岗位职责: 1.负责机种产品首件、中段及尾件的确认，产品尺寸调试，刀具更换核对，机台治具日常点检与维护。 2.监督并指导作业人员操作规范，提升作业标准化水平。 3.协同生产进行设计制作，处理现场制程中的品质异常问题，确保流程顺畅。 4.制定并跟进产能达成与良率提升的目标计划，推动生产效率优化。 任职要求: 1.具备3年以上CNC实操经验，可独立完成四轴架机，熟悉探针宏程序，能手动编写基础程序； 2.学习能力强，适应力高，工作踏实认真，具备良好的责任心和执行力，服从工作安排。 3.具备一定的制程分析与过程管控能力，能及时识别并改善生产问题。 4.可配合加班安排，执行力突出，具备良好的沟通协调能力。 5.有CNC车间管理经验或加工中心机台调试经历者优先考虑

标题：CNC调机技术员、工程师、业务人员、操作工招聘 我司现面向社会诚聘各类人才，期待有共同目标、愿携手前行的伙伴加入。 招聘CNC操作工20名，CNC加工中心编程工程师2名，薪资详谈。 三轴、四轴调机技术员需熟练掌握调机流程，反应迅速，招聘5名，待遇面议。 市场业务人员5名，要求熟悉相关行业，具备客户资源，底薪加提成，收入可观。 欢迎有意者咨询交流，公司位于宿迁市泗洪县魏营科技孵化园，佰益精工制造（江苏）有限公司，导航搜索公司名称即可到厂实地了解。 能力决定回报，薪资可深度沟通。 联系人：陆总 期待与您携手合作

学历：大专或本科及以上 年龄：28至45岁 产品背景：具备平板电脑、新能源微型逆变器、新能源汽车充电桩、电源类板卡、控制器板卡、无刷电机其中一项相关经验 1、具有3-5年电子产品功能需求相关的测试治具、老化设备设计与制作经验 2、拥有5年以上电子工程领域工作经验，熟悉常用电子元器件特性，可独立处理生产过程中各类测试治具异常问题 3、负责新产品、新物料及新型测试工具、测试设备的导入评审、验证、进度跟踪及问题汇报；保障试产阶段问题及时解决并闭环 4、主导现场工艺技能提升，治具夹具接线优化与改进，推动效率提升、产能优化，并落实不良率降低措施 5、能熟练使用CAD进行绘图，具备CNC机械加工实际操作经验

岗位职责： 1、负责原料的质量检测，以及储存和生产全流程的品质监控； 2、在运输与加工环节实施温度控制，并进行抽查与监督； 3、监督产品加工是否严格执行品控标准，定期抽查产品达标情况； 4、协助开展物资、物流等相关资质审核，执行物资本质检验； 5、库存管理：落实产品先进先出原则，抽验库存商品，跟踪不合格品及退货产品的处理与流向； 6、人员管理：组织员工开展品控规范、制度及产品标准的培训，并跟进执行情况； 7、基础管理：负责场地管理、工具消毒、环境消杀等基础卫生管理工作； 8、完成领导交办的临时性工作任务及相关事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业，持有相关资格证书者优先； 2、熟悉食品质量控制体系或具备相关课程学习经历； 3、对猪肉加工车间的质量管理工作有浓厚兴趣； 4、具备较强的主动性、实践能力，能吃苦耐劳，自我驱动力强； 5、持有相关认证者优先考虑。 薪资福利： 1、试用期工资5000元/月 2、提供住宿，免费供应中餐和晚餐； 3、缴纳社保，享受年假、团队建设活动； 4、行业运行稳定，企业成长空间大，职业晋升路径清晰。

岗位职责： 1.参与制定和完善生产环节的标准化管理流程，确保各项操作符合行业标准。 2.协助进行标准化项目的调研和规划，确保项目按时完成。 3.负责标准化管理流程的监督实施，确保流程的有效运行。 4.参与公司的质量管理、安全生产管理、环境保护和职业健康安全管理等相关工作。 5.支持公司内外部的标准化审核和评估工作。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够有效推进标准化项目的实施。 2.熟悉相关行业标准和法规，能够准确理解并应用于实际工作中。 3.具有较强的分析和问题解决能力，能够独立处理和解决标准化管理过程中遇到的问题。 4.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通协作。 5.有相关工作经验者优先，能够熟练使用相关软件和工具。

