徐州凯工机械有限公司因业务发展需要，现招聘以下岗位人员： 一、外贸业务员2名（薪资：8000-10000元/月） （一）工作职责 1. 负责国外客户开发与维护：通过展会、B2B平台、社媒等渠道拓展客户资源，跟进询盘、报价、样品寄送及订单谈判。 2. 主导外贸全流程执行：从接单、合同签订、生产进度跟进，到出货、报关及售后全流程管理；保障订单顺利交付。 3. 开展市场与竞品分析：调研目标海外市场的政策、需求、竞品动态及价格体系，输出市场信息反馈并协助制定针对性销售策略； （二）任职要求 1. 大专及以上学历，外语类相关专业优先；1年以上外贸销售/业务经验者优先，优秀应届生可培养。 2. 能独立与国外客户进行商务沟通；熟练使用Office办公软件及邮件沟通工具，有B2B平台操作、社媒运营经验者优先。 3. 具备客户开发、商务谈判、订单跟进能力，目标感强且能承受工作压力。 二、外贸业务助理1名（薪资：4000-5000元/月） （一）工作职责 1. 协助业务员进行海外客户沟通与维护：通过邮件、电话、视频会议等方式与国外客户进行日常对接，协助处理询盘、报价、样品寄送等事务。 2. 参与外贸订单执行全流程：协助合同签订、生产进度跟踪、出货安排、报关资料整理及售后问题记录，确保订单顺利执行。 3. 配合完成客户档案与业务数据管理：更新客户资料、整理业绩报表、统计销售数据，协助制作市场及竞品分析报告。 4. 提供基础口语支持：在客户来访、展会现场或线上会议中，能进行简单的日常口语交流或基础翻译。 （二）任职要求 1. 大专及以上学历，外语类、国际贸易等相关专业优先；有外贸助理或跟单经验者优先，优秀应届生亦可培养。 2. 英语口语能力：能进行简单的英语口语交流，与国外客户进行基础对话即可（如问候、介绍产品、确认简单信息等）；不要求高级商务谈判水平。 3. 熟悉常用办公软件（Word、Excel、PPT）及邮件沟通工具；有B2B平台或社媒运营经验者加分。 4. 工作细致、责任心强，具备良好的团队协作和抗压能力。公司地址：省徐州市经济开发区大庙街道乐业路6号 联东U 谷一期14栋厂房 联系人：岳先生 联系电话：（同步）

岗位职责 1、通过展会、B2B平台（如Alibaba、Made-in-China）、社交媒体及海关数据等渠道，开发拉美及西班牙语市场新客户，维护现有客户关系； 2、负责西班牙语商务函件、产品资料、合同协议的翻译及撰写，确保与客户沟通准确流畅； 3、收集并分析目标市场动态、竞品信息和客户需求，为公司产品优化和市场策略提供建议； 4、协助接待西语客户来访，参与商务谈判及展会现场翻译工作； 5、完成公司下达的销售目标，定期汇报业务进展。 任职要求 1、本科及以上学历，西班牙语、国际贸易、市场营销等相关专业优先； 2、西班牙语DELE B2/专四以上水平，听说读写流利，能与母语者无障碍商务沟通；英语CET-4及以上，可作为工作语言； 3、2年以上外贸业务经验，熟悉外贸操作流程及国际贸易术语； 4、具备较强的客户开发能力和商务谈判技巧，有拉美客户资源者优先； 5、工作积极主动，抗压能力强，能适应阶段性出差及灵活工作时间（时差沟通）。

要3到5年以上的，有经验外贸运营人员，说话风趣幽默，

1、熟悉产品，对产品有所掌握，给予客户准确的报价 2、能独立开发客户，对外贸流程了解，对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复 3、能有随机应变的能力，处理好客户的疑问，并努力下单 4、生产过程应跟踪、验货，做到质量保证 任职要求： 1、专科及以上学历 2、了解或熟悉国际贸易规则、操作流程及相关法律法规 3、熟练操作办公软件（如Word、Excel） 4、具备通过网络搜索、社交媒体、展会等多种渠道开发客户的能力 5、具备强烈的销售意识和内在驱动力，热爱销售工作 6. 能够用外语电话沟通介绍产品，电话开拓业务

工作内容 1、落实外贸业务各环节操作，保障订单高效执行 2、维护并深化客户关系，推动业务稳步提升 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及市场开拓意识 2、能迅速应对市场动态，灵活处理各类业务情况 3、工作积极主动，富有责任感与团队协作精神

