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装修监理
1.负责城市工地及验房交付的整体运营管理,确保各项交付服务严格按照标准落实执行; 2.组织并推进交付任务实施,确保施工人员熟练掌握平台工艺与交付规范,并结合业务实际动态开展工匠招募与培训指导; 3.针对交付过程中出现的异常情况,进行系统梳理与分析,完善相关制度、流程和规范,或提出产品优化需求,降低问题发生频率,全面把控交付质量; 4.通过工地现场巡查、售中售后反馈收集、业主回访等方式,评估交付流程的顺畅性,识别高频异常点及影响客户体验的关键问题,制定改进与优化方案,提升客户满意度; 5.持续优化城市人工服务产品,结合本地市场行情、业主及工匠反馈,开展调研并提出优化建议,包括明确服务范围、合理定价、细化易懂的工艺标准及科学验收标准等,保障工地交付高效稳定运行,提升用户使用体验; 6.负责售中、售后问题的协调处理,确保问题响应及时、闭环高效、客户满意;同时通过优化工艺规范与施工流程,减少问题发生; 7.推动城市内人工服务产品及相关平台工艺标准的培训与落地执行。 任职要求: 1.具备3-5年相关工作经验,熟悉南京本地施工工艺及人工价格水平; 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力; 3.具备较强的团队协作意识与执行力; 4.熟练使用常用办公软件,具备基本电脑操作能力; 5.有培训相关经验者优先; 6.无家装行业工作经验者请勿投递,谢谢~
装修监理
南京鼓楼招装修监理 1、工作时间3个月。 2、完成约2000m²装修工程。 3、保证完成工期,确保项目交付。
家装工程监理
4000-7000元/月
装修监理
工作内容 1、负责家装项目施工现场的监督管理,确保施工质量和工程进度达到既定标准; 2、解决施工过程中出现的技术难题,协调各方处理现场各类冲突与问题; 3、定期向项目管理团队汇报工程实施进展及关键节点情况。 任职要求 1、具备较强的沟通与组织协调能力,能高效管控工地现场运作; 2、对待家装监理工作认真负责,具有良好的职业操守和执行能力; 3、具备应急处理能力,可及时应对突发状况,保障施工持续有序开展。 薪资待遇:合作模式,工程款提点,3-3.5个点
江苏南京招装修监理、工长/工程师
7000-12000元/月
装修监理工长
南京市招装修监理、工长/工程师
家装项目主管
7000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
1、负责完善公司各项制度与流程,拟定并落实工程部的发展目标及工作计划。 2、组织并协调项目班组推进施工工作,确保工程质量与进度;严控施工工艺及验收规范,预防常见质量问题,做好隐蔽工程的检查与验收。 3、配合总经理达成公司下达的项目管理指标。 4、负责与甲方、监理等单位的沟通对接,开展商务协商及相关事务处理。 5、及时解决项目实施过程中出现的各类问题。 6、负责项目团队的搭建及整体施工进度的把控与管理。 7、全面监督各项目部的质量与安全管理工作。 8、主导项目进度款的催收,并协助完成工程决算相关事宜。 9、熟练使用电脑,具备制表及PPT制作能力。 10、负责市场材料价格信息的采集与动态更新。
机电项目负责人
1-1.1万元/月
项目经理3-5年学历不限
负责过机电项目,新能源等施工及管理工作
项目经理
