招聘：电工薪资：6000-6500元/月1、负责市场内所有电气设备的维护保养。2、大专及以上学历（学历是否全日制），有高／低压电工证、电工操作证。3、工作认真、仔细、负责，吃苦耐劳能服从工作安排。4、简历中注明家庭住址

万科物业直招：1、物业前台，主要工作：物业费、停车费等小区费用的收费、系统录入；每日所收款项对账，日常结算；来访业主的接待及引导；报刊、传真、快递等收发工作等。要求：大专及以上学历、40岁以下、沟通能力佳、会电脑操作。薪资福利：工资5500-5900、法定加班按3倍加班费计算，交社保五险、带薪年假、过节费、每年定期体检、公司提供住宿。2、物业维修工男，主要入户维修和小区公共区域维修保养。要求48岁以下，持低压电工证。税后综合到手5600—10000，法定加班按3倍加班费、交社保五险，做五休二，公司提供住宿，高温补贴，过节费，带薪年休假、定期体检3、保安，40岁以下，税后综合到手5600—7000，交社保，公司提供住宿，法定假3倍加班费，高温补贴，过节费，岗位津贴，带薪年休假。**以上岗位招工地点：上海浦东康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场、金桥，杨浦、高行、吴径镇、浦江镇。联系电话

上海虹口区岗位名称：低压综合维修工；高压电工；岗位要求：1.须持高低压证及相关证书；2.无犯罪记录；3.年龄52岁以下，身体健康。薪资待遇：月薪5500元，享受13薪，包餐、饭贴、高温费及其他福利。

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上海耀鲁劳务派遣有限公司发布⚡⚡⚡♦♦♦⚡⚡⚡江月路三鲁路附近园区物业招万能工一名。。60--63岁！退休人员。有电工证的，会水电维修。油漆。木工等技能！早9晚5。做五休二。工资5000---5500元。不包吃住。工作餐12元一餐自己付。如果有地方缴纳社保的人没退休的也可以。愿意做的联系李明。☎☎电话中介园区10 号窗口。

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诚聘水电工若干，需要有高压证或者低压证【上班时间】：做五休二或者做六休一具体看排班【岗位职责】：负责地铁站的设备维护及养护，主要涉及风(空调)，水，电，消防，房建(墙面补修）【薪资】：底薪7K-7.5K（面试定底薪），餐补600【吃住】：有宿舍【年龄要求】：23-45周岁

上海市浦东招本地人水电招聘岗位:别墅小区高压值班电工岗位职责：日常巡视抄表及日常维修，持高低压证工作时间:做二休二8：00--20：0020：00--8：00待遇:6000元左右，，交五险一金，另有部分医药费报销工作地点:浦东新区康桥地铁站附近

上海市浦东新区招、水电，必须有电工证

招聘：工程部经理薪资：8000-9000元/月【岗位职责】1、能够统筹工程部日常管理工作，合理安排工程维修，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。2、负责对酒店各项设施、设备进行检查维护，确保设施设备的正常运行和维护？3、能够根据营业情况、气候、市场能源价格情况，提出合理节能运行的计划。4、负责协调和酒店相关的市政工程、维保商等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。5、分析工程项目报价单，对完工的维修项目组织人员进行评估和验收。6、负责制定和落实酒店的工程项目管理工作计划，跟进目标完成情况，编制并监督实施项目成本预算，负责酒店能耗管控，确保控制各类支出？。7、对部门员工进行指导和考核，定期向上级领导汇报工程部各项工作进展及问题？【岗位要求】1、大专以上，具备3年以上酒店同岗位工作经验。2、必须掌握工程维修改造知识、熟悉电子通讯设备、计算机、强电、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3、熟练运用 CAD 软件进行工程绘图，能够绘制酒店相关图纸。4、能充分领会上级的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。5、有强烈的事业心与责任感，有较强的沟通及应变能力，能够与各部门之间建立良好的工作关系，秉公办事，不谋私利。6、持有强电、弱电、特种设备等相关证书者优先。

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招聘：市场管理员薪资：5500-5800元/月1、维护市场的经营管理秩序。2、负责责任区域内经营户的日常监督管理工作。3、负责标准化菜市场信息化管理系统数据的维护等。4、高中以上学历（注明是否全日制）；5、具有吃苦耐劳，奉献团结精神；6、党员优先；7、具有一定技术专长优先，如：信息管理、电工、设备维修等。、8、简历中注明家庭住址。

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招聘：公办学校水电维修工薪资：5000-5000元/月一、岗位内容：1、负责区内学校的水电管理和维修，定期检査学校的消防设备；2、负责区内学校房屋建筑、防盗器材、电器设备、水暖设施等设备的安全检查工作；负责全校电器设备的调试及保养；3、负责区内学校门窗、橱柜、玻璃、锁、拉手等设备的维修调换工作；负责五金、水电器材的请购填报。4、每天早晚两次巡视教室及校园，检査水电设备，保证日常教学二、招聘要求：1、持有特种作业人员的电工证，熟练掌握水电设施的安装维护；2、身体健康，工作责任心强，积极肯干，服从学校安排。三、工作时间：常规为7:00—16:30，做五休二，每学期寒暑假安排适当的休息时间（具体时间由学校根据情况实际安排，寒暑假期间按年假待遇享受）。四、工作待遇：1、一经录用，与教育局委托的人力资源公司签订劳务派遣合同。2、转正后(试用期二个月)，年收入(税后)不低于60000元。

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服从调度‌：在岗期间要服从上级调度和工作安排，保质、保量、及时地完成工作任务。‌严格操作‌：严格遵守操作规程，确保电力安全及正常使用。‌保持整洁‌：在做好设备日常维护保养的同时，保持工作环境的干净整洁。‌应急处理‌：在设备出现异常时，能够及时发现并采取应急措施，确保人身和设备安全。

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1.需要有低压电工操作证年龄50周岁以下。2.薪资5800底薪加300餐补有高温补贴需要夜值班班60一天另算。3.提供住宿不包吃。

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