岗位职责： 1、负责现有客户的维护工作，深入挖掘老客户合作潜力，同时通过电话沟通及实地拜访开发新客户资源； 2、保持与客户的高效沟通，准确掌握客户需求变化，提升客户体验与满意度； 3、完成上级主管交办的各项工作任务； 4、当日及时跟进客户所有订单进度及物流查询事项，确保消息快速响应、电话及时接听； 5、工作时间：8:30-18:00，午休时间为12:00-14:00，每周固定周日休息 任职要求：具备销售相关工作经验，综合素质优秀者可适当放宽条件，年龄要求24-33岁 教育背景：需全日制大专及以上学历 岗位福利：享有不定期假期激励、下午茶点供应、团队建设活动等福利项目

招聘家具、物流业务员负责找客户为公司提供业务，兼职、专职待遇面议，能力强待遇方面都可以聊

工作职责： 1、负责车载定位终端设备的市场销售与业务推广； 2、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，达成既定销售指标； 3、收集市场动态信息，整理客户反馈，配合产品持续优化； 4、参与各类市场推广活动，增强品牌影响力。 岗位要求： 1、了解车载北斗相关产品或汽车电子领域； 2、具备良好的销售能力与客户沟通技巧； 3、具有团队协作意识； 4、持有有效驾照，需自行配备交通工具。 员工福利： 1、提供具有竞争力的薪资待遇及相关津贴 2、完善的五险一金保障 3、实施科学的绩效评估，享受年终奖金及周期性薪酬调整， 4、健全的人才培养机制和职业发展通道 5、节日礼金或礼品、生日礼金 6、享受带薪假期，实行每周双休制度 7、组织多样化的团队活动（如拓展训练、旅游、聚餐、年会等） 公司地址:苏州市姑苏区西环路1788号中广核苏州科技大厦B座7楼701室

上班时间早10晚6，双休，不加班，团队以00后为主，氛围非常轻松活跃~ [工作内容] 业务内容简单清晰，专注于租房服务。 1.客户有租房需求，你负责匹配房源，带看房屋，沟通客户需求，协助签约并收取中介费，中介费即为个人业绩。 2.房东有出租意向，可通过小区走访或电话联系获取房源信息，成功收房并上架出租后，按成交业绩获得分成。 [薪资待遇] 业绩4500元以内提成40%，超出4500部分全部归你。 举个例子：刚入职时若完成四五单，月业绩1万元，收入约为7.3k；若业绩达到12700元，收入即可破万。 简单算就是：收入=业绩-2700（成本扣除），多劳多得，努力一下两万三万也不少见。 我能帮你起步实现月入过万，更多收入则取决于你的积极性和投入度。 [团队情况] 根据居住地灵活安排工作区域，定期举办表彰会、团建活动、主题激励计划及集体生日会。 团队年轻化，颜值在线，工作氛围积极向上，沟通轻松无压力！ [培训与晋升] 培训体系完善，新人快速上手。 晋升通道明确：业务合伙人→店长→门店股权人→区域经理→市场总监 晋升标准透明，凭能力达标即可晋级，无需经验基础，小白也能安心加入。 1.实行师徒制，一对一指导，每周组织新员工技能提升培训，专注租赁业务，节奏快、周期短，3-5天掌握全流程。 2.店长全程陪同实战，参与各环节操作，确保逐步成长为独立作业的成熟经纪人。 我们拒绝只为冲业绩而招人，只欢迎踏实做事、愿意学习成长的伙伴！ 员工福利： 生日福利、节日福利、团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、底薪加提成 公司名称：南京海寓租房地产经纪有限公司

岗位职责： 1、在抖音平台及时回应客户咨询，提供专业的产品介绍与售后服务支持； 2、维护良好的客户关系，妥善处理客户意见与投诉，提高客户体验与满意度； 3、定期整理并分析客户信息，调整销售方案，推动客户复购与转化； 4、配合团队达成销售指标，参与销售计划的制定与落地执行； 5、关注行业市场变化，搜集竞品动态，为产品优化提供有效建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能适应高强度工作节奏； 2、了解抖音平台运营流程，有社交媒体销售经验者优先考虑； 3、学习能力强，能够迅速熟悉产品内容及相关业务知识； 4、具有团队协作精神，主动配合团队完成各项销售任务； 5、掌握基础的数据分析能力，能结合数据优化销售策略。

