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一：岗位要求1.高中及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业优先；2.3年以上电工工作经验，持有电工操作证；具备良好的身体素质和团队协作精神；遵纪守法，无不良记录。二：岗位职责：1.负责电气设备的安装、调试、维修及日常维护；2.根据施工图纸，独立完成电气线路的铺设；对现场施工安全、质量、进度进行监督；3.参与项目验收，确保工程质量；六、薪资待遇：薪资：5000-8000元/月；提供完善的培训和晋升空间。

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招聘岗位:水电工招聘详情:需持有电工证，精通弱电维修，协助各部门做好日常水电设施维修及设备管理等工作，一年以上酒店方面工作经验联系方式:

岗位职责：完成交流中心、文钦汇水电的日常检修保养工作，以及突发事件的应急处理措施。任职要求：1.年龄25-55岁。2.三年以上工程维修管理工作经验；具备两年以上物业工程管理经验；3.身体健康，无不良嗜好，安全意识强，服从上级领导安排。4.主要是负责写字楼加酒店的水电维修，有事就工作，没事情就休息。福利、薪资（具体可面试了解）：优越的办公环境；供三餐、购买五险；员工子女就读学费适当减免；月休四天、节假日福利、生日福利、不定期的团建活动、培训等。

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生产计划员1.大专学历，2年以上供应链领域工作经验，熟悉生产计划、物料计划、车间排产等业务；2.熟悉ERP系统，有操作过Oracle系统优先；3.有在电子消费、通讯制造型企业工作经历优先；4.沟通协调能力强，数据统计分析能力强，有耐心和责任心；，30岁内；中专或以上学历。1、制定生产计划和生产订单；2、生产计划和生产订单情况跟进；3、生产计划、产品质量、数量及时间性统计，编制分析报告；4、提出各种分析报告，反馈统计信息薪资福利:此岗位为外包编制，薪资预计7 - 9k（）

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招聘：电气设备安装薪资：￥4.5-6.5千/月岗位职责：电工:负责建筑工程内的电气安装及维修等工作;工作范围包括中低压电气设备安装及调试、电气设备维护等。施工内容包括:电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装、接地装咒安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试等。专业需求：1、电气、机电、新能源等工科类专业优先录用;2、持有特种作业操作证优先。

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