一、工作内容 公司提供客户资源，通过电话沟通了解客户需求并完成邀约 二、岗位要求 1、高中、中专及以上学历，专业不限；表现优异者条件可适当放宽 2、接受零经验人员，入职前期安排系统培训，由资深员工带教 3、需年满十八周岁 三、福利待遇 1、底薪+提成 2、5A级办公环境，职场舒适整洁 3、定期举办员工生日会、节日福利发放，每周三固定提供丰富下午茶，组织部门团建等多元化活动 4、午休时间2小时，每周日固定休息！！！！享受国家法定节假日，年假长达15-17天 5、不提供食宿！！ 团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃、积极向上，充满活力与正能量，诚邀您加入我们温暖的集体！~

工作内容： 1、负责线上招聘渠道的简历查看与候选人沟通安排面试； 2、承担到访客户的引导与接待任务； 3、维护前台区域的办公秩序及环境整洁； 4、办理员工考勤统计、入职离职流程、人事资料归档及人员信息更新等人力资源日常事务； 5、组织会议并做好会前准备与会议记录整理。 6、完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的语言表达与文字书写能力，年龄在28周岁以内； 2、女性身高不低于160厘米，仪容得体，气质良好； 3、性格开朗热情，具有较强亲和力，处事灵活机敏，具备一定人际沟通智慧； 4、熟练使用表格类软件函数功能，有相关人事岗位经验者优先考虑。 薪酬福利：综合月薪5~7k，试用期为两个月，表现优异者薪资可面议。缴纳社会保险，享有节日福利，每月定期组织员工活动。 上班时间：周一至周六9:00-18:00，无需加班。

专业培训，一对一指导，无需外出、无需面见客户，无销售性质，适合性格内向者 晋升通道广阔，办公环境优雅，团队氛围年轻有活力！支持线上面试 岗位薪资范围4000-6000元/月，缴纳五险一金，每月休息7-8天，非销售岗 享受带薪年假、婚假、产假及国家规定各类法定假期 工作内容主要为接听客户服务热线，解答客户关于广汽新能源汽车售前售后相关咨询，处理客户疑问及投诉跟进 岗位要求 1、普通话标准，具备良好的服务意识与沟通心态，拥有较强的团队协作精神和学习能力 2、熟练掌握电脑基础操作，能接受轮班制及轮休安排 3、大专及以上学历（具备热线或在线客服经验者可适当放宽条件） 4、有客服从业经历，服务主动性高，善于换位思考 5、年龄在18至38周岁之间 培训与职业发展 培训：提供服务顾问专项培训、在职技能提升课程，并发放培训补贴 晋升：公司坚持公平、公正、公开的人才选拔机制，实习期间即可参与班组长、培训师、质检等管理岗位的晋升评选 ◆纵向发展路径：班长助理—班长—助理主管—主管—运营助理—运营经理—项目经理 ◆横向发展路径：可转向IT技术、专职培训、质检专员或人事等岗位

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件整理及信息归档； 2、协助旅行服务团队，保障资料准确并按时更新； 3、参与财务相关事务，如票据提交与发票归类管理。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能自主推进工作，工作细致认真； 3、适应高效、快节奏的工作氛围； 4、具备宣传海报设计与制作能力

熟悉办公软件，有文员工作经验优先考虑！

跟单文员，客户对接

居民参加活动等等 年龄23岁至50岁，中专以上学历 薪资构成: 综合4000-8000(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资8000+，三个月以上员工综合薪资10000+。 工作时间: 8.30-16:30(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇: 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、 月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 入职公司

