主要负责快递分拣，扫描，贴标签，搬运的 计时单价：25元一个小时！（可周结） 月综合收入：6800-8500元 年综合收入：72600-95800元 (招聘条件) 证件：临时身份证，二代身份证，都可以。 年龄：16一45岁 (食宿环境) 包吃住5人间，空调热水，洗衣机，无线网 (上班时间) 8点到20点，中午、下午各吃饭1个小时 每天上班10个小时，上2小时休息10分钟 (薪资发放） 1、周结7天一节，全部发完 2、月结每个月15号，每周借支800元 温馨提示：两种发薪模式自由选择

最好的厂，最好的岗位，最好的顶级豪华宿舍4人间，最重要的是工作轻松，女孩子最多的岗位 第5天开始天天发150 保底8000+ 保底8000+ 综合工资8000~13000 折算小时工27~30/小时 人要往上爬，人要向钱冲，包吃包住，住宿：豪华宿舍空调、热水、电梯、阳台、样样俱全，长期稳定。主做跨境电商，都是小件，知名品牌衣服、包包

石排（横沥）包装厂长期招人 长白班坐班，夜班少量。 见单结账做事轻松好留人。 长白班（少量夜班随机分配）员工16。 【年龄】18-43岁 【民族】 【男女比例】1:1（石排做品质） 【招聘岗位】手工活，做事轻松简单 【工作内容】手工，包装，开机，废料处理 【薪酬说明】每月月底发放上月工资！，辞职提前7天，，，！ 【食宿说明】空调车间空调宿舍，包吃包住，水电平摊 【面试需知】复印件1张

电商衣服贴标打包抽真空每个小时17块下班就结算工资。8点45到厂门口。超时不安排岗位。自带水杯不能穿拖鞋可以穿洞洞鞋

长白班25-30元/小时包吃包住 正式工底薪2600加全勤300+绩效500~800+加班提成？旺季补贴4160，综合月薪7800~9000。 工龄奖励120~600。 每月工时260-330个。综合7000-9000元/月。 人员要求： 1、年龄16-48周岁 2、离职提前3-7天打辞职报告 3、工作内容： 上架、打包员、操作工、帖标签，仓库管理员等鉴别辅助工作。

道滘一楼拖竹仓，泡泡仓 长白班日结 年龄：18-50岁 日结单价：16元/时 不包吃住！ 主要负责；贴标签，拣货，打包等 上班时间:9.00-21:00左右 工作地址：道滘粤晖路1号

岗位职责： 1、及时装车，按发货组长要求将仓管员备好的物料装车； 2、注意物料防护，协助仓管员按照客户计划在仓库备料； 3、按时、保量地将装好车的物料配送至客户手中，并确保送货单及时入库返回； 4、熟练操作电动叉车和地牛，能接受夜班安排，享受夜班补贴； 5、根据工作安排，发货员每2-3个月轮换一次夜班，物料员/物流员/入库员每月轮换一次夜班； 任职要求： 1、年龄18-45岁，学历不限； 2、有物流或仓库相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的责任心和团队协作能力； 4、能熟练操作电动叉车和地牛等设备； 5、能够适应夜班工作安排； 6、工作细致认真，注重物料防护及配送效率；

日结、日结、日结 ①日结过来100%安排宿舍住，请放心[握手] ②首先试工后转正式工 岗位：安检、分拣、入库、贴标签、换标、扫描、封箱、打包、拉车、分货等之类 年龄：18-45岁 住宿：管住提供吃 注：男女均可 注：意向长期合作，试工后转正式工 注：重点认知正式工薪资待遇：底薪+夜班补贴+平时加班费+法定加班费+全勤奖+生活补助+绩效工资+高温补贴等 综合薪资:7-9000元 工作上班地址：东莞市洪梅镇易商物流园

日结日结150-200一天！！！

东莞招仓库分拣员，扫描员，打包员，在仓库里拉货，拉车，分拣打包，扫描，非常的简单，安装货架打杂，分拣打包，300到400一天，包吃住，可预支，可长期干，16到45

本厂做希音针织单， 招聘以下人员 平车2名，年底结清工资 地址 九门寨村委会后面祥兴楼三楼，电话

东莞谢岗刚开的新工地招塔吊司机7500，加班25，指挥6000，加班20，十个小时，工资，包住不包吃，年龄男的55岁，女的45岁，证件要真的证，是真实的信息，电话

现在过去 全屋窗帘挂洗，三个房间一个客厅，带尺子去量，到手8/每平。

电工小工，5 工作地址:井号东莞松山湖 下午一点半 20/h 打线槽，基础元器件知道就可以带工具

塘厦镇林村环村北路16号鑫淼大排档 招聘：前台1名，要求：五官端正，口齿流利，无不良嗜好。工资4000-5000 切配1名，要求：刀工精湛，有厨房经验。工资5000 清洁工1名，工资3800-4500 联系方式：（）

