招后勤

有管理车队经验者优先

岗位职责： 1、负责公司销售合同及相关文件的整理、分类、归档与保管工作； 2、负责客户订单的下达及与生产部门的沟通对接事宜； 3、处理客户咨询，跟进产品发货、报货及物流协调等相关事项； 4、协助销售经理处理来电来访信息，及时传达客户反馈并妥善应对； 5、配合销售经理完成部门内部日常事务及各类报表统计工作； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象良好，气质端正，******； 2、有销售内勤或统计相关工作经验者优先； 3、工作细致认真，责任心强； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、反应敏捷，具备良好的沟通与协调能力。 工作时间：八小时，不加班。

岗位职责: 1.负责团餐后勤保障工作，确保餐饮供应的准时与品质达标 2.管理员工日常作业流程，严控原材料质量环节 3.协助解决团餐实施中的各类后勤突发情况，确保供餐有序开展 4.与相关职能团队协同配合，优化团餐服务流程并提升运营效率 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效完成各项后勤支持任务 2.拥有良好的服务意识，保障团餐后勤执行的高质量标准 3.能适应高强度工作节奏，具备较强的现场应变与问题处理能力

岗位职责： 1.负责单位日常财务核算工作，确保各类财务数据记录真实、准确、完整。 2.开展成本核算管理，监督各项支出，保障成本执行不超出预算范围。 3.负责库房运营管理，包括库存清查、存储环境维护及库存数量动态监控。 4.办理费用报销事务，确保流程合规，符合公司制度及相关行业规范。 5.按时编制月度财务报表，准确反映财务运行情况与经营成果。 任职要求： 1.具备扎实的财务管理知识和较强的成本管控意识。 2.熟练操作常用财务系统及办公自动化软件。 3.具有良好的协调沟通能力及团队协作态度。 4.能够适应一定工作压力，具备较强的时间规划与执行能力。

岗位职责： 1、负责公司日常运营所需的后勤支持工作； 2、维护办公场所及生产区域的清洁与安全状态； 3、统筹物资采购安排与库存管控，提升资源利用效率； 4、响应员工日常后勤诉求，提高整体服务满意度。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、能快速有效地处理各类后勤事务问题； 3、工作认真负责，富有团队协作意识； 4、了解常规物资管理及行政运作流程。

岗位职责： 1.负责单位日常财务核算工作，确保各类财务数据记录真实、完整。 2.开展成本核算管理，监督各项支出处于预算控制范围之内。 3.承担库房管理工作，包含库存盘点、存储环境维护及库存动态监控。 4.办理费用报销事务，确保流程合规并符合公司及相关规范要求。 5.编制月度财务报表，准确呈现财务运行情况与经营成果。 任职要求： 1.具备扎实的财务管理知识和较强的成本管控意识。 2.熟练操作财务系统及常用办公软件。 3.具有良好的协调沟通能力及团队协作精神。 4.适应一定工作压力，具备较强的时间规划与执行能力

岗位职责： 1、负责公司销售合同及相关文件的归档、分类、整理、登记与保管工作； 2、负责客户订单的下达及与生产部门的对接沟通事宜； 3、处理客户咨询问题，跟进产品发货、报备及物流协调等相关工作； 4、协助销售经理处理来电来访事务，及时传递客户信息并妥善应对； 5、配合销售经理完成部门内部日常事务及各类数据统计报表工作； 6、完成公司安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，形象良好，******； 2、有销售内勤或统计相关工作经验者优先录用； 3、工作踏实、细致、责任心强； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、反应敏捷，具备良好的沟通与协调能力。 工作时间：八小时，不加班。

工作内容 -负责厂区门岗值守，规范管理进出厂区的人员与车辆 -落实企业安全制度，维护厂区内安全秩序 -配合应对突发情况，确保生产运营平稳有序 任职要求 -具备良好的沟通技巧和服务意识，能礼貌接待来访人员并进行有效引导 -有较强的责任感和执行能力，自觉遵守并严格执行安全管理规定 -具备团队协作意识，能够与同事协同配合，共同完成岗位任务

岗位职责： 1、负责公司日常后勤事务的统筹与执行，保障运营高效有序； 2、建立并推行后勤服务规范，持续提升服务品质； 3、统筹物资的采购、仓储及调配工作，合理控制支出成本； 4、整合内外部支持资源，妥善应对突发情况与应急事件； 5、负责办公设施的运行维护与安全管理，确保环境安全舒适。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类或相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上后勤管理领域实际工作经验； 3、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据处理能力； 4、拥有良好的组织协调意识及团队协作管理能力； 5、抗压能力强，具备出色的应变与问题处理能力。

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岗位职责： 1.负责公司日常办公用品、设备及物资的采购、登记与发放管理，确保后勤物资供应及时有序 2.组织协调公司各类会议、活动的场地布置、设备准备及相关后勤支持工作 3.管理公司固定资产及仓库物资，定期盘点，保障账实相符，优化资源配置 4.协调处理办公环境维护、安全巡查及突发事件应急处置，保障办公场所正常运转 5.对接物业、供应商等外部单位，做好水电、保洁、安保等服务监督与管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和数据记录能力，能熟练使用办公软件 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 3.具备一定的时间管理能力，能同时处理多项事务，适应快节奏工作环境 4.有行政、后勤或相关岗位工作经验者优先考虑，条件优秀者可适当放宽要求 5.持有健康证、会驾驶且有C1驾照者优先

无责任底薪后勤 工作内容 月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖和芜湖周边

会电脑，有一定的财务管理，数句汇总，后勤。

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

2600无责底薪晋江万达对面 早8.30-早10.30（25岁起大专起） 入职听课2小时，其余自由安排 【上班两小时，周末双休】

任职要求: 1.具备良好的沟通能力与服务意识 2.能够适应轻松愉快的工作氛围，保持积极工作态度 3.对形象有一定要求，形象气质较好者优先考虑 岗位福利: 1.薪资由底薪+全勤奖+绩效奖金构成 2.办公室固定工位，准时下班，团队氛围融洽 3.工作时间上午九点至下午六点，按时离岗，每月休息四天

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南阳市镇平县招家装小工/杂工、水电

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行。 2.统筹公司内外部沟通事宜，确保信息传递及时准确。 3.协助团队开展项目协调及相关支持性工作。 4.参与推动企业文化建设，策划并实施员工活动。 5.完成领导交办的其他行政相关工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理人际交往及工作中的各类问题。 2.熟练掌握常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等。 3.拥有良好的组织与规划能力，能科学安排工作内容与时间进度。 4.具备一定的市场意识和业务拓展思维，能够配合团队达成工作目标。 5.工作认真负责，具备独立完成上级布置任务的能力。

工作内容： 行政班制，工作平台为今日头条，纯文职岗位，不涉及销售性质，无需加班 主要负责文案编辑，任务简单，通过参考已有文章，结合个人理解与创意，重新整合输出新内容 提供专业岗前培训，零经验也可快速上手，全程有人指导带教 工作要求： 大专及以上学历，熟练操作电脑，具备一定写作能力，踏实认真、稳定性强者优先考虑 工作时间： 早9点至晚6点，中午休息1.5小时，每周上六休一，周末固定休息 薪资待遇： 1、基础薪资3000元（无责任底薪2800+岗位补贴200）+内容收益提成，新人平均月收入5000以上，公司设有完善晋升机制 2、享受节假日福利、现金红包奖励及定期团建聚餐活动 3、办公氛围轻松，团队年轻有活力，环境舒适，同事关系融洽 入职满三个月可参与晋升考核 招聘名额有限，招满即止，招满即止