南昌市青云谱区招强弱电工，大专以上学历，有电工证，看得懂图。

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南昌市新建区招弱电/安防、工地小工/杂工

1、安防、监控设备安装与调试； 2、系统维护与检修、 能接受江西省内出差、 有三年安防监控、网络施工、布线、安装的工作经验 能熟练驾驶；会使用CAD制图的优先；

招聘电工40岁-60岁 电工：公共区域电路 / 照明巡检、简单维修（换灯具 / 查跳闸） 任职要求： 技能岗： 基础电工， 持证优先：有低压电工证、无犯罪记录可快速入职 稳定福利：包吃住+社保，三节福利 工作地点：南昌市新建区汪山土库 工作时间： 上午九点到下午五点半，月休四天 薪资待遇： 到手4000/月 个人部分及企业部分社保均由公司承担 电话:吴

南昌市南昌县招弱电/安防，给排水，强电

南昌市南昌县招熔纤师傅

招聘水环境监测施工队伍(要求有水环境监测施工经验人员:流量计，电导率，氨氮分析仪，终端。监控安装经验人员，无施工经验人员勿扰)价格面议。

南昌市新建区招弱电/安防

主要工作安装监控门禁音响。

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招聘： 招聘岗位： ①视频播控技术 ②音响播控技术 ③灯光播控技术 ④普工（安装人员） ⑤学徒工 薪资待遇：3500-10000（包食宿） 工作地点：北京市朝阳区黑庄户。 要求：18-30岁、身体健康无不良嗜好。 学历：高中 表达、理解能力强者优先（可初中文化） 联系电话： 李经理

杭州富阳需要2人穿线，中工大工都可以，有时间的兄弟请联系我李

职位：安防主管 招聘人数：7 最低学历：专科 详细地点： 山东省淄博市桓台县果里镇和济路117号 月薪范围(元)：4000-5000

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急聘监控室保安，低压电工 昌北顺丰物流园招聘保安: 时间8：00至20：00 待遇5000元/月，月休四天，年龄50岁以下，有中级消防证。 低压电工要求有证，4500元/月，每天工作八小时，50岁以下，月休四天。 工作环境好，冬暖夏凉，三节有福利，包住不包吃，可以自己做饭。 地铁一号线直达建业大道站。 联系电话:

招聘；朝阳天然游泳场招（江滩公园）聘白、晚班多名，12小时制（早8点到20点/晚20点到早8点）月休4天，薪金3300。工作轻松，环境优美。需60岁以下显年轻者可适当放宽。电话龚

岗位职责: 1.负责物流配送的整体规划与管理，确保配送流程的高效运行。 2.监控配送过程，确保货物安全、及时送达目的地。 3.优化配送流程，提升物流效率，降低运输成本。 4.与客户保持良好沟通，处理客户反馈的问题，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够有效安排配送任务。 2.具有较强的沟通能力和服务意识，能够处理客户的需求和投诉。 3.能够适应物流配送工作中的物理劳动需求，有良好的团队合作精神。 4.具备良好的问题解决能力，能够在配送过程中迅速应对和处理突发情况。

南昌市南昌县招弱电/安防

1、负责部门日常物流运营工作，统筹人、货、场的现场管理，涵盖运输、配送及车辆调度等环节； 2、优化配送时效，保障交付质量，提升客户体验满意度； 3、定期整理并提交各类物流运营数据报表，确保信息准确及时； 4、开展客户回访工作，针对存在严重交通违法记录的驾驶员进行专项教育，分析安全与服务问题根源，制定改进措施与执行计划，持续提升服务水平； 5、跟进驾驶员责任事故处理进展，协同客户沟通协调，推动问题妥善解决； 6、受理客户因服务产生的投诉，落实跟踪机制，确保问题闭环处理； 7、组织实施本部门人员的绩效考核与培训发展工作； 8、统筹驾驶员日常管理与工作协调，结合岗位需求向运营经理提出招聘建议； 9、负责新入职驾驶员的岗前培训接收、工作交接，指导其掌握现场操作流程及关键注意事项； 10、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、熟练使用常用办公软件及社交工具，掌握交通法规及驾驶员行业基础知识； 2、统招大专及以上学历，条件优异者可适度放宽要求； 3、可接受异地派驻安排，具备3年及以上相关工作经验，持有C类驾驶证，有驾驶员管理或运营岗位经历者优先； 4、具备良好的服务意识，品行端正，擅长沟通协作； 5、工作认真踏实，富有责任心，具备耐心、诚信、细致等职业素养； 6、逻辑思维严谨，重视细节管理，坚持高标准执行； 7、该岗位需长期驻点丽水地区工作。

岗位职责： 1、负责网点的招商入驻、开业筹备、人员培训及日常运营管理工作，统筹退网流程执行； 2、规划网点功能布局，完成站点设置与维护，划分电子地图区域； 3、监督网点发货情况及服务质量，推动货量提升与活跃度改善； 4、及时跟进并处理网点异常状况与实际需求，确保问题闭环反馈； 5、配合区域主管开展网点及网管团队管理，落实星级评定机制，参与绩效考核评估； 6、宣导公司网络运营标准与管理制度，组织网管会议及业务培训。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、掌握扎实的物流专业知识，了解物流运作流程，熟练操作常用办公软件； 3、拥有3年以上快递行业或加盟型零担物流企业从业经验； 4、具备良好的沟通协调能力，细致耐心，能快速响应并解决突发问题，提升网点服务体验； 5、严格执行公司各项政策、规范和工作要求，并有效传达至基层进行培训落地； 6、愿意接受工作地点调配安排。

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