1、低压电工操作证（）（必备）。 2、电动机运行故障判断：电机正反转、星三角接线；电动机U1\V1\W1\U2\V2\W2头尾的判断；电动机绕组、相间、接地电阻判断。 3、熟悉继电线路故障排查、维修。 4、熟悉PLC输入输出的接线和故障排查。 5、熟悉各类传感器（接近、光电、编码器、模拟量等）工作原理和更换、接线。 6、熟悉变频器故障判断、排查、更换接线，参数设置。 7、熟悉伺服驱动、电机故障代码判断、更换接线，参数设置。 8、熟悉电阻焊工作原理及故障判断。 9、熟悉电子电路（可控硅、三极管，色环电阻判断，电路板维修，焊机维修（氩弧焊、气保焊）。 10、电气原理图能看懂。 11、电气控制柜制作安装、故障判断维修。 12、电气线路安装（线路排布、桥架安装）。 13、熟悉仪器仪表的使用（万用表、兆欧表、钳形表、测速仪）

岗位名称：湖南浏阳翼菲项目欧姆龙plc编程人员；盐城项目电工中工；浙江嘉善锂电项目调试中工；南通非标自动化设备维护岗位；南京江宁项目电工大工/中工；常州金坛项目钳工小工；山东电工小工项目。 岗位要求：1.欧姆龙plc编程人员：具有相关经验，熟悉欧姆龙PLC编程；2.盐城项目电工中工：年龄2245周岁，相关工作经验；3.浙江嘉善锂电项目调试中工：无额外要求。 薪资待遇：1.湖南浏阳翼菲项目：员工110元/小时；2.盐城项目电工中工：具体薪资面议；3.浙江嘉善锂电项目：48元/小时；4.南通非标自动化设备维护岗位：根据级别和绩效有所不同；5.南京江宁项目电工大工/中工：根据工种不同，工资不同；6.常州金坛项目钳工小工：具体薪资面议；7.山东电工小工项目：具体薪资面议。

招聘：电工【 缴纳五险 +提供食宿+满勤奖】 薪资：5K~5.5K 一、岗位职责 1.、负责厂区生产设备、供电线路、照明系统的日常巡检、维护与故障排查; 2、严格按照电气安全规范，完成设备的安装、接线、调试及维修工作; 3、定期检查配电箱、配电柜等电气设施，做好巡检记录，及时消除安全隐患: 4、配合车间完成设备升级、技术改造中的电气配套工作; 5、妥善保管电工工具及备品备件，完成上级交办的其他电气相关任务。 二、任职要求 1、中专及以上学历，持有有效电工证(高压低压)，具备2年以上纺织业、新材料、制造业电工工作经验; 2、熟悉电气原理图，能独立处理电机、变频器、配电柜等常见电气3、了解安全生产规范，具备良好的安全意识，无重大安全事故记录;4、吃苦耐劳，责任心强，能适应临时性抢修工作，具备良好的团队协作意识。

，55以下，电工证，有5年以上机电设备维修工作经历，工资7500-8500

金盟纺织科技有限公司在盐城招聘操作工和低压电工等多个岗位，操作工要求2055岁，小学以上学历，月薪元；低压电工，3045岁，初中以上学历，薪资待议，联系人王经理。

岗位名称：机器人调试大工（昆山锦溪）；电工大工（昆山陆家镇思榕）；钳工大工；苏州木渎杰锐思调试大工；苏州木渎杰锐思电工大工；常州海苏州岗位电工。 岗位要求：1.机器人调试大工：具备调试机器人的能力，有工作经验；会延期，需接受现场面试，提供住宿，。2.电工大工：具备电工相关技能，工作经验丰富；包住不包吃，薪资46元/小时。3.钳工大工：熟练操作钳工相关设备，有相关工作经验；提供住宿，薪资40元/小时。 薪资待遇：1.机器人调试大工：面议。2.电工大工：时薪制，具体数额未提及。3.钳工大工：时薪制，具体数额未提及。4.苏州木渎杰锐思调试大工：底薪+出差餐补+住宿补贴（）；工期3个月。5.苏州木渎杰锐思电工大工：时薪制，具体数额未提及；包住宿，，工期半年。

