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岗位职责： 1. 依据公司战略方向，结合市场竞争格局与用户需求变化趋势，制定品类发展战略，并在此基础上规划产品矩阵布局； 2. 主导新产品从开发到上市的全流程管理，对接各事业部业务发展及客户需求，协同营销、研发、生产、采购、财务等多部门推进产品商业化落地，保障新品顺利上市并持续迭代优化，完善各渠道产品结构； 3. 全面负责产品规划设计工作，涵盖价格体系、包装设计、视觉呈现、详情页内容、宣传海报等方面，明确核心渠道的产品组合策略与关键产品的4P定义，清晰界定产品定位； 4. 按照上级部署，组织营销中心及相关团队开展市场趋势研究、消费者调研、数据挖掘分析及品牌支撑材料整理，主导产品上市前的调研评估与专业盲测工作； 5. 基于客户与终端用户需求提出创新性产品概念，联动研发与供应链团队，全程跟进产品研发进程，确保新品符合市场预期，并监控上市后表现，及时调整优化；同时制定推广方案，持续改进产品开发流程； 6. 负责产品周期性推广策略的策划与执行，包括季度、年度主推单品、组合装、礼盒款及促销政策等，在产品设计中融入创意元素，主导产品概念提炼、故事包装及命名创意工作； 7. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 食品类相关专业全日制本科及以上学历，具备3-5年知名食品企业、肉制品或餐饮供应链行业产品经理工作经验； 2. 拥有扎实的渠道运作经验，了解肉制品品类流行趋势，具备可落地的项目管理能力； 3. 擅长消费者调研与市场洞察，能从用户需求与竞争环境双维度识别品牌发展机会点； 4. 具备较强的责任意识，富有创新思维，良好的团队协作能力、沟通协调能力及执行力； 5. 具有良好的职业道德素养和团队合作意识； 6. 具备完整的新品上市全流程操作经验，有成功打造0到1爆款产品案例者优先； 7. 有冷冻食品、肉类加工领域从业经历者优先考虑。

专注于外部资质与法规的专业模块： 1. 资质全周期管理：统筹 ISO22000、ISO9001 等 6 大体系及清真、HALAL 等认证的申报、年度审核与监督审查，监控证书有效期限并规划监审时间节点。 2. 法规跟踪与解读：持续关注 GB28050-2025、GB14881-2025 等国家标准修订动态，编制合规性分析报告，开展内部法规培训与宣导工作。 3. 外部对接执行：组织实施供应商验厂（每月 1-2 家），负责客户验厂或参观活动的现场筹备与协调对接。 4. 培训与合规支持：配合拟定培训方案，落实法规及管理体系相关内容的培训实施，协助完成内审中法规符合性的核查任务。 5. 文档建立与改进管理：编制生产与检验作业指导文件、产品技术规格书，审核包装标识合规性，参与 HACCP 计划制定、原辅材料验收标准及相关制度文件的修订与优化。 任职要求： 1、专科及以上学历，食品科学或相关专业背景； 2、具备两年以上工作经验，有食品类管理体系搭建、运行或审核经历者优先； 3、熟悉国家食品安全法律法规，掌握质量、HACCP、食品安全等管理体系基础知识； 4、具备基础办公软件操作能力，熟练运用 WORD、EXCEL 等工具； 5、能适应工作压力，具有较强的自我管理能力； 6、原则性强，执行力突出； 7、具备良好的沟通与组织协调能力。

1. 数据复核：核查生产车间利润达成情况； 2. 成本核算：搭建并优化成本核算体系，规范核算流程，提升成本核算方案的合理性与执行效率； 3. 成本分析：按期编制成本分析报告，强化成本管控，推动降本增效目标实现； 4. 新品测算：负责新产品成本测算及报价核算；维护ERP系统中新产品的档案信息与标准BOM数据； 5. 采购发票：处理日常采购入账事务，包括原材料暂估入账、冲销及采购发票审核入账；核对进项税金； 6. 账务处理：复核ERP中的成本数据，完成月末成本计算及相关账务处理；推进供应链、固定资产（总账）、生产模块的月度结账工作； 7. 物资管理：对原辅料、成品、包材、五金劳保库进行日常抽盘；组织月度、季度、年度全面盘点；实施固定资产半年度盘点； 8. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 财会类相关专业全日制本科及以上学历，具备3年以上制造业成本核算工作经验； 2. 熟练操作办公软件及用友ERP等财务信息系统； 3. 熟悉国家财经政策、会计准则及税务法规，具备较强的学习能力和独立作业能力； 4. 性格沉稳，工作细致严谨，责任心强，积极主动，具备良好的沟通协调能力； 5. 具有良好的职业道德和团队协作意识； 6. 有快消品行业经验或持有中级职称者优先，年龄不超过38岁；

岗位职责： 1、负责食品生产工厂的设备维护与日常管理，保障生产设备稳定运转； 2、编制并落实设备保养方案，定期开展设备巡检，防范设备异常发生； 3、快速响应突发性设备故障，迅速组织抢修，保障生产流程及时恢复； 4、参与新设备的选型评估与到厂验收，确保设备满足生产工艺要求； 5、持续提升设备运行效率，控制运维成本，助力生产效能提升。 岗位要求： 1、具备食品工厂设备管理相关经验，掌握行业常见设备操作规范； 2、熟悉设备维修与保养技术，能独立排查和处理设备故障； 3、具备良好的沟通协调能力，可与生产部门高效协同作业； 4、有带领20人以上团队的经验，能统筹安排团队完成设备管理目标； 5、工作认真负责，具有较强的抗压能力与职业操守； 6、认同企业价值观及发展方向，愿意在设备管理专业领域长期深耕。

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