岗位职责: 1

岗位职责: 1.负责橡胶辊轮机械包胶工作，确保产品质量和生产效率 2.服从主管安排，提升整体工作技能 3.解决生产过程中的问题，优化工作技术流程 任职要求: 1.开炼机打料，刷涂料，包胶机包胶， 2.能够按时完成上级交付的任务 3.具有良好的团队合作精神，能够迅速适应新环境

工作内容： 1、熟悉总成类产品的结构特点、性能要求及生产工艺流程，掌握相关验证方法，理解塑模、冲模、橡模等模具基础理论，确保产品设计有效降低后续加工成本； 2、了解汽车与电子行业的产品开发流程，熟练运用FMEA工具识别并预防潜在问题； 3、可根据客户提供的配套数据和技术要求独立完成产品设计，并提供相应的技术支持服务； 4、熟悉金属、塑料、橡胶等常用材料的性能特征，结合产品功能需求及使用环境合理选材，符合总成类产品设计标准； 5、具备总成类产品结构设计能力，掌握表面处理工艺及相关验证规范； 6、有总成类产品结构设计经验者优先（指由多个零部件集成的组合件），能独立开展总成结构匹配设计及公差分析工作，如继电器、断路器、开关、连接器或类似电子集成产品开发经历； 7、能够通过公差带分析确定产品装配匹配精度； 8、具备良好的沟通协调能力与抗压能力 职位要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、模具设计与制造、机械工程、车辆工程等相关专业； 2、具有3-4年汽车或电子行业工作经验，有富士康、立讯、仁宝等企业经历者优先； 3、熟练掌握市场主流3D设计软件

一、负责公司项目开发工作 1、负责客户资料的审核，完成前期评审材料的编制及产品初步报价工作； 2、编制并发布项目APQP相关文件资料； 3、跟踪项目开发进度，并定期进行汇报； 4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理； 5、协调公司与客户/供应商之间的项目进展沟通，及时向上级反馈相关信息； 6、统筹项目小组内各部门资源调配，协同推进项目顺利实施；负责项目成本预算与管控； 7、依据客户项目管理要求，组织并提交相应交付成果； 8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录； 9、主导外来技术文件的评审工作（如图纸、技术协议、技术标准等） 二、负责公司内部产品技术支持与持续改善 1、提供产品相关的技术支持服务； 2、参与产品质量缺陷分析，并协助开展技术优化改进 三、其他职责 1、可针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见； 2、遵守知识产权保护的相关规定； 3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务； 4、完成上级领导安排的其他工作任务 具备涂装或电镀相关经验者优先考虑！优秀者可担任项目经理岗位

工厂储备干部 岗位职责: 1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作 2.组织并协调各职能部门协作，保障生产流程高效运行 3.参与工厂战略规划的制定与具体实施 4.服从上级管理安排，踏实肯学，稳定性强 任职要求： 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.能够高质量、高效率完成领导交办的工作任务 3.拥有良好的团队协作意识，快速融入团队环境 4.管理类或工科相关专业优先考虑

苏州市昆山市招工地学徒工

扬州周边有没有接线工，事儿多的勿扰，主要接控制线手机号

南京市六合区招工地学徒工 南京龙湖六合天街今天晚上20点需要小工，保底8小时200，加班25，体力活，搬搬抬抬，能来的联系。

明天需要吊车，随车吊，拖车。

苏州市昆山市招弱电/安防，会安装，会调试，公司40天左右，二把刀勿扰。

执行能力：能够高效执行上级安排的工作，按时保质完成各项任务，确保工作进度不延误。 学习能力：迅速熟悉生产工艺、设备使用及管理规范，满足岗位发展与个人成长的要求。 沟通能力：具备良好的上下级沟通技巧，能准确传递工作指令，及时反馈现场情况与改进建议。 车间工作