招聘：电工+机修 薪资：面议 确保电气系统的安全、稳定运行，负责设备的安装、维护、检修及用电管理‌。

扬州国企【潍柴动力】 员工不体检+面试包通过 公寓式住宿+免费提供被褥 免费工作餐+每周可预支 18-35岁！条件优秀者可放宽1-2岁 缺口：不限人数 **：不限（**、**不收） 12小时班制，目前还是白班为主，后期要能接受夜班（有纹身的不录用） ✅招聘岗位: 总装➕调试➕二号厂，车间干净整洁！ 福利待遇：23元/小时，没有任何套路！综合工资7000-8000。 ✅提供公寓式住宿，住宿50/月管理费，21.8元水电起充、！ 面试地点：扬州市八里镇 ☎

江苏常州长期项目。急招电工，不面试，不用面试或者电话面试。 电工大工，41 中大工38，会看图接线，配盘。 包住不包吃。禁止冒充，滥竽充数按小工处理。 中小工，小工26只要工人，要求细心，事少！ 接受工人，18-38。学徒6000包吃住。

宿迁新能源设备需要大量电工，工资优厚，包吃住，未来有出差机会，工作时长和周期较长，省宿迁市欢迎报名并承担路费补助，一公里一元。

明天2个初保洁猴嘴，要擦玻璃有哪位姐妹有时间呢？

南京市江宁区招木模

明天白班缺一个钢筋工：干的电话联系我

二保焊，点焊一下就行，无要求，简单

明天可有贴砖师父有时间的，有十一个平米地砖600✘600，骑电瓶车的最好，有时间联系我

电工、维修工，4 工作地址:宁夏青铜峡工业园区纬一路与经一路交汇处西侧（新材料基地） 5000-6000元 具有相关工作经验者优先 持焊工证、电工证、钳工证优先，高中及以上学历，具有相关工作经验者优先

阳信开发区门窗厂，寻修双头锯电工，

年龄35--50岁，有电工证，具备机械维修能力，能吃苦耐劳，无不良嗜好，中专以上学历。月薪7000--8000

广东清远 电工大工 价格45 包吃住 电工中工 价格40 包吃住 工期长期 做光伏设备 可以预支 次月结上月过年结清工资 闲的联系 直接打电话

工作地址:亦庄开发区 底薪5000-6000元，绩效+夜补+岗位补贴+奖金+加班费，综合工资7000-9000元 五险一金 有食品厂自动化流水线操作，维修维护，机电一体化专业经验优先 20-36岁

年龄40岁以下，大专及以上学历，具备5年以上工程机械机具或农业机具设计相关工作经验。 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件，熟悉机械设计流程与规范。 对机械结构设计有浓厚兴趣，富有创新思维，具备良好的团队合作意识。 具备较强的组织协调能力与表达沟通能力，能适应一定的工作强度与压力。 1.负责机械设计方案的策划与优化，依据客户实际需求完成设计调整与改进工作。 2.根据既定方案编制技术文件、工程图纸，并组织实施设计验证与效果评估。 3.与相关部门协同配合，推进项目执行，及时解决过程中的各类技术难题。

会看图纸，会简单手编，能独自操机

1.负责清理铁塔生产过程中的渣滓和废料 2.确保生产现场的清洁和卫生 3.配合团队完成生产任务 任职要求: 1.具备良好的团队合作精神 2.具备较强的责任心和工作积极性