工作地点：东莞长安OPPO大厦 工作时间：8:30-18:30，双休 薪资待遇：综合薪资5-6k，有年终奖 缴五险一金，月度团建，节日礼品等 任职要求 学历与经验 大专及以上学历，工程管理、物业管理等相关专业优先。 1-3年工程助理或相关岗位经验，了解物业/园区运维流程。 技能要求 熟练操作Office办公软件及ERP系统，具备基础财务知识。 具备良好的沟通协调能力与统筹执行能力。 掌握仓库管理标准、安全作业规范及消防设施维护流程。 其他要求 擅长PPT制作者优先考虑。 工作认真细致，具备责任心，能应对高强度工作节奏及临时任务安排。 岗位职责 1.后勤与资源协调 统筹项目所需物资、设备及人员的调度，跟进采购订单与物流进展。 协助完成工程相关手续办理，如报建、验收、合规审批等事项。 2.项目管理支持 参与编制项目预算、技术文档整理工作，包括维修工单数据分析、设备预防性保养计划制定。 检查项目执行过程中各类文件的合规性，如合同、变更单、验收报告等资料。 协助组织召开项目会议，撰写会议纪要，并跟踪落实各项决议执行情况。 3.行政与协调工作 协助工程部经理处理日常行政事务，如会议组织、文件拟写、资料归档与信息管理。 负责部门内部及跨部门（如采购、财务、设计等）之间的沟通协作，确保信息流转高效准确。 监控项目整体进度，汇总编制周报、月报，及时向主管汇报关键节点、潜在风险及问题情况

江门市鹤山区招聘办公室文员一名,要求:熟悉电脑办公，具有一定的财务知识，有驾照及实际驾龄，有招聘类工作经验优先，学历在全日制大专及以上学历，工资面议，联系电话

每天档口销售开单，货物入库，开发票等与销售有关的工作。要求:，打字速度快，好学，年龄20-40岁，。

本厂招看单卜自动洗磨，精磨，扫光师傅各1名，工资可月薪，可计件，

招二保电焊工，需焊工证，主要产品机架，底座类型产品加焊，焊缝均匀，漂亮，效率稳定

岗位职责： 1、按要求及时整理并撰写省公司周/月/年度总结与工作计划； 2、跟踪督导省公司及各部门分解目标的执行进度、重大项目的推进情况，以及集团会议和经营总公司例会部署任务的落实，定期开展核查，编制重点事项分析报告，并提出优化改进措施； 3、根据省公司安排，统筹周会、月度会议及营销专题会议的会务组织与会议纪要整理工作，并依据上级指示推动内部月度评优工作的实施； 4、牵头制定省公司年度制度建设计划，监督各部门依计划开展制度的建立、修订或废止流程，完成制度文件审核，督促按时组织培训并做好归档管理； 5、落实集团党委各项通知精神的传达与执行，负责党总支台账维护、党支部活动的策划实施，以及对各支部活动开展情况进行督导检查；按集团党委部署组织实施党内评优评先工作； 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和文字写作能力，熟练使用各类办公软件； 3、具有高度的责任感，关注细节，能够严谨、准确地完成各项任务； 4、有1年以上相关领域工作经验，具备医药行业背景或会务接待、商务礼仪等相关经验者优先。

工作职责: 1、构建医药企业培训课程体系、讲师团队及运营管理机制； 2、依据培训体系独立开发各类培训材料与实际案例，并承担专业化授课任务； 3、协同走访所属区域市场，深入识别营销团队在销售业务中的痛点，及时反馈并开展针对性辅导； 4、定期参与销售管理会议及学术交流活动，与业务端保持高效互动，分析人才发展需求，制定个性化培训计划，推动区域培训有效实施，助力业务团队能力提升； 5、配合人力资源负责人，建立各级员工能力考核与评估标准，定期组织人才盘点、面谈及多元评估工作。 任职资格: 1、具备2年以上相关岗位工作经验，本科及以上学历，医学、药学或管理类专业优先考虑； 2、具备较强的逻辑思维、组织协调能力及执行力； 3、了解医药行业相关政策法规，有大型制药企业一线销售或区域管理经验者优先。

地址揭东区洪住村，招注浆工人两对，电话，谢

文员1名，会电脑操作，吃苦耐劳，年龄35岁以下，男女不限。刚开始有人带。用管家婆开单，开单跟单对账。月休2天，上班时间7点30,11点30到12点30休息，下午17点20下班，晚上不加班。提供住宿，吃饭自理。待遇面谈。