【工作内容】 1.负责空气治理(除臭、香氛、除甲醛)等服务项目从规划到落地的全流程执行,把控项目进度和质量,确保按时、高质量完成项目。 2.与客户保持密切沟通,深入了解其需求,提供专业解决方案,维护好客户关系,推动潜在客户成交签单。 3.合理控制项目成本,在保证服务质量的前提下,实现项目盈利。 4.协调内部团队(如技术人员、施工人员、材料人员)的工作安排,确保项目资源合理分配。 5.参与或主导制定解决方案,确保方案有效落地实施。熟悉各种空气治理业务及产品,熟练及专业的应用到项目中。 6.项目前期进行现场实地勘查,准确评估施工环境、污染源、治理难度及潜在风险。制定相应的现场施工计划、安全措施和应急预案。监督工程人员现场执行,保证执行的工作任务与公司的要求一致。 7.组织或监督治理前后的空气质量(如除醛效果、香氛效果、除臭效果等),负责项目效果的最终验收,向客户展示治理成果,确保达到合同约定的标准和客户满意。 8.项目结束后,进行定期客户回访,了解长期效果,处理可能出现的售后问题。通过优质服务提升客户满意度,争取客户的重复采购和口碑推荐。 【待遇情况】 薪资:7500元/月,房补500元/月。(本岗位目前没有提成)(单休,不包吃住) 工作时间:9:00-18:00(当天要求完成的工作需要上班时间完成,未完成加班做的) 情况:上班期间,工作外出,公交或者地铁交通费实报实销(不包含早晚上下班的交通费),如果是打车情况需要跟公司申请,同意后才能。 特殊补助:公司特殊项目,在项目加班的,超过晚上19点的可获得30元的餐补。 【发展路径】项目经理→项目副总监→项目总监→副总
招聘家装监理1名,设计师两名,有工作经验者优先,
监理
家装监理,独立画图设计师
建筑项目经理/项目负责人1年以下本科及以上项目坐岗双休
要求:熟悉国家及省级相关项目政策,具备独立撰写项目申报材料的能力,本科及以上学历,有同行业工作经历者优先 岗位职责:指导团队成员完成项目申报资料的编制与整理,确保材料规范、完整 薪资综合到手8000+ 每天工作7.5小时,周末双休,享受法定节假日
项目经理
9000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限二建持证
一、招聘岗位 项目经理:工装公司项目经理 招聘人数:1名 工作地点:合肥及周边,目前主要在合肥肥西,蜀山,高新,后期会有浙江、北京等外地项目 二、岗位职责 1. 全面负责项目全周期管理,制定计划、把控进度/质量/成本/安全,确保按合同交付。 ​ 2. 协调设计、监理、施工员和工人等,处理现场问题与变更。 ​ 3. 编制项目预算并监控执行,严控成本,规避风险。 ​ 4. 落实安全生产责任制,确保符合国家规范及公司标准。 ​ 5. 管理项目团队,组织竣工验收与结算,做好项目复盘。 三、任职要求 1.学历:暂无硬性要求,必须持二建证(建筑工程) ​ 2. 经验:3年以上建筑项目管理经验,独立负责过2个及以上项目全周期管理。 ​ 3. 证书:中级及以上职称优先。二建/一建持证者优先。 ​ 四、薪资福利 -薪资:[10K/月]起+证书补贴+社保 ​ -福利:带薪年假、节日福利、免费住宿、定期体检、培训晋升
餐厅领班
建邺区雨润大街大众餐饮招聘: 夜班主管一名:薪资6500左右,有管理经验,男女不限, 服务员:男女均可,年龄25-48岁,底薪5500+提成。包吃包住,月休四天,节假日补休。 勤杂工员1名,薪资4500-4700元 以上岗位均缴纳社保 联系方式:
南京 建邺区
2月22日 23:22拨打电话
江苏徐州找甘地推土机驾驶员一位
推土机司机1-2人
找甘地推土机驾驶员一位
徐州
2月22日 23:21拨打电话
淮安淮安区淮安市一钢厂诚招熟练出钢行车工一名(年龄55以下,男女不限),模铸,会摆模,出钢
行车工1-2人
淮安市一钢厂诚招熟练出钢行车工一名(年龄55以下,男女不限),模铸,会摆模,出钢,有意见者联系赵
淮安 淮安区
2月22日 23:21拨打电话
挡车工验布工
因公司发展现向社会公开招聘档车工(看圆机)若干名。年龄20一45。有3一5年工作经历优先。工资面议。另招聘验布工2名需熟练工。年龄40一55岁。工资面议提供住宿。招聘单位一常熟市琴盛针纺:地址沙家浜镇中天路27号。电话陆
