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教师任职要求 1、具备全日制本科或以上学历，所学专业与岗位相符； 2、持有对应学科的教师资格证； 3、需有2年以上全日制教学经验，综合条件优异者可适当放宽标准； 4、掌握教育心理学相关知识，具备良好的学习与吸收能力； 5、中文表达流畅清晰，普通话标准，语言表达能力强； 6、富有亲和力，善于沟通，具备高效的知识传递能力； 7、热爱教育行业，工作态度积极主动，具有较强的责任意识； 8、熟练使用办公软件及互联网工具。 薪资待遇 1.享受带薪年假及寒暑假，提供免费食宿 2.缴纳五险一金，提供技能培训、生日关怀与节日福利 3.工作满一年员工可领取免费工装，并享受校龄工资待遇 4.可享子女及亲属就读优惠权益 5.提供具有市场竞争力的薪酬体系及多样化的季度团队建设活动

一、工作职责 1、依据教学计划，落实所授课程的日常授课任务； 2、积极参与机构开展的教学研讨与培训活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，增强学习效果，并定期向家长沟通反馈学生学习表现； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科授课经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时津贴+绩效奖金（一对一授课教师月均收入8—12K）； 2、休息时间充足，享受带薪年假5-20天； 3、提供年度健康体检，免费茶点及下午茶； 4、依法缴纳五险一金； 5、企业处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 6. 晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

线上录课老师是指在互联网上提供课程录制的老师。他们通常通过在线教育平台或自己的网站提供课程。 线上录课老师的课程内容通常包括视频、音频、文本和互动元素。这些课程可以用于学习各种技能，如语言学习、编程、设计、音乐等。 线上录课老师的课程通常可以随时随地访问，这使得他们成为许多人的首选学习方式。

作业班兼职辅导老师。

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一对一、一对二辅导上课

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【工作地址】 石家庄长安区勒泰中心B座36层 【岗位介绍】 Top一月2w起，不设上限，正常出勤一月起薪5500~ 【薪资构成】： 无责底薪4000＋500餐补+200车补+前一个月1000/月带班保护绩效 平均绩效5k起 月薪一般在9k-13k，高绩效伙伴会更高 【公司文化】： 1、年轻：年轻人的天下，90后的天下，各个积极向上，气氛活跃, 2、直线沟通:领导领导超nice,沟通无障碍 3、职业晋升:我们只相信能力!!! 4、管理风格:您的工作您做主，你，就是自己的决策者 【福利待遇】： 1.支持26届长期发展、接受小白 2.每月500元餐补，200元车补 3.法定年假正常休息 4.上下班不用打卡 5.5a级写字楼冬暖夏凉 6.每月团建，各类高端定制节日礼品 7.入职即配备工作电脑+工作手机 【工作内容】：少儿编程项目 1，全程不需要你去开发任何客户 2，公司提供所有办公设备

教育集团招聘邀请函: 难以抗拒的高薪与发展前景 招聘岗位：初高中九大学科文化课教师、助教，艺术类教师、助教，班主任，教务人员，财务会计，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（导师带教模式） 优势二：校区遍布多地，支持返乡就业 （石家庄，保定，邢台，邯郸，衡水，廊坊，沧州，唐山，秦皇岛，承德，张家口） 优势三：待遇优厚。基础薪资＋教学绩效＋提分奖励，年收入6万元起，研究生10万元起 优势四：晋升迅速，每半年组织提拔一次；每三个月调薪一次，每次月增1000元 优势五：提供住宿，发放教师用餐补贴

招聘全职教师 不接受任何形式的兼职 任职要求： 1、本科及以上学历，毕业于211、985院校或具有海外留学背景； 2、持有对应学科的教师资格证书； 3、英语教师须为英语或相关专业，发音准确、口语表达流利，通过专四及以上考试； 4、数学教师需为理工类相关专业，具备较强的逻辑思维能力和扎实的专业基础； 5、语文教师需为汉语言文学或相关专业，语言表达清晰流畅； 6、普通话标准，具备良好的沟通能力与表达能力，性格亲和，富有耐心 职位描述： 1、依据学校教学规范开展中小学英语科目的日常授课工作； 2、及时对教学过程中出现的问题进行总结、分析并优化改进； 3、积极参与各类教学研究活动； 4、按照教学进度安排，定期组织学生进行学习测评 五险一金 带薪寒暑假 工作地点石家庄市内各区就近分配 晋升路径：教师—教学督导—教研员—教学校长

