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现在包蔬菜要3人,18一小时,点对点,禄口陶吴将军大道附近。
18元/时
临时工3-5人
现在包蔬菜要3人,18一小时,点对点,禄口陶吴将军大道附近。
南京
10月5日 12:12拨打电话
临时工包吃1-2人月结
无锡市江阴市招2剪2翻杀五六百头8500自己做饭吃剪完翻完下班记住400头剪全带油一对一200头剪二毛精能干的了联系杨总
无锡 江阴市
10月9日 00:14拨打电话
临时工包住1-2人月结
苏州张家港招一剪一翻两人要熟手,剪二毛肠夜班九点到凌晨三点左右杀一千多,工资8000,管住不管吃,补500生活费,过年不回家的,联系电话
苏州 张家港市
10月3日 07:15拨打电话
临时工1-2人日结
日结!日结!日结!明天白班要两名日结工男女不限-薪资18/时时间:早8:00-晚20:00地点:青城;!!!联系人:小曹
常州
10月7日 21:40拨打电话
江苏苏州招长期临时工湖鹤苑
临时工
招长期临时工湖鹤苑
苏州
10月7日 09:48拨打电话
江苏苏州招明天白班临时工,颜巷明珠路
临时工
招明天白班临时工,颜巷明珠路
苏州
10月5日 00:56拨打电话
苏州常熟市老六区83号晖萌急需要小时工。
临时工
常熟老六区83号晖萌急需要小时工。
苏州 常熟市
10月9日 12:09拨打电话
临时工1-2人月结
越溪大学城招两名工人,九半到十二点,下午四点半到11点半,一共一天9个半小时,年轻40岁到55岁左右,工资5000元每月,电话
临时工1-2人月结
招聘:苏州明基医院(服务中心)招聘运送员两名:招聘条件:60岁左右,身体健康、初中以上文化、会说普通话;工作环境:室内工作、冬暖夏凉、一天工作7小时;综合工资每月4000~4500元;有意者请联系工作地址:苏州明基医院苏州市虎丘区竹园路181号
苏州 虎丘区
10月9日 15:23拨打电话
工地小工/杂工石膏板吊顶其他职位
招聘临时打杂工,要求年龄在20至55岁之间,能吃苦耐劳,不怕脏。 工作内容为用手推车清理厂房内部的石膏板。 工作时间从8点到下午5点,共8小时,其中包含1.5小时的吃饭休息时间,管吃。 薪资为180元/天,下班时发放,一天一结。 集合时间为6点30分。 有意者可报名。
苏州
9月21日 19:33拨打电话
叉车工
招聘叉车工,岗位要求操作平叉和高叉。工作地址位于杏林街。工作时间7:00-19:00,白夜班两班倒,上六休一。薪资为320元,含餐费。要求手脚麻利,认识26个英文字母,年龄18-40岁。
苏州
10月12日 04:43拨打电话
江苏淮安招一个星期左右,下午2点至6点15元一小时
15元/时
临时工
招一个星期左右,下午2点至6点15元一小时
淮安
10月12日 04:43拨打电话
打磨1-2个月月结
打磨工岗位,薪资为30元/小时,每月工作270-300小时,月综合收入8200-9200元。工作两个月后,时薪将上调至32元。
苏州
10月12日 04:42拨打电话
叉车工餐补月结
叉车工两班倒临时工264/天(包含餐补)。工资月结,每月15号发上个月的工资。工资以外另有超产奖100-500每月不等(月结的有超产奖)。综合工资8000左右。打卡165小时返500餐补包含在日结中。超产奖100-500每月不等。打卡165小时返500。18-45岁
苏州
10月12日 04:40拨打电话
天津菜鸟驿站找临时工260男女不限电话
260元/天
临时工
菜鸟驿站找临时工260男女不限电话
天津
10月12日 04:42拨打电话
临时工包吃6-10人日结
招聘临时工10名(明天白班)流水线早9:00到晚9:0019块钱一个小时日结包两餐,吃饭不扣时间联系:地址:鞋塘无水港西港街111号最里面3楼
金华
10月12日 04:39拨打电话
辽宁沈阳招工时间:早8点—晚8点工资:160/天,日结午餐晚餐免费提供能来的联系:
160元/天
临时工包吃日结
招工时间:早8点—晚8点工资:160/天,日结午餐晚餐免费提供能来的联系:
沈阳
10月12日 04:39拨打电话
兼职月结
工作招聘,薪资待遇:学习津贴3000—7000元周末双休,年龄在25岁—55岁之间。退休人员,老师假期都可兼职,不耽误接送孩子做家务,无投资,零风险。工作时间:上午8:30-10:30联系电话:
包头
10月12日 04:38拨打电话
山东威海海科急用临时工320龙一元一笼
临时工20人以上
海科急用临时工320龙一元一笼
威海
10月12日 04:38拨打电话
物流经理1-3年高中
