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[招小时工]招上门杂长肩带，长期有活

招聘 岗位：项目外联负责人 1：大专及以上学历，年龄23一40岁，身体健康，品行端正，积极向上。 2：有较强沟通协调、外联办事资源整合能力。 3：会做策划、整理资料、对接相关部门。 4：能吃苦耐劳、适应基层工作、有责任担当。 5：最好自己会开车。 薪资面议。 有意者联系电话：

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招聘：揽派服务岗 薪资：11000-14000元 揽派服务岗 1、服务流程标准建设及推广落地：需依据总部给出的服务标准，解读并下沉至站点；基于客户需求，对揽派标准作业流程及系统功能，提出优化意见，改善客诉达成。 2、专项分析及改善：针对体验弱项进行原因分析、问题识别、基于总部提供的预警工具制定专项改善方案，并推动场地执行。同时，在过程中主动发现涉及流程、标准、工具方面的问题点和改善点，反馈至总部进行统一优化迭代。 3、经验萃取：承接总部输出专项治理方案。可向总部输出揽派流程需要完善的流程、标准、系统需求，萃取出项目保障经验

驻地网经理 18岁及以上，热情大方，沟通能力良好。负责联通客户业务的营销推广，无需跑业务。 薪资福利:4000 - 6000元/月，社会保险、五险、话补、节假日调休、节假日福利 招工人数:20名 工作时间自由，无需打卡，适合宝妈及灵活就业人群；晋升通道：渠道 - 管理、维护 - 管理，根据公司安排进行转岗；以上岗位都是与三方公司签合同。 工作地址:达州市各主城区，就近安排

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明天找四五个帮忙的，干自行车，现金，管饭。车子接送，电话，

急招急招 招聘兼职，暑假工 工作内容：客户咨询 工作环境：空调办公室（年轻团队有活力），不外出 工作待遇：2000-8000（底薪+提成） 工作要求： 1、高中及以上学历（持二代身份证）、性格开朗、口齿伶俐清晰、语言表达能力强； 2、能有吃苦耐劳、有团队合作意识。 欢迎优秀的你加入 联系电话：（） 工作地点：达州南外 井号:///

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见习生 24年或25年应届毕业生，积极主动，有责任心，会办公软件操作，毕业两年内未就业高校毕业生 薪资福利:正常上班时间：月休4天或8天 招工人数:3名 工作地址:地址1：衡阳市船山路石鼓人才市场内。地址2：珠晖区酃湖万达广场附近或华源市场内

招聘：黏调储备干部1人 薪资：面议 公司：江西千米宇星贸易有限公司 招聘人数：不限 工作经验：1年以上 学历要求：不限 工作时间：上午：08:30-12:00   下午：13:30-17:30（普通） 职位描述：【※公司福利：工作餐，生日礼金，8小时工作制※】 【◇岗位要求：有上进心，积极主动，工作负责◇】 工作内容： 1.维护好，手机上的老客户（有老手机） 2.开发家具新客户 3.月休4天（包中餐） 底薪加提成加奖金 只要想做，用心做，一定会有收获。 工作地址：地址：江西省赣州市南康区东山街道光明安置点三期H栋2楼 千米宇星

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熙悦湾探虾季招熟练服务员一名 要求：熟手做过服务员的，要习惯上夜班，下午4点到凌晨4点工资3200元. 联系电话: 地址：熙悦湾探虾季 还可登录官网了解更多岗位： 咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

招聘：揽派服务岗/站内流程优化岗 薪资：11000-14000元 流程优化岗 1.负责省区丢损指标的整体改善，分析省区丢损异常的问题，制定举措并推动一线落地； 2.负责统筹影响丢损能力建设及过程指标的管理和改善，联动相关职能推动落地； 3.负责省区丢损相关的培训赋能，承接总部对应接口人的工作在省区落实； 4、负责省区站内相关异常流程梳理 揽派服务岗 1、服务流程标准建设及推广落地：需依据总部给出的服务标准，解读并下沉至站点；基于客户需求，对揽派标准作业流程及系统功能，提出优化意见； 2、专项分析及改善：针对体验弱项进行原因分析、问题识别、基于总部提供的预警工具制定专项改善方案，并推动场地执行。同时，在过程中主动发现涉及流程、标准、工具方面的问题点和改善点，反馈至总部进行统一优化迭代。 3、经验萃取：承接总部输出专项治理方案。可向总部输出揽派流程需要完善的流程、标准、系统需求，萃取出项目保障经验

招寒假工春节期间能上班的联系（大年三十不上班）有意联系

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招聘服务员1名，水杂1名，工资2800，有过类似工作经历着优先考虑

急招急招招聘兼职，暑假工工作内容：客户咨询工作环境：空调办公室（年轻团队有活力），不外出工作待遇：2000-8000（底薪+提成）工作要求：1、高中及以上学历（持二代身份证）、性格开朗、口齿伶俐清晰、语言表达能力强；2、能有吃苦耐劳、有团队合作意识。欢迎优秀的你加入联系电话：（）工作地点：达州南外井号:///