深圳龙岗招电工做外线。电工高低压电工证优先。7000到8000一个月包吃包住

岗位职责： 1.负责公司水电日常维修、电气设备、冻库维护； 2.定期计划检修，及时巡查，发现问题及时处理；确保公司水电、设备正常供应； 3.负责消防设施设备的检查、保养，每月消防设备检查，建立安全台账，落实巡查制度； 4.爱护和妥善保管好个人使用的维修工具和公用工具； 5.其它上级临时交待的工作； 任职要求： 1、身体健康，年龄在42岁以下； 2、3年以上工作经验，具备电工证（硬性要求）； 3、品行端正，勤奋敬业，具有较高的责任心，纪律性，执行能力及沟通能力； 4、有冻库维修经历，开车熟练优先考虑。

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龙城城市运营服务集团限公司 招聘：1名电工，25岁，综合工资：5200/5500，+五险一金，提供住 招聘：文员1名25岁 综合工资：4500/5000元，提供吃住，一天8小时，22天制，+五险一金 要求：（形象良好） 招聘：办公室/客房，服务员 年龄28岁， 欢迎有意向者应聘，具体福利待面议。 试用期¥4300 26天制 地址：深圳市龙岗大鹏新区迭福路3号 宋经理：

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深圳坪山拉普 电工小工23元/时 包吃住，水电5/天 每周可预支，工期半年 离职结清 (电工要电工证的小白或者有经验的小工)

明远高中诚聘： 1、工程主管1名： 任职要求：持高压电工证，3年以上同岗位管理经验，熟练使用办公软件，有物业工作经验优先； 2、电工 任职要求：45岁以下，5年工作经验，持制冷证、中级消防设施操作员证优先。 以上岗位包住不包吃、购五险，月休4天，有意者致电：

包装 ，能接受搬重物，不能有任何抽烟行为；薪资待遇：底薪2520元➕全勤绩效300元/月➕加班费(平常加班1.5倍、周六末加班2倍、节假日加班3倍)+特殊岗位津贴（30-1400）➕工龄奖➕年终奖➕餐补4元／餐（只补中餐晚餐）；月综合工资6000-7000元；入职购买五险一金；长白班，加班稳定，订单多；每月12号准时发工资；工作时间：下午1点20前厂门口集合；

广东省深圳市福田区岗厦 急招主切副炒 师傅一个 工作6500-7500 工作轻松一天10多-20多斤肉 要求做事不计较。老板人好说话 包吃住 月休两天。工作10个小时 汤粉店加火锅 工作简单 联系电话 同步

深圳福田区，南山区☞兰溪手擀面（小掌柜）招聘炒面熟手，工资6000-7000 招聘服务员前台打包，传菜，工资5000-5500 年龄18-35，无不良嗜好，打酱油的勿扰 联系人周先生（）

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春节开封景区临时电工16人， 工期:开始，用工20天 需要有电工证 工作时间: 7:00-15:00   15:00-23:00 两个班次任选 不包吃住，22/小时，要求连做 咨询电话:《》++

招聘：物业电工 薪资：4000元以上/月 岗位要求：1、中专/技校及以上学历，电气工程、机电一体化、电力系统等相关专业优先。2、3年以上物业相关工作经验，熟悉物业管理流程者优先。3、责任心强，安全意识高，能适应紧急抢修、夜间值班等工作安排。4、年龄一般不超过45岁，身体健康，无恐高症、色盲等职业禁忌。5、熟悉低压配电系统、照明线路、电气控制柜的安装与维修，具备独立排查和解决电路故障的能力。6、了解物业常见设备（如电梯、水泵、消防报警系统）的电气原理及维护要点。7、能熟练使用万用表、兆欧表、电焊工具等专业设备。8、有弱电系统（如门禁、监控、网络）基础维修经验。9、熟悉智能化楼宇系统（BA系统）操作。10、持有电工操作证（低压及高压），持有电工等级证（高级）者优先。11、具备电梯维修证（T证）、中级消防设施操作员证等证书者优先。