1.客户线上了解房源，线下安排带看并完成签约即可 2.无需地推，不涉及社区开发工作 3.人均每月3-5单，配备导师一对一指导 4.工资按时发放，绝不拖欠 5.新客户优先分配给新人，享有年终奖金 6.工作时间朝九晚六，支持调休

岗位职责: 1.主动开展市场调研工作，掌握行业动态，为销售策略制定提供可靠的数据依据； 2.搭建并维护客户关系体系，通过高效沟通挖掘客户需求，输出专业化的解决方案； 3.定期参加销售能力提升培训，持续优化个人与团队的销售方法与技巧； 4.配合完成销售计划的拟定，并推动各项执行环节落地实施

●薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶！！ 试用薪资：8000元/月 聚焦康养，服务国家战略，满足市场需求，引领行业发展，最新推出Cπ康养规划师招募项目！ 工作职责： ●主要针对市场老龄化的养老规划，医疗，大健康等客户需求做服务 ●负责健康，养老咨询服务；（带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观养老社区，制定养老规划，解决客户养老问题 ●公司福利: 1.公司提供专业的职前、岗前等培训； 提供综合的全方位的保障； 2.部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；各阶段成长提升培训； 4.工作满一年即可参与管理岗晋升考核； ●任职要求: 年龄26-40、大专学历、在当地住居住2年以上；接受无经验、公司会进行培训 ●工作时间： 上班时间:8:30-17:00，周末双休；法定节假日正常放假、时间弹性自由、每个月卡打满12天即可。

人员要求： 35周岁以内，大专及以上学历 薪资福利： 1.底薪2500，办卡提成100~400不等； 2.8h双休，五险一金，节假日正常休息； 3.四县员工可在当地开展业务，每个礼拜一来市区开会

有没有会安装办公室百叶隔断玻璃的大工，熟练大工有时间电话联系

苏州市常熟市招外墙保温招小工

主要从事机床维修调试，机械拆装

招聘叉车操作员，需明天加班进行货物打包工作，地点在。

一、岗位概述 我们是一家位于深圳市宝安区坪洲地铁站附近的福利彩票销售网点，因业务发展需要，现诚聘全职店长一名。本岗位不仅是简单的销售工作，更是为彩民提供专业、贴心服务，传递公益理念的重要窗口。我们期待一位有责任心、服务意识强的您加入我们的团队。 二、岗位职责 1.日常销售与兑奖服务： ·熟练操作彩票投注机，为顾客快速、准确地完成各类彩票（如双色球、福彩3d刮刮乐等）的销售工作。 ·负责为中奖彩票进行验证和兑付工作（在授权额度内），并准确告知顾客兑奖流程。 ·做好每日的销售结算、现金清点及缴款工作，确保账实相符。 2.顾客服务与店面维护： ·热情、耐心地接待每一位顾客，解答关于彩票玩法、规则、开奖信息等的咨询。 ·维持店内清洁、整齐的环境，保证彩票展示、宣传物料摆放有序。 ·引导顾客理性购彩，营造健康、和谐的购彩氛围。 3.设备与物料管理： ·负责彩票投注机、打印机等设备的日常开关机、清洁及简单故障排查，遇重大问题及时上报。 ·管理好彩票票本、打印纸、文具等物料，及时申领补充，避免缺货。 4.信息传达与安全责任： ·及时、准确地在店内更新开奖信息、派奖活动等公告。 ·严格遵守国家彩票管理相关法规及店内规章制度，确保资金与票据安全。 ·具备基本的安全防范意识，维护店内财产安全。 三、任职要求 1.基本素质： ·年龄18-45周岁，男女不限，学历不限 ·品行端正，诚实守信，有高度的责任心和良好的职业道德。能吃苦耐劳，最好性格外向，善于沟通。 ·无任何不良嗜好及犯罪记录。 2.能力要求： ·服务意识强：性格开朗，有耐心，具备优秀的沟通能力和亲和力。 ·学习能力与细心：能快速学习并掌握各种彩票玩法和投注机操作，工作细致，对数字敏感，避免操作失误。 ·基础计算能力：具备基本的现金管理和账务处理能力。 ·团队合作：能够独立工作，也能与同事良好协作。 3.经验与条件： ·有销售或零售、收银或客服相关工作经验者优先。 ·可接受小白（无经验） 四、薪酬福利 ·薪酬构成：基本工资+住房补贴+全勤奖金+销售业绩奖金综合薪资范围约为：5.5k-7k月 ·福利待遇： ·提供规范的岗前培训，助您快速上岗。 ·提供住房补贴 ·工作满一定期限后，享有年终奖金/节日福利 ·舒适的店内工作环境，和谐的团队氛围。 五、工作地点与时间 ·工作地点：深圳市宝安区西乡街道大仟里附近 ·工作时间：中午12点到晚上12点（不用上晚班）具体面议 六、应聘方式 如果您对本岗位感兴趣并认为自己能够胜任，我们诚挚地邀请您： 1电话预约面试：请致电预约面试时间。 2在线咨询：可添加微信号进行初步咨询 我们期待您的加入，共同为公益事业贡献一份力量！

