岗位职责: 1.负责公司行政事务及日常办公运营，涵盖环境管理、文件归档、会议安排等相关工作； 2.协调内外部沟通事宜，保障办公流程高效有序进行； 3.统筹员工福利管理，组织并落实各类团队活动； 4.监督公司各项规章制度的执行与落地； 5.配合团队协作，优化工作流程，提升整体运作效率。 任职要求： 1.具备较强的组织规划能力与高效的执行能力； 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 3.具备较强的应变与问题处理能力，能及时应对突发情况； 4.熟悉常用办公软件操作，包括文档编辑、数据整理及会议支持工具； 5.工作认真负责，具备良好的职业操守，严格遵守公司各项规章要求。

助理 岗位职责： 1、组内人员考勤统计、招聘 2、组内日常行政事务的处理及人员接待工作； 3、组内各类资料及统计管理工作； 4、完成上级交给的其它事务性工作。 工作时间：周一到周五9：00-18:00。午休2小时

工作地点：海淀区西客站附近 工作要求:熟练掌握办公软件，沟通能力强 年龄要求：45岁以下，身体健康 待遇：5000-6000元/月，五险一金，双休 工作时间：8小时/弹性/天 工作内容：垃圾分类项目的巡检和管理，有类似工作经验者优先

工作职位:助理4名 工作地址:北京海淀(正常助理) 工作内容:公司主要是做房地产经营，主要是负责帮助老板接电话，日常接待，给老板做个日程安排，试用期1个月 年龄:30岁以内 住宿情况:可以提供住宿 身高:165以上 工资:9000--15000(根据能力) 联系:孙老师

熟练运用各种办公软件 负责服务客户 配合店长工作， 拓新客户 日常店面维护 需要执行力强 早8晚6午休2小时，月休4天，节假日放假 工作轻松

岗位职责： 1.负责公司日常事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及客户信息登记等 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.处理文件资料归档、信息录入及数据统计，保障行政数据的准确性和及时性 4.对接各部门需求，提供高效的行政支持服务，提升整体运营效率 任职要求： 1.学历本科以上，具备基本的办公软件操作能力 2.工作认真细致，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有责任心，能胜任多任务并行处理，适应快节奏工作环境 4.有工商管理，金融专业者优先考虑

岗位职责: 1、参与公司行政事务管理，兼顾前台接待工作，保障内外部后勤支持顺畅。 2、协助拟定各类行政管理制度，并监督制度落实情况，推动执行到位。 3、负责日常行政运营工作，涵盖办公环境6S管理、员工宿舍安排、车辆调度、固定资产清查、办公耗材采购与发放、邮件快件收发、差旅住宿安排、行政费用结算报销、证照及制度文件归档管理等。 4、统筹会议会务相关事宜，配合人力资源开展企业文化活动（如团队建设、年度庆典等）的组织与执行。 5、礼貌接待来访人员及内部员工，快速响应客户与管理层的各项需求。 6、协同人力资源部门，完成领导交办的其他临时性任务。 岗位要求: 1、统招全日制本科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先。 2、具备1-3年行政类岗位工作经验。 3、仪容得体，气质佳，工作踏实严谨，具备较强的责任心。 4、拥有良好的语言表达能力和主动服务意识。

工作内容 1、配合完成公司日常礼品的接收与保管，确保礼品发放有序进行 2、协助开展公司各类活动的筹备与执行工作 3、按时高效完成上级交办的各项事务，确保工作进度与质量 岗位要求: 1.具备较强的组织协调能力，能够有条不紊地推进任务落实 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与同事及外部人员协作交流 3.适应快节奏工作氛围，保持积极主动的工作态度 4.年龄25-45岁，大专及以上学历 5.工作时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末双休，无加班安排 6.享受法定节假日带薪休假，并配有节日福利 7.提供不少于半个月的带薪年假 8.入职满一年后，每年额外增加5天带薪假期，可灵活安排使用

岗位职责： 1、配合行政主管完成日常行政工作，保障办公环境有序高效运行； 2、负责文档的归档、资料分类与保管，确保信息完整准确； 3、统筹公司内部会议及团队活动的筹备工作，含场地协调、物料准备等； 4、负责办公耗材的采买及库存管理，合理控制支出，确保物资充足； 5、参与拟定行政管理制度及企业文化建设，对接招聘信息发布等相关事务。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与组织协调能力，执行力强； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3、工作耐心细致，有责任心和服务意识； 4、能适应高强度工作节奏，抗压性强； 5、有财税或人力资源相关经验者优先考虑。

