一、岗位职责： 1、协助金融机构开展不良资产的管理与风险控制，有效压降逾期率； 2、通过电话方式提醒客户按时履行还款义务，提供合理的还款建议，协助客户维护良好信用记录。（非贷款类业务） 3、工作内容无销售任务； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力； 2、语言表达清晰，具有较强的交流技巧和团队合作精神； 3、品行良好，工作认真负责； 4、能承受一定工作压力，学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强，无违法违纪及不良信用记录； 5、有银行、金融、法律、经济相关从业经验或催收领域工作经验者优先考虑； 6、性格积极乐观，善于人际互动； 三、福利待遇： 1、试用期享受保底薪资，无责底薪4080K+高提成，综合收入5000元起，13薪制度，表现优异者最快1个月晋升组长，2-3个月晋升主管，晋升通道畅通，收入上不封顶，月入5W+可期； 2、缴纳五险一金； 3、享有工龄津贴、月度/季度/年度绩效奖金、节日礼品、生日关怀等福利； 4、享受带薪病假、婚假、年假、产假、丧假等各类假期； 5、定期开展团队建设活动； 6、办公环境舒适，配备午休时段（1小时），上午下午均安排休息时间，注重工作效率与员工健康平衡； 7、组织多样化的文化活动，营造年轻活力的工作氛围； 8、提供专业技能提升培训及职业发展培养计划； 9、每月10日准时发放薪资； 上班时间：9:00-18:00，月休4天（固定周日休息） 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、团队管理机会、优秀员工奖励

工作内容：负责线上用户先买后付到期还款的及时提醒，主要对接M1阶段逾期客户，沟通顺畅无需处理长期催收 底薪无责，长期有效，收入稳定 工作期间可携带手机，办公氛围轻松融洽 定期组织团建活动及聚餐，每季度发放绩效奖金 公司提供免费住宿 薪资待遇：无责底薪3300元+提成 综合收入6000-13000元 工作时间：9:00-18:30，中午休息1小时 缴纳五险一金，无经验者可享受带薪岗前培训 岗位要求：年满18周岁，踏实稳定、积极上进、目标明确，追求高薪与愉悦的工作环境，具备基础电脑操作能力即可

五险 法休 包住宿 不涉及销售，不涉及销售，坐班不外出 提供带薪岗前培训! 岗位职责： 该职位不含销售，通过电话，短信等方式对逾期客户进行提醒，要求客户处理逾期(短期项目，无敌好干，轻松无压力) 任职要求： 1。口齿清晰，普通话标准，具备良好的语言表达和沟通能力2。基本掌握常用办公软件3。无不良嗜好，无犯罪记录。 薪资构成：底薪+提成+不定时现金奖励，业绩中等5K-7 K，高等9K-15K+上不封顶岗位福利： 1。入职即享受正式员工薪资待遇2。每月不定时开展员工福利3。享国家法定节假日4。月休5-6天以上 5。提供专业岗前带薪培训，为新员工提供业绩保障 入职即可享受餐补，年假，年终奖名额，下午茶，不定时团建等各项福利

不含销售性质的客服岗位，无需外出！ 薪资待遇： 无责底薪4080元+提成（提成比例4%-10%）+奖金，综合月薪超1万元，表现优异者年收入可达20万元以上 入职即签订正式劳动合同，提供带薪岗前培训，依法缴纳社会保险 享受法定节假日休假、定期团建活动、下午茶及多样化员工激励福利 岗位职责： 1.通过电话方式联系逾期客户，提醒其及时处理逾期账单 2.持续更新并维护客户基本信息，确保数据准确完整 3.协助客户完成还款流程，并办理相关业务手续 任职要求： 1.性别不限，年龄要求20至40周岁 2.学历不限，具备催收相关工作经验者优先录用 3.普通话表达清晰，具备良好的沟通协调能力 4.具备较强的责任意识与团队协作精神，工作态度积极认真 工作时间： 9:30-18:30，无需加班，每周工作六天，休息一天 工作地址： 苏州市吴中区龙西路160号产业资本中心510室（地铁2号线盘蠡路站3号出口附近）

