大专及以上学历，安全工程等相关专业，持安全员C证；1年以上施工行业安全管理经验，熟悉安全规范，能开展检查、培训及隐患整改；责任心强、严谨细致。

消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位，需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作，确保商场符合国家消防法规及企业安全标准，具体职责可分为以下八大核心模块： 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规，结合商场实际（如业态分布、客流高峰、设备特性），制定并完善消防安全管理制度，包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行，明确商场各部门（如营运部、工程部、商户、安保部）及岗位的消防安全职责，定期检查制度执行情况，对违规行为（如堵塞消防通道、违规用电）进行纠正与追责。 定期修订制度：根据消防法规更新、商场业态调整（如新增餐饮、影院等高危业态）或安全事件教训，每年至少1次修订消防安全制度，确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护： 牵头建立消防设施台账，涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等，记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域（如配电室、厨房、仓库、消防控制室）的设施完好性，每周全面排查商场消防设施，发现故障（如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮）立即协调工程部或第三方维保单位维修，确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保： 按法规要求，组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测（出具检测报告并备案），每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试，每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约：审核维保合同条款，跟踪维保进度与质量，避免“走过场”式维保，留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患： 日常排查：每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题；重点关注餐饮商户的油烟管道清理（要求每月至少1次）、燃气阀门密封性，以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理（堆垛高度不超过消防规范要求，与灯具、开关保持安全距离）。 专项检查：在节假日前（如春节、国庆）、重大活动期间（如促销活动、展览）开展专项消防检查，重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性；针对季节性风险（如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多）开展专项排查。 联合检查：每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查，接收专业指导，对复杂隐患（如消防分区不合理、消防水源不足）制定整改方案。 闭环管理隐患： 对排查发现的隐患，按“轻重缓急”分级（一般隐患、重大隐患），下达《消防安全隐患整改通知书》，明确整改责任人、整改期限及整改标准；对重大隐患（如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞），立即上报商场总经理，同步采取临时管控措施（如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引），直至隐患消除。 跟踪整改进度，整改完成后组织验收，对逾期未整改的部门或商户，按商场制度进行处罚（如扣减履约保证金、暂停营业），并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训： 新员工培训：所有新入职员工（含商户员工、保洁员、安保员）必须参加消防安全入职培训，内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法（如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤）、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧，培训合格后方可上岗。 专项培训：每月对消防控制室值班人员（需持《消防设施操作员》证书上岗）开展专项培训，强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力；每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训，重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置；对商场管理人员开展消防安全责任制培训，明确管理职责。 普及培训：通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道，每月推送消防安全知识（如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房，关燃气、关电源、关门窗），提升全员安全意识。 常态化应急演练： 按法规要求，每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练，模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程，确保员工掌握疏散路线（尤其是就近安全出口位置）、疏散时的注意事项（如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻），商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域，每季度开展专项应急处置演练（如电气火灾处置、燃气泄漏处置），提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘，总结问题（如疏散速度慢、部分员工操作不熟练），优化应急预案，留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置： 接到火警报警（自动报警系统或人员上报）后，立即启动应急响应：第一时间安排人员到现场核实火情（区分真实火警与误报），若为真实火灾，立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施（如喷淋、防排烟），同时组织义务消防队（由商场员工组成）利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾，控制火势蔓延。 若火势无法控制，立即拨打“119”报警，清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话，并上报商场管理层，按预案组织人员疏散。 人员疏散引导： 疏散过程中，指挥员工按“先顾客、后员工，先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散，确保不遗漏人员（尤其是儿童、行动不便者）；严禁乘坐电梯疏散，引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后，组织各部门、商户清点人员，确认是否有被困人员，及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理： 火灾事故扑灭后，配合消防救援机构开展事故调查，提供商场消防管理记录、监控录像等资料，查明火灾原因（如电气故障、人为操作失误）；对事故责任进行内部追责，总结教训，修订应急预案或管理制度，避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作（如财产损失统计、伤员安抚），按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核： 商户装修阶段，审

北京市顺义区招安全员/安全负责人

北京市房山区招安全员/安全负责人(安全员)

北京市朝阳区，国家电网，隧道工程，招聘有限空间监护人，必须持有限空间操作证，有电网工程工作经验者优先，包吃住，可立即上岗，月工资8000-9000元，工资月结。联系电话：

北京市大兴区招安全员必须有安全员C1证书请注意必须是C1不要C2，C3，只要C1，有C1本的打电话

要求18—26周岁，，能吃苦耐劳，踏实有上进心，需要小白，无经验优先

北京市海淀区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查，督促整改并跟踪闭环，建立安全管理台账 3. 组织危险性较大分部分项工程的安全技术交底与专项方案监督实施 4.参与安全事故调查处理，及时上报并协助完成事故分析报告 5.配合主管部门检查，确保项目安全文明施工达标，符合国家及行业规范要求 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4.能熟练使用办公软件，具备基本资料整理与报告编写能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

需要有安全员证书，不需要干活，毕业实习生优先

北京市朝阳区，国家电网，隧道工程，招聘有限空间监护人，必须持有限空间操作证，有电网工程工作经验者优先，包吃住，可立即上岗，月工资8000-9000元，工资月结。联系电话：

