试用期工资在4000~6000左右，转正后综合薪资6000~15,000，上不封顶：五险或五险一金，还有年终奖。节假日补贴等福利五险或五险一金节假日补贴主要负责机票预订、改签，退票等核心业务，同时还为旅客提供航班信息咨询、行程规划、建议等专业服务熟悉电脑操作，会使用ofcourse办公文件，打字速度40字/分钟以上，具备一定的沟通与服务意识21~30周岁，条件优秀者可放宽，身份证正反面复印件两份，蓝底一寸照片两张，大专以上学历均可，专业不限，退伍军人也可

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9月活动地点北京石景山体育场15号13:50－18:20五小时18021号12:00－17:0018023号7:00－12:0018024号7:00－9:00180（21.23.24必须连做）配合活动排练表演共50人，听指挥照做就行不复杂男女不限,必须听指挥，灵活的,没问题的，事多勿扰！。

【岗位职责】 一、 全链路GEO策略规划与布局 （1）策略定制： 深入研究主流生成式AI引擎（如ChatGPT、Gemini、DeepSeek、豆包、腾讯元宝、Google AI Overviews等）的排序逻辑、语义理解机制及抓取规则，结合客户业务场景与受众用户意图，制定针对性的GEO优化全案。 （2）关键词体系搭建： 基于用户提问习惯、业务场景及竞品分析，构建高价值、高转化的GEO关键词与长尾关键词库，并持续迭代更新。 二、 多模态高质量内容优化与构建 （1）内容质量把控： 采用AIGC辅助+人工深度润色模式，构建高质量、高权威性的内容矩阵，有效提升AI引擎对品牌内容的识别度、置信度与推荐权重。 （2）知识图谱与多模态拓展： 构建并完善行业领域知识图谱，优化结构化语义内容，增强实体关联与上下文理解；同时拓展文本、图像、视频等多模态内容的GEO优化能力，覆盖AI搜索的丰富展现形式。 三、数据驱动分析与效果监测 （1）指标监测体系： 建立并完善GEO优化效果监测体系，通过可视化看板监控AI引擎提及率、内容引用率、链接点击率、转化成本及ROI等核心指标。 （2）专项分析与迭代： 具备实验思维，能够通过A/B测试、数据回归与归因分析验证策略有效性，定期输出月度/季度效果分析报告，及时发现优化过程中的问题与机会，驱动策略快速迭代。 四、方法论沉淀与团队协同 （1）工具化与SOP： 具备方法抽象意识，将项目经验沉淀为诊断框架、策略模板和SOP，并推动经验向Prompt、工作流或提效工具的转化，协同产研团队落地。 （2）内部赋能： 审核关键交付物，指导客户经理/优化助理，参与跨部门项目汇报与协同，推动复杂项目落地。 【任职要求】 一、学历与专业背景 （1）本科及以上学历，市场营销、电子商务、计算机科学与技术、新媒体运营、广告学等相关专业优先。 二、工作经验 （1）具备 2年及以上 GEO优化、SEO优化、AI营销或数字内容分发相关工作经验（有独立负责复杂项目、SaaS/B2B/跨境电商行业经验者优先）。 （2）项目完整性： 完整负责或深度参与过至少一个真实的GEO/SEO项目，覆盖诊断、优化、监测和复盘四大环节，并取得可验证的阶段性成果。仅有理论研究或个人测试经验者不满足此要求。 三、核心专业能力 （1）AI引擎理解： 深入理解大语言模型（LLM）的工作原理，熟悉主流AI平台的操作逻辑与优化规则，了解AI内容抓取和语义理解的核心原理。 （2）数据分析能力： 具备扎实的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或Python等工具进行数据提取、处理、可视化及归因分析，能够通过数据独立得出结论。 （3）内容策划能力： 具备优秀的文字功底与内容策划能力，能够精准把握目标用户痛点，产出高转化、高可读性的知识型内容。 四、软性素质 具备良好的逻辑思维和系统分析能力，能独立负责复杂问题拆解和项目推进；对新技术保持高度敏感，具备“能区分事实、行业观点和个人假设”的研究精神与批判性思维，愿意在真实业务场景中持续验证和更新认知。 【加分项】 （1）有成功的GEO商业项目、海外GEO实战或大型网站优化经验者优先； （2）熟悉数据分析及AI工作流的自动化工具建设； （3）有团队带教经验、专业文章或行业峰会分享经验。

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岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务。 3. 核对每日营业款项。 4. 保持收银台及前台区域整洁有序，及时补充单据、发票等办公用品 5. 协助处理顾客反馈与简单投诉，第一时间上报异常情况 6.配合店员完成其他店内工作 任职要求： 1. 学历不限. 2.遵守职业道德，诚实守信，无不良从业记录 3.食品健康证

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职位描述： 1. 为签约学生提供美本美高申请的全流程个性化方案（包括时间规划、学校选择、标化考试安排、背景提升及文书指导等）； 2. 全程监督申请各阶段进度，确保关键节点有序推进； 3. 辅导学生完成文书撰写、活动布局、面试准备等核心环节； 4. 制定精准的选校定位与申请策略，并对最终申请成果负责； 5. 提升客户满意度与服务口碑，积累并整理典型成功案例。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备良好的英语能力，了解美国本科教育制度，有英语国家留学经历者优先； 2. 具备3年以上美国本科申请后期规划实操经验，曾独立负责美本全周期学生的申请指导，拥有美国Top50院校录取成功案例； 3. 持有升学规划、文书辅导或留学咨询相关专业培训认证者优先考虑； 4. 性格细致耐心，具备较强的时间管理能力和流程节点掌控意识，工作条理性强； 5. 富有同理心，沟通能力强，能够准确识别学生与家长的需求及情绪痛点； 6. 责任意识突出，以结果为导向，对学生录取成效承担高度责任； 7. 具备良好抗压能力，能在申请高峰期高效并行处理多位学生事务。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、使用全英文授课，面向3-12岁儿童开展英语教学，帮助孩子建立英语思维，提升阅读能力并养成良好学习习惯； 2、结合不同年龄段孩子的特点设计并执行教学方案，制作生动有趣的课件，提升课堂参与度与学习兴趣； 3、按照课程进度认真备课，确保教学内容高质量完成； 4、参与招生支持工作，展示示范课程，配合教务及咨询团队与家长互动，促进学员转化； 5、定期向家长反馈学生在校表现与学习进展，保持有效沟通。 岗位要求： 1、本科及以上学历（全日制），持有英语教师资格证，英语或教育相关专业优先； 2、具备扎实的英语基础，听说读写流利，通过英语六级或专四、专八者优先； 3、具有3年以上少儿英语教学经验，熟悉RAZ分级阅读体系或教授过剑桥PowerUp课程者优先； 4、普通话标准，表达清晰，具备良好的家校沟通能力； 5、性格亲切耐心，有爱心和责任感，擅长激发儿童学习兴趣并维持课堂专注度； 6、授课风格活泼有趣，具备创新思维和持续优化教学的能力。