【职位描述】 1、主播招募：开展主播新成员拓展工作，通过社群及各类社交平台完成线上招播任务。 2、主播带教：负责新人直播规则讲解、技能指导以及经纪业务培训。 3、运营维护：承担直播日常运营管理，维护主播关系，跟进直播进程，把控直播间秩序与氛围，组织并管理相关组。 4、数据分析：每日汇总直播数据，识别优化空间并实施改进措施，与主播单独沟通调整方案。 5、活动策划：主导直播期间的活动设计与创新玩法构思，协同团队进行创意讨论。 6、任务执行：落实直播绩效目标及相关负责人安排的其他工作任务。 【职位要求】 1、具备直播平台运营管理工作经验； 2、熟知主流直播平台运作模式，掌握多种直播运营策略，对行业发展趋势有一定理解； 3、具备较强的市场敏感度和逻辑思维能力； 4、拥有良好的数据整理与分析能力，能基于数据反馈提出有效优化建议； 5、富有进取心与创新意识，抗压能力强，执行力突出，擅长统筹协调并推进项目落地。

招聘人数：2人到岗时间：不限 1、负责抖音的内容规划、制作、运营及推广 2、独立完成抖音视频的创意、文案策划、制作和剪辑 3、底薪+提成+五险

抖音直播，要求住在附近，能吃苦耐劳，男女不限，年龄在20-40，做过抖音直播的优先，

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：00:00-23:30 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-30 我们正在招募一位在女装类目具备丰富实战经验的直播运营高手。本次合作无底薪、无固定佣金，采用纯利润分红模式，收益与团队整体业绩深度绑定，收入上不封顶！ 我们希望你： -具备3年以上直播电商实操经验，对女装赛道有深入理解； -熟悉直播全流程运作，包括内容策划、流量投放、转化提升及数据复盘； -有团队协作与管理经验，能推动多方高效配合； -拥有可验证的成功运营案例，对行业趋势敏感。 作为核心运营合伙人，你将： -主导直播业务的整体运营规划与落地执行； -联动主播与选品团队，共同打造高转化爆款内容； -参与利润分配，回报与贡献直接挂钩，共享项目增长成果。 合作长期稳定，致力于共建领先的女装直播IP，同时欢迎有志于探索海外直播市场的人才加入。 若你实力出众，追求以能力赢得超额回报，欢迎联系沟通！私信详聊，期待携手共进！

招聘直播运营直播助理播高客单价货要求熟悉各个直播平台开店后台产品编辑工资面议

公司成立于21年，专注于直播带货领域，现阶段重点拓展品牌家具类目的新直播间，持续招募直播相关人才，具备新媒体或互联网公司工作经验者优先考虑 薪资构成为基础工资、全勤奖、KPI考核奖金、岗位补贴及阶梯提成 试用期新人综合收入约4k，该岗位欢迎零经验人员加入 转正后叠加业绩提成，月综合收入可达6k以上 作为中控人员，主要负责直播间的后台操作管理，如直播链接的上下架等流程性工作，需与主播实时配合互动，要求性格外向、表达能力强，善于沟通者更合适，性格过于内向者不建议投递 需熟练使用电脑，具备较强的应变能力，能灵活响应直播节奏与主播联动 工作时间安排为 下午3点至晚上12点，期间含一小时休息时间

1、负责旗下主播的日常管理，监督并激励主播按时高效开播 2、开展新主播的招募与筛选工作 上班时间：周一至周六，每日上午10点至晚上8点 薪资待遇：底薪3000-15000元+20%提成 岗位福利：缴纳社会保险

岗位职责： 1. 负责直播内容的方案设计与运营执行，提升直播表现力及用户参与度 2. 跟踪直播过程中的各项数据，分析观众行为特征，持续优化运营策略 3. 与项目团队密切配合，保障直播活动各环节有序落地 任职要求： 1. 具备扎实的直播运营实战经验，能独立主导直播项目的规划与实施 2. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识，能够高效整合内外部资源 3. 密切关注直播领域发展趋势，积极学习并应用新工具、新方法提升直播效果 岗位福利： 120一天，七天转正，无责底薪四千加绩效五百加五百加提成

这不是一份普通的工作邀请，而是一次携手共创辉煌的机遇召唤。 结合最前沿的人工智能技术，打造24小时不间断的无人直播带货模式，引领电商行业革新。 摒弃传统高额人力成本，一台设备即可启动，实现轻资产运营。 全天候在线，无死角覆盖用户，极大提升销售覆盖面。智能互动提高用户体验，显著提升商品转化率和销售额。 有兴趣深耕电商行业，具备执行力，自制力和决策力的精英人士，欢迎加入。 盈利模式：通过无人直播带货，享受丰厚销售分成。 现在就是最佳时机，别让未来的自己惋惜错过的机遇，无人直播带货的风口已来。 无需露脸直播，无需专业知识，只要你肯努力，一定会是财富的创造者！