岗位职责： 协助开展文秘相关事务性工作等。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，新闻学、公共管理、汉语言文学、法学等相关专业优先； 2、性别不限，年龄45周岁以下者优先，具备较强的文字表达能力，沟通协调能力良好。 上班时间： 五天八小时制行政班，周末双休 薪资待遇： 4000-5000元/月左右，入职即办理五险一金 上班地点： 海珠区宝岗大道

岗位职责 1、负责货物的接收与验收工作； 2、负责仓库物资的整理及执行先进先出原则； 3、落实仓库物品的5D管理要求（包含安全管理）； 4、负责物资出库操作及定期开展库存盘点等相关工作； 5、负责台账登记及索证索票的规范管理； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、熟练掌握常用电脑及办公软件操作； 2、工作态度积极，认真踏实，勤奋学习，富有责任心，注重细节； 3、具备仓库管理工作相关经验； 4、善于沟通协调，具备较强的书面与口头表达能力； 5、具有良好的团队协作意识； 6、年龄要求25-40岁，熟悉电脑操作，有相关工作经验者优先录用。

刘经理 19、雅达餐饮 招: 1、三餐大灶厨师(2名),5500-6500/月,能熟练制作多种菜品(煎炒烹炸)，有创新能力。 2、三餐面案(2名)，3800-4500/月，擅长制作花样馒头、花样烙饼、包子、馅饼、锅贴饺子等。 3、三餐保洁(2名)，3000/月，工作认真，服从安排，有团队精神，有行业经验者优先。 4、食堂文员(2名)，3500-4000/月，工作认真，服从安排，大专及以上学历，熟悉办公软件，有行业经验者优先。 工作要求：1.有大型餐厅及学校团餐工作经验优先 2.年龄58周岁以内，个人形象佳，干净利索 福利待遇：1.缴纳社保，商业险 2.月休3天，提供食宿 3.福利补贴：过节福利 联系电话:王经理

岗位职责： 熟练掌握电脑，公司主要做ai板块的，需要你在公司的业务数据后台去做一个线上分发工作和编辑。 公司和抖音快手小红书，哔哩哔哩等平台有长期的业务合作，会给你公司线上认证的账号，会每天给素材，有时需要回复账号上的咨询消息，遇到问题及时报备公司。 每个人把自己负责的内容区间做好就可以了，（会有专人带，手把手教） （居家办公的）需要线上打卡上班，薪资周结，每天保底150。 普通话流利，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和沟通能力。

现在多招临时工1名，20/小时，熟手装袋打称，，六点到货做完下班（十二点左右）， 要求手脚麻利 莆田路

【行政类】 1. 负责工厂日常政府检查相关台账的记录、归档及检查结果的跟进与通报 2. 承担企业资质认证所需的资料整理与档案管理，保障审核流程有序开展 3. 负责公司员工考勤数据的日常维护与管理 【运营类】 负责工厂电商产品台账的登记与更新工作 客户档案信息的建立与动态维护 承担客服对接及发货协调等相关事务 开展网站平台的宣传推广与运营支持工作

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供基础接待与引导服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel PPT等办公软件，打字速度较快，具备基本数据处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏下的多任务协同处理 4.具备基础文书写作能力，能独立完成通知、纪要等常规公文起草 5.无不良从业记录，认同企业文化，服从工作安排

岗位职责： 1、负责对进出车辆及来访人员进行询问、查验并完成登记手续； 2、对进出厂区的员工进行常规检查，确认是否规范佩戴工作证件； 3、定期巡查消防设施，排查设备运行异常，保障其处于良好可用状态； 4、按时执行值班与巡逻任务，落实“三防”“四排查”相关要求，发现问题立即上报并详细记录。 岗位要求： 1、具备初中及以上学历，年龄不超过40周岁，身高170厘米以上； 2、性格正直、作风严谨，无任何违法违纪记录； 3、具备良好的服务意识和协作精神，执行力强，坚持工作原则； 4、有同类岗位工作经验者优先录用，持退伍军人证人员可优先考虑。

