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【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 ，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。 工作时间:面议

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【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

1、完成车辆普洗、精洗 2、漆面打蜡、抛光打蜡 3、品行端正、性格开朗、做事麻利、团结同事、按领导要求完成任务

招聘：服务技术主管 薪资：10000-13000元/月 汽车4S店技术主管是保障售后服务质量和技术水平的关键人物，主要职责和任职要求如下: 主要职责 - 技术管理与指导：制定并执行维修技术标准和规范，对维修技师进行技术指导和培训，解决维修过程中的疑难问题，负责技术文件和资料的管理。 - 维修业务管理：参与制定维修流程和服务标准，安排维修任务，监控维修进度和质量，负责维修设备和工具的管理与维护，定期组织设备检查和校准。 - 团队建设与培训：负责维修团队的日常管理，组织技术培训和交流活动，提升团队整体技术水平，进行员工绩效评估和考核。 - 客户关系维护：处理客户关于维修技术的投诉和反馈，与客户沟通维修方案和进度，提供技术咨询和建议，提高客户满意度。 - 成本控制与质量改进：控制维修成本，对维修进行审核和分析，定期组织维修质量分析会议，提出改进措施和方案。 任职要求 - 专业知识与技能：具备扎实的汽车专业知识，精通汽车维修技术，熟悉汽车零部件和构造，掌握汽车检测诊断设备的使用方法。 - 管理能力：有较强的团队管理和组织协调能力，具备良好的沟通能力和服务意识，能有效与客户、员工沟通。 - 问题解决能力：能迅速准确诊断和解决汽车故障，具备应对突发技术问题的能力。 - 学习与创新能力：关注汽车技术发展动态，不断学习新知识，能推动维修技术创新和工艺改进。 - 工作经验：通常需有一定年限的汽车维修工作经验，且有相关管理经验者优先。

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