能吃苦耐劳

，，高中以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，工作责任心强，有团队精神 薪酬待遇:计件薪酬（淡季5000-8000元，多劳多得）另加三节福利，单位提供手机及三轮电动车。

急招快递员!月薪6000-15000上不封顶，你的收 入你说了算! 薪资福利：底薪+计件提成+油补车补+高温补贴，旺季加价、节日津贴拿到手软，稳定有保障。岗位要求： 18-48岁，身体健康，会骑电动车/三轮，熟悉导航，无 犯罪记录，学历经验不限，新手可培训。 工作亮点：固定区域收派，业务量稳定，就近安排站点，带薪年假+优秀员工奖励。 站点直招无中介，当天面试隔天上岗

【岗位： 分拣员】 常规小件分拣，轻松上手，综合薪资5000-7000， 果蔬、冻品分拣，综合薪资6000-9000 大件分拣，综合薪资7000-10000+ 努力干月入过万不是问题！ 入职前10天享受保底，保底工资170元/天，（需要完成最低计件要求和发工资时在职才可以享受，否则只按计件工资结算）计件更高就取计件工资 上班时间：晚上17点-凌晨3点或16:00-02:00，月休4天（法定假日可以多调休） [红包]工资待遇：300全勤+计件提成，（多劳多得，大部分人工资范围在6000-10000）， [加油]工作内容：组长派单，手机扫码查看把商品分拣到指定位置 [加油]工作要求：男女不限，40岁以下，接受长期夜班，手脚灵活，吃苦耐劳，会用智能手机 工作地点：南昌县向塘传化智能公路港，提供住宿，有空调热水

职位名称:驿站店员工作内容: 快递分拣、入库、出库 协助顾客取件、寄件及问题处理;日常货架整理与驿站环境维护。任职要求: 细心负责，有服务意识，沟通能力强; 会使用智能手机(无经验可培训.男女不限)。工作地点:沙河镇如日山路(沙河卫生院附近)要求长期.（不招暑假工短期工忽扰）有意者可联系.上班时间:9:30-20:40.包吃两餐.每月休息一天.不休息补200元.薪资加微信聊。

常年稳定活！订单不断，想赚钱的直接来 【岗位】快递分拣、装卸工 【年龄】23–53 岁，身体健康有力气 有分拣、装卸经验优先，体力好优先录用 【工作】快递包裹分拣、装卸货物，上手简单 【时间】19:00–7:00 夜班 / 两班倒可选，不强制 【薪资】 分拣综合：5000–6000 装卸综合：6000–9000 多劳多得，工资准时发放 【福利】 包吃包住 无押金，不扣乱七八糟费用 当天面试，当天安排住宿 能吃苦、想稳定赚钱的直接联系，名额有限！

核心工作内容: 主要负责在线上(抖音)平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准; 按照发布步骤操作检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内; 岗位基本条件: 能熟练使用智能手机进行视频操作 工作时间灵活，适合兼职岗位; 无需相关经验，简单易上手，具备基本

快运合伙人，

招合火人，或徒弟，没有限制年龄，，工作时间自由，也可以兼职，做得好的一万多的，加入合伙人会教AI短视频，直播话术，面向楚国各地620多个城市都可以就收，我应你上门，我没有专业的快递就收，你只要在家里线上找客源，有意者联系

长白班！！长白班！！包吃住，不交任何额外费 用！！！小件打包！件轻，轻件，上手快！！可日结！ 可预支！ 18-40周岁，有经验者可放宽，身体健康，能适应工作 环境。 仓内订单分拣，打包，扫描，盘点（简单易上手） 长白班（早09:00-晚21：00） 中途两个半小时休息时间，综合月薪6000-7000/月 月休4天

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公司配车直招司机，工作内容就是帮我们公司接送乘客，无押金不租不卖 可接受无经验小白，操作简单上手快 公司福利： 固定保底收入+补贴 工作稳定可长期 公司要求 21~59周岁 无黑历史无犯罪记录 无一次性扣12分 c1及以上驾龄满一年

公司直招司机开公司车辆，帮公司接送乘客和客户、偶尔接送工作人员上下班. 任职资格： 1、年龄21-59岁，C1C2，一年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况. 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、具有一定的服务意识； 4、吃苦耐劳，为人老实，老实忠厚，责任心强 薪资待遇 固定收入8000+补贴+全勤奖