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：有效减少催收干扰，合理减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导传承，助力从入门到精通的成长路径 3、深度赋能体系：向下延伸支持链条，全面提供运营支撑 4、客户服务响应机制：操作无忧，及时回应客户各类咨询 5、专业法律后盾：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰奖励（含证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格认证的报考资助

催收项目负责人岗位职责： 1、统筹管理金融团队，推动团队目标实现及业务持续发展； 2、监控团队工作表现，开展培训与辅导，提升成员专业水平，指导团队高效执行任务； 3、实时掌握项目进展，并依据实际情况进行优化调整，确保各项指标顺利完成； 4、负责客户投诉的响应与情绪疏导，同时做好与甲方的沟通对接工作。 任职要求： 1、具备1年以上团队管理经历； 2、拥有出色的领导力，能有效激发团队潜力，达成优异业绩； 3、具备良好的沟通协调能力，可在多变环境中妥善处理各类问题； 4、熟悉金融产品运作，能够及时洞察行业发展趋势。 薪资结构： 1.底薪6000（可面议） 2.团队创佣（阶梯提成，10-20人团队月均提成约2万）

职位描述 银行/互联网金融 分期项目：底薪加新人保底，月综合6000-8000 催收项目：底薪加新人保底，月综合6000-8000 （具备催收或分期相关经验者，可享受6000-17000元/月保底薪资待遇）接受无经验人员 地址：徐州贾汪区振兴大道掌能科技广场美的城东门对面明阳广场 岗位职责：负责分期业务及催收工作，每月休息8天 任职要求：年龄18-40岁，中专及以上学历 岗位福利：提供新人保底薪资，缴纳社保，享有带薪年假、法定节假日休假及节日福利

1. 负责跟进客户负债状况，通过电话联系、短信通知等方式提醒并协助逾期客户处理相关问题。 2. 薪酬结构：基本工资4000元+话费补贴500元+绩效奖金（1000-6000元）+加班补助。综合收入普遍在9000至11000元之间，勤奋务实者收入上不封顶，部分优秀员工月入1.5万至2万元以上。 3. 工作时间：大小周工作制，上午9点至下午6点

文职工作，公司提供优质资源，无需大海捞针自己找客户(优质客户资源)，带薪培训。 一、薪酬福利： 1、薪资：无责保底5000+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、试用期：5~8K，转正：8K~12K 3、各种奖励： 满勤奖励，不迟到早退。 工龄奖，满一年后，按月发放（工龄奖可累计） 现金奖（发放现金券）。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上 。 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）。 6、各种福利：员工生日聚会，团建活动，年度旅游等 7、公司为录用员工提供带薪在职培训，不定期技能培训（没有相关行业经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能）。 8、晋升：公司管理岗均是从内部竞聘，员工—组长—主管，能力优秀者半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 9、业务：吉致汽车金融，上汽通用汽车金融，上汽财务汽车金融，长安汽车金融，长城汽车金融，一汽汽车金融，瑞福德汽车金融。 二、岗位职责： 1、文明合法合规的协助银行等金融机构处理消费类金融逾期帐款。 2、通过电话提醒、信函等方式与相关客户进行沟通,引导客户正确的缴费处理方式。 3、有无经验均可，公司提供完善的入职带薪培训及后期的日常培训。 三、作息时间： 1、上午 8:30~12:00 下午13:30~17:30 7.5小时工作制。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等） 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层。 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口。 交通非常便利，附近还有明瓦廊和丰富路的网红美食哦！

诚信招聘: 1、喷漆工:数名，熟手，保底9000，保底加计件综合薪资:10000-14000，提供住宿和工作餐 2、找补工:数名，熟手，保底8000，保底加计件综合薪资:10000-12000，提供住宿和工作餐 3、刮灰打磨工:4名，熟手，刮灰保底9000，打磨保底8000，综合工资10000-14000 4、以上岗位干过工程机械优先 地址:省徐州市铜山区茅村镇 联系方式:程（同步）