1、年龄20-40岁，熟练掌握PROE/CAD/UG等设计软件； 2、具有一年及以上助理工程师相关工作经历

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

负责生产辅助设备巡视，记录

岗位职责： 1、负责本职能领域内的核心目标与规划，制定、参与或配合上级实施相关管理制度与政策； 2、开展部门日常运营工作，对团队成员进行管理、指导、培训及绩效评估； 3、落实生产排程，组织物料筹备，推进新产品上线前的各项准备工作； 4、达成车间月度生产指标，按时完成月报及相关数据统计工作； 5、监督加工车间设备的规范操作、维护保养及现场管理工作； 6、负责作业环境管理、5S执行、安全生产监督以及人员协调管理。 任职资格： 1、具备生产管理或制造型企业管理工作经验者优先考虑； 2、熟悉制造业部门运作机制与业务流程，擅长生产调度与现场管控，精通生产各环节操作； 3、掌握生产成本管控方法，了解整体运作体系，熟知生产工艺流程与技术规范，具备质量管理实操经验； 4、具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，富有团队协作意识。 5.入职即办理社会保险

1、电网故障抢修：及时处理电力系统突发故障，确保用电安全稳定。 2、电网维护检修：按周期开展电网检查与维护，保障电力系统安全高效运行。 3、电力设施保养：定期巡查并维护电力设备，确保电网持续稳定、安全运转。 4、电网建设施工：承担新建设备的安装与调试工作，保障新建电网顺利投运。 5、现场安全管理：落实作业现场安全措施，防范各类安全事故的发生。 6、技术升级实施：依据电网发展要求，推进技术改造项目，满足运行需求。 7、线路巡视检查：定期开展线路巡检，快速发现隐患，缩短故障处理时间，提升供电可靠性。 8、电网运行优化：动态调整运行参数，实现电网运行效率与安全性的双重提升。 9、设备更新替换：按时更换老化设备，保障电网系统的安全性与稳定性。 两人一组开展巡视与运维工作，具备驾驶技能，持有高压电工证及登高作业证者优先录用。 薪资范围：底薪4200-4700元/月+饭补+车补+高温补贴， 发薪日：15日 社保类型：入职即缴纳五险 奖金补贴：餐补、车补、加班费、绩效奖金 工作地点：南通、如东、启东、海门、苏州昆山、太仓、园区

1.生产管理 -负责生产计划的统筹安排、进度跟进与产能协调，保障订单准时出货。 -监控产品品质，落实质量改进方案，及时应对和解决生产过程中的突发状况。 -推进流程优化，支持小批量快速反应的生产模式落地实施。 2.团队与制度管理 -主导团队搭建，健全绩效考核机制，强化执行效率与企业价值观建设。 -建立并完善工厂管理制度，确保安全生产、环境保护及社会责任审核达标。 3.成本与供应链控制 -核查生产各环节成本（人工、物料、能耗等），推动降本增效措施。 -优化人力配置，提升整体生产效率与产能输出。 4.战略与外部协调 -参与企业战略规划，制定匹配市场变化的生产策略，并向公司高层负责。 -协调客户关系及工会事务，妥善处理重大公共关系或法律相关事项。 二、任职要求 1.学历与专业 -大专及以上学历，纺织、服装、工商管理等相关专业优先考虑。 -具备良好的英语听说读写能力，可与本地员工顺畅交流。 2.工作经验 -拥有5年以上服装制造企业高层管理经历（如生产总监、总经理等职位）。 -精通服装制作流程、流水线定价及ISO质量管理体系。 3.核心能力 -具备领导才能：擅长团队组建、决策推进及跨部门协作。 -优秀的沟通能力和抗压性，能有效应对紧急事件，协调客户与生产之间的需求冲突。 -熟悉行业发展趋势，掌握智能制造相关知识，了解当地法律法规要求。

