工作内容： 1.撰写起诉状，完成诉讼前的各项准备工作 2.接收并处理客户提交的案件相关材料 任职要求： 1.大专及以上学历，法学类专业优先考虑 2.需具备法律行业相关工作经验 工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班 提供社保 薪资待遇： 无责任底薪3000元 着装要求： 工作期间需穿着衬衣（公司不配发工装） 工作地点： 金凤科创园b1栋505 全职岗位，不接受实习或兼职人员

岗位职责： 1.负责售后电话及在线咨询的及时响应与专业解答，高效完成问题排查、故障处理及解决方案交付 2. 主动维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿，妥善处理客诉与异常反馈 3.准确收集、整理并系统记录客户意见与产品使用问题，同步反馈至质检、产品及技术部门并闭环跟进 4.参与售后流程优化与服务质量改进，协助完善知识库、话术模板及SOP文档 5.配合团队开展售后数据分析与月度服务复盘，支持售后质量管理体系持续提升 任职要求： 1. 学历大专以上，25-45岁，具备良好的沟通表达能力与同理心 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验可带教培养 3.普通话标准，打字速度快，熟练使用办公软件及客服系统 4. 责任心强，情绪稳定，具备基础逻辑分析与多任务协调能力 5. 周末双休。

办公室白班客服+五险+周末休+长白班！！！ 【工作内容】 移动10086客服:主要负责联系新老客户，进行回访，推广优惠业务等，办公室坐班，有五险，保底3000！！周末休！ 【任职要求】： 1、高中及以上学历，年龄18-40周岁，有相关工作经验可放宽学历和年龄要求 2、有无经验皆可，入职会安排新人免费带薪培训 3、会说普通话、能听懂重庆话 【上班时间】：08:50-18:30，每天工作8小时，周末休息，节假日休息，办公室上班，不外出 【薪资待遇】: 1、试用期保底3000（新人保障），综合3000-4000，试用期2个完整月 2、转正员工:底薪+福利津贴+提成(上不封顶)+季度奖励+其它福利=4000--8000 3、工龄奖(入职一年以上，每月100--300) 4、 5、享受国家法定节日带薪休假，季度奖金，团队旅游，每月团队聚餐，拓展训练，生日福利，节假日等各项福利 【工作地址】重庆市大学城浪尖大厦

纯客服无销售+接受无经验的 【工作内容】 负责接听客户来电，做好用户咨询、信息收集记录、业务办理等问题，纯接听无销售 【任职要求】： 1、性别不限，18岁以上，大专及以上学历 2、有无经验皆可，入职会安排带薪培训 3、会说普通话、能听懂重庆话 4、电脑打字速度高于40字一分钟 【上班时间】：8个小时排班制，月休7-8天，上五休二 【薪资待遇】: 1、底薪+绩效+奖金+补贴、综合薪资4000-6000 2、购买五险，带薪年假，团建活动，下午茶，节日礼品，生日礼品，员工家属慰问金。 【上班地址】：九龙坡区石桥铺联通分公司

售后客服专员（法学专业优先） 薪资范围：4000-7000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单量计算 试用薪资：3800元/月 工作内容： 1. 负责接待售后客户，准确把握客户诉求与问题，结合客户需求提供针对性服务。客服需运用恰当的沟通语气和态度，细致耐心、专业高效地解答客户疑问，消除客户顾虑。 2. 保持与客户的高效沟通，及时响应各类咨询，确保法务助理与客户之间的信息传递顺畅无阻。深入了解客户实际需求，提出合理解决方案；遇客户问题时迅速处理，保障客户满意度。 3. 协助完成销售回款跟进及合同审核相关事务。 任职要求： 1. 法学专业背景优先考虑，有客服从业经验者优先，大专及以上学历，对客服岗位有热情。 2. 具备较强的学习能力，恪守职业道德，具备良好的职业素养与行为规范。 工作时间：朝九晚六，周末大小休，法定节假日正常休息 薪资待遇：试用期3800+提成，转正后4000+提成

1、公司提供客户资源，我们主要负责从中筛选出正在使用产品的用户。 2、对于需要更换设备的用户，由公司免费提供新设备，做好收货地址登记后，移交至后端部门进行后续对接。 岗位要求： 1、掌握电脑基础操作，无需打字速度快或精通表格制作。 2、具备良好沟通能力，有销售经验者优先录用。 薪资待遇： 固定无责底薪3500+提成+奖金+五险，新人综合收入稳定在6000以上，老员工月均收入可达9000以上，入职即缴纳五险。 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，节假日正常休假，如五一5天、国庆7天，年假带薪20天至1个月。 接受零经验人员，欢迎应届毕业生加入。 公司为员工缴纳五险，享有生日津贴、生日会、团建活动、聚餐、下午茶等福利。

