强电工排水管水电工长期1-2人月结电工证
电工，有电工证
岗位职责：
1. 负责强电系统（高低压配电、照明、动力线路等）的安装、调试、巡检与故障排除
2. 承担水电综合施工任务，包括给排水管道铺设、电气线路敷设及设备接线
3. 严格执行国家电气及给排水施工规范与安全操作规程，确保作业合规、零事故
4. 配合项目进度完成现场机电协调与验收工作，及时提交维保记录
5. 参与日常能耗监测与节能优化建议，提升设施运行效率
任职要求：
1. 持有有效低压/高压电工操作证（特种作业操作证），熟悉强电系统原理
2. 具备强电、水电相关实操经验，能独立完成线路敷设、设备安装及检修
3. 熟悉常用电气元器件、水泵、配电箱等设备性能与维护要点
4. 责任心强，具备基本识图能力（CAD或竣工图纸），服从现场管理
5. 身体健康，无恐高症，能适应工地环境及必要加班
安全员/安全负责人
洛阳中州时聘安全员1名，要求持有相关证件。
工作时间：每天至少10个小时。
薪资待遇：每小时25元，每月月底结算上个月工资，做满7天可预支工资。
工期：2-3个月，以实际工期为准。
安全员/安全负责人
洛阳中州时代四期项目招聘安全员1名，要求持有相关证件。
工作时间：每天至少10小时。
薪资待遇：每小时25元，每月月底结算上月工资，做满7天可预支。
工期：1-2个月，以实际工期为准。
长白班贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
注意：企业值招，不收任何费用！
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本厂福利：
1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷
2、当天可免费刷饭卡：
3、入职可借支300工资，每月可以借支8000：
4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险：
5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为
500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千.
因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。
工资待遇：
1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至
10000
2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）：
平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500
异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州
招聘要求：
1、身体健康：
2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、
3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来：
4、工作简单轻松，劳动强度较低！
工作地点：苏州异地招工
六、食宿方面：
1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。
（报名方式）
有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
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邢台南和区快递分拣设备，1.急停线路异常，查找问题2.走线，安装开关转换器
200-300元/天
插座电工安装设备线路1-4天1-2人
快递分拣设备，
1.急停线路异常，查找问题
2.走线，安装开关转换器
小工水电工
洛阳市西工区招工地小工/杂工、水电、消防维修
岗位职责：
1.负责工地现场杂务处理，包括材料搬运、场地清理及辅助施工等工作
2.协助水电安装与日常维护，排查简单线路、
3.参与消防设施的巡检、基础维修及应急处置工作
4.严格遵守施工现场安全规范，佩戴劳保用品，落实安全防护措施
5.服从现场统一调度
任职要求：
1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地作业环境
2. 无学历限制，有工地小工、水电或消防相关经验者优先
3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力
4. 无犯罪记录，无不良从业史，能提供有效身份证明
5. 接受岗前安全培训，服从项目管理安排
水电工小工装修木工
洛龙区急招维修工、水电工、木工，月休四天，薪资4000元。杂工薪资3000元。提供免费午饭。年龄要求60岁以下。有意者可报名。
急招3个焊工【420一天】包吃住不要证
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通信工程弱电工
洛阳市区招聘关于通信电力上的，放线，拽线，室分，光缆等施工人员，没有太多技术含量，会开车的优先，工程地点全区不固定，通信上的项目较小，干完一个换下一个，有活干没活了等，出工期间中午管饭，有住宿地方。踏实肯干愿意一起发展的优先录用.无通信施工经验的勿扰
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