①工作内容：负责处理，用户在抖音上购买的团购订单问题协助用户解决（接受小白，带薪培训） ②福利待遇：缴纳五险，月休6-8天，免费停车场，带薪休假，享受年假5-15天，包住 ③薪资：保底3200+绩效综合4-7k ④上班时间：每天8小时工作制， 主要班次如下：8~17:00,9~18:00,（主要以白班为主） 13:00~22:00（晚班一周1个或者2个）

深圳市广运国际旅游社有限公司万安分公司急聘以下岗位：  主播，多人，，介绍及销售旅游产品，可接受小白，每天工作时长6-7小时，没有销售压力，月休4天，薪资：底薪2500-4000加高提成（万安、泰和） 售后客服，2人，，打字速度快，有一定的处理问题能力，工作配合度高，薪资：底薪2800加高提成，认真做4千-5千轻松，没有销售压力。 面试地址：万安县凤凰路农贸市场9楼 联系人：刘女士

工作内容:接听客户电话，处理客户问题和安装维修等问题，为客户提供良好的售后保障，无销售性质，接受小白 工作时间:每天工作8小时，月休6天排班 薪资待遇:前两个月保底3500+绩效，综合薪资3500-7000 15号发薪 带薪培训 前两个月免费住宿，不住宿有补贴 我们这是售后客服无销售性质

岗位要求: 年龄25-45岁，，有服务经验优先； 形象气质佳，性格开朗； 沟通能力强，对工作热情，有耐心； 责任感强，执行力强，有团队精神； 应届生勿扰； 上班时间：夏季8：30-12:00,14:30-18:00 冬季8:30-12:00，14:00-17:30 薪资待遇： 底薪加提成，新人综合工资4K以上，有经验的薪资可达1W+，月休4天

甲方直招，公司直接签订劳动合同。 工作内容简单清晰：线上处理用户售后服务相关事宜 平均月薪8000以上，30%员工月收入过万，新人入职初期6K，1-2个月后薪资范围6K-12K 福利待遇： 1、缴纳五险一金（转正后额外增加商业保险） 2、与企业直接签约劳动合同 3、每月10日准时发放工资 4、每年发放周边福利礼品（如服装等实用物品） 5、节假日享受福利礼品发放 6、定期组织下午茶及团队建设活动

①工作内容：负责处理，用户在抖音上购买的团购订单问题协助用户解决（接受小白，带薪培训） ②福利待遇：缴纳五险，月休6-8天，免费停车场，带薪休假，享受年假5-15天，包住 ③薪资：保底3200+绩效综合4-7k ④上班时间：每天8小时工作制， 主要班次如下：8~17:00,9~18:00,（主要以白班为主） 13:00~22:00（晚班一周1个或者2个）

岗位职责: 1. 通过电话、微信等方式与客户取得联系，深入沟通并准确掌握客户需求； 2. 整理和分类客户资料，定期开展跟进回访，及时汇总客户反馈信息； 3. 维持与客户的顺畅交流，回应客户疑问，给予专业的解答与建议； 4. 完整记录每次客户互动过程，为团队积累可参考的客户服务案例。 任职要求： 1. 热爱客户服务工作，具备出色的沟通技巧和问题处理能力； 2. 善于倾听，能快速与客户建立信任关系； 3. 具备良好的协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏； 4. 拥有较强的学习主动性与自我驱动力，持续优化服务方法与技能。

工作内容: 负责接听10086人工客服热线，解答客户移动业务咨询，处理各类业务问题及疑难诉求，保障客户服务体验 工作时间： 1：实行三班排班制，早班8点上岗，中班11点上岗， 最晚22点下班 2：月休七天 薪资待遇： 底薪加提成 多劳多得 月综合收入：4000元-8000元

【工作内容】 1、前期主要利用公司提供的客户资源进行电话沟通，添加家长微信，逐步积累所在区域的客户资源。工作地点固定在办公室，无需外出，配备经验丰富的导师指导。 2、为学生提供专业的课程咨询与学习规划，推动试听课程及正式课程的报名转化。 【工作时间】 设有两个班次可选：早9点至晚6点，或下午14点至晚上21点，每周休息1.5天，可根据个人情况自主选择。 【岗位薪酬及福利】 1.薪酬：底薪3000元+奖励+提成 2.福利：五险（养老、失业、医疗、工伤、生育）+公积金+员工关怀（不定期团建、节日礼品）+集体旅游+年度大型年会 3.晋升通道：初级顾问→中级顾问→资深顾问→店长 工作地点：九江一中旁

新职场总部首次开招(总部公司直招，非三方) 欢迎行业精英跳槽，入职就签合同，带薪培训150左右一天(不合适哪怕你就干2天，都正常拿工资)充足自信让你留下! 入职就缴纳五险一金，节假日福利等，月肛资7000-18000+ 工作时间:8:30-17:30(可能加班1-2小时)月排休4--6排休，有餐补18--36元(工资卡发放) 工作内容:负责我司平台资产维护提醒并录入. 目前在招岗位很多，晋升渠道很多，新职场欢迎感兴趣的随时联系!