基本职责 1、负责处理贷后相关投诉事项，通过电话为主、短信及企业微信为辅的方式与客户进行沟通协调。 2、秉持客户至上的服务理念，重视客户情绪与反馈，致力于优化客户交互体验。 3、对投诉案例开展调查分析，追溯问题根源，推动业务流程与管理机制的不断优化。 任职要求 1、大专及以上学历，具有一年以上客户服务或投诉处理经验者优先，有金融行业背景更佳。 2、普通话表达清晰，具备良好亲和力，富有同理心，善于口头交流。 3、具备较强的抗压能力，能保持积极工作态度，责任感强。 4、学习能力强，熟练掌握Office办公软件操作，具备良好的书面表达能力。

岗位内容： 1. 负责售后支持工作，涵盖电话/在线答疑、故障诊断与解决、客户沟通维护等相关事务。 2. 汇总并登记客户意见，及时传递至对应部门，并跟踪问题处理进展。 3. 配合团队推进售后质量管理及服务流程改进等协作任务。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与团队意识，能独立应对和解决客户提出的问题。 2. 熟练使用常规办公软件，掌握基础计算机操作技能。 3. 有一年以上售后服务工作经验，熟悉售后运作流程者优先考虑。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的售后咨询支持 2. 及时回应客户问题，保障服务品质达标 3. 掌握客户产品使用状况，完善客户信息归档，配合后端人员推进客户更换流程 薪资待遇： 1. 无责任底薪3500元+单笔提成5-30元（激励员工积极性）+绩效奖金200-3000元（综合收入6-8k以上）+额外激励方案 2. 工作时间9:00-18:00，午休1.5小时，法定节假日正常休息，入职即缴纳社保，享有40天带薪年假 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2. 能在团队协作中高效开展工作 3. 适应标准工时制度，可在办公室环境长期稳定就职 公司福利: 五险，快速晋升通道，节日礼品/红包，生日补贴/集体活动，年终奖金，定期组织聚餐，团队建设活动，下午茶点，超长带薪休假，国内旅游等

招聘：工厂食堂厨师薪资：3.8千-4.5千1、负责工厂35名的工人一日三餐。（超过35人额外加补贴）2、会麻辣、红烧菜系；会煮一些清凉茶之类的。3、目前工厂的三餐标准（上工可以与领导协商沟通）：早餐：稀饭，包子、面等午餐：二荤二素一汤晚餐：二荤二素一汤4、不用买菜，有商家送菜。5、每周休息一天，如果工厂忙碌，工人加班的话，也要一起加班煮饭，计算加班工资。

重庆市两江新区招二保焊/气焊

招重庆市城区多个小区7kw充电桩安装，按清单价月结工资。

大学城杂工兼职，今天下午三点左右需要2人，八小时，150人/一天，工作1天，主要是搬运杂物工具的工作，其次是收拾清洁，整理等杂活，年轻勤劳，积极不磨工，附近优先，看好要求再电话联系。

歌乐山某餐馆招聘炒菜师傅一名，包吃住， 6500，月休一

咱们是电商客服，纯客服岗位~不谈单，不销售，不邀约，不加班，无考核！ 上手快工作内容简简单单。就只是打字（打字快的）或者接听电话回复客户的问题，他有什么问题问你你就给他回复一下完事儿了。 希望小伙伴： 1、大专及以上学历（已毕业） 2、年龄20-35岁 3、普通话标准，电脑打字熟练 4、有电商服务、语音客服经验 工资：2400基础工资+200全勤+绩效（1400~2000）+奖金+岗位补贴（0-500）=综合4000-5500/元月 保底4000 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，五险一金

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品，有提成 【职位要求】 1、年龄22-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 薪资3800-4500元，周末双休

主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。属于半服务半销售。 薪资构成： 新员工入职综合薪资6000+，三个月以上员工综合薪资10000+。 招聘要求：25-45周岁，大专及大专以上学历，接受无经验。 工作时间： 9:00-17：00（午休两个小时，售后工作没有加班） 周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建等。

