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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省常州市
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地址江苏常州市
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1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
电子厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工
伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中
心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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白云区纸盒厂5500-6500,包吃包住,可预支, 普通工衣,车间可带手机
假期工/实习生 /社会工都行
工作简单轻松 管理人性化
要求:16-40岁
岗位:包装盒
班次:两班倒,普通工衣
包三餐免费、住宿6-8人间:
综合:20/小时,5000-6500元 左右/月
次月15号发薪
工作地点:贵阳白云区
再次声明:本厂招工,
当天可分宿舍 ,要求有身份证原件
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②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
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不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
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3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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- 综合月薪 7000-9000元,每月12号准时发薪,不拖欠
- 薪资构成:底薪+加班费+绩效奖+岗位津贴+工龄奖+全勤奖+夜班补贴
- 加班费严格按劳动法计算:平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍
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【福利保障】
1. 食宿无忧:免费提供4-6人间宿舍,配备空调、热水器、独立卫浴、免费WiFi、洗衣机;厂区内设员工食堂,菜品丰富价格实惠,每月发放餐补
2. 保险齐全:入职即缴纳五险一金,额外享有医疗互助基金,双重保障
3. 补贴丰厚:夜班补贴、高温津贴、工龄工资、节日礼品、生日福利、优秀员工奖
4. 生活配套:厂区内设篮球场、羽毛球场、健身房、超市、医务室,生活便利
5. 假期完善:享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类带薪假期
6. 晋升发展:免费提供岗前培训,内部晋升通道透明,表现优秀可提拔为班组长、技术员、车间管理岗
【岗位职责】
- 负责新能源汽车零部件的组装、检测、包装、操作机台等基础工作
- 工序简单易学,老员工手把手带,新手当天即可上手
- 恒温空调车间,环境干净整洁,无需重体力劳动
【任职要求】
- 年龄18-45周岁,男女不限,学历不限
- 身体健康,能适应两班倒工作制,服从厂区安排
- 持本人有效二代身份证,无大面积明显纹身,无不良记录
- 有工厂工作经验者优先,无经验也可
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白云区沙文路比亚迪工厂一期
【报名方式】电话:
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【工资范围】5000元—6000元,每月上280—300小时;
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其他介绍
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(一)上班时间
(2)每天上10小时
(二)车间环境
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着打包装,贴标签,做事轻松简单,无污染。
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(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2)凭工牌(免费)刷卡吃饭,自助餐形式。
(3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂。
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(四)住宿问题
(1)面试当天,分配宿舍
(2)宿舍4—6人/间;全新装修的宿舍;
(3)配置有空调;洗衣机,饮水机,环境优雅
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(五)招工条件
(1)年龄16—45周岁;身体健康
(2)无需要工作经验;生熟手均可
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工作内容:主要做包装,扫码,贴标,打单,装箱,质检等工作
工作时间:,中间休息2小时,月带薪休假4天,做六休一,可调休
薪资待遇:300一天,包吃包住,无押金,
1:其他福利:提供免费工作餐;住宿4-6人间,设施齐全,内配备单独洗澡间、卫生间、空调、热水器
温馨提示:为配合厂区要求,统一面试地址面试,入职后能接受厂区住宿
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原标题:《本地日结新能源汽车组装③00一天+包吃住》
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- 负责电子/玩具产品组装、检测等基础操作工作
【职位要求】
- 认识26个英文字母,无经验要求,不限学历与工作年限
- 不穿防尘服,坐班制,恒温车间环境舒适
【工作时间】
- 白班,具体班次面议
- 周末单休,,
【薪资福利】
- 综合月薪6000_7000元,多劳多得
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:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:成套二次接线,调试工资待遇:5000~6000元/月招工单位:智能电气集团(贵州)有限公司地址:贵州贵阳市修文县扎佐镇联系电话:
弱电工
200-300元/天
维修门禁安装监控弱电工1-2人月结
岗位概述:负责物业项目内所有机电设备、设施的日常运行、巡检、保养、维修及故障排查工作,涵盖给排水、强弱电、暖通、消防、电梯配套、公共照明等系统,保障项目机电设备正常、安全、稳定运行,为业主及园区运营提供基础设备保障,配合完成设施升级、改造及应急抢修工作。
岗位职责:
(一)设备日常运行与巡检
1. 负责高低压配电系统、发电机、配电箱、公共照明、给排水泵组、供水水箱、中央空调、通风排烟、消防机电系统、弱电监控、门禁道闸等全部机电设备的日常巡查、开机运行、状态监控工作,严格执行每日、每周、每月巡检制度。
2. 认真填写设备运行台账、巡检记录、值班日志,精准记录设备运行参数、异常情况,做到数据真实、台账完整,便于设备溯源与维保管理。
3. 实时监控设备运行状态,及时发现设备异响、过热、漏水、漏电、参数异常等隐患,第一时间处置并上报,杜绝设备带病运行,防范安全事故发生。
(二)设备保养与维护
1. 根据各类机电设备操作规程及维保标准,制定并落实设备定期保养计划,完成设备清洁、润滑、紧固、调试、防腐、换季保养等工作,有效延长设备使用寿命。
2. 定期对配电设备、水泵、风机、空调机组、消防水泵、稳压泵、弱电设备等进行预防性维护,排查线路老化、管道堵塞、配件损耗等常见问题,提前更换易损配件,降低设备故障概率。
3. 配合第三方专业维保单位完成电梯、消防、中央空调等专项设备的年检、维保、检测工作,全程监督施工质量,核对维保结果,签字确认相关维保资料。
(三)故障维修与应急处置
1. 快速响应公共区域及业主报修的机电类问题,高效完成电路故障、水管漏水、照明损坏、门禁故障、排水不畅等维修工作,保障业主正常生活正常运营。
2. 设备出现突发故障时,第一时间开展抢修作业,快速恢复设备正常运行;无法现场修复的,及时上报上级领导,协调资源跟进处理,并做好故障记录与复盘。
3. 负责停水、停电、设备故障、汛期排水、消防应急等突发事件的机电保障工作,参与项目应急抢险、防汛、防冻、节日设备保障等专项工作。
(四)现场管理与合规管控
1. 严格遵守安全生产操作规程,落实用电、用水、设备操作安全规范,杜绝违规操作,防范人身、设备安全事故。
2. 负责机电设备机房、设备区域的环境整理、卫生清洁、物品摆放,保持设备区域干净整洁、通道畅通,符合物业标准化管理要求。
3. 管理机电备品备件、工具耗材,做好入库、领用登记,合理管控库存,杜绝浪费,按需申领、规范存放。
4. 配合物业客服、秩序、保洁等部门开展日常运营工作,配合完成业主装修现场机电监管、装修验收,排查违规改装水电、破坏设备等行为。
(五)资料归档与配合工作
1. 负责整理、更新机电设备图纸、设备说明书、维保记录、巡检报表、维修台账等资料,确保技术资料完整归档。
2. 配合项目完成上级检查、消防检查、安监检查等各类专项检查工作,整理提交相关机电运维资料。
3. 完成领导交办的设施改造、零星工程、设备升级等其他机电相关工作。
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贵州贵阳招电工1名,薪资3500-4000。负责园区物业区域内的日常维修工作,包括但不限于园区办公室、食堂等维修。协助园区秩序维护岗工作,包括但不限于园区日常巡查、夜查工作,维护园区内的秩序与安全,及时发现并上报巡查过程中出现的问题。协助项目经理进行现场管理工作,包括但不限于项目人员排班、考勤管理等。严格遵守物业区域内的安全生产相关规定,配合开展安全生产管理相关工作。
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