苏州 常熟市
2月22日 23:21拨打电话
江苏苏州招罗纹机挡车工和机修工,包食宿,联系电话
挡车工
招罗纹机挡车工和机修工,包食宿,联系电话
苏州
2月22日 23:21拨打电话
导购家具安装装修监理
志邦家居招聘 1.定制柜安装工,必须会安装定制柜 薪资结算方式:计件 年龄55岁以下 2.导购2名,要求45岁以下 3.装修监理一名,要求成手 地址:城子河桥北志邦家居 电话:
鸡西 城子河区
2月22日 22:44拨打电话
监理3-5人
装修公司急聘 业务员 10名|工程监理 5名|设计师 10名 单多、提成高、氛围好 只要你肯干,收入不设限 有意向直接私信我! 地址:奇台 吉木萨言卓装饰公司 电话☎
昌吉 奇台县
2月22日 21:49拨打电话
监理
中胜饰界装饰 · 诚聘英才 择一事,精一业;选对平台,成就未来。 中胜饰界装饰,以品质立口碑,以设计筑生活, 现广纳贤才,共筑品牌,共赢未来! 热招岗位 1. 主案设计师 负责方案设计、效果图、施工图、客户沟通及全案落地,有家装/工装经验优先。 2. 设计师助理 协助量房、绘图、整理资料,会CAD/酷家乐优先,愿意学习、踏实肯干。 3. 市场专员 / 客户经理 负责客户开发、跟进维护,沟通能力强,有装修行业资源者优先。 4. 工程监理 / 项目经理 负责工地管理、进度把控、质量验收,熟悉装修工艺,责任心强。 我们提供 - 有竞争力的薪资:底薪+提成+绩效+奖金 - 完善福利:节日福利、团队团建、带薪假期 - 稳定平台+清晰晋升通道,能力越强,发展越广 任职要求 - 积极上进,责任心强,愿意长期稳定发展 - 有相关经验优先,优秀应届生可培养   工作地点:__德溪新区盛华天宸原售楼部________ 联系电话:__________ :__________ 公司名称:中胜饰界装饰 期待与你并肩,共筑美好饰界!
毕节
2月22日 21:41拨打电话
装修监理社保1-2人月结
家装监理,2 工作地址:洪湖市芙蓉南路与刘心源路交叉口(原瑞湖坐标城售楼部) 上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,月休4天,节假日调休 薪资范围6000-12000 公司购买五险团建聚餐、茶话会、生日礼物,节日礼物,一年2次旅游 责任心强、善沟通;有装修监理经验、懂家装/工装流程者熟手优先 28-55岁中专及以上
荆州 洪湖市
2月22日 21:23拨打电话
监理1-2人
云飞装饰诚聘 1⃣设计师1名:负责工地交底,量尺,画平面,做效果图 2⃣设计师助理一名:会量尺,对装修有些了解,会酷家乐 CAD更好,有经验者优先 3⃣销售2名:有梦想有想法的朋友可以加入我们,有直播经验和装修经验者优先 4⃣监理一名:要求会开车,有经验者优先 ✅20-45岁,工资面议,公休4天,节假日有福利,有工作经验者优先录用,年后上班 地址:尚东美地红旗超市旁边
晋城
2月22日 20:58拨打电话
项目交付经理
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上大数据项目管理经验软件研发经验实施交付经验PMP
工作内容 1、负责江苏泰州、连云港地区生命线项目的集成与交付管理工作,保障项目按期完成。 2、带领项目团队,把控项目执行进度与成果质量。 3、统筹实施过程中的各项任务安排,及时处理项目推进中的各类问题。 任职要求 1、具备良好的大数据类项目管理能力。 2、具有较深的软件开发及实施交付实践经验。 3、持有PMP认证,掌握系统化的项目管理知识体系。 4、能够接受驻场开展项目交付工作。
装修项目部主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅外装内装商用建筑5年以上工作经验
