操作工，45岁以里，高中以上学历，要求身体健康，文明，没有犯罪前科。无不良嗜好，倒班工作，五险，奖金，有意者来厂考察，试岗

黑龙江大庆年前找工作赚钱的来大庆明阳风机叶片厂急招叉车司机两名，要求有叉车证熟练驾驶油叉。招聘人数:2人工期:长期包吃包住薪资范围:面谈铺层、合模人员数干名（两班倒），工作简单易上手工资6000提成（上不封顶）每25号开上个月工资48岁以下供吃供住，6人标间，独立卫浴，五餐免费（五餐不重复）年薪+免费提供食宿（新宿舍环境优越）重要节假日会给员工发礼物体检费270元（三个月报销），食宿免费餐卡押金15元，随走随退）离职提前7天申请同步

【高薪资】360元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费340-360一天，每月10号准时发放，厂家直招，主要是生产显示器件、半导体、扬声器、电子配件、光电材料等类招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

车间操作工，车间男工20人工资5000-8000车间女工20人工资4000-6000有无经验均可！要求年龄40岁以内！澳龙小区西侧鲁班门窗

鸡肉分割操作工，计件保底每月4200元

时工待遇：白班：每小时28元，每天工作280元夜班：每小时30元，补贴20元每天工作300元包吃住，水电均摊，外地可报销路费工厂长期工待遇：综合薪资：每月8000-9500元，保底工时为260小时加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，车间95%坐岗 厂区在江苏无锡，外地来的全额报销路费培训支持：老员工会亲自教导新员工福利待遇：宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素推荐朋友有推荐奖满月1500-2000吃住免费招聘要求：年龄：16到55周岁健康状况：没有传染性疾病女不限经验和学历：不限夫妻可提供夫妻间住宿提供在外租房补贴，每月500元

在油田井上干活，主要负责供水供液自动化设备操作，设备维护，设备管线连接安装，粉料添加。工资4000-5000，再加伙食费600，包住，有意外险。

主要岗位铺层、灌注、合模、切割手糊打磨油漆等有无经验均可，22-45周五顿饭免费住宿6-8人间水电平摊独立卫浴有人教有人带活简单容易上手

1、招聘岗位：车间普工，主要工作是完成合模、铺陈、后道、灌注流程，打磨等全部走动式站班。2、招聘要求：年龄18-48周岁，无犯罪记录、无皮肤过敏。不限文化，身体健康，体检合格上岗，具有同行业工作经验者优先。3、工作时间：前期两班倒8:00-20:00,20:00-次日8:00,半月调班一次，后期根据排产情况或工序倒班；倒班无固定休息，有事需提前报备请假。4、薪资：每小时18元/小时，另加绩效奖励，每月25号发放上月工资。综合工资7000-10000元5、食宿：公司提供食宿，宿舍24小时独立卫浴，全自动洗衣机热水房等，电费超出50元需自理。6、体检：体检需要自费，自行到指定医院体检，体检合格者公司方可录用。工作满3月,如第4个月在岗,可在工资中给予报销。

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