负责经营新干县河西综合污水处理厂，处理河西工业废水及界埠镇生活污水 工作地址:新干县界埠镇上力江

单9 【泰和机场】 轻松稳定有前途有发展职位 薪资待遇: 消防司机岗位：综合薪资4900元，待遇优厚，稳定靠谱 以上岗位长期稳定，福利齐全，无任何扣费 ⭕工作详情 1. 工作环境优质，机场正规岗位，安全有保障 2. 工作轻松无压力，日常以训练值守为主，可带手机 3. 管理规范人性化，氛围好 4. 月休充足，工作生活两不误 ⭕招聘要求 消防司机：20—40周岁，身高168cm以上. 1.持有B2驾驶证，证件齐全有效 ⭕食宿福利 免费提供员工宿舍，住宿环境干净舒适 ✅水电全免费，零生活成本 ✅ 月休10天，休息时间充足，劳逸结合 ✅ 正规岗位，福利保障齐全，长期稳定 ⚠⚠面试需要资料: 1. 身份证原件 2. 身份证复印件2张 3. 1寸彩照2张 4. 相关证件（司机需携带B2驾驶证原件） ⚠⚠面试时间和地点 1. 提前报备自行前往安排面试 2.正常上班时间都可以 ☎ 名单报备： 小蒋

吉安嘉和云通快递服务有限公司招聘： 1、分拣人员（男女不限）年龄50岁以下，薪资标准3500元/每月+200全勤奖，时长超过8小时按15元/每小时计算，月休2天 2、装卸工：薪资标准4000元/月+200全勤奖，超8小时按17元/每小时计算，月休2天（要求：1、能吃苦耐劳，手脚麻利；2、50周岁以下） 3、凤凰半天扫描员，工作时间：下午13:00-18:00，薪资标准2200元/月 4、C1照驾驶员2人：能熟练驾驶4.2米小型箱式货车。吃苦耐劳，服从管理，薪资标准：6000-7000+元/月，年龄45岁以下 5、云仓文员：试用期3000元/月，满试用期3200元/月+提成（1个月试用期），工作时间7:30-12:30，下午13:30-17:00，月休2天，要求熟练使用电脑 6、云仓打包3人：工作时间：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30手脚麻利，做事勤快，服从安排45岁以下，保底3000元，按集体计件，综合4000+ 7、急招新世纪商城（县政府旁边）驿站店员，联系电话：罗生

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

前台 1.年龄18 - 35周岁，身体健康，形象气质端庄，无传染性疾病及不良嗜好；2.普通话标准流利，沟通表达能力强，具备敏锐的服务意识和应急应变能力；3.掌握电脑基础操作技能，能熟练使用酒店前台登记系统、办公软件；4.有酒店前台、宾客接待相关工作经验者优先录用；通用招聘要求：1.拥护中国的领导，自觉遵守国家法律法规，品行端正、作风正派，无违法违纪、失信惩戒等不良记录，具备良好的职业素养和道德操守；2.身体健康，心理素质良好，能够正常履行岗位职责，适应岗位工作强度与工作环境；3.热爱酒店服务行业，认同公司企业文化与服务理念，具备主动服务意识、高效沟通能力和团队协作意识；4.服从公司统一管理，严格遵守公司各项规章制度，工作认真负责、积极主动、踏实肯干；5.符合各岗位专项任职要求，有相关行业工作经验者，可适当放宽条件并优先录用。 薪资福利:基本工资+绩效工资,薪资面议，待遇从优 招工人数:1名 咨询时间：工作日9:00 - 12:00，14:00 - 17:00，非工作时间请勿致电 工作地址:江西省井冈山市石市口分场石门村石门

【工作内容】无销售，主要工作就是处理平台酒店订单的售后咨询，不销售 1。综合薪资6000-8000元/月 2。节假日福利+其他福利+各种员工活动 3。入职当月就买5险1金，没有试岗期 4，其他福利：每季度有团队及个人劳动赛奖励或奖金，年底奖金，节假日福利，带薪婚假产假，年假等 5。晋升机制：纵向-管理层(每月储备根据业务情况晋升)横向-质检培训等周边岗位发展 时间[大夜班小夜班个人选择，二选一] 大夜班： 20:00-08:00补贴140/次，上一休一(月平均2100左右) 小夜班： 15:00-0:00补贴50/次 16:00-01:00补贴60/次 17:00-02:00补贴70/次 18:00-03:00补贴80/次 19:00-04:00补贴100/次(月补贴综合1600左右) 专职夜班，四个班次排班排休，上五休二要求 大专及以上学历，打字速度60字/分钟，普通话 标准。 欢迎大家咨询！

