[庆祝][庆祝]高地物业招聘[庆祝][庆祝]岗位：综合维修工任职要求：48岁以内，能独立完成水电维修工作，持低压电工证。福利待遇：税前综合薪资4.6～5k，13薪。法定节假日加班费＋工龄工资+节假日福利＋高温补贴＋带薪年假+五险一金；月休4～5天，包住宿。上班地点：武昌中北路青鱼嘴联系方式：龚女士:（微信电话同号)

招聘工程技工，岗位包括高/低压电工。要求年龄18-50岁，学历不限，需持有高/低压电工证，有住宅工作经验者优先考虑。薪资待遇为月薪4500-5000元，入职缴纳五险一金，提供住宿和餐补。工作时间为08:30-17:30，每月休息6天。

湖北武汉招聘工程维修员。月薪4000元以上，有相关工作经验者优先。

左岭新城双墩社区旁骆驼集团招聘中班工程员一名，要求45岁以内，须有电工证，能在现场住宿者优先。上班时间:白班8:00-17:00，中班13:00-22:00每周休息一天，转正后4500/月+夜间值班补贴700元/元，每日白班餐补16元，中班餐补32元。联系电话:曹主管。

1、主要职责：写字楼设备房、管井巡查，高压配电房运维，水电表抄写，日常公区设施设备报修维修。 2、作息时间：A班为上午9：00-12：00，下午14：00-18：00；B班为7：30-第二天上午7：30（晚上属于值班，可休息，平均每人每月6次左右），月休8天。法定节假日正常休息。 3、工作要求：50岁以内。具备写字楼综合维修经验，懂弱电优先；同时持有高压证和低压证；吃苦耐劳，有较强责任心，具备一定的抗压能力。 4、薪酬福利待遇：试用期税前工资5000元，转正后税前工资5500元，办社保，视项目经营效益核发季度经营贡献奖。不包吃住。有年休假。

招聘工程技工，薪资4000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系。

有没有明天有时间的师傅可以帮下忙呀？370元/天。

招聘工程师傅1名需要有相关工作经验，持有电工证，年龄50岁左右上班时间：8:30-17:30薪资待遇：试用期4000，转正4500，另有晚班补贴30元一天包工作餐（午餐、晚餐）包住月休四天地点：武汉东西湖区径河路天赐金龙城物业服务中心联系电话：

【企业名称】：武汉市万吉物业管理有限公司【招聘岗位】：工程员/电工【任职要求】：60周岁以下，持有有效电工证（低压、高压均可），熟悉物业水电维修工作，动手能力强，责任心强，有相关物业维修经验。【岗位职责】：【薪资待遇】：3700-4500元/月【工作时间】：8小时，月休4天【工作地点】：武汉市江汉区复兴村附近某政府办公大楼---◆----◆----◆----◆---*有意向人员请到黄鹤楼就业超市填写简历咨询工作*咨询电话：（）

招维修人员，会开手动挡的车，懂基础水电安装与维护，会焊角铁支架等简单焊接，月休2天，工资月结。

武汉市青山区招拉专业拉毛挂网师傅，包工，内墙拉毛7毛，钉结构钢5毛，楼梯间满钉钢网2.5元，1万多平方，都是内墙，，专业师傅联系

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武汉市洪山区招消防卷帘安装师傅，需要一个熟手师傅，年龄不超过55岁，，这个工地，去黄冈，还有卷帘门要安装。人走账清，踏实靠谱的来。

蔡甸全力五路要两名不锈钢。楼梯扶手师傅工期18天，联系电话

物业公司学校校区招聘万能工3名，带薪休寒暑假。工资电聊：

招聘保洁、绿化、综合维修山大南路单位招聘保洁，八小时工作制！男女不限！月休四天，要求62周岁以下，身体健康！有意向者电话联系刘经理

家门口的好工作来了！！！现面向社会招聘绿化工1名，维修工1名保安2名岗位要求身体健康，无重大1疾病。责任心强，工作认真负责，有良好的服务意识服从管理，严格遵守小区各项规章制度年龄65岁左右保安12小时工作制薪资待遇工资面议，待遇从优工作地址潍城区北宫街与长松路交叉口西渤景湾小区联系方式联系电话：

招聘客房服务员1人、电焊工1人（持电焊证）、维修工1人，有工作经验者优先考虑，包食宿，工资面议，联系人：王，电话：。

招聘维修工。提供五险、节日福利、周日及法定节假日休息、晋升空间、福利食宿、月绩效奖金等。

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招聘信息:物业楼管员助理多名(有工作经验者优先录取）年龄在35岁以内，能熟练运用办公软件，善于沟通，有相关经验优先，周休1天，试用期工资2400元/月，转正2700-3000元/月，；地址：阳逻街环湖路环湖花园物业中心联系人：（郭）

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武汉诚招空调安装维修学徒工，学徒带薪学技术，包教包会，成手后月入过万不是梦！！只要想学技术有梦想的人！！上来就问工资的不要打电话！！！

负责武汉大学校内空调故障维修，主要以分体空调为主。

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岗位职责： 1. 负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修 3. 编制配电设施运维规程、点检计划及技术档案 4. 参与新建或改造项目的电气方案评审与施工配合 5. 落实电力安全规范，组织日常安全培训与隐患排查 任职要求： 1. 熟悉国家及行业配电相关标准（如GB/T 50062、DL/T 572等） 2. 具备配电系统运行管理或工程实施经验 3. 持有高压电工操作证及特种作业操作证（电气） 4. 能独立完成图纸识读、继电保护配置及常见故障分析 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力