苏州市太仓市招电梯司机一名，，年龄56岁以内。工资4000加班15。工地离生活区就几百米，走路五分钟。

南京市江宁区招会展服务，要求会开车接受学徒，3个月后涨工资

苏州吴江盛泽明天找人代班塔吊一天，联系本人。陈

苏州市相城区招砌砖/石、抹灰、泥瓦工，家装砌墙抹灰误差不超3毫米

苏州市吴中区招消防水大工 中工

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等方式拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3.熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算事宜 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检、物流等部门，确保订单准时高质量交付 任职要求： 公司提供环境优美的住宿。 1. 外贸业务相关工作经验不限，有B2B平台操作经验者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，能独立进行商务沟通与函电处理 3.熟悉主流外贸平台（阿里国际站、Made-in-China、LinkedIn等）及基本贸易术语（FOB、CIF等） 4. 具备较强的学习能力、抗压能力与客户服务意识 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责 （1）销售目标达成 承接部门销售目标，对管辖客户的销售目标达成负责。 （2）新客户开发 通过市场调研确定新市场/新客户开发目标，制定并落实开发计划与策略。 挖掘客户与市场需求，发现新商机，制定新项目开发目标及策略。 结合公司产品优势与规划，提案产品开发方向，召集海外及产品公司相关人员，落实项目开发计划。 （3）项目管理 识别项目机会，理解机会点并制定开发策略。 跟踪项目开发进度，定期复盘进行中项目，有效推动商机达成。 （4）成本与利润改善 对重点项目（销量大、利润低、竞争差）进行成本改善立项，与工厂制定措施并落实，有效控制成本。 分析费用结构，管控重点费用，促进费率降低，提升经营利润。 【工作时间】9：00-18：00，弹性工作制，不打卡，日常晚上会有工作。 任职要求 1. 学历/专业：本科及以上学历，英语、国际贸易等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上外贸行业经验；其中 2 年及以上头部商超礼品文创品类（D67、D18 模块）相关业务经验者优先，有美国商超渠道合作经验者加分。 3. 语言能力：英语可作为工作语言，听说读写良好，口语流利、读写精通，CET-6 及以上。 4. 专业能力：掌握基础外贸知识，熟悉与大型国际商超合作的全流程与规则，具备独立识别、提案并转化商机的能力。 5. 素质能力：沟通协作能力强，工作责任心强，做事细心，具备一定的统筹能力。 薪资福利 - 总年薪 15-30W（年包制，非提成制）； - 月固定工资 8-15K，年终奖根据 KPI 考核发放，最高 6 个月工资； - 另设项目奖、开发业绩奖等专项激励； - 工作时间 9:00-18:00，弹性工作制，不打卡。

对帐篷酒店及集成房产品感兴趣或有基础工作经验3年以上，英语听说写能力强，学习能力强，上进心强，工资底薪加提成，公司给予培训。

岗位职责： 1. 负责欧美市场客户开发，通过邮件、社媒、B2B平台、展会、海关数据等渠道获取潜在客户。 2. 独立完成英文询盘回复、产品推荐、报价、商务谈判、样品跟进及合同签订。 3. 维护欧美现有客户，提升复购率，建立长期合作关系。 4. 跟进订单全流程，包括生产协调、出货安排、单证配合、收款跟进及售后处理。 5. 收集欧美市场需求、竞品信息及客户反馈，协助优化产品方案和报价策略。 6. 配合内部团队完成客户资料、销售数据、项目进度等日常管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，国际贸易、商务英语、材料、化工、市场营销等相关专业优先。 2. 英语听说读写良好，能独立与欧美客户进行邮件、电话或视频会议沟通。 3. 1-3年外贸业务经验优先；有新材料、化工、工业品、B2B出口经验者优先。 4. 熟悉外贸基本流程，如报价、合同、跟单、出运、收汇等；了解INCOTERMS、信用证等更佳。 5. 熟悉LinkedIn、Google、WhatsApp、邮件开发等客户开发方式者优先。 6. 目标感强，沟通表达能力好，能独立推进客户转化。 7. 从事国际贸易应届毕业生的也可，公司可培养。 3、薪资待遇 1、综合薪资：5000-8000元/月 + 业务提成，平均薪资12000-15000元/月以上 2、薪资结构：底薪 + 岗位绩效 + 提成 + 全勤 + 年终奖金