线服就是类似于售后，去客户厂内现场服务 工作内容：是我这边发到客户的产品，如果有什么问题，他能够在那边及时沟通处理。工作比较自由。要求长期稳定。 薪资：工资纯计时20一小时，吃饭如果在厂内是免费两餐，如果外派到客户厂内是一餐补贴12块钱饭补。 提供四人间住宿，每月200住宿费。如自己租房子每月补贴100房补。

一、工作内容及岗位职责 1.承担安徽联通客服热线转接业务、咨询、投诉工单的处理工作 2.负责对工单进行高效处理，并及时给予客户专业、满意的回复 3.按照公司规定的服务规范及标准，在规定时限内完成工单的处理及归档工作，确保流程的完整性和可追溯性 二、任职要求： 1.普通话标准，熟练掌握常用办公软件，能迅速适应线上操作及外呼为主的工作模式 2.男女不限，性格温和，有耐心，具备强烈的客户服务意识，工作积极主动、耐心细致，有高度的责任心 3.大专及以上学历；（需要能提供毕业证） 4.年龄18-38岁。 三、工作时间 1.早8：00-晚18点，月休6-7天； 2.法定节假日值班按劳动法规定发放三倍工资。

中国人寿养老险纯客服岗 工作时间：8:30-17:30 排班排休 上5休2无夜班 工作内容：在线形式，帮助客户解决养老险售后问题，无销售！ 工作要求:客服运营工作经验一年以上，有运营或二线工作经验优先，大专学历及以上 薪资：4-6K 根据平时表现和年底绩效晋升 十三薪，入职买五险一金，节假日400红包+礼品

一、工作内容 1、负责受理用户直接接触点升级的投诉，及时有效地协助用户解决问题， 提升用户满意度； 2、通过与公司内部相关部门之间的协调，向用户输出解决方案，并横向赋能相关部门在政策、流程等方面的优化； 3、以用户为中心，赋能客服一线团队，提高一次解决率，提升整体服务水平； 4、完成领导交办的其他工作事项。 二、任职要求 1、大专学历， 3 个月以上热线客服工作经验； 2、普通话标准，有较强的逻辑性和抗压能力； 3、具有较好的沟通能力，善于谈判沟通； 4、熟练操作 Office 办公软件，如 Work, Excel, Outlook 等； 5、参加入职培训，预计3-4周，通过后上岗。 三、薪资福利 1、底薪 3600+浮动绩效（0-1500+）+餐补 15 元/天 ，税前月薪4000-5000元； 2、培训期薪资增加绩效；构成：基本工资+餐补+绩效，培训期绩效按标准的80%核算（二线1500基准80%），。 3、 入职即缴纳五险一金； 4、带薪年假等福利； 5、宽敞明亮的办公环境、公司食堂、节日礼品、生日会； 6、配备有冰箱、微波炉、24 小时热水机、休息区吧台等配套设施 7、发展方向：纵向发展：客服专员--组长--经理--总监 （入职3个月后有竞聘可参加竞聘）。 四、工作时间 白班：8:00-17:00，9:00-18:00；中班：12:00-21:00； 上五休二，排班排休（法定节假日会有排班），不固定休周六日(大促、发布会、米粉节、业务线繁忙会涉及加班，上六休一)。 五、办公地点 河北省保定市莲池区复兴东路 999 号支点汇智国际 1号楼

职位要求： 年龄20—35岁，学历高中或中专及以上。具备电商客服或外呼相关经验者优先考虑，具备良好的团队协作意识，不接受实习生。 语言表达能力：表达清晰流畅，反应敏捷，责任心强，服从工作安排，普通话标准，具备较强的沟通能力和服务意识。熟悉主流电商平台及常用购物APP的操作与购物流程。 工作内容： 主要负责8:00—24:00时段内的在线客服服务，面向用户提供电商平台生活服务类团购业务的订单咨询及售后问题处理，通过电话及时联系用户与商家，跟进并高效解决用户反馈问题。 工作时间： 采用排班制，每日工作时长为8小时。 福利待遇： 缴纳五险，提供住宿。 晋升通道： A：专员—组长—项目主管—项目经理，实现团队管理的职业成长路径。 B：专员—管理支持岗位（如质检、培训等），转向稳定、压力较小的职能类岗位发展。

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，邀约进店 2、维护老客户关系，定期回访，提升客户满意度和忠诚度； 3、收集市场反馈信息，为产品改进和市场策略提供支持； 4、参与团队会议，分享销售经验，共同提升团队业绩。 任职要求： 1、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和亲和力； 2、积极主动，有较强的目标感和自我驱动力； 3、有电话销售或客户服务经验者优先考虑； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的团队合作精神。 上班时间：9:00-12:00、14:00-19:00（不加班，到点下班），固定周日休，法定节假日休 不提供吃住、不提供吃住