上班轻松 九小时 包吃住

少儿美术老师招聘文案 【寻找发光的你】少儿美术老师，与孩子共绘多彩童年！ 你是否热爱美术，更痴迷于用画笔点亮孩子的想象力？你是否擅长用生动的方式，引导孩子发现美、创造美？现在，我们向怀揣少儿美术教育热情的你发出邀请，加入我们的教育团队，成为孩子艺术成长路上的引路人！ 一、我们希望你做什么？ •负责少儿美术兴趣课程教学，涵盖儿童画、动漫、线描画等多种课程，为不同年龄段孩子提供专业的美术指导； •在培训机构内有序开展美术教学活动，关注每一位学生的学习状态，保障优质的教学质量和良好的学生体验； •参与教学方案的制定与实施，结合教学实践不断优化教学方法和课程内容，让美术课堂更具趣味性和感染力。 二、我们希望你是这样的人？ •对少儿美术教育怀揣赤诚热情，真心喜爱孩子，能够用耐心和专业激发并培养学生的美术兴趣； •具备美术类或教育类相关专业背景，拥有扎实的美术功底和专业知识，能够开展有效的美术教学； •需要美术教师资格证，并具备相关少儿美术教学经验，能够独立承担教学任务，从容应对课堂各类情况； •沟通表达能力良好，善于与孩子、家长建立友好的沟通，有亲和力、责任心和团队协作精神。 三、在这里，你能获得什么？ •有竞争力的薪资待遇+绩效奖金+节日福利，你的付出值得被认可； •完善的教学培训体系和晋升空间，助力你不断提升专业能力，实现职业成长； •温馨有爱的团队氛围，与一群热爱教育、热爱美术的伙伴并肩前行； •充满童趣的工作环境，每天与孩子的奇思妙想相伴，在传递艺术的过程中收获满满成就感。 如果你热爱美术，热爱教育，渴望在少儿美术领域发光发热，那就别犹豫啦！ 工作地址：广州市海珠区江怡路240号中盛创汇4楼422室（详细地址） 我们期待与你相遇，一同用画笔为孩子的童年添上绚烂的色彩！

工作内容： 1.办公室接待到访，对接客户 2.整理客户资料 3.准确把握客户的需求，给客户匹配合适的阿姨 4.后期跟进客户

岗位职责： 1. 迎接客户，讲解服务项目内容 2. 负责收银操作，协调技师安排与房间调度，维护前台区域清洁 3. 配合店长处理日常运营事务 4. 晋升通道（全员持股机会）：部长-实习店长-副店长-店长-区域经理（内部择优提拔） 福利： 1. 缴纳二档社保 生日享受庆生宴，享有年终奖金、意外保险，全员具备持股资格 2. 包食宿（宿舍为2-4人间），提供工作餐（午晚餐） 全国直营门店超100家，可按需求就近分配岗位 任职要求： 1. 形象良好，具备基本沟通能力，性格亲和 2. 年龄25岁****，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上；服务意识强，能接受管理安排，踏实肯干 3. 前两个月保底薪资5000~5500元/月，接待客户有3-20元不等提成，开卡享3%提成 综合收入5000~8000+，表现优异者上不封顶，每月休息4天，支持调休 工作时间：早班11:00-23:00 晚班14:00-02:00

1.负责舞蹈课程的授课工作 2.具备完整的教学大纲与授课计划 3.持有相关专业学历背景，具备成人教学经验者优先考虑 4.性格亲切，具备良好的语言表达能力 5.具备团队协作意识及组织协调能力，责任心强，工作认真负责 6.热爱舞蹈教育行业，专业基础扎实，基本功过硬 7.关注抖音平台，熟悉当前流行的热门舞蹈内容 8.与主播保持沟通，及时掌握其学习进度，并向相关负责人汇报反馈 上班时间：20:00-04:00，因公司主播为夜间直播，需在晚间进行舞蹈教学并跟进学习情况，主要教学高峰时段为20:00-01:00，其余时间工作强度相对较小 月休4天