18、✅【徐州铜山区】施工技术人员1名，熟悉图纸懂测量，月薪10000左右，联系黄总

1点直接上班 日结工 金茂路附近搬东西 打杂 24元/小时 包吃 两天的活 20岁-55岁 现在报名发位置直接上班 联系

 白夜班都加人 ✅甪直【联东u谷】塑胶电子 工期45天，可以长期干，后日结。 20-46岁 工资： 白班200元 夜班220元 上班时间：八到八【夜班无饭】 看注塑机台，现在招的岗位是修毛边，包装，要做过塑胶厂的。 。 一起的不要 10天/300 永飞：

南京栖霞区中建招信号工四名，55岁以下，50岁以下，工资5500+20，每月项目生活费3000。余资离场一个月内结清。生活区三公里。联系电话 龚先生。非诚勿扰

工作内容： 1、负责逾期客户的管理，及时掌握各客户的还款情况； 2、通过电话与相关客户联络沟通，提醒并督促逾期客户还款； 3、记录跟进情况，获取、更新与跟进对象相关的资料信息; 4、完成公司每月规定的催收计划及任务 招聘要求：年龄18-35岁（有经验可放宽）中专及以上学历 薪资构成： 1.试用期：入职前1个月最高保底4500元. 2.转正后：均薪资为8000元左右，优秀者超过10000元 4.岗位福利：五险一金 薪资发放时间：次月30号发上月工资 上班时间：9:00-19:30（中午12:00-13：30休息）周末单休、节假日休息

工作内容: 1、根据业务规范通过电话、短信等形式，提醒客户; 2、及时通过系统帮客户账单进行批扣，完成入账; 任职要求: 1、男女不限、年龄18-32周岁，可接受应届毕业生; 2、普通话标准、口齿伶俐、语言表达能力强; 3、会基本的计算机操作; 4、具有较强的协调能力，工作严谨; 薪资待遇: 1、交纳五险一金; 2、带薪培训(新人带薪享受入职培训、不定期分享学习培训); 3、无责任底薪+高额提成+激励奖金，平均薪资6000-10000+; 5、清晰的职业路径：表现优异者拥有广阔的晋升空间，职业发展方向包括：高级催收专员、催收团队组长、培训师等管理岗位 工作时间:9:00-12:00；1:30-6:30，月休5--6天

主要工作是催收欠款，以电话，微信，信函方式为主。如必要可出差

催收客服岗（非销售）--M1-逾期1个月；M2-逾期2个月；这个岗位只做M3--90天以内的。 岗位职责：主要负责针对银行信用卡欠款客户进行电话，短信，信函模式告知处理个人逾期问题等工作 岗位要求：20-42岁，男女不限，高中中专以上学历，有电话营销及客服工作经验优先. 福利待遇：前6个月保底5000+提成+奖金，（3500无责+1500有责（每月回款7万）+7万后按汇款业绩算。 转正后：3500+提成。 各项奖励丰富，月综合工资8000-15000/月。年底双薪 ，法定节假日，员工活动等福利待遇. 提供住宿，水电平摊；6-8人间。入职当天可安排宿舍。餐补15元/天 上班时间：9:00-19:30，周日休. （上六休一） 中午休息2个小时； 工作地址：深圳市龙华民治地铁附近

岗位职责: 1. 负责中信银行信用卡催收工作，通过电话或短信与客户进行沟通，推动逾期账款的回收，无通时通次要求。 2. 遵守公司规定的催收流程和标准，确保催收工作的有效性和合规性。 3. 记录和更新客户的还款情况，及时反馈给上级。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够有效与客户进行沟通和协商。 2. 具备团队合作精神，能够与团队成员协作，共同完成工作目标。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握催收技巧和相关知识。 岗位福利： 1.稳定工作时间:早9.00-12.00午2.00-6.00，中午休息两小时， 周六仅工作6小时，基本不加班，加班有加班费 2.纯粹工作环境:无销售性质，无任务指标 3.丰厚薪资待遇:无责底新3200+，根据能力可面淡+高额奖金+不封顶提成

工作内容：为客户解决产品疑问，接受并记录客户的投诉和建议：建立和更新客户档案，记录客户基本信息 岗位要求：年龄在25-45周岁以内，大专及以上学历，有一定耐心和沟通能力，没有相关经验可以接受学习的 薪资待遇：无责底薪6000 ，8:30-17:00 （双休），法定节假日休息