岗位职责​ 1.办公环境维护：负责公司办公区域的日常环境管理，包括卫生监督、绿植养护等，营造整洁、舒适的办公氛围；定期检查办公设备设施，及时安排维修与保养，确保办公设备的正常运行；​ 2.物资管理：统筹办公用品、劳保用品的采购、入库、库存管理及发放工作，建立详细的物资台账，定期盘点，合理控制库存成本，避免浪费与流失；负责公司固定资产的登记、清查、调配及报废处理等全流程管理，确保资产安全与合理使用；​ 3.行政事务支持：协助组织公司各类会议与活动，负责会议场地布置、设备调试、会议资料准备及会议记录撰写与分发等工作；负责公司文件的收发、登记、归档与借阅管理，保障文件流转的及时性与准确性；承担部分对外联络与接待工作，包括来访客户、合作伙伴的接待安排，树立公司良好形象；​ 4.后勤保障：处理办公环境相关的报修、维保等问题，协调公司的物业管理工作，包括水电费缴纳、物业合同管理等，确保公司运营不受后勤问题干扰；​ 5.制度执行与优化：推动公司各项行政后勤管理制度的执行，对制度执行情况进行监督与反馈，提出优化建议；协助处理公司内部的突发事件，制定应急预案并参与演练，在突发事件发生时能够迅速响应并妥善处理； 任职要求​ 1.学历与经验：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；具有3年以上行政后勤相关工作经验，熟悉行政后勤工作的整体流程与规范； 2.专业技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够运用Excel进行数据统计与分析；具备一定的公文写作能力，能够撰写规范的通知、报告等行政文件；​ 3.能力素质：具备良好的组织协调能力，能够高效安排各类行政后勤事务，协调各方资源；拥有较强的沟通能力，能与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通，理解并满足其需求；工作认真负责，注重细节，有较强的责任心与服务意识，能够主动为员工提供优质的后勤保障服务；具备较强的问题解决能力与应变能力，在面对突发情况或复杂问题时能够冷静分析，迅速制定解决方案； 4.其他要求：具有良好的职业道德与职业操守，严格遵守公司的各项规章制度；能够适应临时性工作安排。​ 5.有C1驾照，熟悉北京路况。 福利待遇​​ 五险一金、节日福利、餐补 工作时间：周一至周五9：00-17：30

杨镇棚改项目，下午用个150挖掘机替班，半个班，明天接着用，附近的联系

朝阳平房地区绿色门店招聘主管一名，要求人勤快踏实，具有一定能力，待遇面谈

休闲食品招聘档期：2.7-2.15天虹新奥要求：有食品健康证，能卖货薪资面议，次月打卡有意者联系：同步

明年河北山东的钩机司机有想来北京干活的吗

平谷需要叉车替班司机，谁能来联系我

岗位亮点： 上市企业，白领办公环境，提供带薪培训！！ 早九晚六，周末双休，工作氛围舒适，轻松无内卷，不加班不加班！！ 入职即缴纳五险一金，办公室坐班文职，不需要跑外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 工作内容： 负责整理公司业务材料及相关数据分析、汇总； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备金融行业文职从业经验者优先，优秀者学历可适当放宽； 2、工作认真仔细负责，追求稳定工作。 工作时间：9:00~18:00，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：综合7.4K/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受带薪年假，不定期下午茶，节假日福利卡、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：江苏省南京市建邺区兴隆街道奥体中心奥体中心

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助完成基础数据整理、文档撰写及信息归档工作 3.配合团队开展跨部门沟通与资源对接，提升协作效率 4.参与活动支持、客户接待或项目辅助等灵活工作任务 5.持续学习岗位相关知识，主动优化工作方法与服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者 3.具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰流畅 4. 适应力强，能胜任多任务并行及阶段性工作调整 5.认同企业价值观，注重团队合作与职业素养