岗位职责： 1.负责抖音店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2.策划并落地直播脚本，协调主播、场控、中控等团队完成直播全流程 3.分析直播数据（观看量、转化率、GMV等），持续优化投放策略与话术体系 4. 对接达人资源及MCN机构，拓展合作渠道，提升店铺曝光与粉丝增长 5.监控竞品动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 熟悉抖音电商生态及千川投流逻辑，有抖音店铺或直播间实操经验者优先 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用抖音电商罗盘、巨量云图等工具 3.沟通协调能力强，能高效联动内容、供应链、客服等多部门 4.学习能力强，对短视频与直播行业趋势敏感，具备创新意识 5.学历不限，有1-3年直播运营相关经验

急招辅助工数名。 岗位要求：48周岁以内，会开行车。 上班时间：8:00-20:00，两班倒。 薪资待遇：白班240元/天，夜班270元/天，月出勤28-30天，综合月薪7500左右。 工作地点：藕塘。

工地在武汉，精装专业封石膏板外包，包住不包吃江西的不用打电话谢谢

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岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 搭建并维护直播间运营体系，提升观看时长、互动率与转化率 3. 协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播稳定高效运行 4. 分析直播数据（GMV、ROI、UV价值等），输出优化建议并推动落地 5. 关注行业动态与平台规则，及时调整运营策略以适配算法与用户偏好 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、淘宝等）规则与玩法 2. 熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与归因能力 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4. 逻辑清晰、执行力强，有成功操盘单场GMV达50万+项目经验者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，对用户心理与消费趋势有敏锐洞察

岗位职责： 1.协助完成直播流程，包括开播准备、实时互动配合及数据记录 2. 配合操作手机端直播后台，完成基础画面切换 3.根据直播节奏及时响应指令，保障直播流畅性 4. 远程参与直播支持，不露脸、不出镜，专注后台协同与流程执行 5.按需完成直播复盘基础整理，协助优化下一场次执行细节 任职要求： 1.无经验要求，零基础可上岗，接受系统化岗前培训 2. 熟悉智能手机基本操作，反应敏捷，能适应快节奏直播协作 3.具备责任心与配合意识，可稳定远程办公并保持高效沟通 4. 时间灵活，能根据直播排期自主安排工作时段，支持长期兼职 5. 有电商兴趣或抖音使用习惯者优先

岗位职责：有过直播运营经验 会带团队。会培训主播。有过带团队直播经验优先， 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.监控直播数据（观看量、转化率、GMV等），定期输出分析报告并提出改进方案 3.协调主播、场控、中控台及供应链团队，保障直播顺畅高效运行 4.挖掘平台流量机制，策划引流活动，提升直播间曝光与用户粘性 5.管理直播素材库，维护品牌话术体系与合规内容标准 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与玩法 2. 熟练使用数据分析工具，具备较强的逻辑思维与结果导向意识 3.优秀的跨部门沟通协调能力及抗压能力 4. 对电商趋势、用户心理及内容热点有敏锐洞察力 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

工作职责: 1、负责包括抖音自媒体平台的短视频、直播运营； 2、了解各自媒体平台的规则，策划出吸引粉丝的短视频及直播内容； 3、把控视频选题策划、脚本撰写、拍摄和剪辑； 4、熟悉各视频平台的运行模式，提高粉丝数量和粉丝活跃度； 5、主导跟进拍摄和后期工作，参与短视频的策划、拍摄及配合出镜； 6、短视频平台内容研究和视频投放，定期挖掘数据，分析和优化内容； 7、有直播带岗经验最好。 任职资格: 1、大专以上学历，有3年以上相关工作经验: 2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底。 3、有丰富的短视频实战经验，了解新媒体特点，熟悉账号运营的全链路执行操作流程。 4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案。 5、思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力。 6、良好团队合作精神，较强的执行力，独立思考能力。

