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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

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技术员 专业：大专及以上，电气自动化、电力系统、机电一体化、新能源工程等相关专业优先。证书要求：持有高压电工证为必备条件，持有低压电工证、高处作业证、B2及以上驾驶证者优先录用。经验能力：有电力运维、储能设备操作、电工相关工作经验者优先；无经验者需接受岗前系统培训，具备较强动手能力、学习能力。其他要求：能接受长期出差、驻外、轮班及夜班工作；身体健康，吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识，严格遵守现场安全管理规定。负责移动储能车、集装箱式储能设备的机动部署、运输调度，完成应急供电、电网削峰填谷、新能源场站保电、大型活动保电等现场作业。负责储能设备日常操作，包括并网/离网切换、充放电管控、运行参数实时监控，规范填写运行日志、数据报表。开展储能电池、变流器、消防系统、电气线路等设备日常巡检、隐患排查，及时处理设备简单故障，保障设备稳定运行。严格执行电力安全操作规范、高压作业流程，落实设备运维、现场施工安全防护，杜绝安全事故。配合完成设备定期维护、保养、检修工作，协助技术团队处理复杂设备故障，做好现场问题上报及跟进。完成上级安排的应急抢修、项目驻场、跨区域支援等临时性工作。 薪资福利:初级队员（无证/新手）：6000-9000元/月中级技术员（1-2年经验+持证）：9000-15000元/月带队骨干（3年以上经验+全能运维）：15000-25000元/月薪酬构成：基本工资+绩效奖金+出差补贴+驻外补贴+持证补贴+年终奖，综合年收入12-30万。福利保障：五险一金/五险二金，包吃住、餐补、交通补贴、通讯补贴；节日福利、定期体检、带薪年假；免费岗位技能培训、证书考取培训，完善的晋升通道。 所属部门：储能运维部/应急保电部工作性质：全职，需驻外、出差、轮班/夜班 工作地址:青海及西北周边项目现场、应急保电点位

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本公司主要生产电子配件,手机屏幕,路由器等现招聘大量普工 工作内容 简单易学岗位，组装,包装,贴标签等,生熟手均可。 入职当天即可借支工作7天可以借支500元 一：招工要求: 1、男女不限；16—50岁！不体检不考试 2、持本人身份证（临时身份证,复印件也可以）。 3、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，优先安排食宿。 二：薪资待遇： 计时工资：20-23元/小时，包吃住，加班稳定，平均一天工作11~12个小时左右，月薪6000~7000左右，每周轮休 正式工工资：试用期底薪2520块，加班按劳动法，平时加班21.72、周末加班2倍（28.97元）。5天8小时外算加班，平均每天加班2至3小时，享所有待遇,。购买社保，有全勤奖100，绩效奖200~500，岗位津贴100~300，月工资6000-7500 三：车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松。 四：食宿： 1.住宿为6人间左右，独立卫生间，24小时热水，空调宿舍等，环境舒适 2，员工伙食标准好,一日三餐均为自助餐形式 面试入职带行李，身份证原件，复印件2张，一寸照片2张当天入职安排宿舍，第二天上班，不考试，不体检，不查纹身 有意者联系人事部吴小姐 （本公司承若免费招聘，随走随结）

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普工/操作工 管吃管住 月薪 6000+

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操作工，倒班制，上两周，休一周，免费提供住宿，有伙食补贴，，身体健康，能吃苦耐劳，入职需提交体检报告，一经录用，长期用工。

长期有工作经验

[工价] 17/小时，月工资6000左右 [工作内容]电池的模型上料，拉车 [年龄要求]18-45岁 [是否倒班]两班倒 [月休天数]2天 [上班时间]早八晚八，中间一小时吃饭，计薪11小时/天 [坐或站班]走动式站班 [工服类型]分体无尘服，马甲背心 [住宿情况]提供住宿

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