岗位名称：日语业务员 岗位职责 1.负责日本市场客户开发、客户维护，独立对接日本客户，商务邮件、电话、线上会议日语沟通； 2.跟进客户询价、产品方案对接、报价、商务谈判、订单签订，全程跟进订单交付； 3.对接工厂技术、生产、品质部门，处理客户交期、品质异常，做好客诉协调； 4.收集日本市场行业、竞品信息，定期输出业务汇报，完成销售业绩目标； 5.产品资料、规格书、图纸等中日文翻译，配合客户样品送样、验厂对接； 6.完成上级交办的其他对日外贸相关工作，可接受短期赴日出差。 任职要求 1.大专及以上学历，日语N2及以上水平，日语听说读写流利，可无障碍商务沟通； 2.1 年及以上对日外贸 / 业务经验，有电子元器件、晶振、半导体行业经验优先； 3.熟悉外贸全流程，熟练使用 Office 办公软件，可独立撰写日文商务函件； 4.具备良好商务谈判能力，目标感强，抗压能力强； 5.细心严谨，有良好跨部门沟通协调能力，了解日本客户商务习惯； 6.具备基础英文能力优先。 薪资福利 底薪（6-10K)+提成、五险一金、提供宿舍、不定期的团建活动等，双休。

电话销售 一小时20 每日三小时起 现结

岗位职责： 1、通过电话与客户进行沟通，介绍企业相关服务及活动信息； 2、根据客户需求，邀请其参与公司组织的线下咨询或体验活动； 3、维护客户基本信息及沟通记录，确保数据准确性和时效性； 4、配合团队完成阶段性邀约目标，提升客户到访率； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，普通话标准； 2、有较强的责任心和耐心，能胜任重复性工作内容； 3、能够适应室内办公环境，熟练使用基础办公软件； 4、有客户服务或电销类工作经验者优先考虑；

【微推广·招聘信息】条目井号30 新增岗位：销售 工资：10000-15000 招方：仙林泰康 泰康仙林国际医养园区包含泰康仙林鼓楼医院和泰康之家养老社区，本岗位属于销售岗，主要负责销售泰康的养老社区，泰康口腔，泰康养老年金等所有泰康业务。 未来医疗跟养老很有前景，公司正值发展高峰期，老龄化严重，养老产业被大力支持。 工作时间比较自由，工作时间是 8：30-15：30， 周末双休 任职要求： 1、年龄25-48周岁，大专学历以上，有良好的沟通表达能力； 2、认同大健康养老行业，有上进心，愿意长期深耕； 3、有银行、医美医药、房产销售、企业行政、教育培训经验者优先。 福利待遇： 1、专属新人创业津贴，长达一年孵化扶持，收入结构多样，无封顶； 2、公司提供全套免费专业培训、行业权威认证、海内外研学机会； 3、完整的晋升机制，可独立搭建团队，享有团队管理分红； 4、依托集团医养全产业链资源，获客轻松，客户粘性高，终身可持续经营。 —————————— 【发招聘】

岗位职责 1. 执行标准化接待流程：主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集，全链路服务到店客户； 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》，了解用户日常出行习惯、使用场景（小区散步、买菜、就医、短途出游等）、居家环境（入户门宽、电梯、通道等），为用户推荐最适配的产品方案； 3. 辅助用户完成产品体验，标准化演示四大核心功能：智能避障（自动识别障碍物并绕行）、倒车影像（倒车时实时显示后方画面）、自动回充（低电量自动返回充电座）、守护域（设定安全活动范围，超出自动提醒减速），全程贴身看护，确保体验安全； 4. 根据用户需求精准适配机型与配件，明码标价讲解，熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题，引导客户官方平台下单成交； 5. 承接线上体验券等引流客户，完成预约确认、到店核销与转化；对无法到店客户协调上门体验服务，完成交付前确认； 6. 接听400客服转接的热线电话，为潜在客户提供售前咨询服务，包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理，高意向客户3日内跟进，引导老带新推荐，提升复购与转介绍； 8. 维护门店6S环境，每日参与样机安全检测，严守体验安全规范，参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 年龄25-35岁，大专及以上学历，3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先； 2. 有亲和力、有耐心，善于与人沟通，能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流； 3. 服务意识强，以用户体验和满意为第一优先，不强行推销、不夸大承诺； 4. 学习能力强，能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术，通过3天带薪培训考核上岗； 5. 善于倾听，能精准抓取用户核心需求并有效回应，沟通表达清晰有感染力； 6. 声音清晰、普通话标准，有电话沟通或客服经验者优先，能熟练接听热线并做好信息记录； 7. 有明确业绩目标感，能承受销售压力，认同多劳多得； 8. 会基本智能手机和电脑操作，有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。