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有贴渐变膜的师傅吗？。

48【秦皇岛市崟诚国际货运代理有限公司】➢快递分拣工：4100-4400元/月➢快递装卸工：4400-5300元/月➢快递员：6000-10000元/月➢快递驿站店员（森林逸城）：3500元/月➢客服：3200元/月➢维修工：4500元/月➢财务部统计员：3500-4500元/月联系电话：

月薪5000-10000，看好你就来[庆祝][庆祝][庆祝]京东物流吉林中心营业部招聘快递员：【薪资待遇】1.工资范围在5000-10000元；揽收派送计提无上限；2.六险一金（养老，医疗，失业，工伤，生育，意外伤害险，住房公积金）；3.工龄、食宿、商城优惠等补贴福利；【岗位优势】1.薪资与派送收件量关联，件件有计提，多劳多得2.派送范围小，单量密度大，活好干。3.内部有晋升制度；表现优异可晋升电话

圆通速递快递员，1.3一票，一天300票左右，保底工资工资10000，月收入15000以内。需要能吃苦耐劳，能用智能手机。手机号微信同号。

派件员岗位要求： 1.年龄要求年满18周岁-45岁以内，会使用智能手机，会看导航。 2.会驾驶电动三轮车，熟悉乐从当地路况优先，有同行工作经验者优先， 3.吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真 4.身体健康，无不良嗜好。 5.待遇8000-16000元 驿站入库员要求： 快件的入库，出库，协助收件人查件，取件。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-11000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新员工前4个月每月第5个工作日发放预支工资，每月25日发放剩余工资 ，第5个月开始，每月25日发放全部工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带可送货面包车或可考虑租车，公司提供车油补 【岗位要求】 25-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带、需要自带面包车或者考虑租车，需要有C1及以上驾照 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

江西南昌招聘装卸工。薪资超过4000元。要求身体健康、吃苦耐劳并服从安排。

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江西南昌招聘装卸工。薪资超过4500元。要求应聘者身体健康、吃苦耐劳、积极工作并能配合上司安排。

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之前做过的也可以安排，包吃两餐，三个班次都要，提前私信报名。

，每天大概两小时，形象还可以，口才好，不社恐，工资面谈！

招聘学术院长（主任）及学术副院长（副主任）。应聘者一般应具有高等学校、科研院所或医疗单位工作经历，并具有正高级专业技术职务。要求学术造诣深厚，在国内外同行中具有一定影响力。身体健康，学术院长（主任）年龄一般不超过55周岁，学术副院长（副主任）年龄一般不超过50周岁，学术成就或学术影响力特别突出者可放宽至63周岁。在科学研究方面需取得突出成绩，熟悉学科建设和发展规律。要求具有较强的组织、管理、协调能力和国际化视野，具备带领本学科赶超国内先进水平的能力。同时，需具备招聘岗位所要求的其他资格条件。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国党籍或被开除公职的人员，涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，尚未解除党纪、政务等处分的人员，在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，聘用后构成回避关系的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。岗位职责包括统筹学科发展方向和学术团队建设，带领相关学科在前沿领域争创一流。聚焦学校发展核心任务，以科研创新为重点，推进有组织科研，承担国家级科研项目或有较大影响的课题，产出标志性成果。围绕学校学科布局，推进科技创新和科技成果转化，提升相关学科服务地方经济和社会发展的能力。积极开展国内外高层次学术交流，提升和扩大学科影响力。协助开展高层次人才引进、培育和科研创新团队建设。学术院长、学术副院长协助院长/主任开展日常管理工作，共同推进单位建设与发展。薪资福利方面，薪酬按目标任务一人一议或按学校高层次人才政策执行，另发放对应岗位津贴。可提供货币化租房支持等方式保障居住需求，提供办公条件，配备教学科研平台、团队与助手，保障研究生招生名额。享受学校处级干部相关待遇，不作为党政干部管理。符合条件者可享受南昌市新“人才10条”及江西省人才引进相关政策。以上薪酬待遇及保障相关事项，具体以聘任合同约定为准。本公告报名截止时间为2026年12月31日，招满即止。学术院长（主任）、学术副院长（副主任）实行聘任制，按照聘期目标管理，聘期一般3-5年，须全职到岗。学术院长（主任）、学术副院长（副主任）由党委组织部与聘用单位共同管理，同步实行学校高层次人才聘任管理。考核优秀者，根据干部任用选拔相关工作规定，可作为处级干部人选。以上聘期、管理与考核相

招聘，2名工资，计时，计天都可以，时间自由安排，年龄在40—55联系电话余电话咨询地址：丰和都会