岗位职责： 1. 负责顾客接待与咨询，提供热情、专业、有温度的服务体验 2. 熟悉商品信息，协助顾客完成选购、试用及售后解答 3. 执行店面日常运营工作，包括商品陈列、补货、盘点及价签维护 4. 保持营业区域整洁有序，落实环境卫生与安全规范 5. 配合门店活动执行，参与促销推广及客户关系维护 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备责任心与团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统者更佳

上班时间8点到12点 下午2点到6:00 男女不限25-45岁之间 有大健康行业经验者优先

711招聘（全职） 711便利店店员工作内容: 1、负责接待顾客，了解顾客的需求并达成销售; 2、制作好炖(关东煮)，销售包子，炸品，袋装食品等工作; 3、做好所负责区域的货品补货，排列和卫生清洁工作等 4、完成上级领导交办的其他任务。岗位要求: 1、有相关工作经验者优先，没做过也没关系，会进行专业的培训和带教; 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，为人诚实守信; 3、年龄20岁-35岁，身体健康。 有兴趣具体可以私聊。

营业员无特殊年龄要求，具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先。负责展厅内产品的介绍与销售，接待顾客咨询，维护展厅陈列整洁。薪资福利:2000-6000元招工人数:3人长期有效，及时更新。工作地址:兰考中原家博园4号馆曲美展厅

小宋桐舟劳务招店员底薪提成综合4000元-8000元上不封顶详细工资联系宋经理联系:

万岁山食品铺子招聘人员：负责:店铺的正常售卖产品、开闭店、卫生、培训会议等，产品不需要制作，简单易学，无异味。 要求：长期工，有年卡、有健康证、 早班9-3点，晚班3-9点（周六日10点）80元， 超出可协商加班费，可以自行协调换班，现为夏季作息时间，冬季另谈，年龄不限制，工作时间稳定者优先。

招便利店营业员

1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、做好所负责区域的卫生清洁工作； 3、完成商品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、年龄：25—45岁，身体健康 3、工作时间：下午14:00—22:00 工资面议

招聘年龄要求48岁以下，敢叫卖，主动推荐商品，有经验者优先（会背消防知识）工作地点鲜风熙地港（11月1-15号）鲜风繁桦店（周六周日）要做试吃，嫌麻烦的勿扰。工资130/天，不含管理费联系方式

钣金工工作地址:开封奇瑞二期24元/小时熟练，钣金18–45周岁

一川酒店（开封北站店）招聘客房服务员1名联系电话：，。底薪：2500＋全勤200＋提成＋月休4天地址：东京大道五大街开封北站店（一川酒店）

开封市龙亭区招装修木工

铲白墙工作，薪资日结，120元。工作地点在上街老汽车站。

招聘！！！爱尚易购生活超市招营业员1名，要长期工，工资面议，面试地点：爱尚易购超市内卢经理：

1-根据工作性质和任务需求，完成日常工作任务。 2-积极参与团队合作；配合团队完成特定项目的工作。 任职要求： 1-有责任心，能够独立完成分配的任务。 2-良好的团队合作精神，能与同事有效沟通。 3-对工作细节有高度的关注。 薪资福利： 1-月薪7000-10000元。 2-提供优质的工作生活条件。 3-工作地点就近安排，方便员工上下班。 4-可短期过渡可长期离职不扣费接受无经验0元入职无押金 可就近安排当天入职可预支无收费无罚款 住宿2-4人间三室一厅 有空调 洗衣机热水器

1-根据工作性质和任务需求，完成日常工作任务。 2-积极参与团队合作；配合团队完成特定项目的工作。 任职要求： 1-有责任心，能够独立完成分配的任务。 2-良好的团队合作精神，能与同事有效沟通。 3-对工作细节有高度的关注。 薪资福利： 1-月薪6000-9000元。 2-提供优质的工作生活条件。 3-工作地点就近安排，方便员工上下班。 4-可短期过渡可长期离职不扣费接受无经验0元入职无押金 可就近安排当天入职可预支无收费无罚款 住宿2-4人间三室一厅 有空调 洗衣机热水器

1-根据工作性质和任务需求，完成日常工作任务。 2-积极参与团队合作；配合团队完成特定项目的工作。 任职要求： 1-有责任心，能够独立完成分配的任务。 2-良好的团队合作精神，能与同事有效沟通。 3-对工作细节有高度的关注。 薪资福利： 1-月薪7000-10000元。 2-提供优质的工作生活条件。 3-工作地点就近安排，方便员工上下班。 4-可短期过渡可长期离职不扣费接受无经验0元入职无押金 可就近安排当天入职可预支无收费无罚款 住宿2-4人间三室一厅 有空调 洗衣机热水器