‌岗位职责 1、开拓市场与开发客户‌：主动寻找潜在客户，通过拜访、谈判促成交易，并签订销售合同。‌‌ ‌2、维护客户关系‌：定期跟进客户需求，处理投诉，提供售后服务，提升客户满意度。‌‌ ‌3、执行销售计划‌：根据公司目标制定销售策略，完成月度/季度业绩指标，并跟踪回款进度。‌‌ ‌4、市场分析与报告‌：收集竞品信息和客户反馈，分析销售数据，提交改进建议。 任职要求 对销售感兴趣者皆可应聘

岗位名称：业务开发；车辆管理；危险品、爆炸品驾驶员；岗位代码不确定（联系方式暂未提及）。岗位要求（以不超过三条为限）：业务开发：年龄要求为35周岁（含）以下；学历要求全日制本科及以上；具备相关企业岗位工作经验。车辆管理：年龄要求为45周岁（含）以下；学历要求全日制本科及以上；具备车辆维修工作经验。危险品、爆炸品驾驶员：具有B2及以上驾驶资格证优先。 薪资待遇：面议。工作地点不确定（具体内容中未提及）。

一、核心岗位职责 1、线上客户承接：实时响应抖音私信、评论区、直播间的意向咨询，包括加盟政策、皮肤管理项目功效、套餐价格等问题，快速建立客户信任。 2、私域运营转化：将咨询客户引流至企业微信，通过分层标签管理，针对性推送加盟案例、项目效果对比、专属优惠等内容，推动加盟签约或套餐下单。 3、客户跟进维护：对意向客户进行阶段性跟进，解答加盟疑虑、讲解云连锁线上流量赋能优势，跟进已成交客户的售后需求，提升复购率与转介绍率。 4、数据反馈优化：统计每日咨询量、转化率、客户流失原因等数据，定期输出线上销售复盘报告，为优化引流话术、产品套餐提供建议。 二、核心任职要求 1、熟悉抖音平台玩法及云连锁商业模式，了解皮肤管理（斑/痘方向）基础常识，有美业线上销售、加盟咨询相关经验者优先。 2、具备优秀的线上沟通能力，能通过文字、语音清晰传递加盟价值与项目优势，精准把握客户需求痛点，引导客户成交。 3、熟练使用企业微信、客户管理系统等工具，擅长客户分层与精细化运营，能高效跟进多渠道的意向客户。 4、目标导向明确，抗压能力强，能自主制定个人销售计划，完成线上加盟签约与套餐销售的业绩指标。

燕郊捞汁小海鲜招业务员啦 工作地点：燕郊全域超市拓展 谈单优势：寄卖模式，商家0损耗，成交超轻松！ 薪资待遇 ️无责底薪3500元 ️跑满目标100家，月入直接5000元 ️多跑多赚，上不封顶！ 每天3家就达标，勤快的一天跑5-8家都简单 想赚钱的速私！细节见面聊 （微信同步）