明天早晨杀鸡，在殷村，需要五个工人，联系电话

语言交流顺畅即可 工作时间固定，无需加班 福利优厚，节假日按规定休息 工作环境整洁明亮，空间宽敞舒适

徐州乐园通告 现在还缺少10名NPC 工作时间：4.10—8月底结束 身高178➕身材匀称 18-45岁，形象气质亲和，有才艺/演艺经验加分 综合薪资4.5k-7k/月（ABC三档）包吃住，福利拉满，根据个人条件，确定工资档位，月休4天，公休或调休 郑州，徐州两地4月初线下面试定人，具体面试时间拉群通知 报名联系：晓阳（）

长期招聘～兼职10名每日工作2-3小时100--200元/次地址：学校门口、商场附近联系：

主要采用电话提醒、信函送达及上门拜访等形式与客户进行沟通，督促客户按时履行还款义务。

招游戏主播：不露脸直播，不用玩游戏，不挑经验不挑人，有无直播经验均可 游戏客服：会电脑打字即可，男女不限

任职要求：学历经验不限，普通话流利，工作态度认真负责 薪资结构：底薪6000+提成+奖金，综合收入10k-30k+ 工作时间：上午8:50-下午6:00，午休一个半小时 员工福利：每年组织国内外旅游，每月初开展团队建设活动，不定期提供下午茶，享受法定节假日、带薪年假、产假等 工作环境：5A级办公场地，氛围轻松融洽，无需外出跑动，无业绩考核压力，欢迎应届生及无经验者加入

岗位职责： 1、针对逾期客户，采用电话联系、实地走访等方式开展上门催收，推动账款回收； 2、拓展多元化的信息找回渠道，实施失联客户的线索修复，提升回款效率，减少坏账风险； 3、负责辖区内公司应收款的跟进催收，并在催收过程中与客户核对账务及完成相关法律文件的签署。 任职要求： 1、具备较强的沟通表达与逻辑分析能力，能严格遵循公司流程和规范推进工作执行； 2、具有车贷类催收经验（涵盖乘用车与商用车），了解催收操作流程及相关行业标准； 3、无犯罪记录，无不良嗜好，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； 4、学习能力强，抗压性好，执行力高，具备出色的谈判技巧与问题应对能力。

岗位职责： 1、受银行委托，通过专业合规的电话沟通方式，协助处理信用卡逾期欠款及不良贷款，有效降低金融机构信用风险； 2、向逾期客户清晰传达还款政策与信用影响，引导其制定合理还款计划，维护个人征信记录； 3、独立分析客户还款意愿与能力，灵活调整沟通策略，提升催收成功率与客户配合度； 4、准确录入并更新客户信息及沟通记录，确保作业流程规范、数据真实可追溯； 5、积极配合团队协作，及时反馈共性问题，持续优化催收话术与作业效率。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-45周岁，专业不限，有银行信贷、催收、电销经验者优先； 2、熟练使用电脑及办公软件，具备良好的文字表达与信息整理能力； 3、普通话标准，沟通亲和力强，具备较强同理心、应变力与抗压能力； 4、思维逻辑清晰，责任心强，认同合规催收理念，严格遵守金融行业行为规范； 5、接受应届毕业生及实习生，公司提供系统化岗前培训与职业发展支持。

甲方直招，非外包，非外包！！！ 【岗位职责】 联系逾期0-30天内的客户，告知其应还金额、还款方式及截止时间等相关信息；该类客户逾期周期较短，沟通以提醒为主，无需过多说服，工作内容简单清晰，不涉及个人办卡或投资类操作，甲方单位直接招聘！ 【薪资待遇】 无责任底薪：3000-3500元（有经验者可面议职级） 绩效提成：5500-10000+元（浮动机制，按排名核算） 综合收入区间：7000-12000+元，新员工入职即享2000元入职奖励~ 入职即缴纳五险一金，提供带薪培训、带薪年假、下午茶点、节日福利礼品等 【应聘条件】 中专及以上学历，具备相关经验者优先考虑，无经验者也可培养～