上班时间：早九晚六，周六休息，法定节假日享受带薪休假。 工作内容：配合客户的服务需求，登记客户咨询信息，依照标准流程及时回应客户问题，提供专业建议，协助解决相关疑问。 需通过电话核实客户资料的真实有效性。 任职要求：不限经验，不限学历， 薪资待遇：无责任底薪5000元+提成+奖金+社保 福利待遇： 1.五险+丰富下午茶点+节日福利+生日礼金+带薪培训+话费补贴+各类奖金+国家法定假日正常休息 2.人手一台电脑，客户资源由公司统一提供，无需外出拓展客户，避免风吹日晒，办公环境配备中央空调，冬暖夏凉 3.提供5A级办公场所，全程室内作业，每位员工配备独立工位及电脑，同时配备冰箱（内有冷饮供应）、微波炉等生活设施 4.办公氛围轻松融洽，团队成员相处和谐，无资源竞争压力，无需迎合他人，专注自身工作即可

外墙漆销售，工地施工

岗位职责： 1.通过电话与优质客户资源进行高效沟通，精准传递乐远品牌及贝壳找房平台价值 2.按照标准化流程开展客户邀约、需求挖掘与意向转化，达成业绩目标 3. 参与公司带教培训体系，持续提升话术技巧、产品认知与销售能力 4.定期复盘通话数据与转化结果，优化沟通策略并反馈市场信息 5.遵守合规要求，维护客户隐私及品牌形象 任职要求： 1.学历不限，表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通应变能力 2.无经验要求，欢迎积极进取、渴望在房产经纪领域长期发展的新人 3.具备基础办公软件操作能力，能适应电话销售工作节奏 4. 认同乐远品牌理念，愿意在贝壳生态中成长并实现职业发展 5.责任心强，有目标感，能承受合理工作压力

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

职位标题:外贸业务拓展专员/业务员 职位描述: 作为外贸业务拓展专员/业务员，你将承担公司海外市场的开拓与维护工作。主要职责包括客户资料的整理、客户沟通及报价回应等事务。具体工作内容涵盖： -挖掘潜在海外客户资源，建立并维系良好的客户合作关系 -开拓新兴市场，发展新客户群体，推动公司业务持续增长 -及时响应客户询盘，提供专业且具吸引力的报价方案，保障订单顺利推进 -跟踪项目进度，持续优化客户服务流程，提升客户满意度 职位要求: -掌握外贸相关专业知识，了解国际贸易操作流程 -至少三年以上外贸领域工作经验 -具备优秀的语言表达能力及团队协作意识 -拥有较强的市场开拓能力与行业敏感度 -熟练使用英语或其它外语，具备良好的口语交流与书面表达水平 岗位福利: -提供具有市场竞争力的薪酬待遇及健全的社会保险体系 -积累丰富的国际市场拓展实战经验，享有广阔的职业成长空间 -提供系统化培训支持与清晰的晋升通道，助力职业发展目标达成 -拥有积极向上、开放包容的工作环境 行业经验要求: -行业:外贸行业、制造业、服务业等相关领域 教育背景要求: -学历:大专及以上

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 5.配合团队开展线上营销活动，提升品牌曝光与线索转化率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售经验者优先 3. 具备基础客户服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有成功销售案例或行业资源者可适当放宽条件 5.积极主动，目标感强，愿意在成长型平台长期发展

想赚钱 有想法 不坐班 有底薪 高提成

【我们的资源】 1. 获客渠道：覆盖国内外行业展会、谷歌独立站及官网营销等多种方式。 2. 产品优势：自有源头工厂，配备国内先进生产与研发检测设备，支持个性化定制服务。 3. 晋升体系：实习业务员—中级业务员—高级业务员—代销售经理—销售经理—销售总监。 4. 老带新机制：实行一对一指导，提供系统化的内外部培训支持。 5. 薪酬体系：具备完整且透明的薪资结构。 【岗位职责】： 1、利用多种途径获取潜在客户信息，如Facebook、Twitter、LinkedIn、WhatsApp等社交平台； 2、熟练掌握产品及相关行业知识，具备独立分析竞争对手的能力； 3、独立推进业务全流程，涵盖客户开发、寄样、报价、订单跟进、回款及单证处理等环节。 福利待遇： 1、薪酬组成：底薪+提成+多项奖励，依法缴纳五险一金，享有5天带薪年休假； 2、工作时间：每日8:00-17:00（8小时制），周末双休； 3、提供系统化的企业内外部专业培训； 4、享受餐补、交通补贴及话费补贴，办公区配备冰箱、微波炉等便利设施； 5、员工可参与业绩导向、上不封顶的激励方案。 额外福利： 1、提供结婚贺金、生育贺金； 2、定期组织团建活动、团队聚餐及户外拓展训练； 3、享受年度健康体检福利。