招聘人数：若干 工作地点：全国区域 **收入结合业绩，上不封顶** 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、项目提成、激励奖金等 工作职责 1、配合渠道与临床业务的接洽、拓展及关系维护； 2、协助区域经理搭建并完善渠道资源与临床专家信息体系； 3、承担区域内售后服务相关事务的执行与跟进； 任职要求 1、本科及以上学历，医药类相关专业背景； 2、具备销售工作经验者优先考虑； 3、具备强烈的目标驱动力，期望通过个人奋斗获得高回报； 4、熟练使用Office办公软件； 5、综合素质：能承受工作压力、学习能力强、吃苦耐劳、适应频繁出差； 6、能力要求：具备良好的沟通协调能力，善于分析问题并推动解决；

招聘岗位：销售客服 招聘人数：2 岗位要求： 1、20-39岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 岗位福利：五险一金，双休， 法定节假日全休，免费培训 工作时间：上午8:30-12：00，下午：13:30-17:30 工资范围：4000-10000看能力具体面议 工作地点：广陵区文昌中路高新技术交易中心803中溯计量检测（扬州）有限公司

职位详情 高薪诚聘慢病管理/体重管理（可零基础培养，热爱大健康行业者优先） 在职岗位：营养配餐师、健康管理员、健康顾问、市场运营、社群运营、营养指导、城市负责人（欢迎咨询）、大健康事业合伙人 岗位职责 1.分析客户营养现状及实际需求； 2.设计个性化膳食与营养干预方案； 3.提供专业营养建议与健康知识普及； 4.持续跟进并评估营养方案实施成效。 任职要求 1.认同大健康理念，对健康产业发展有热情，愿意长期投入 2.具备较强学习能力，公司提供系统化培训（无需经验） 3.性格积极，沟通顺畅，具备良好服务意识 4.可配合每月1-2次专业技能进阶学习安排 5.有医疗、健身、销售或健康领域背景者优先考虑（非必需） 福利待遇 1.高水平薪资：综合月收入1W+，年薪20W起，年度调薪机制 2.入职培训：由资深健康管理师与专业导师全程带教，快速掌握核心技能 3.发展通道：职业晋升路径明确，能力导向分配机制，成长清晰可见 4.工作氛围：团队以女性为主占比90%，环境舒适，协作和谐 5.成长支持：定期组织专业交流，持续提升实战能力 6.发展无限，鼓励创新与创业，重点扶持大健康自由职业人才 欢迎以下人群加入 只要你对健康事业充满热忱，我们全力培养！ 欢迎应届毕业生、计划转行至健康领域、追求高薪发展的伙伴 有意向请直接联系，期待与你携手同行！

任职要求：1.市场开发，拓客，达成良好合作；2.访问客户，听取客户端想法和意见，负责把客户信息传递到公司相关部门；3.负责客户异常沟通及处理；4.合作价格沟通及合作协议起草、跟进签核；5.跟踪客户对产品要求的变化，并收集同行业市场情况，累计潜在客户资源。6.可以结合网络销售、直播等  岗位要求： 1、个人形象好，沟通协调能力强，能吃苦耐劳；2、有储能、锂电池辅料销售工作经验者优先考虑；3、能够独立开展工作，同时具备良好的团队合作精神；4、薪资架构：全薪+提成+奖金。

招生企业负责人/销售课程/销售书籍光碟/销售管理类学习产品 【岗位职责】 1、高效完成每日电话沟通及好友添加任务，积极邀约客户，精准标注客户信息，针对报名企业家的公司管理现状提供专业分析与诊断，推荐匹配的学习课程方案。 2、对已报名学员进行持续跟进，协助监督线上学习进度，维护良好的客户关系，深度开发新老客户资源，推动转介绍转化。 3、利用公司提供的优质精准客户资源，开展有效沟通与服务，促成成交达成。 4、积极参与公司及团队组织的各项培训、学习活动、团队建设以及成长型娱乐俱乐部，不断提升个人素养与销售沟通技巧，实现业绩目标，获取高回报收入。 【任职要求】 1、热爱教育与培训行业，品行端正，追求高质量生活方式； 2、思路清晰，语言表达顺畅，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好抗压能力与一定人际亲和力； 4、中专/大专及以上学历，服务或营销相关专业背景优先，有培训、房产、汽车、服务行业从业经验者优先考虑

