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天然醉醉（品牌连锁） 店长底薪7000-9000（加提成) 主管底薪6000 领班4500-5000 厨房：切配底薪4800-5000 （有杀鱼杀鸡去骨工作经验者优先) 炒锅：5000-5500（简单小炒） 服务员底薪4200-4500 传菜员底薪4200-4500 洗碗工3500-3800 以上岗位月休两天有业绩提成，包吃包住 工作地点：三亚湾龙兴海鲜广场 工作地点：三亚解放四路 工作地点：三亚湾新城路 工作地点：陵水县英州镇 电话

诚聘 现招餐厅服务员数名。 岗位要求： - 年龄18-45周岁，学历、经验不限，有无相关工作经历均可； - 能吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力，对待工作认真负责； - 身体健康，无不良嗜好，服从团队安排和日常工作调度。 薪资待遇： - 薪资面议 新手入职有简单指导。 欢迎随时联系我们！ 联系电话： 工作地址： 金城苑金鼎路C1栋14号

养发头疗师 男女不限。易学易做，可晋升为:店长 - 经理 - 总监 - 薪资福利:月度薪资3000 - 10000元，月休4天，每天工作8小时

招聘：中医理疗师 薪资：4000-10000/月 【应聘前知悉】公司当前有几个板块的业务工作，涉及口腔门诊、中医理疗、旅游行业、旅游山庄、绿色产品超市等。此职位不是外勤，可以选择是在汕头总部上班或者澄海分部上班，主要是在中医诊所负责理疗服务的工作，应聘前请考虑好您的职业方向，能接受应届毕业生，但前提是你要有学习挑战和勤奋感恩的心态！上班时间08:00~18:00，有午休，周日休，法定休，公司有食堂。【岗位职责】1、利用传统的中医推拿、针灸、艾灸、仪器等养生技巧为客户提供养生保健、康复理疗。2、与客户进行良好的沟通，结合客户的具体情况为其提供养生理疗方案和辅助治疗。3、积极了解学习公司推出的大健康理疗项目，配合业务达成销售。4、完成理疗前的各项技术操作和准备工作。【任职要求】1.职业素养要求：品行端正，有主人翁精神，有责任感，具备良好的职业道德；2.能力素质要求：◎具有亲和力，具备良好的沟通能力和服务意识与团队协作能力；◎工作严谨、耐心细致、学习能力强；3.专业技能要求：※熟悉人体肌肉、经络、穴位等中医知识，有医学背景优先；※熟练操作推拿、针灸、艾灸、拔罐、理疗等中医理疗方法；

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保底8000元/月，多劳多得 包吃包住，无需承担生活成本 接受无经验人员，专人带教，轻松上手 工作内容：日常理疗服务和客户沟通维护，工作氛围轻松

日常理疗工作，公司负责系统培训营养健康方面知识

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五官端正能吃苦耐劳，不限学历，要求按摩技术熟练

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【岗位职责】 -为顾客提供推拿、美容按摩、SPA及精油开背服务 -熟练掌握人体穴位与按摩技巧，具备保健按摩师证 -协助门店日常管理，完成销售任务 【职位要求】 -持有保健按摩师证、普通健康证 -3-5年相关工作经验，熟悉白班、倒班制度 -有销售经验或团队管理经验优先 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资2500-5000元 -包吃包住

招聘美甲美睫有经验的

公司简介： 锋焱（海口）健康管理有限责任公司坐落于海口市龙华区骏豪广场2号楼702房，是一家致力于传承和弘扬传统中医推拿文化，凭借专业的手法与优质服务，在本地收获了良好口碑，深受客户信赖的养馆。我们为员工提供温馨舒适的工作环境、广阔的发展空间，以及定期的专业培训，助力员工不断成长。 岗位职责: 1.依据客户身体状况，熟练运用中式推拿、按摩手法，提供个性化的推拿按摩服务，缓解客户身体疲劳与不适。 2.精准判断客户身体问题，如肌肉劳损、关节疼痛等，并能给出合理的保健建议。 3.严格遵守公司制定的推拿按摩操作流程与规范，确保服务质量和客户安全。 4.负责维护按摩区域的卫生整洁，保证按摩用品的消毒与更换。 5.向客户介绍相关服务项目，服从公司管理的规章制度。 任职要求: 1.大专及以上学历（可接受相关专业的实习生及寒暑假兼职学生）。 2.具有中医相关的专业知识背景优先。 3.具有相关行业从业经验者、相关资格证书者优先。 4.熟练掌握中式推拿按摩的各种手法，如滚法、揉法、按法、推法等，手法娴熟、力度适中。 5.了解人体经络穴位知识，能够准确判断常见身体病症，并制定相应推拿方案。 6.具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心倾听客户需求，提供贴心服务。 7.工作认真负责，有团队合作精神，身体健康，能适应轮班制工作。 8.对中医推拿按摩有浓厚兴趣，愿意不断学习和掌握新技能。 9.性别不限，年龄在18~55岁之间，品行端正，无不良过往记录。 10.可以接受具有相关行业经验的工作者，也可以接受应往届高校毕业生，实习生等;10.服从门店的规章管理制度。 薪资福利​ 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，按客单的50%进行抽成。综合薪资3K~9K。对有经验的技师按客单价的50%抽成；对新员工、实习期员工有4个月保护期，保护期底薪为2.5K，薪资结构为底薪+提成。 福利保障：包吃或餐补每天20元餐补，新员工及实习生可暂住店内。​ 技能提升：公司不定期组织专业培训课程，邀请行业资深专家授课，帮助员工提升技能水平。​ 员工关怀：定期举办员工团建活动。

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