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招聘：店长/导购员薪资：5000-15000元/月任职要求：1:至少一年以上销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我；2：学习及适应能力强，能快速适应互联网行业的发展；岗位职责：积极开拓新客户资源，维护与老客户的良好合作关系，提升客户满意度薪资待遇：薪资：3000+提成，交五险工作时间：遵循店内考勤与作息制度。

招聘：信息员薪资：3500-4000元/月岗位职责：1.负责收集、整理各类信息，确保信息的准确性与完整性。2.对信息进行分类、归档，以便于后续检索与使用。3.协助其他部门进行信息查询与提供支持。4.及时反馈信息处理过程中的问题与异常情况。任职要求：1.有良好的信息收集与整理能力，能够准确筛选和整合各类信息资源。2.熟练掌握信息分类与归档技巧，有较强的逻辑思维能力，确保信息管理有序。工作时间：遵循公司统一考勤与作息制度。

招聘磨料工，负责新材料研磨工作。实行12小时轮班制，上二休一。薪资为4500-5000元，打卡满20天奖励800元。要求年龄在22至50岁之间，需开具无犯罪记录证明。

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招聘：医养中心助理（五险+节日礼品）薪资：3-5K岗位职责:(1)协助负责人完成中心日常运营事务对接，跟进各部门服务落地情况，及时反馈老人及家属的需求建议；(2)负责部门日常宣传素材拍摄与短视频剪辑产出；(3)统筹安排老年日常文娱活动，提升老人生活品质。任职要求:(1)大专及以上学历，老年服务、社会工作相关专业优先；(2)性格开朗，善于与老年群体沟通，耐心细致，热爱养老服务事业。

招聘：学管师薪资：3800-7000元全程督学，跟进学习进度；做好学员日常服务，及时答疑，收集学员诉求。3.8k-7k

1.拥护党的基本路线和各项方针政策，遵守国家法律法规和企业的各项规章制度。2.恪守职业道德，作风严谨，廉洁自律，品行端正、诚实守信，无不良记录和违规违纪行为。3.具有岗位履职需要的专业技能、工作经验和管理能力，以及良好的心理素质和身体条件。4.符合招聘岗位对应的任职资格。每位应聘人员限报一个岗位，请结合自身从业经历审慎选择。报名截止时间：即日起至2026年11月15日17:00。应聘材料发送至应聘单位简历接收邮箱，邮件名称统一格式为：应聘岗位名称—姓名。

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任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应基础体力劳动 2. 无违法犯罪记录，具备良好职业道德和责任心 3. 能接受短期用工安排，服从工作地点及时间调配 4. 学历不限，有相关经验者优先 5. 具备基本沟通能力，团队协作意识强

招聘：伴学师（一中/二中校区）薪资：3000~8000元/月岗位职责：协助学生解决学习中的问题，提升学习效率，及时与家长沟通反馈任职要求：本科学历，爱岗敬业，有亲和力，沟通能力强地址：建湖县一中/二中中学附近

我们正在寻找一位充满活力、富有责任心的助教。 【岗位职责】 1. 客户接待。 2. 维护客户。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-30 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库丰富，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制 时间灵活自主，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视具体需求调整，最终以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新用户推荐奖励

【岗位职责】 1. 针对学生实际情况，对其进行个性化的一对一授课。 2. 在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作，以检验学生接受辅导的成效。 3. 关爱学生身心健康，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯，激发学生学习兴趣和培养学习方法。 4. 平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，备课。 【岗位要求】 1. 有家教经验或学校教学经验或培训机构任教者优先； 2. 熟悉学生的生活及学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学； 3. 普通话标准，富有亲和力，有耐心，有责任心，擅长与学生进行沟通交流； 4. 热爱教师工作，大专及以上学历，可以接受优秀应届生。 【福利待遇】 1. 底薪+课时费+全勤奖+住房补贴+工龄工资+责任绩效工资 2. 福利：生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖； 3. 缴纳五险（医疗、养老、生育、工伤、失业）； 4. 丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。 5. 优秀员工奖、教学能手奖、教学效果奖、毕业班奖金，各种培训福利。 6. 岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。

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国内头部教育品牌火花思维线下Polly Speak英语课程 一、职责： 1、教学工作： 依据校方制定的课程计划，承担3-儿童线下英语课堂教学任务； 熟练运用校方提供的互动课件，融合多媒体手段实施生动活泼的教学过程； 遵循教学规范设计课堂内容，融入游戏、儿歌、绘本故事等互动形式，提升孩子参与热情； 定期开展学习成果测评，并做好学生进步情况的记录与跟踪。 2、课堂管理： 打造积极活跃、富有趣味性和互动感的课堂环境； 关注每位学员的个体差异，给予适切的学习引导； 维持良好的课堂秩序，保障学生安全与注意力集中。 3、家校沟通： 及时向家长通报学生学习表现并提出专业建议； 倾听家长意见，协同规划适合孩子的学习路径。 4、团队协作： 与教研组配合推进课程内容及授课方式的持续优化； 主动参与机构组织的各类培训与教学研讨活动。 5、其他任务： 落实学校交办的其余相关事务。 要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，英语、教育类或相关学科背景优先； 持有英语类资质证书（如TEM、CET6、TESOL/TEFL、CELTA/CELTS/CELTP）者优先。 2、语言能力： 英语口语流畅，语音准确规范； 具备出色的中英文表达与交流能力，语言富有感染力。 3、经验要求： 有少儿英语线下授课经验者优先； 热爱教育事业，了解儿童认知与心理发展特点。 4、技能要求： 熟悉少儿英语教材体系及面授教学模式； 具备较强的课堂组织与管理能力。 5、个人素质： 热衷教育工作，性格耐心细致，富有责任感与亲和力； 擅长调动学生积极性，构建轻松愉悦的学习氛围。