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幕墙安装5-14天1-2人日结
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蚌埠固镇,找焊PVC师傅,3名,半桶水勿扰,工价好商量,今明天能到现在的来电沟通,这2天不能到现场的请勿打扰
安阳安阳县招光伏安装,支架,组件,电器,独立安装,合作共赢,欢迎致电
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光伏安装抗震支架安装6-10人
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安徽蚌埠怀远县招聘兼职人员5名✅双休月收入2800到6000兼职时间下午1点到4点半。工作
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招聘兼职人员5名✅ 双休
月收入2800到6000
兼职时间 下午1点到4点半
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工作地址
怀远县经济技术开发区
面试时间 9点到下午2.30
☎电话 赵主任同
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蚌埠怀远县【手工活穿戴甲】宝妈首选,免费教会,容易上手,欢迎宝妈加入我们的团队,时间自由短
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一、工厂待遇
1.临时工工资280元/天
2.年终奖不低于一个月工资(正式工享有)
3.正式工:7500-9000元/月,入职即缴纳五险一金
4.小时工/寒假工:28元/小时核算工资,月薪约7280-8400元
5.标准工时:上五休二,早八晚五,工作轻松无压力
6.加班自由:自愿选择,多劳多得
7.小时工/寒假工专属福利:,辞工仅需提前3-5天,寒假工可灵活约定工期,完美适配假期时长,离职结清工资
8.工作满7天即可预支1000元,缓解生活压力
二、工厂工作内容
坐着上班,生熟手均可,无需经验、无需考试、无需学历,新手带薪培训,寒假工零门槛上手,短期高效创收
三、工厂工作时间安排
1.每天上班8个小时,上五休二,规律作息
2.上午8:00—12:00,下午1:00—5:00
3.订单充足,自愿加班,寒假工可根据个人时间灵活调整出勤
四、工厂招工要求
1.男女不限,16岁—50岁,寒假工年龄满16周岁即可报名
2.持有本人有效期内的二代身份证
3.身体健康,无重大疾病史
五、包吃包住
1.住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、免费WIFI等),仅收取水电费,寒假工拎包入住,无需额外花费
2.吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭,全程包吃,寒假工无饮食开销
寒假工专属优势亮点:
工期灵活:可按寒假时长定制,开学前顺利离职
薪资保障:28元/小时,
零成本入职:包吃包住+无需押金,短期过渡无压力
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有意向者(含寒假工)请直接投递简历联系!!!
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
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安徽蚌埠招聘:储备干部薪资:3000-4000元/月应届大学毕业生。
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无尘服车间长白班免费培训11-20人月结
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1.按主管要求完成本岗位的生产工作,确保产品质量和生产效率。
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1.干净明亮舒适,车间安装有空调、新风,24度左右恒温恒湿环境;
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1.中专或高中及以上学历;
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特别说明:本岗位在江苏常州工厂培训3个月后去安徽五河工厂工作
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1.长白班,8:00-17:00标准工时,其余时间算加班;2.综合薪资待遇:4500-6500元;
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安徽蚌埠————————————【美琪肉制品】诚聘:✅装卸工2名,凌晨3点到8:30,工资
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来了发现上述如有一丝不真实,直接!入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
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全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不
做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡:入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
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