300-450一天装配电工钳工包吃住

装配电工：认识电子元件，懂原理，有自动化厂的工作经验；设备的标线、走线、接线及电机的安装与调试，熟悉配线工具。无需电工证，长白班。

金盘储能成套车间招聘 二次接线 要求：年龄45岁以内，男女不限，能对照图纸独立完成电气柜接线任务。 工价：满月30元/小时月均9000—10000 住宿：宿舍免费，平推水电费。 优势：上市公司，管理规范，长期干有转上市公司正式工机会。 长白班，可预支工资，。

55岁以下，持有电工证（维保电工） 身体健康、能吃苦耐劳、服从公司工作安排 有电气工作经验、熟悉接触器、继电器、电机的工作原理 有钢厂维保工作经验者优先 工作地点：武汉青山武东

日常电器件熟悉，有电工证，对低压电器如变频器，继电器，光电开关等功能调整熟悉，

熟悉设备电路图，能根据图纸放线接线。

写字楼机电专员岗位职责 1、设备运行监控与维护：负责写字楼内各类机电设备的日常运行监控，包括高低压配电系统、中央空调系统、给排水系统、消防系统、电梯等，确保设备正常运转。定期对设备进行巡检、保养和维修，及时发现并排除故障，减少设备停机时间，延长设备使用寿命。 2、系统调试与优化：根据写字楼的使用情况和设备性能，对机电系统进行调试和优化，提高系统运行效率，降低能耗。例如，合理调整中央空调的运行参数，根据季节和人流量变化优化电梯运行调度等。 3、安全管理：严格遵守安全操作规程，做好机电设备的安全管理工作。定期检查设备的安全防护装置，确保其完好有效。组织开展机电设备安全检查和隐患排查，及时整改发现的问题，预防安全事故的发生。负责制定机电设备应急预案，并组织演练，确保在突发情况下能够迅速响应和处理。 4、技术支持与培训：为写字楼内的租户提供机电方面的技术支持和咨询服务，解答租户关于设备使用的疑问。对物业维修人员和新员工进行机电设备操作、维护和安全知识的培训，提高团队的专业技能和安全意识。 5、资料管理：建立和完善机电设备的档案资料，包括设备台账、说明书、图纸、维修记录、保养计划等，确保资料的完整性和准确性。及时更新设备信息，为设备的管理和维护提供依据。 6、协作与沟通：与写字楼物业的其他部门（如工程部、客服部、安保部等）保持密切协作，共同完成各项工作任务。与设备供应商、维保单位等外部机构进行沟通协调，做好设备的采购、维修和保养等相关工作。 7、节能与环保：关注行业内的节能技术和环保理念，积极推广和应用节能设备和措施，降低写字楼的能源消耗和环境污染。定期统计和分析机电设备的能耗数据，提出节能改进方案。

焊机维修：手工焊机、氩弧焊机维修； 电动工具维修：手电钻、角磨机、抛光机、砂轮机维修； 车间设备：简单故障处理。

电工小工，服从工作安排，一个月左右

岗位职责： 1. 从事钳工或电工相关工作，负责设备维护、检修及生产作业； 2. 严格执行安全操作规程，确保工作质量与生产安全。 任职要求： 1. 持钳工类中级及以上等级职业证（适用于钳工岗位）； 2. 持中级以上电工等级证书和应急管理局核发的高/低压特种作业证书（适用于电工岗位）； 3. 长期稳定工作，具备独立上岗能力。 薪资福利： 1. 独立上岗后平均工资一万+； 2. 缴纳五险一金；

武汉市东西湖区优先招电焊、二保焊/气焊

望江公寓招聘顶班人员，薪资140元一天，最少顶班5天。要求人证一致，有意者可报名。

武汉市急聘护栏工，薪资为270-330元/天。工作地址位于湖北省武汉市东西湖区走马岭街道革新大道。岗位内容为负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，并做好现场整理与设备点检。应聘条件包括会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸，熟悉现场安全操作规程，正确佩戴劳保用品，持有本工种相应操作证书，熟练使用常用设备与工具。薪资福利为270-330元/天，月结，可预支生活费，另享全勤奖与绩效奖金、节日礼品与生日福利。

武汉市东西湖区生产企业公开招聘其他路桥隧人员岗位，提供五险一金，名额有限，招满即止。 工作地点位于湖北省武汉市东西湖区走马岭街道革新大道，厂区内部作业，交通便利。 薪资标准为综合月薪6000元以上，按月结算，考勤透明可查。 任职要求：会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸；年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳；持有效身份证件，入职体检合格。 其他福利包括全勤奖与绩效奖金，加班费按国家规定计发，每月15号准时发薪。

招聘A2驾照驾驶员，驾驶厢式货车。 运输路线包括：湖北省武汉市至上海市、湖北省武汉市至广东省深圳市、上海市至山东省青岛市、上海市至山东省济南市。 薪资范围为10,000至15,000元/月。