岗位职责: 1.主要处理客户退款，和淘宝后台退款问题 2.对售后问题有解决方案，处理客诉等。 长白班9-18.30，月休四天。午休1.5小时 要求：善于沟通、喜欢表达、有服务意识、有耐心。 需要有售后客服/二线客服经验。 薪资:4000-7000（无责）面试定薪+社保 晋升通道：客服-客服组长-客服主管 每周下午茶、生日福利、节日福利拉满。可带手机，穿搭自由。 年假20天，工作自由无那么多约束。

咱们这边是平安康养顾问以服务维护老客户为主，解决养老财富健康多方面问题，咱们目前有居家养老，臻颐年养老社区，旅居养老，医疗收购了北大医疗，有陪诊，线上挂号等服务，包括养老金，积蓄的一个规划，遗产的分配等等，做这些

一、薪资构成：多重保障，收入清晰且可预期 带薪培训期：7-10天系统化学习，零费用入门 试用期（1-2个月）：综合收入3000-4000元（含基础薪资+通话提成，无销售任务，多劳多得） 转正后：综合收入4000-7000元（基础薪资上调+绩效比例提高，熟练后月入5000+较轻松） 薪资发放：每月25日准时发放，从未延迟，稳定性强 二、晋升机制：路径明确，能力决定发展与待遇 横向拓展：表现优异者可申请调岗至管理方向，拓宽职业发展空间 纵向晋升：业绩突出者6-12个月可晋升为客服组长（带领5-10人团队），薪资上浮20%-30%，享有团队管理奖励 晋升依据：以服务品质、客户满意度、问题处理效率为核心考核项，不讲关系只看实力，普通员工也能凭表现脱颖而出 三、员工福利 基础保障：入职即签署劳动合同 休息安排：每月固定6天轮休，每日工作8-9小时，兼顾工作与生活节奏 额外关怀：节日福利（春节/中秋等节日礼品），团队氛围融洽温馨 支持配套：提供岗前所需技能培训，无需自备工具，入职即配发工作耳机 公司统一协助申请自费单间公租房 享受带薪年假、产假、产检假、陪产假、哺乳假、婚假、丧假 四、培训体系：全程指导，新手也可快速胜任 岗前培训：7-10天专项课程，涵盖10086业务内容（话费/流量查询、套餐调整等）、沟通技巧、应急响应流程，由资深班长一对一辅导 在岗提升：每日进行复盘（分析客户心理、优化沟通话术等），持续提升服务能力，工作越来越顺手 新人保护机制：试用期内遇复杂情况可随时求助，无需独自承担压力 岗位核心优势：不推销产品，专注为客户答疑解惑，无业绩指标；普通话标准、具备沟通意愿即可，有客服经验者优先但非必需，新人都能迅速适应 如果你善于倾听、乐于交流，希望找到一份稳定且具成长性的工作，欢迎主动咨询，深入了解岗位详情 忠诚续航奖：入职满3个月，发放500元奖励；入职满6个月，再发900元奖励 奖励时间说明：适用于12月20日参加培训，至1月20日完成招聘入职的人员

工作内容： 1、通过公司提供的资源进行电话沟通，邀约客户； 2、负责金融类客户相关服务短信、邮件等内容的编辑与发送； 3、客户资料的采集、整理、归档及数据分析； 4、持续跟进并维护老客户关系，挖掘客户的二次合作机会，提升客户转化； 5、及时掌握公司新产品的动态，精准推送至有需求的客户群体； 6、协助上级完成团队目标及绩效考核任务 职位要求： 1、年龄20至35岁，性别不限 2、大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件 3、熟练使用重庆话、四川话进行交流 4、具备吃苦精神，执行力强，服从安排 5、有理想、有责任感、积极进取，勤奋踏实，热爱学习 工作时间： 早九晚六，周末双休，节假日按规定休息 职位福利： 五险、带薪年假、不加班、周末双休、年终分红、绩效奖金、节日福利、全国旅游 职位亮点： 双休、法定节假日、带薪年假、工龄奖励、年终分红

物业客服助理，负责管辖区内业主的客户关系维护，报事报修的跟进处理，每天公共区域的巡查走访，公共区域的卫生检查，所管区域的物业服务费收取，上级交代的各项临时工作等。特别说明:我们是小区物业，我只是用了我朋友汽车修理厂的号登录的，入职签合同是和我们物业公司签哈。