岗位职责： 1. 负责开拓海外市场中的工业内窥镜业务，挖掘潜在客户并建立长期合作关系。 2. 承担海外客户的报价工作，主导商务沟通与合同签署，达成既定销售目标。 3. 跟踪订单执行进度及货款回笼情况，持续维护客户关系。 4. 深入研究目标市场动态，整理行业趋势与竞争产品信息，辅助公司制定发展策略。 5. 参与国内外展会相关事务，推动品牌推广与客户资源拓展； 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，电子、机械、市场营销、国际贸易或相近专业背景； 2. 具备3年以上海外市场销售经验，掌握外贸操作流程，熟悉国际贸易相关法律法规； 3. 英语通过六级或专业四级以上水平，具备流利的英语听说读写能力，能熟练使用英语开展工作； 4. 具有良好的沟通表达能力和市场拓展意识； 5. 能够接受短期出差，参与国内外展会活动。 底薪加提成。

一、岗位职责： 1、公司提供客户资源，深入挖掘潜在客户需求，直接与外贸企业负责人沟通洽谈业务； 2、积累行业资料和成功案例，学习产品知识，运用掌握的销售技巧积极拓展新市场； 3、销售海关数据服务，对接海外客户，完成跟踪、谈判、报价及贸易解决方案输出，推动合作落地； 4、参与培训与考核，持续提升问题分析与解决能力，增强专业水平和职业素养； 5、负责已签约客户的客情维护与售后支持，推进续约及二次开发工作。 二、任职资格： 1、年龄******，大专及以上学历，专业不限，商务英语、市场营销、物流管理、国际经济与贸易等相关专业优先，欢迎优秀应届生及跨专业人才加入； 2、热爱销售工作，善于沟通，主动担当，具备拼搏精神，积极向上，追求长期职业发展； 3、具备较强的学习能力、思维能力、应变能力和执行力，拥有明确的目标意识和团队荣誉感。 三、薪资福利： 1、只要努力，月薪过万并非难事，我们提供高效透明的晋升通道： 【实习期底薪5000（9折）元，转正后底薪（5000至8500）＋高比例提成（8%至20%）＋绩效＋奖金（月度奖、季度奖、激励项目奖、排名奖、年终奖），多重奖励拿到手软！】 多重奖励机制：维度一：涵盖公司、团队、个人及专项激励奖金； 维度二：设置月度、季度、年度个人奖励； 维度三：依据业绩阶梯与破纪录情况发放额外奖金。 客户合作模式包括一年期、多年期及续约模式。新老客户提成比例一致，业绩累计规则相同，确保资源与收入持续增长。 每月业绩以当月最后一天24:00前到账为准，所有底薪、提成及奖金均于次月15日前准时发放。若你不满足于5K-8K的薪资水平，渴望冲击万元甚至更高月薪，加入我们将是你正确的选择，我们也期待有潜力的你开拓跨境搜的新兴市场！ 2、五险一金、周末双休、法定节假日、年假、婚假、产假及陪产假等齐全福利； 3、完善的内部激励体系为表现突出员工提供额外奖金及带薪旅游机会； 4、公司配备专业系统的培训体系，为员工职业成长搭建公平公正的发展平台。 四、联系方式： 请通过本平台提交简历，我们将认真审阅并进行岗位匹配初筛，符合要求者将第一时间电话联系。

岗位内容： 1.负责国际市场的对外沟通与联络，向海外客户宣传公司产品与品牌，拓展海外市场，及时响应客户询盘并处理各类需求。 2.策划、组织并落实各类国际贸易活动及展会参展工作。 3.参与国际贸易谈判，完成合同审核、投标及后续相关业务流程； 4.承担公司内部所需的翻译任务。 5.负责公司各网站平台的日常运维与信息更新；熟练操作B2B平台，搭建并优化B2B推广渠道，结合多种线上营销手段提升产品曝光度，获取客户询盘；积极开发客户并促成订单转化。 任职要求： 1.本科及以上学历，外贸或国际贸易相关专业者优先； 2.具有3年以上机械行业外贸从业经验（具备船舶类产品经验者优先），熟悉国际贸易流程及相关法律法规； 3.英语能力优秀，具备流利的听说读写水平，可独立开展商务谈判及合同撰写； 4.具备较强的市场分析与开拓能力，熟练使用各类办公软件； 5.工作主动积极，沟通能力突出，具有良好的团队合作意识。 6.能适应occasional出差，性格开朗外向