岗位职责: 1. 负责面向3-学员开展英语教学，保障学生掌握并实际运用英语知识。 2. 策划与整理教学材料，确保课堂内容充实且富有吸引力。 3. 与学员及家长建立顺畅沟通，及时了解学习情况，提供针对性辅导建议。 4. 积极参与教研活动，持续优化授课方式，提升学生学习效果。 5. 工作内容不含招生或销售任务。 任职要求： 1. 英语口语流利，发音准确规范。 2. 热爱教育事业，对学生有耐心和责任心。 3. 具备较强的表达能力与亲和力，能与学生及家长有效互动。 4. 熟悉现代教育技术手段，愿意不断改进教学实践。 福利待遇： 1. 薪酬体系：底薪+绩效+奖金+补助=同行业极具竞争力的收入水平 2. 福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习 3. 晋升体系：教师—讲师—主管—分校长—总校长，职位晋升带来薪资、知识与能力的全面提升！ 4. 发展空间：提供专业与管理双通道发展路径，配套丰富免费培训（含新人培训、专业课程、管理能力提升等）

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-30 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域影响 时间自主可控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另设不定期激励奖金，部分学科新加入者享专项奖励

一、工作职责 1、依据教学计划，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升教学专业水平； 3、主动关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，增强学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学生学习情况； 4、完成上级交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历者优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 三、福利待遇 1、底薪+课时提成； 2 升职通道：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

岗位职责: 1.为学员提供面对面的一对一教学服务 2.结合学员实际情况，设计个性化教学方案与实施方法 3.维持与学员的顺畅沟通，保障教学过程的质量与成效 任职要求： 1.拥有扎实的教学技能和亲和力，善于与学员建立信任关系 2.具备团队协作意识，能与同事高效配合开展工作 3.具备良好的职业操守，能适应一定工作压力，确保教学任务顺利完成

岗位职责: 1.承担高中九门文化课程的授课任务 2.结合学生实际情况，制定并实施个性化教学方案 3.参与课程内容设计及教学资料的研发工作 任职要求： 1.拥有高中九科文化课实际教学经历 2.能灵活运用多样化的教学方式提升学生学习积极性 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识

教育集团招聘邀请函：高薪职位与广阔发展前程等你来！ 招聘岗位：初高中九大学科文化课教师、助教、班主任、教务人员、校长助理等 本校五大亮点： 亮点一：两个月快速成长为骨干教师（资深教师带教） 亮点二：多地设校区，支持返乡就业。（含河南郑州、河北石家庄、山东济南等地） 亮点三：待遇优厚。基础薪资+教学绩效+提分奖励，年收入6万元起，研究生10万元起。 亮点四：晋升迅速，每半年一次晋升机会，每三个月调薪一次，每次月增1000元。 亮点五：提供免费住宿，配备独立卫浴，享有教师用餐补贴。

教育集团诚聘英才：高薪岗位与广阔发展平台等你来！ 招聘岗位： 初高中九科文化课教师、助教 艺术类教师、助教 班主任、教务人员 财务会计、校长助理等 五大核心优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（实行导师制，老教师带新） 优势二：多地设校区，支持返乡就业。 （覆盖城市：石家庄、保定、邢台、邯郸、衡水、廊坊、沧州、唐山、秦皇岛、承德、张家口） 优势三：待遇优厚，收入有保障。 薪资结构：基本工资＋教学绩效＋提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者年收入10万元起。 优势四：晋升机制完善，每半年组织一次晋升考核，每三个月调薪一次，每次月薪资上调1000元。 优势五：提供住宿，发放教师用餐补贴。