招聘：北京大兴 岗位：分拣打包/装卸 一、工作内容 针对已分拣货品进行分区整理打包装车，卸车，装卸，工人分拣 二、招聘条件 入职要求：18-53周岁，，身体健康，吃苦耐劳 吃住情况：包吃包住，水电费平摊 薪资待遇：薪资待遇：2360+计件工资，节假日按国家规定实行双倍，三倍工资，综合工资7500-8500元左右，，每月20号发工资 三、工作时间： 白班：7:00-18:00  晚班：19:00-06:00 半个月倒班一次 长夜：19:00-05:00 四、工作地点：北京市大兴区 备注： 保险免费上，，满月公司报销

协助本人绿茵花园独栋别墅的保洁住家保姆伴，活不多、也不累，平时偶尔替本人盯会儿期货盘，（干的好可以有更多收入）；要求：女，初中以上文化程度，年龄40岁以下，没有经济以外的其它家庭负担。

高井长期班车司机两名，有意者电联

找一名替班司机，开柳工干地推土机，明早8点干活.有住宿的地方。

下午钟点工 17:00-21:00 朝阳缦合（四元桥、太阳宫附近） 做晚饭，打扫卫生 薪资3800双休

工程技术类专业人员（隧道、桥梁、路面）技术员、安全员 3年以上工作经验，大专及以上学历，责任心强，安全意识高，能适应工地工作环境，身体健康，有安全证的优先考虑 薪资福利:面议 邮箱：

嘉兴市嘉善县招安全员/零时安全员

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查，督促整改并闭环管理，防范安全事故发生 3. 组织编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，监督高风险作业全过程管控 4. 负责安全事故的调查、分析、报告及整改措施落实，配合主管部门监督检查 5. 建立健全安全内业资料台账，确保符合住建、应急等部门监管要求 任职要求： 1. 具备较强的风险识别、沟通协调与应急处置能力 2. 责任心强，原则性强，能适应施工现场工作环境 3. 无不良从业记录，身体健康，能胜任现场管理工作

嘉兴市嘉善县招安全员零时安全员

招聘安全员1名，要求持有安全员C2或者C3证，持证时间3年以上，工资9000+，甲方面试合格后长期使用。工作地点：鄂尔多斯市乌审旗内蒙古卓正煤化工项目。联系电话王

招聘兼职中控1名，白白休休，，16日的班，，18一45周岁，中级国本，管工作餐，工资3300元/月，每月20号打卡发工资，地址:北京市经济技术开发区万源街地铁站附近，联系人：李经理

岗位要求：身体健康，无纹身，无犯罪记录 年龄要求：18岁-50岁 身高要求：170cm及以上 工作时长：8-12小时 福利待遇：包吃包住

5000双休大厦室内形象岗 年龄18-35岁以内，180以上 上班时间早八晚六，工作时站一小时休一小时， 平均在岗六小时，薪资5000，听安排加班有加班费。双休法定节假日休息！！！ 吃食堂 三菜一汤，管三餐，住在二环内胡同平房， 要求工作有责任心 遇到领导要问好。 58008小时内保西城区大厦招聘 18-30周岁，身高180以上，无犯罪记录，无心脑血管疾病 管吃管住（周一到周五三餐，周末没饭，每月补助300块钱），工服发放（穿西服），8小时5500块钱，全室内岗位，站坐结合，住项目楼1层 35008小时室内朝阳珠宝城 要求年龄20-45岁，身高170。最好有保安证 工资3500元/月，8小时白班，岗位轻松 管吃住，三餐，住地上单人床，吃住在项目 4000东城区东直门商场 年龄50周岁以下，身高172，工作时间12小时，自带黑皮鞋，管吃住，工资4000元。 4000坐岗懒人岗三元桥小区 工作性质小区门卫纯坐岗 55岁以下。身高173以上，工资3500，12小时工作制。 白班形象岗175以上，工资4000，12小时 住地下。酒蒙子不要，身体健康，无前科 6800住3人间央企大堂前台安保岗 月薪5000元；包吃住，每月餐补1800元（饭卡发放，用于员工自助餐+单位内部超市购物，不可取现）；工作时间10小时/天，宿舍3~4人一间。 所有岗位，提供服装被褥 承诺不收取任何 当天安排住宿，隔天上岗 联系电话：

招中控，长白班12小时，管吃住，工资4500，早7点-晚7点，电话

中控室招聘（可兼职）： 1.坐着看监控 2. 男女不限，年龄18-55周岁，身体健康，无犯罪记录、无不良嗜好。 薪资待遇 • 月薪：2500元/月—3000元/月，具体面谈 • 食宿：不包吃、不包住 • 发放：按月准时发放工资，具体工作时长、排班制度 联系方式：

招聘：秩序安全员， 主要工作:园区秩序，门岗管控，园区巡视。人员要求:年龄18--50周岁，身高:1米72以上，五官端正，会说普通话，无明显纹身，无犯罪记录，退伍军。月薪4200-4800元（不包含伙食补助），每月伙食补助600元，月休4天，条件优秀者薪资可谈，包住，宿舍条件好，室内有空调和无线，本公司发展空间大，定期会进行升职加薪的考核，热诚欢迎广大在家待业人员，毕业实习生加入。 工作地点:北京市通州区马驹桥镇星悦国际小区：

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项目地址：西红门元创大都会，招聘安保人员，岗位：巡逻岗、门岗，薪资待遇：4500-5500，要求：身高175厘米左右，年龄49岁以下，形像气质好，管吃住。联系电话