岗位职责: 1、统筹装修工程项目的全过程管理,确保施工进度、质量、成本及安全管理符合公司规范; 2、负责项目团队的搭建与日常管理,持续优化团队协作效率与工作效能; 3、协调客户、设计人员及施工班组之间的沟通,确保项目需求准确传达并落实执行; 4、管控项目材料的采购流程,合理控制预算,确保材料品质达标且供应及时; 5、应对施工现场各类突发状况,及时制定有效应对措施,保障工程有序推进。 任职要求: 1、大专及以上学历,工程管理、建筑学或相关专业优先; 2、具备5年以上装修工程管理经验,有大型项目运作经历者更佳; 3、精通装修施工流程,具有出色的项目统筹与团队管理能力; 4、具备良好的沟通协调技巧,能高效处理现场各类问题; 5、工作细致认真,责任心强,能够在高强度环境下稳定发挥。
项目负责人
1-1.1万元/月
项目经理5-10年学历不限
机电改造项目负责人
钢结构项目经理
项目经理
需要有一级建造师,需要对项目成本、质量、安全、进度负责,有五年以上钢结构施工经验。
项目经理
内容: 1.负责智能化工程项目(如楼宇自控、安防监控、智能家居系统等)的方案设计。 2.会使用CAD工具完成管线布局、设备安装定位图设计。 3.协同设备供应商与施工团队,提供技术支持,审核设备安装方案与调试流程。 4.参与智能化系统调试与验收工作,确保项目达标交付。 5.跟踪智能化工程行业技术动态,优化设计方案,提升团队工作效率。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上市政工程熟悉成本控制方法工业建筑外装可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
负责项目现场的勘测设计与施工流程管控,编制项目进度安排,动态优化执行方案。审核建筑方案及施工图纸并提出完善建议,指导施工团队开展现场作业管理,参与项目投标和合同磋商
项目经理
项目经理
招项目经理,二级建造师市政专业
项目助理
8000-12000元/月
建筑施工项目助理3-5年高中及以上现场维护暖通经验玻璃钢专业
1、全面负责某维保点的日常运营与团队管理; 2、具备良好的协调沟通能力,对接甲方需求,保障团队内部协作顺畅; 3、按时完成每日各类报表,并及时提交至公司相关部门; 4、每项工作联系单完成后立即办理相应签证单,每月统一提交甲方主管工程师,并与公司相关人员核对确认无误; 5、统筹现场安全事务,落实安全措施,完成公司交办的其他工作任务。 加分项 具备以下领域经验者优先:工程施工·环保·化工
幕墙门窗工程项目经理
1.1-1.2万元/月
项目经理经验不限大专及以上
拥有一级注册建造师,安B证。 施工管理。
土建项目经理
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上技术负责人
岗位职责 1、参与拟定公司发展战略、年度经营计划与预算方案;主导技术路线规划,推动实现技术创新目标; 2、全面负责公司技术管理工作,统筹技术体系运营,确保技术水平保持行业前列,引领技术发展方向与持续进步; 3、主持重大技术项目决策,审核整体技术方案,组织技术资料的收集与编制,满足公司业务发展需求; 4、建设并培养专业技术团队,监督和指导技术部门运作,打造高效能的技术组织; 5、参与重要商务谈判及相关商务活动。 任职要求 1、土木工程、工民建、建筑学等相关专业全日制专科及以上学历,具备10年以上总承包施工企业技术负责人工作经验; 2、熟练掌握各类施工技术方案,尤其在模板工程施工方案方面具有深厚积累; 3、具备优秀的沟通协调与领导能力,能够全局统筹,合理配置团队资源,执行力强,兼具商业谈判能力、管理能力和学习能力; 4、有发表先进专业技术论文或具备技术创新成果者优先考虑。
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