抖音颜值主播运营 上班时间下午3点~晚上3点 12h 时间要是接受不了可以不用往下看了！老板也这个点上下班！ 公司按层包的，不是老破小，做的就是都抖音颜值主播运营！ 后台运营，不要自己上镜，主要负责工作内容就是招募主播+运营孵化主播，跟不同的颜值博主/主播沟通，控制日开播数、日流水跑动，接受小白，老带新+集体会议培训。 任职要求： 男女不限，但是要年轻人，情商、口条沟通能力在线、有销售经验优先年满18周岁，对学历、过往工作经历没要求。 磕磕巴巴说话不清楚 过于内向的不要 赚钱诉求强这家公司是适合，如果只想平稳每个月拿工资过的安逸一些，这家公司相对还是不太合适，有一定压力，社恐玻璃心绕道。 3～6月内基础工资平均1.5W 在岗一年平均月工资3-5w 休息月调休4天 可2天连休 特殊情况可以沟通 上级跟同事也都是普通人 岗位薪资： 无责底薪5000+提成，无责底薪每个月都有。 流水达标变为纯拿提点（一定比那5k底薪高多了） 五险一金，每个月15号交，15号以后入职次月缴纳也接受实习生，实习生工作3个月签实习证明。 试用期6个月，发薪日每月15号 提成发放日每日25号公司不会少任何一个员工的一分钱。 不管吃！不管住！

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

招募抖音语音不露脸主播(不开视频，不露脸，居家，线上，在家办公，无需面试，薪资日结，新手小白都可以做) 1.兼职或全职都可以，兼职每天工作3小时，全职每天工作6小时 2.抖音平台正规合法本公司资质齐全 3.操作简单方便无需设备手机即可不需要学历和经验 4.在家线上操作手把手教学 5.年龄要求在18-40岁之间 兼职每天3小时，时间自己定，100-300/天，下播可以自提 3小时月收入都在6k~ 全职每天6小时，可分开，100-500/天，下播可以自提 6小时月收入都在1.2w~ 可以兼职可以长期可以短期也可以做假期工承诺:本工作无任何报名费，，入会费，等，完全免费，公司会提供流量扶持和推广。欢迎大家来尝试，来者不拒!全程没有任何费用!ps;收费的都是骗子

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

职位名称：招募经纪人（线上招募专家） 薪资待遇：无责任底薪（3-5K）+阶梯式签约绩效 【岗位职责】 - 每日借助多渠道大数据精准挖掘潜在新人 - 开拓高校/商圈/才艺类社群等12条定向招募路径，保障每日主播资源持续增长 - 构建主播推荐裂变机制，依托现有主播社交网络实现人脉转介 签约管控专项 - 优化新人签约转化链路：从初次接触到完成公会绑定，提升整体转化效率 - 依据公司政策拟定个性化收益分成方案 - 跟踪竞品公会挖人动向，及时调整应对策略 【任职要求】 必须项： - 具备6个月及以上直播公会招募经验，单月成功签约8名以上主播有实际案例 - 熟悉蝉妈妈、新抖等数据工具，可评估主播发展潜力 - 了解抖音直播推流逻辑及公会后台操作流程 加分项： - 拥有区域性主播资源积累（如高校社团等） - 具备处理主播流失或跳槽争议的实际经验 【应聘须知】 请提交： 1. 您最具代表性的主播招募成功案例（建议附主播当前流水证明截图） 2. 面向“大学生”群体的招募策略思维导图

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

门店直播运营，沟通能力强、思路清晰、执行力强。可以接收调动苏州市区门店，工作时间10个小时，每周休息一天法定假日三倍工资，包住宿，工资6000以上，，满一年后可考核升店长。我们提供舞台，你负责放光彩。我们的团队期待您的加入 ：19~26岁 相貌出众 身高：1米65以上 文凭：高中以上

抖音简单发作品兼职 不用自己拍，不用剪视频，素材文案我方准备好，就是简单上传发布。 每天都有活，大多是图片 手里抖音号多可以多号发，视频播放好还有奖金。 介绍朋友过来做，你也能拿推荐费。 只要有手机，有抖音会发作品就可以，时间自己安排。 ——————【职位公示信息】—————— 【工作平台】：抖音 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：10元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结

岗位职责： 可兼职，娱乐主播优先，可以没有才艺，男女不限。 1、通过直播平台与观众进行互动交流，展示个人才艺； 2、维护直播间氛围，提升观众参与度和用户粘性； 3、配合运营安排，完成日常直播任务与时长要求； 4、遵守平台及公司相关规定，确保内容健康、合规播出； 任职要求： 1、形象气质良好，具备良好的沟通表达能力； 2、热爱直播行业，有较强的责任心和团队协作意识； 3、具备一定的才艺或专长，能独立完成直播内容策划； 4、适应灵活工作时间，能稳定持续输出优质直播内容

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