【岗位职责】 1. 协助物流业务日常运营,跟进订单执行情况; 2. 沟通协调内外部资源,确保货物及时发运与送达; 3. 处理物流过程中的异常问题,提供解决方案; 4. 负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 5. 通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,挖掘客户潜力; 6. 维护客户关系,稳定客户业务; 7. 定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 8. 月底客户款项跟进; 9. 积极配合和执行公司下达的章程。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,形象气质佳,口齿清晰,语言富有感染力; 2. 对工作有较高的热情,具备较强的学习能力和沟通能力; 3. 能吃苦耐劳,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 4. 社会工龄未满一年勿投。 【福利待遇】 1. 薪资:试用期7.5-8.1K,转正8-30K(基本薪资+业务计提); 2. 提供入职岗位技能培训,入岗一对一带教; 3. 公司根据工作需要配备电脑,根据绩效发放奖金; 4. 如有需要外出拜访客户,配备专车接送; 5. 定期举办内部竞聘升职,晋升空间:专员—经理—高级经理—总监—高监; 6. 真实无责底薪,开发客户计提都是自己的,多劳多得; 7. 偶尔会加班,单休,介意勿投!如果单纯混日子找个班上勿投! 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,周日休。
物流运营1-3年学历不限
年龄:20-45岁;适应夜班;工资:面议 岗位要求: 1、熟悉物流快递分拨中心“收 - 卸 - 分 - 扫 - 装 - 发”作业流程,具备优化分拣动线、降低错分漏扫率的能力,提高中转运作效率。有顺丰、京东及通达系相关管理经验者优先考虑 2、具备产能与成本管控能力:能结合业务波动周期(如618、双11)制定人员与设备排班方案,合理调度叉车、分拣机等资源,有效控制人力投入、耗材使用(如打包带、扫描纸)及设备维护成本 3、擅长分析中转核心指标数据,能够通过数据识别运营瓶颈,并推动改进措施落地
分拣
1.负责操作现场分拣、扫描、装车、卸车、集包等相关工作 2.严格按照操作现场流程分拣,控制分拣的准确率及时效 3.保证操作现场的6s 4.部门主管交代的其他事项
打包理货员分拣快递拣货员免费培训6-10人月结全职
薪资待遇: 岗位1一分拣员:5000-8000/月,长白班没有夜 班。 工作内容:打包,分拣,根据客户订单分拣货物 岗位。 岗位2一理货员:5000-7000/月,长白班没有 夜班 货岗位 工作内容:整理货架,整理标签,清洁货架,补 岗位3一上架员:6000-9000/月,夜班工作内容:搬货,上架(想挣钱不怕累的来)薪资准时发给员工缴纳意外险,对员工全方位保障门超市内工作,无需外出和配送工作环境环境很好(有空调,微波炉,饮水机等)工作地址:全市各区就近安排新店开业岗位多多,总有合适你的岗位,欢迎留言或投简历特别注明: 费用有意者可直接联系或投递简历
店员6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存,核对销售数据,及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求: 1.学历不限,有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3.工作认真负责,具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理 5. 无不良从业记录,认同企业服务理念
店员
6-7千/月
店员有提成1-2人月结
收银,制作
物流业务员
3-8千/月
物流专员1-3年学历不限
招聘物流业务员一名,面谈
淮安淮安区招一剪一翻,做二毛精炮翻,上半夜四五小时班有杂活事多手艺不行,联系电话:
临时工1-2人
淮安招一剪一翻,做二毛精炮翻,上半夜四五小时班有杂活事多手艺不行,联系电话:
淮安 淮安区
10月6日 22:18拨打电话
配/理/拣/发货B照货车司机搬运工/装卸工
因公司业务发展需要,现招聘以下岗位人员: 驾驶员若干名,要求持有B2驾照,年龄35至50岁,负责客户仓收货、到达分拨、车辆中转及驻站工作,需遵守交通规则,有责任心。 货物装卸工2名,要求年龄35至55岁,有体力,手脚麻利。 流水线分拣员若干名,负责流水线到达快件的分拣工作,要求年龄35至55岁,视力良好,动作快,有责任心。 集包换包人员若干名,工作时间约为13:00至22:00或15:00至22:00,要求年龄35至55岁,品行端正,手脚麻利,会简单的把枪扫描操作。 以上岗位薪资面议,有意者可报名。
淮安 淮阴区
9月6日 21:16拨打电话
维修热水器维修电视
丰县专业维修安装:电视机,冰箱,空调,洗衣机,油烟机,燃气灶,集成灶,热水器,燃气热水器,净水机,按摩椅,咖啡机,混水阀,智能马桶,水龙头,电,灯。招学徒,电话
徐州 丰县
10月12日 04:44拨打电话
驻场
5-6千/月
物流运营1年以下学历不限驻场
岗位职责: 1. 按照客户需求合理安排车辆调度; 2. 根据项目计划推进物流运营工作; 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与服务意识,能适应驻场工作环境; 2. 具备较强的应变及问题解决能力,可独立处理现场突发情况; 3. 工作态度端正,执行力强,遵守工作纪律; 4. 能够长期稳定驻场,接受阶段性任务分配; 5. 具有团队合作意识,能与各方协同完成工作任务
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