- 维修电工： 350–420 / 天，包住，有餐补，食堂提供吃 - 岗位：厂区水电维保 / 生产线维修电工 - 硬性：低压电工证，20–46 岁，能接受车间环境、加班、应急抢修 劳保服劳保鞋免费发

【工厂直招｜水电维修工 1 名】 1、要求：持有低压电工证，有工厂水电维修经验，懂强弱电、给排水维修，能独立处理厂区电路、管道故障，服从安排，吃苦耐劳，年龄45周岁以内。 2、薪资：长白班 5000-7000 元 / 月 3、公司福利待遇：保险、工龄奖、生日福利、节假日福利、高温补贴、当班免费工作餐、季度劳保用品、2-3人间宿舍（空调、热水器等一应俱全 ）

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造工作 3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业 4.参与突发停电、短路、过载等应急抢修，及时恢复生产或运营用电 5.如实填写维修记录、备件使用台账，配合完成安全与质量检查 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗必备），熟悉国家电气安全规程（GB/T13869等） 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立完成常见电气故障分析与处理 3. 熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、变频器、断路器等）原理与应用 4.具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图及设备说明书 5.责任心强，安全意识高，服从安排，适应倒班或应急响应要求

岗位职责： 1. 负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造任务 3. 按规范完成线路敷设、设备安装、接地检测及绝缘测试等作业 4. 及时响应突发停电、短路、过载等电气故障，快速恢复生产或运营 5. 如实填写维修记录，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备），具备高压电工证者优先 2. 熟悉电气原理图、接线图，能独立完成常见工业电气设备检修 3. 具备基本安全防护意识，严格遵守《电业安全工作规程》 4. 身体健康，适应倒班及现场登高、狭小空间作业环境 5. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神

江苏虹桥环保科技有限公司招聘计划 一、招聘岗位：机修工 15名 待遇：5000-8000元/月 招聘要求：要求高中及以上学历，年龄20-52岁、身体健康 工作内容：维修作业地点的机械设备（破碎机、搅拌机、回转窑、二燃室、冶炼炉、余热锅炉、烟气急冷塔、布袋除尘器、引风机、压滤机、空压机、冷却塔等），包括故障排除、维护保养、零部件更换等工作。. 二、招聘岗位：维修电工（仪表工） 10名 待遇：5000-8000元/月 招聘要求：要求高中及以上学历，年龄20-52岁、低压电工证、身体健康 工作内容：负责对所有电气设备（工艺主机电气系统、废气治理电气设施、公用与辅助系统等系统电气仪表设备）进行预防性的检查和维护、配电柜安装、调试及维护保养工作。

年龄：18-55岁 上班时间：7:00～19:00 招聘岗位：面包的生产制作和内外包装，恒温车间 薪资待遇：综合月薪5000-5500，每月25号发薪，入职满一周可预支。包四餐包住，休息也可以免费吃饭；宿舍6-8人间，电梯房，独立洗浴，基础设施应有尽有 企业优势: 1、工作节奏慢，工作轻松，管理人性化 2、面试简单，入职成本低，通过率高 3、空调车间，工作环境舒适 4、宿舍环境好，有空调、独立卫生间 5、免费包吃四餐，食堂伙食好

【岗位职责】 • 数据线打包、分拣、收货、理货、上架等工作 【职位要求】 • 年龄16-48周岁 • 经验不限，学历不限 【工作时间】 • 长白班，8点到20点，中饭、晚饭各休息一小时 • 每周休息一天，可调休 【薪资福利】 • 短期工240-260元/天，日结，包吃住，• 长期工5500-7000元/月，试用期1-2个月，转正后同工同酬，有加班补贴（日常1.5倍、周末2倍、节假日3倍） • 免费三餐（早中晚），免费4-6人间宿舍，空调、宽带、独立卫生间等设施齐全

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2.制定并执行设备预防性维护计划，延长设备使用寿命 3.参与设备安装调试、技术改造及运行优化工作 4.填写维修记录与保养台账，确保数据准确可追溯 5. 配合生产部门保障设备高效稳定运行，及时响应突发故障 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，能独立处理常见机械故障，有驾驶铲车叉车能力。 2.熟悉常用机械设备结构原理及维修标准流程 3.动手能力强，具备基本焊工或装配技能者优先 4. 工作认真负责，安全意识强，服从生产调度安排 5.学历不限，持有特种作业操作证或职业资格证书者优先

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氩弧焊工 50/h 工价真实，有焊工证 产品：主要产品是不锈钢冷却系统 面试流程：试岗：单面焊双面成型 工作内容：焊接不锈钢 工作时间：长白班8-8，偶尔加班 薪资待遇：50/小时,工时饱满，一个月最少15000，加班多20000，不包住，每天12元/餐补，园区有食堂

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

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1.学历不限 经验不限 2.会看简单路线 3.熟悉常用电气原件 4.工作细致认真 责任心强 具备良好得动手能力和团队协作

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