岗位职责 辅助主管陪同客户参加公司活动，维护客户关系，处理理赔、领取生存金等售后服务。 协助主管在节假日或客户生日等活动时邀约客户到公司领取礼品。 完善客户在中国人寿系统中的个人信息 职位要求 年龄25-50岁 大专及以上学历 工作时间 9:00——17:00，周末双休，享受国家法定节假日 薪资福利 年底双薪、周末双休

问题件处理，工单处理

1、深入了解客户需求，进行有效跟进，提供专业的售前及售后支持与服务； 2、熟练掌握公司产品功能，准确回应客户咨询并妥善处理相关问题； 3、积极联动相关部门，确保信息畅通与工作协同； 4、持续维护现有客户关系，同时挖掘并拓展新客户资源。 任职资格： 1、具备1年以上销售或客户服务相关工作经验； 2、具有敏锐的市场洞察力，良好的应变能力、语言表达及沟通技巧； 3、拥有较强的客户推广与关系维护能力，熟悉客户服务标准流程； 4、学习能力强，能迅速掌握业务知识并投入实际工作； 5、精通Office办公软件，具备优秀的文档撰写水平； 6、工作细致认真，条理清晰，善于分析问题并具备责任感； 7、踏实肯干，具备优良的服务意识和团队协作精神

1. 综合薪资1万至5万，工作内容轻松易懂，入职即可快速上手，配备资深业务员全程指导。 2. 奖励机制丰富，晋升通道畅通，表现优异者一个月可任组长，三个月内可升主管，具备条件者可参与分公司开拓。 3. 团队氛围年轻化，老板与员工年龄相仿，每日提供下午茶，团队活动定期组织，形式多样。 4. 请假流程简便，每月四天休息可灵活安排，工作时间宽松（上午9:30上班，下午7点下班，含1.5小时休息）。

客服领导岗位招聘 客服主管1名 薪资及各项福利待遇面议 优先考虑具备物业管理经验的候选人 任职要求​： 学历：全日制大专及以上学历​ 年龄：25至40岁之间 工作地点：重庆秀山 联系电话：杨老师

岗位职责： 1、根据既定流程，通过电话、短信等方式以专业规范的方式提醒客户按时还款，协助维护个人信用记录； 2、及时准确登记并更新客户信息，积极协助处理还款过程中出现的各类问题。 薪酬待遇 1、新人无责底薪3900元+提成+全勤奖+绩效奖金等； 有相关经验者底薪5~6k，面试定薪，保底不低于5000元 2、缴纳五险一金，享有节日福利、生日会、下午茶、团队建设活动等员工关怀 3、享受多种带薪假期：婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、病假、年休假等 4、提供多样化激励：业绩奖励、内部推荐奖、带教补贴等 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息1.5小时，法定节假日正常放假。 任职资格： 1、*******，个人征信状况良好； 2、专业不限，欢迎2026届应届毕业生投递； 3、具备良好的沟通表达能力、协调能力与同理心，能承受一定工作压力； 4、无不良从业记录，恪守职业操守，责任心强，态度踏实认真； 培训及帮带： 1、入职即安排系统化培训，涵盖企业文化、行业知识、业务技能、沟通技巧等课程内容； 2、配备资深员工作为导师一对一指导，全程陪伴成长，零基础也能快速适应工作节奏。

岗位职责: 1.负责处理通信类售后服务事宜，保障客户体验与满意度 2.协同团队成员，共同达成售后工作目标 3.不断优化服务流程，提高服务效率与质量 4.协助客户完成话费充值等基础业务操作 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确解答客户问题并妥善处理需求 2.具备团队协作意识，能够快速融入集体并积极参与团队协作 3.具备主动学习和持续改进的意识，助力个人与团队共同提升

岗位职责： 1、从事银行分期通业务，分期通旨在帮助消费者将大额消费金额分期支付； 2、使用银行系统95533官方电话，在线指导客户通过银行APP进行申请； 3、银行提供客户名单，有相关话术流程培训，易上手。 注:1、不是办理信用卡不是催收 2、客户资源均由银行提供，银行职场内办公，需外出。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-43岁，可接受应届毕业生。 2、沟通能力强，普通话标准，具有一定的抗压性。 3、征信良好，不良工作经验。 薪资构成：2100+提成，综合薪资4K-7K， 其他福利：9:00-18:30，周末双休、五险、国家法定节假日、带薪年假、定期团建、专业培训等。 晋升及发展：晋升机制公平通畅，全国范围内发展，定期竞聘管理岗位。 工作地址： 两江汽博支行