江苏腾越（制造企业）隶属于新材料行业——联同母公司深耕改性尼龙领域十余年，专注研发、生产与销售！母公司为高新技术企业，稳健发展十余载，管理规范，理念先进，团队氛围简单融洽，高度重视人才成长！ 现诚邀志同道合者共建“事业共同体”！若您期望加入一个公平、有前景、重人才的发展平台，欢迎成为我们的一员。如果您具备全局意识，勇于担当，积极进取，乐于学习与提升，我们愿与您并肩前行，助力您实现价值、收获成果、追逐梦想！期待与您共创大业，共享成就！请相信，您的卓越我们定会看见！ 江苏腾越新材料（专注尼龙改性十六年） 一、我们期待这样的您： 1.年龄31-37岁，统招大专及以上学历，不限性别，不限专业； 2.能深入生产一线，具备计划统筹、风险预判及向上管理能力，拥有中层管理者的责任意识与主人翁精神； 3.有大型制造企业生产管理经验，能接受短期外派（2-3个月）者优先。 二、您将负责以下工作： 1.统筹生产部日常事务，包括产销协调会、产能调度、效率提升、纪律管理及安全生产落实； 2.组织生产管理工作，确保生产目标达成，及时应对并解决生产异常； 3.以中层管理者身份参与高层会议，提出建设性决策建议。 三、我们提供的福利支持： 1.入职即缴五险一金，提供工作餐、住宿安排、话费补贴等“十项贴心保障”； 2.享受带薪年假、节日福利、公司团建等多元化员工关怀； 3.可参与年度业绩分红及股权激励计划。 四、我们的团队文化与核心理念： 1.团队充满活力，成员平均年龄30-35岁，实行扁平化管理，沟通高效透明； 2.团队历经十六年（2008-2024）沉淀，具备成熟的运营体系和规范的晋升激励机制。 注：您可通过以下方式联系我们。社交平台、地图应用搜索“江苏腾越新材料”。期待与您携手同行！

招聘，年龄20-50 红枫欧德福，27号-30号连4天 时间11-20点 工资140天月结打卡 有意者联系

招聘优秀应届毕业生，内部晋升机制清晰，免费提供食宿，入职即缴纳五险…… 若您是应届毕业生或刚进入职场不久的初级从业者，无需担心经验不足、能力尚未全面，只要您踏实肯干、态度认真、乐于学习与成长，并具备奉献精神，在江苏腾越必将收获知识与成长，实现个人价值！我们拥有浓厚的团队文化氛围，办公关系简单融洽，互助协作、快速融入是我们坚持的团队合作理念。若您有机会加入腾越，我们将与您携手共进，共创事业，共享成果！ 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、应届生或毕业1年（含）以内的高校毕业生； 3、勤奋务实、积极进取，具备良好心态和沟通能力，富有团队协作精神。 职位发展与培养路径： 实习生——生产组长——生产班长——生产主管——生产经理——生产总监 职位福利：包吃、包住、带薪年假、定期团建、节日福利、入职缴纳五险、单休、多次晋升机会

改裁机、封边机、织布机等设备操作、维保

招工，四个工人，早八点到晚八点一天160块下班结账，能来打电话，

岗位职责: 1.负责生产部门的整体运作，编制生产计划，保障生产目标按期达成。 2.监督生产环节及产品品质，确保各项指标满足标准与规范要求。 3.持续改进生产工艺，提升生产效能与产品质量水平。 4.统筹调配内部资源，保证生产任务高效、准时完成。 5.与客户保持顺畅沟通与协作，妥善处理与生产相关的各项事务。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效带领生产团队开展工作。 2.熟悉生产作业流程及质量管控要点。 3.具备突出的问题应对能力，可快速响应并解决生产中的突发状况。 4.拥有良好的沟通表达能力，能够与团队成员、客户及供应商建立稳定协作关系。 5.有涂装管理相关行业从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1.统筹并督导食品厂各职能部门日常运作，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.协同制定并落实工厂生产计划，推动各项生产指标顺利完成。 3.负责生产相关数据的汇总与分析，针对性提出优化工艺流程和降低运营成本的方案。 4.监督工厂严格执行安全生产与环境保护规范，落实企业安全管理制度。 5.带领团队开展工作，组织实施员工培训与发展计划，提升团队整体效能。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队执行任务。 2.熟知食品加工流程及质量管控体系，具备行业从业经验者优先考虑。 3.具备扎实的数据分析技能，能基于生产数据输出可行性改进建议。 4.具有高度的安全与环保责任感，确保生产活动合规合法运行。 5.拥有良好的沟通技巧与合作意识，能够激发团队积极性以实现生产目标。