行政人员招聘要求（精简版） 一、基础要求 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘、工商等相关专业优先； 2. 经验：专员/助理1-3年行政实操经验，应届生有相关实习经历也可；主管/经理需3年以上，带团队/统筹经验优先； 3. 年龄：一般要求29-40周岁，形象端正，具备基础商务礼仪。 二、核心技能 1. 办公能力：熟练使用Word、Excel、PPT，精通OA系统、各类办公设备操作； 2. 文书能力：能独立撰写通知、纪要、总结等公文，规范完成档案、印章管理； 3. 事务能力：熟悉采购、固资管理、会议组织、来访接待、报销审核等行政全流程。 三、综合能力 1. 沟通协调：内外部对接顺畅，能高效协调跨部门需求； 2. 细节统筹：做事严谨细致，优先级规划清晰，能同时处理多线繁杂事务； 3. 应变抗压：面对突发情况能快速解决，适应临时工作安排，抗压能力强。 四、职业素养 1. 责任心强，具备高度保密意识，严守公司各类敏感信息； 2. 服务意识佳，主动配合各部门工作，有团队协作精神； 3. 积极上进，愿意学习优化行政流程，提升工作效率。 五、加分项 1. 持有行政管理师、秘书证等相关证书； 2. 懂基础财务、人力知识，或熟悉5S/ISO管理体系； 3. 具备外语沟通能力，或会基础设计、数字化工具操作。

招行政专员 和村委，社区沟通衔接为后期服务打好基础 管理督导服务人员做好对残疾人的服务 收集残疾家庭的情况，为以后帮扶做好准备 监督服务进度 需要会开车，会使用办公软件， 性格外向，可以短期出差， 有沟通能力 对弱势群体不能歧视 公司是家政和传统家政有很大区别 底薪加提成加绩效， 有社保， 朝九晚五 忙时单休，闲时双休

行政专员岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作 3.接待来访人员并处理电话、邮件等日常行政事务 4.配合完成会议安排、通知传达及其他内部协调事宜 5.根据需要完成上级交办的其他文职类支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件者优先 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.具备一定的时间管理能力，能按时完成交办任务 4.有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导

我们主营『泰康之家』高端医养项目（医疗+养老），为世界500强泰康集团旗下，是主流媒体评测的国内医养第一品牌。 全国投资一千亿，当前布局35个核心城市，5年之内将超过50城！建设高端养老社区以及配套服务。医养结合，候鸟连锁，国际标准！ 工作职责：主要负责日常行政办公事务。 上班时间：9:00-12:00，2:00-6:00。节假日正常休息。 1、协助处理部门内基础性行政事务，为业务团队提供日常行政支持与服务保障 2、统筹安排各类办公会议及公司常规例会的具体执行事项 3、汇总并整理公司日常运营相关信息与数据资料 4、传递各部门提交的报批文件，传达公司审批意见和签批结果，并跟踪文件落实情况 5、具备较强的学习能力，能迅速融入工作环境，胜任团队行政基础职能工作 6、具备良好的时间规划意识和执行力，确保各项工作任务按时保质保量完成 职位要求: 1、熟练操作Office等常用办公软件 2、态度积极，乐于学习并持续提升个人能力 3、工作细致严谨，责任心强，踏实勤奋 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作精神 5、大专及以上学历 6、年龄要求24-50！！！

岗位职责 1.协助物流项目经理推进项目计划的实施与日常管理； 2.对接供应商及客户，保障项目各环节顺利衔接与运行； 3.实时跟进项目执行进度，定期向团队和客户反馈最新动态； 4.配合物流团队解决现场操作、运输调度及相关物流事务； 5.整理并归档客户资料与项目文档，准确记录各项业务数据； 6.促进内部跨部门协作，协同质量、运营等团队高效配合。 任职要求 1.大专及以上学历，专业不限； 2.熟练使用Office办公软件，掌握常用物流管理系统； 3.能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力； 4.拥有出色的沟通协调与组织能力，重视团队协作精神； 5.具备基础物流专业知识，有3年以上物流行业从业经历； 6.需持有有效驾照，驾驶技术熟练，有私家车者优先。

档口配货一名井号马上上班 岗位职责: 1. 负责档口日常配货、理货及货物分拣工作 2. 按照订单需求进行货物打包与出库准备 3. 维护档口货品陈列秩序，确保货物摆放整齐清晰 4. 配合完成货物接收与退换货处理 任职要求： 1. 工作认真负责，具备较强的执行力和时间观念 2. 具备良好的体力和耐力，能适应快节奏作业环境 3. 具备基础沟通能力，能与团队成员有效协作 4. 必须有档口或仓储相关工作经验者优先 5. 能够稳定出勤，服从工作安排 电话：

诚招小车司机 要求∶ 驾龄满一年 驾驶熟练 会说普通话 会使用导航 日结按时结账不拖欠

[爱心]汽配厂物流库房现在集合面试[福]普工岗位薪资：240元/天（月结可预支）+10元/天餐补时间：8:00-8:00要求：18-43岁，责任心强能长期干工作：开地牛、贴票、货物排序福利：免体检，面试过直接入职[福]排序员！1:00集合面试[红包]260[红包]260薪资：23元/小时+排序差月奖400，月结可预支要求：18-40岁，手脚麻利，穿劳保鞋，头脑清醒，拣货差异，有拣货经验优先，面试通过直接入职！工作时间：8:30-8:30两班倒住宿保障当天安排2人间宿舍（距厂区仅300米，当天入住）报名联系：(同步)