需要蔬菜分拣熟手，50岁以内，手脚麻利的，下午4点到凌晨12点左右，4500元每月，月休两天，提供工作餐，白天要睡觉，先，在打电话，号

深圳龙岗平湖小米仓库留年工（需要签署留年协议） 工资6500-7500元 每月15号发工资 每周可预支500元到1000元 包吃住长白班空调车间、宿舍 ┈━═┈━═┈━═┈┈☆ 配货岗位：2520基本底薪+300元岗位补贴+浮动绩效一般是600元-1200元不等（入职2个月员工基本都在1000左右） ———————————— 其他岗位：2520基本底薪+浮动绩效一般是600元-1200元不等，入职两个月员工绩效在1000左右 必须要求留年需签留年协议留年补贴1000-1500元 ———————————— 加班费：当月应出勤时数*8大于此总工时以外工时算加班工时，平时周末都是1.5倍按21.75元一小时 法定3倍按43.4元一小时综合薪资到手6500-7500包吃包住 ———————————— 工作内容：在空调仓库里面对小米产品配件等进行配货、拣货、扫描、打包等岗位 ———————————— 上班时间： 长白班，上六休一 白班：早上9点到21.30 中班：下午13点到凌晨1点左右 通班：9点到晚上12.30。 上班具体时间看现场工作安排 中途有休息吃饭时间的哈 具体以现场排班为准 ———————————— 招聘要求： 18到40岁，男女不限 有电商仓库经验的年龄放宽到40岁，身体健康四肢健全，认识26个字母 不体检不要大面积纹身有案底不要已满 ———————————— 龙华公司12点发车 空降时间:14:00-16:00

招夜班蔬菜分拣1人，一小时25元.活不累，要求:45岁以下、认字、麻利。晚8点到3-4点左右，工资周结，长期优先。

拣货员试用期4000，4班倒，

现在禾嘉要几个零工打大利，小箱14.5斤，有空的打电话

[岗位要求] (1)18-50周岁，为人和善，能吃苦耐劳; (2)会骑电动车，会使用智能手机，会看导航;[薪资待遇]: [工资=单价x跑单量] 优秀员工奖励+恶劣天气补贴+夜宵单补贴+高温 补贴+工龄补贴奖+可预支工资等 正常做:7000-9000元 努力做:8000-10000元 使劲干:9000-12000元 轻松过1W(夜间高峰单价偏高) 1.提供车子+住宿 2.全市就近安排 3.人均50-80单/天 4.新人全勤房补各项补贴 5.距离补+重量补+车补收入8000-11000/月 6.有困难日结可周结 7.自由兼职350-400/天 长期工短期工均可

招聘 我司现增加直招以下岗位: 一:快递员10名。 快递员要求如下， 1.具有C1及以上驾照，并能熟练驾驶手动挡车辆。 2.能吃苦耐劳，有较强适应能力。 3.退伍军人，有相关工作经验者，自带车者优先 综合待遇:底薪或提成。上不封顶。7000-12000有成熟区域，易上手。 地址:沙田镇大泥村沙田大道926号加运美快递 有意向者请联系电话:曾生（）

东莞虎门日结纯计时20一小时，20一小时，每天可做，一天一结，20～55岁大量要人。。

招聘要求: 岗位:拣货，播种，合包上架，打包，头程，质检 上班时间:8:00-20:00中间休息时间2小时，月休4天 班次:两班倒 年龄:18-40 性别:不限 体检:不用体检 核查:查征信、查案底 薪资待遇: 基本工资3000元+3000元绩效+餐补300元保底6300+个人计件多劳多得综合：8500-16000左右。 发薪日:每个月15号准时发薪 借支:每周借支300-500元 吃:餐补300元/月 住:包住 面试信息: 面试时间:11：00-13：00 入职流程:当天面试成功安排住宿，

职责一：日常工作 1、及时高效地与客户沟通，妥善处理日常事务及突发情况； 2、依据客户订单及仓库配送需求，合理调配运输车辆； 3、持续跟踪并监控车辆配送效率，确保时效性； 4、科学规划驾驶员行车路线与工作任务，保障运营效率并提升司机积极性； 5、统筹日常运输安排，有效控制运输成本。 职责二：异常反馈及处理 1、应对运输调度过程中出现的紧急、突发或异常事件； 2、对运输环节中发生的各类异常情况，做到及时响应、跟进或上报； 3、快速响应并处理现场运营中的各类问题与突发状况。 任职资格 1、身体健康，具备吃苦耐劳的精神； 2、拥有良好的沟通协调能力，责任心强； 3、有5年以上冷链运输或城市配送调度经验者优先； 4、掌握丰富的车辆及信息资源，具备较强的成本管控意识和客户服务意识。

职位职责： 1、招商加盟：依据公司招商管理制度，拓展优质加盟合作伙伴，推动网络布局完善； 2、盟商管理：结合市场动态与网点运营实际，为加盟商提供政策指导、运力支撑等配套服务，助力其持续发展； 3、市场调研：采集货源分布、竞争格局、客户结构及区域经济等信息，为业务决策和日常运作提供数据支持； 4、市场开拓：协同重点加盟商开发专业市场，共同制定实施策略，提升区域货量与营收水平； 5、沟通反馈：建立与加盟商的良性互动机制，传达公司政策，收集并反馈一线声音，营造积极协作的团队氛围； 6、品牌建设：维护企业品牌形象，做好舆情管控；具备良好合作意识，作风正派，拥有较强的对外沟通能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上物流行业相关工作经验，拥有一定的同行资源积累； 2、综合素质较高，能快速掌握与公司业务相关的各类知识； 3、执行力强，具备出色的判断力与分析能力，适应高强度工作压力； 4、逻辑清晰，具备较强的工作规划与推进能力； 5、具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，品行端正，擅长公共关系处理。

工作职责： 1、负责本单位成本管控相关工作； 2、负责本单位质量管理体系的执行与监督； 3、主导本单位新项目的实施及变更环节的协调管理； 4、推动本单位人员培训、人才发展及企业文化践行； 5、组织并推进本单位持续改善与创新工作的开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验； 2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先考虑； 3、能够接受全国范围内跨区域调动及频繁出差安排。 原标题：《解决方案经理》

跟着货车一起去装丶卸货物

招聘：工人 薪资：5000-5500元/月 1、吃苦耐劳，服从安排

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