1. 商品检查与分类：分拣员需要对商品的数量、外观和质量进行检查，并根据订单需求进行分类和打包。这一过程需要非常仔细和准确，以确保客户收到无误的商品。 2. 仓库维护与管理：分拣员负责保持仓库的清洁和安全，同时也要进行库存的维护，确保商品按照适当的方式存储，并且库存量满足订单需求。 3. 出货核对与记录：在商品出库前，分拣员需要核对订单信息和商品数量，确保出库操作的准确性，并在系统中及时更新出库信息。 4. 异常处理与反馈：遇到商品损坏、缺货或接收到不符合标准的商品时，分拣员需要及时向上级报告并协助处理相关问题。 5. 遵守规章与流程：分拣员需要严格遵守公司的规章制度和操作流程，确保所有工作符合公司的标准和要求。

叮咚招聘分拣员，无学历限制，认字就行!!! 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人![福利待遇] 无责底薪加上各种补贴，计件提成，多劳多得，新手第一个月6000左右，熟练之后综合薪资7000+[工作内容] 1，负责产品的现场打包：生鲜果蔬零食等。 2，负责保持分拣区，打包区卫生的干净整洁以及整体站内卫生。 3，货品的及时补充及摆放。 4，分拣过程中注意事项的严格把控以及整体分拣时长的严格把控[任职要求] 1，无案底征信问题； 2，学历不限，对服务行业充满热情； 3，亲和力强，性格开朗，吃苦耐劳，人品端正，做事认真，有较强的抗压能

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分拣、理货及出库发货全流程操作 2. 按照订单要求准确拣选货物，确保数量、规格、批次无误 3. 使用PDA或手工单据完成信息录入与交接，保障数据实时准确 4. 定期整理货架、盘点库存，维护作业区域整洁与安全 5. 配合物流调度完成装车及发货协作，提升订单履约效率 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏仓储作业环境 2. 无经验者可培训上岗，有电商/物流分拣经验者优先 3. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 初中及以上学历，会基础手机或PDA操作 5. 遵守公司规章制度，具备良好的团队协作意识

主要负责搬货理货，扫码称重，大件小件都有 每天工作11个小时，工资是350，下班就结账

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岗位职责： 1.根据发货任务在区域内上准确分拣 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应重复性操作工作； 2.有配货、理货、拣货或仓管相关经验者优先考虑； 3.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识； 4.能够服从现场管理安排，适应倒班或加班工作节奏； 5.学历高中及以上，识字并能熟练使用基础办公设备者优先。 6、无纹身

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工作内容： 1、根据公司的岗位安排，进行收货、上架、拣货、验货、包装等相关操作; 2、积极参加公司组织的培训并落实，有空调、独立卫浴 招聘要求： 1、能吃苦耐劳 2、有良好的服务意识，责任心强 3、识字；服从管理，无任何犯罪前科 年龄要求： 18周岁-45周岁 面试时间： 每天13:30-15:30 面试材料： 身份证，银行卡

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