岗位职责: 1.负责日常行政事务的处理，为团队提供基础支持与协助。 2.策划并协调公司内部会议及相关活动的开展。 3.汇总并归档公司运营过程中的各类信息资料。 4.维护文件系统，确保数据准确、更新及时。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件的操作与应用。 2.具备较强的学习能力与环境适应力。 3.工作态度严谨细致，富有团队协作意识。 4.具备良好的时间规划与任务执行能力。 5.年龄*******

不招短期工，不招暑假工，接受应届生，年龄25岁以下 1.工作内容：负责医疗类视频的宣传与推广，日常使用电脑进行文字录入，前期有资深员工带教 2.工作时间：上午8:00至下午18:00，中午休息2.5小时 3.任职要求：具备基本的电脑操作能力，会打字、在线沟通，普通话标准；接受零经验人员，前期安排专人指导；团队氛围轻松，同事多为95后、00后 福利待遇：包吃住（提供午、晚餐），宿舍配备空调、独立卫浴，环境干净整洁 享受带薪年假12-15天，缴纳五险一金，享有生日福利，每月组织带薪团建活动，每年提供一次出国旅游机会 晋升通道完善，机制公开透明

岗位职责： 1、及时准确记录重要事项并通知相关人员，确保信息传递无遗漏、无延误； 2、负责接待来访客户，提供咨询与引导服务，展现良好的职业礼仪； 3、维护前台区域环境卫生及物品摆放，保持整洁有序； 4、负责业绩数据登记、办公耗材采购等相关事务； 5、协助发放员工劳保用品（含节日礼品及其他福利）； 6、管理物料仓库的物资出入库与日常盘点工作 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，待人真诚有耐心 2、性格积极乐观，工作细致认真，责任心强 3、形象整洁得体，普通话流利，做事细心 4、经验不限，有会计背景或熟练使用办公软件者优先考虑 5、年龄23-27岁 非销售类岗位！！！ 薪资：固定薪资4500 工作时间：早8:00-晚5:30，午休1小时，月休4天 可提供住宿 工作地点：十里堡

1、负责拟定公司行政战略规划及管理制度，优化办公管理流程与体系，并监督落实执行情况。 2、统筹管理公司固定资产、办公物资、办公场地及环境维护，合理控制运营成本，提升工作效率。 3、牵头编制行政费用年度预算并推动实施，监控预算执行进度与各项支出合规性。 4、策划并维护企业对外公共关系形象，提升公司在政府机构及社会公众中的影响力。 5、全面协调公司安全与安保事务，为突发事件应急响应提供有力后勤支持。 6、负责公司公务用车的调度安排、维修保养、年检等相关事务的日常管理。 7、办理公司各类证照的申领、变更、年审等手续，确保合法合规运营。 8、对公司重要证件、印章、文件及合同资料进行归档保管，健全档案管理体系。 9、组织推进软件著作权及其他知识产权的申报与日常管理工作。 10、主导办公用房的选址评估、搬迁安排、装修监管、续租谈判及费用报批等事项。 11、合理分配部门人员工作任务，梳理岗位职责，制定绩效考核标准并组织实施。 12、统筹对接公司所有外部联络事务，维护良好合作关系。 13、完成上级交办的其他临时性工作任务。 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业优先。 2、具有5年以上行政管理相关工作经验，具备团队管理经历者优先考虑。 3、精通企业行政运作流程和制度建设，拥有良好的组织协调与沟通能力。 4、掌握劳动法律法规及人力资源基础知识，了解企业整体运营管理模式。 5、熟练操作各类办公软件，具备较强的文档处理与数据分析能力。 6、具备优秀的领导力与判断决策能力，抗压性强，富有团队协作意识。 7、需具备不良资产处置相关工作背景经验。 8、年龄**** 看好要求在投简历！！

1：协助上级处理日常事务，参与公司项目运营，涵盖电商及招商加盟相关工作，入职初期由资深员工全程指导 2：免费提供食宿，依法缴纳五险一金 3：欢迎无经验者加入，前期由专人带教，逐步熟悉工作流程 团队氛围融洽，沟通顺畅，定期设有激励奖励，期待您的加入