岗位职责： 1、协助推进LiPS规划与运行： 1）、制定LiPS整体推进方案； 2）、明确LiPS实施的阶段性目标； 3）、搭建LiPS实施所需的组织架构； 4）、完善LiPS运行相关的制度与文件体系； 5）、对接推土机业务开展卓越LiPS评价工作。 2、精益工段管理： 1）、配合推进推土机精益工段建设； 2）、协助实施推土机精益工段认证提升； 3）、组织开展精益工段及工段认证年度评审； 4）、统筹安排卓越IE论剑等专项竞赛活动。 3、5S与目视化管理： 1）、参与现场日常5S检查，推动目视化落地执行； 2）、牵头并参与月度5S检查，跟踪问题整改闭环； 3）、策划推土机业务5S水平提升方案并组织实施。 4、全员改善推动： 1）、统计各部门月度改善参与数据，提升员工参与积极性； 2）、组织季度全员改善评比，涵盖改善标兵、班组及专项项目； 3）、推进标准工位建设，并开展季度与年度评比工作； 4）、统筹推土机业务精益表彰大会的策划与实施。 5、人才培育发展： 1）、开展LiPS宣贯与认证工作，落实卓越认证计划及相关组织； 2）、举办精益工段长与班组长专项培训，包含精益工具应用课程； 3）、组织对LiPS手册、工段认证标准等内容的学习与培训效果评估。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、工程、工业工程等相关专业； 2、具备2年及以上机械行业工作经验； 3、了解工程机械相关知识，掌握IE/TPM/JIT/SMED/VSM等精益生产基础知识； 4、具备务实作风和良好沟通协调能力，能独立开展精益生产策划与落地，熟悉项目管理流程，拥有精益知识培训能力，可建立有效的精益推进机制。

镇江市丹阳市招二保焊/气焊。0.8的板要求能烧。二把手勿扰

焊工13000/月不会可学 不查听力，，长白班， 每个月15号发工资，可借支，20-50岁 主要焊集装箱底部龙骨架，节奏慢

昆山三一重机招聘焊工！ 要求：48岁以内，持焊工证，会多层多道、能接受适当两班倒 上班时间：早8到晚8（包含吃饭时间） 住宿：4人间，独卫、空调，每月50元住宿费 吃饭：每月补贴230元饭补，厂区食堂 薪资待遇： 前15天450元/天，班组计件薪资，综合薪资12000-20000 入职缴纳五险 面试地址：江苏昆山澄湖路三一生产力培训中心一楼

岗位名称：CAD设计师；金属钣金设计师（CAD设计绘图师） 岗位要求：1.专科及以上学历；2.5年以上的CAD画图工作经验；3.熟练掌握CAD软件的二维及三维绘图技术，具备三维构图思维。 薪资待遇：薪资范围9.6万至24万，月薪8千至2万不等。底薪8000，具体薪资根据工作能力、学习能力以及出图数量而定。工作时间做6休1，提供工作餐。

岗位概述： 负责公司产品的优化与调整；跟进客户需求，完善产品工艺流程的规划与实施；配合新产品研发及落地应用。 工作内容： 1、理解客户技术要求，并将其转化为内部执行标准； 2、开展新产品设计开发，确保符合客户实际需求； 3、制定标准化生产工艺，解决新品试制过程中的各类问题； 4、持续改进工艺方案，控制成本支出，提升产品市场竞争力； 5、参与新技术专利的开发，推动生产技术、设备工具及新材料的应用升级； 6、监督产品相关标准的贯彻执行； 7、审核并校验客户提供的制造依据文件； 8、维护程序文档及相关技术资料； 9、跟踪新产品的交付进度与实施情况； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 本科及以上学历；3年以上相关领域工作经验； 技能技巧： 1、年龄****** 2、机械、机电一体化等相关专业背景 3、具备机械原理及产品结构设计相关知识 4、熟练操作UG、SolidWorks等工程绘图软件 态 度： 1、具备吃苦耐劳精神 2、工作认真踏实，逻辑思维清晰； 3、热爱本职工作，责任心强； 4、拥有良好的沟通能力与团队协作意识； 5、服从公司岗位调配，能独立承担并完成分配的工作任务；

大龄工55周岁接受夫妻工 18元/小时，长白班12小时。 综合工资5500-6500。 夫妻工可分配一个车间 无需体检、当天入职上班 不穿无尘服、不体检、车间无异味 厂区主要生产保温杯，很轻松。 包装车间长白班，注塑车间两班倒 两班倒车间有额外补贴每月大几百 易上手、工作轻松、可预支工资 报名地址：东海县富华路190号亿通人力 联系电话：