1-根据工作性质和任务需求，完成日常工作任务。 2-积极参与团队合作；配合团队完成特定项目的工作。 任职要求： 1-有责任心，能够独立完成分配的任务。 2-良好的团队合作精神，能与同事有效沟通。 3-对工作细节有高度的关注。 薪资福利： 1-月薪6000-8000元。 2-提供优质的工作生活条件。 3-工作地点就近安排，方便员工上下班。 4-可短期过渡可长期离职不扣费接受无经验0元入职无押金 可就近安排当天入职可预支无收费无罚款 住宿2-4人间三室一厅 有空调 洗衣机热水器

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

店员年龄35岁以下，工作认真负责，有服务意识，有餐饮行业经验者优先。门店环境卫生打扫，糖水、小料的辅助制备，点单收银。薪资福利:1800～2000元/月招工人数:2人长期有效，及时更新。工作地址:小广场往西100米路南禾满满糖水铺

•有较强的责任心，工作认真负责 •有良好的服务意识，服从工作安排 •配合度高、抗压能力强、适应轮班制 •有万岁山年卡

制作销售酸梅汤、冰淇淋、水果茶等饮品

京奥是种植农场养殖销售为一体的综合家庭农场，旗下有：京奥生鲜超市50余家，遍布豫东，豫北地区。（京奥生鲜、豫明优选） 岗位职责 1、负责门店日常运营管理、生鲜陈列、货品打理、现场服务； 2、学习门店销售、库存管理、人员配合等全套门店运营流程； 3、协助店长完成门店日常经营、卫生维护、销售提升工作； 4、后期可晋升店长、门店主管，全程带薪培养。 薪资待遇 - 无责底薪2500元 + 销售提成 - 新人前三个月专属保底薪资保障，新手无压力、稳定过渡 - 多劳多得，业绩越高收入越高，晋升空间透明 任职要求 1、18–35岁 2、踏实肯干、心态积极、愿意长期发展、想晋升管理岗； 3、服从门店管理，吃苦耐劳，稳定性优先。 工作时间： 夏季上午7:30~11:30下午15:00~19:00 冬季上午8:00~12:00下午14:00~18:00 发薪日：每月10号底薪和提成一起发放

中国体育彩票书店街展示体验中心招聘要求如下: 招聘店员收银员两名，要求年龄25-35之间的形象好、气质佳。会基本的短视频平台剪辑拍摄及发布作品。 工资待遇:综合工资5000+ （工资+提成） 工作时长:每日工作8小时 （两班倒班制） 工作地点:开封鼓楼书店街 上班时间: 第一班上午10点至下午6点 第二班下午6点至凌晨1点 （注:因为冬夏时间不一样根据实际人流量调整） 工资待遇: 3500底薪（包含基本月销20万保底任务）+300元餐补+300元全勤奖+提成（20万以上全月全额的销售额给予0.5%提成）

收银员 年龄满18周岁、形象好、气质佳、善于交流、会台球收银系统。前台收银、开台下台、商品售卖。 薪资福利:（底薪全勤提成） 招工人数:1名 （同号）

岗位职责： 1.负责便利店日常商品销售与收银工作，确保交易准确高效 2.做好货架陈列、补货理货及商品保质期检查，保持店面整洁有序 3.热情接待顾客，解答咨询，处理退换货及简单投诉，提升服务体验 4. 协助完成日结盘点、库存核对及销售数据登记，保障账实相符 5. 配合店长落实促销活动执行与安全卫生管理要求 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3.普通话流利，具备基础沟通能力与应变能力 4.能适应轮班制工作，包括早晚班及节假日排班 5. 遵守公司规章制度，服从门店统一管理

熟练油漆工工作地址:开封奇瑞二期24元/小时熟练，油漆18–45周岁

健康养生馆 招店长 招店员 年龄要求：53岁以下 做事稳重、细心负责、爱学习，服从安排（有无经验均可） 薪资待遇：底薪+补助+提成 （保底3000~5000，上不封顶） 上班时间：正常白班（每月休息3天） 工作地点 : 东区西区南区 （可就近分配） 完善的培训，畅通的上升渠道，丰厚的福利️ 只要你想干事，想挣钱，请到我们这儿来 基本工资养活你 奖金提成成就你 10个名额，虚位以待️ 介绍新人有奖励️

30到40之间，勤劳肯干

【岗位职责】: 1．负责店面的收银工作； 【福利待遇】: 1、底薪＋全勤奖 岗位职责： 1．负责店面的收银工作； 2．确保交易流程的准确性，处理客户咨询； 3．维护良好的客户服务态度，提供满意的购物环境； 4．协助库存管理，包括理货、补货等； 5．遵守公司的规章制度，执行上级分配的其他相关任务。 任职要求： 1．细心负责，具有良好的沟通技巧； 2．做事踏实，主动积极，能够独立解决问题； 3．具有强烈的责任感和事业心，对工作有高度的热情和耐心。 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.遵守职业规范，注重仪容仪表