（有销售经验者优先，无经验的纯小白请勿投递） 薪资待遇： 1.无责底薪5-6k+高额提成（每单提成5k起）+奖金（2k起上不封顶）+五险+年终奖，现团队成员平均月薪超2w，新人前两个月平均收入约8k。 2.工作时间9:00-18:00，法定节假日正常休息，春节假期约为10天。 3.新人最快3个月可进入晋升通道，由新人逐步成长为团队管理者。 4.需具备销售经验；欢迎跨行业转型者，公司提供系统培训及专人带教，在实战中提升能力。 5.工作氛围轻松融洽，定期组织团建、聚餐、旅游等活动。 岗位职责： 1.公司专注于商业店铺的设计与施工，客户主动提交需求资料，根据客户需求开展商务沟通，完成合同签约，采用面谈销售形式。 2.办公室固定办公，工作环境舒适，氛围积极愉快

一、岗位职责:（电销+面销+会议营销） 1、负责筛选江苏省内优质企业家客户资源。 2、邀约企业家客户参与线上及线下的企业级会议（含项目说明会、产品发布会等）。 3、完成项目与产品的推介、成交及后续服务工作。 二、任职要求: 1、具备企业家客户资源者，集团优先考虑。 2、三年及以上销售工作经验，过往业绩表现优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄25-40岁。 5、具备良好的沟通能力、抗压能力，对销售工作充满热情。 三、入职培训: 提供带薪岗前培训，助力突破职业瓶颈，快速适应团队节奏，实现自我成长；采用“老带新”机制，由团队负责人亲自指导培养。 四、发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-事业部总裁-大区总裁！ 晋升机制公开透明，发展通道无上限，告别传统打工模式，迈向事业合伙人！ 五、特色福利： 1、入职即缴纳五险一金！ 2、生日庆祝+专属礼品！ 3、节日福利按时发放！ 4、孝心奖金赠予父母！ 5、贤内助奖励发放配偶！ 6、终身员工享多重福利！（包含父母孝心金、子女节日礼、配偶失业补助、书报补贴、探亲补贴） 7、员工关怀体系完善！（结婚贺金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖励、年度健康体检、中医问诊服务、工会帮扶、补充医疗保障、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣社团活动、玫瑰之约联谊、家庭开放日、公司周年庆典、健康主题活动、创新激励基金等近20项贴心福利。） 六、收入上不封顶，晋升无边界，多劳多得！ “以客户为中心，让奋斗者幸福！”

岗位职责: 1.通过电话积极对接目标客户，开展产品推介与销售工作； 2.维护客户关系，及时回应客户咨询，提供专业支持服务； 3.整理并跟进客户反馈及建议，快速响应并解决客户问题； 4.完成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力和说服技巧； 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 3.拥有团队协作意识，能与团队成员顺畅交流； 4.熟练使用办公软件，具备高效的数据录入与处理能力。 岗位福利： 1.提供住宿 2.餐补 3.话费补贴

工作内容 1、负责与客户建立并持续维护良好的业务合作关系 2、处理客户订单全流程，保障服务品质与交付效率 任职要求： 1、具有优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能迅速把握客户需求，提出切实可行的解决策略 3、热爱本职工作，具备高度的责任感和团队协作态度

工作时间:夏令8:00-17:00，冬令8:00-16:30 福利待遇：五险一金、带薪年休假、团建、生日会等等 联系电话：李

岗位名称：咖啡师； 岗位要求：1.中专及以上学历，责任心强，工作积极主动，注重细节；2.身体健康，无传染性疾病，短袖衣着裸露皮肤无纹身；3.形象良好，表达清晰，有较好的亲和力，能接受轮班制度。 薪资待遇：1.试用期：无责底薪3000元+免费咖啡+免费培训；2.转正：无责底薪3000至4000元+提成+晋升+免费咖啡；3.提供有竞争力的薪资待遇、轻松年轻化的工作环境。

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。