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【公明薯田埔电子】 员工价格：白班19，夜班21元每小时，两班倒 工作岗位：质检，上料，工作轻松 食宿：包住，车间可以带手机 工期：2个月，，月底发放上月工资，人走账清 面试时间：下午1:30 公明薯田埔地铁站旁边。

招聘：技术专员（无尘车间） 薪资：3500元以上/月 负责产品外观检验/擦拭/目检/包装/贴合等

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况 3.严格执行车间6S管理要求，保持工位整洁、物料定置摆放 4.配合班组长完成质量自检与记录，确保产品符合工艺标准 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与安全培训与应急演练 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应倒班或计件工作节奏 3.无严重违纪违法记录，服从管理，具备基本团队协作意识 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5. 能适应站立作业、轻体力劳动及车间环境（部分岗位需接触噪音/洁净/恒温等特殊条件）

[工作内容] 招聘岗位:基本坐班。[薪资构成] 综合薪资6500-8000元。[福利待遇] 吃饭:包吃两餐标准餐。 住宿:住宿免费，水电平摊，有空调/热水器，4-6人间。 工作环境:可以带手机。不体检。 个人岗位工作简单轻松。 工作内容: 负责日常工作任务，确保工作质量和效率。

1. 岗位：包装、质检。月薪6000+，吃饭住宿不扣钱，22-26号所得工资为纯收入，年龄要求18-45岁。 ​ 2. 发薪与离职：每月18号发薪，可长期/短期做，当天离职当天结清所有工资，不压工资。 ​ 3. 宿舍：4-8人间，住宿免费，水电费平摊，独立洗手间，配备空调、热水器。 ​ 4. 餐饮：吃饭免费不扣钱，包吃3餐，荤素搭配。 ​ 5. 工作环境：空调车间，坐着上班，工作轻松，可带手机。 ​ 6. 入职准备：带上身份证，住宿需带好行李物品，当天面试后可办理入职。

岗位职责:（欢迎应届生） 1、开展Amazon平台服装品类的市场调研，挖掘优质供应商与潜力产品； 2、研究Amazon及其他电商平台热销服装商品，结合成本分析筛选目标产品，推进供应商对接，把控新品质量风险； 3、基于市场供需动态进行研判，建立并维护市场供需与价格趋势跟踪分析表； 4、对开发的服装产品进行系统归类与资料整理； 5、评估现有服装产品的市场表现，独立完成产品线补充与延伸，并制定及落实产品开发方案； 6、定期提交产品市场信息报告及开发进展汇报； 7、监控新品销售情况，提出优化销售策略的建议。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历，服装设计相关专业，具备1年以上跨境电商平台服装开发工作经验； 2、掌握服装结构设计、版型工艺、面料特性、印绣花技术及色彩搭配等专业知识，具备时尚敏感度，可独立承担设计工作； 3、有亚马逊平台开发或服装设计背景者优先考虑； 4、拥有面辅料供应商及生产加工厂资源者优先； 5、具备良好的沟通协作能力，性格积极，责任心强，能适应一定工作压力。 岗位福利： 1、提成优势：高比例提成，销售数据与核算流程公开透明，杜绝模糊计算； 2、入职即缴纳五险一金； 3、员工成长：定期邀请行业资深人士分享，掌握前沿行业资讯，学习先进运营思路； 4、内部培训：按岗位需求设置专项课程，帮助新员工快速融入团队与业务； 5、关注健康：每年组织全员健康体检； 6、假期安排：春节享受约两周假期，按司龄享有额外福利假期； 7、各类福利：传统节日、员工人生大事均发放礼金；定期组织聚餐及下午茶活动，提供活动经费； 8、公司无加班文化，强调工作高效性； 9、工作氛围：年轻活力、真诚简单的团队环境，倡导专业、专注、高效的交流与管理方式； 10、娱乐文化：配备台球桌、游戏机等设施，兼顾工作与休闲，提升生活幸福感。

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