年底招人，福利拉满！ 官方客服：纯接听，无压力，轻松好学易上手！ 薪资4-8K，优异者1W+，带薪培训快速上岗 办公环境舒适+同事好相处，想找稳定靠谱工作的，赶紧联系我吧

提供住宿，轻松接听客服岗位，无销售压力，不外呼、不外出，固定坐班。 1：工作内容：负责接听客户来电，及时解答客户咨询问题，纯接听服务，无任何销售任务。 2：上班时间：每日8小时，月休5-6天 3：薪资待遇：4000-8000元 4：福利保障：缴纳五险，享受双节福利，定期组织团队聚餐与文娱活动，节日发放专属礼包 5：晋升机制：开通管理与专业双路径发展通道（满三个月可参与晋升评估） 管理路径：组长—主管—经理 专业路径：培训师/质检—培训主管—培训经理 有意向者欢迎联系沟通，期待您的加入！

岗位名称：接听客服 工作内容：负责接听客户的来电，处理客户问题 任职要求： 1、学历：初中以上学历 2、普通话标准、沟通能力和服务意识较强 3、熟悉电脑基本操作、有客服经验者优先。 薪资待遇： 提供具有行业竞争力的薪酬 构成：底薪+综合补贴+绩效，绩效上不封顶，多劳多得。 综合4-6k 工作时间：八小时工作制 月休 6 天，排班制，月5-6次晚班，有晚班补贴。

大量招人 【移动热线客服】 19-35岁，有客服经验的，年龄可以放宽 月休5-6天 工作简单，轻松，无压力，带薪培训 薪资4-7k 罗女士

责底薪3000客服（单休）+业绩奖金提成(不封顶)；公司客服奖金平均每月1600-3000元左右，综合工资+奖金平均5000左右。 工资：每月15号准时发工资。 工作时间：周一至周六7.5小时工作制，上午：09:00-12:00下午：14:00-18:30 （每周日固定休息） 工作内容： 1、公司提供客户资源，微信邀约客户，跟踪客户，维护客户关系，及时回答客户问题， 2、舒适办公室上班，冬暖夏凉，需任何外出； 3、快速的晋升通道与广阔的发展空间（没有空降兵，管理人员均在内部选拔），内部晋升渠道为员工营造更好的发展平台； 4、有相关的工作经历优先，工作经验者公司免费培训。入职后，公司提供免费岗前培训、沟通技能培训，语言技巧培训等，并有专人辅导，让你快速融入团队，快速上手； 5、上班环境轻松，都是一群朝气蓬勃的90后，不定期聚餐户外活动，愿你的加入，给我们带来新的活力，我们也将为你提供广阔的发展空间！ 6、公司组织全体旅游。工作满1年者，享受1次国内4-5日游；工作满2年者，享受1次国内6-7日游或东南亚、日韩等亚洲线路；工作满3年者，享受1次国内8-10日游或欧美线路； 7、工作满1年者，带薪享受5天年假；每年增加2天一次，以此类推； 8、公司不根据员工的年龄，关系，性别来决定员工的晋升，想要晋升？想拿高薪？一切靠能力。

通过抖音快手小红书私信博主，洽谈让博主入住支付宝短视频平台。

呼入接听服务，主要负责解答客户售后咨询，确保客户获得优质的售后服务体验，工作无销售任务。 ·年龄要求：***** ·学历要求：中专及以上（含非全日制学历） ·电脑打字速度需达到每分钟30字以上 ·具备电商客服或外呼工作经验者优先，具备良好团队协作能力

1: 工作内容: 接听客户电话咨询，及时回应并解决客户疑问，纯客服性质，无销售任务 2. 工作时间： 采用排班制，每班8-9小时（含休息时间），月休约6天，无需加班 3: 薪资福利: 月薪4000-7000元，入职即享带薪培训（60元/天），福利齐全，晋升机会多 4: 福利待遇: 缴纳五险，享有年终奖金，定期组织团队聚餐与娱乐活动，节日发放精美礼品 5: 晋升空间: 提供管理与专业双路径发展通道（满三个月可参与晋升评估） 管理路径：组长→主管→经理 专业路径：培训师/质检员→培训主管→培训经理 工作内容轻松，无销售指标，不外呼，仅接听来电，欢迎有意向者积极咨询！ 岗位要求： 1、年龄20-40岁，性别不限 2、中专或以上学历 3、普通话标准流畅，熟练使用电脑操作 4、具备良好的服务态度和沟通表达能力 5、身体健康，无不良记录