苏州市招聘工长，月到手薪资7400-10500元，提供伙食补助和高温补贴，薪资可预支。要求年龄在18-50岁之间，负责保证作业面整洁有序，并做好现场交底与安全确认。

负责码头维修加固现场管理，会编写施工方案，与业主对接结算

招聘工长，工作地点在常州市。薪资为33元一小时，按件计酬，提供工具。要求按时保质完成分配任务，会看图纸，能适应加班。包吃住，缴纳社保，有伙食补助。

海缆工程师岗位，工作地点为盐城、广东汕尾、海南东方海上风电项目。 要求熟悉施工程序及管理规定、相关施工及验收规范，具备丰富的现场管理经验，8年及以上工作经验，沟通协调能力好，持有中级职称，年龄50岁以内，持相关证书，大专及以上学历。

沥青水稳站管理人员，懂施工工艺，生产，实验室，能全面负责

招聘技术工程师和工长，工作地点在省苏州市。薪资为10700-11300元/月，完工即结，有夜班补贴。要求熟手优先，提供工作餐。岗位职责为负责日常安装与维护。

扬州市邗江区招工长/工程师

招聘人数：1人 地点：泰州泰兴 薪资：7000-11000元/月，能力优秀可面议上调 产品：数据中心液冷、配电集装箱管道，碳钢/热镀锌/PVC管道/不锈钢管道等， 一、岗位职责  1、管道加工设备调试与维保 （1）. 操作激光切管机、坡口机、管道组对机、自动焊机，编写切割焊接程序，管控下料、坡口、组对、焊接加工精度； （2）. 每日完成设备点检保养，处理简单故障，保障预制产线正常运行。  2、管道工艺编制与优化落地  （1）. 根据产品图纸编制管道预制工艺卡， （2）. 优化生产工序，减少管材损耗与焊接返修，现场培训操作工规范作业； （3）. 匹配出口项目，调整管道配套加工、焊接工艺。 3、管道生产进度统筹 （1）. 按车间计划拆分每日预制产能，跟进下料、焊接、箱体预装全工序进度，保障总装交付节点； （2）. 提前核对管材、法兰、仪表底座物料，及时反馈缺料、规格异常问题； （3）. 每日统计产能、物料损耗数据，定期向车间主任汇报。  4、全流程质量管控（适配出口厂验）  （1）. 来料核查管材、镀锌层、法兰质量，首件检验合格后方可批量生产； （2）. 管控焊缝成型，配合完成超声、磁粉探伤，跟踪缺陷返修复检； （3）. 指导班组管道吹扫、水压/气密打压，整改渗漏问题； （4）. 整理探伤、打压、尺寸检测全套资料，建立质量台账，持续降低不良率。  二、任职要求 1. 机械、焊接、机电相关专业，2年以上管道预制工艺实操管理经验； 2. 熟练掌握激光切管、坡口、组对、半自动焊接整套设备操作调试，熟悉碳钢、镀锌管、不锈钢管道加工； 3. 懂CAD管道图纸，能独立编写工艺、检验文件，持有相关证件； 4. 适应车间生产，可快速处理现场工艺、质量问题。 优先加分项 1. 有冷站/集装箱管道、出口项目从业经历，熟悉船级社、EN欧标、SCH美标管材； 2. 掌握管道打压、无损探伤、镀锌层厚度检测全套流程； 3. 具备产能优化、降本增效实操经验，可独立培训一线员工。

苏州市招聘工长岗位，要求配合班组完成当天任务，具备一两年工作经验，有责任心。薪资为5000~6800元一个月，提供餐补和定期体检。工作量大，活多。

招工长（省苏州市）：薪资6400-7000元/月，包吃，周结。按图纸要求施工，服从安排，工期充足，与同事协作推进进度。设有全勤奖。

南京市江宁区招水电

新厂开招主要负责新能源汽车零部件，显示屏，充电枪，汽车大灯等物料组装， 年龄16-55岁不限经验，320一天工作轻松， 包吃住，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

公司出车，不用买车，当天直接提车入职，高底薪，多劳多得，公司平均日流水 400-600 元，时间自由，车子 24 小时在司机身边，每天无需还车，车辆维修，保养，保险都由公司负责 。 薪资范围：综合薪资 8700-13800 元/月 发薪日：每天可以提现 提成方式：流水分成，80%属于司机。多劳多得 和公司直接签署合同，没有第三方平台！！！不是中介！！！！

扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

公司出车，不用买车，当天直接提车入职，高底薪，多劳多得，公司平均日流水 400-600 元，时间自由，车子 24 小时在司机身边，每天无需还车，车辆维修，保养，保险都由公司负责 。 薪资范围：综合薪资 8700-13800 元/月 发薪日：每天可以提现 提成方式：流水分成，80%属于司机。多劳多得 和公司直接签署合同，没有第三方平台！！！不是中介！！！！

山东省烟台市急招工长、工程师岗位。薪资面议，免费提供工装。要求做好现场交底与安全确认，身体健康，具备一两年相关经验，并能按要求填写施工记录。

工长岗位招聘，工作地点在广东省，薪资面议，一单一结，提供五险一金，经验不限。 岗位要求：按要求填写施工记录，提供工具，有责任心。 工作稳定，不缺活，加班另算，另有全勤奖。

招聘工长数名，工作地点在广东省惠州市范围内。薪资待遇面议，按件计酬，另有高温补贴、夜班补贴及五险一金。要求熟手优先，长期有活，工作量充足。

诚聘工长一名，要求持有省级上岗证书，每月薪资12200至13100元，缴纳五险一金。需配合班组完成当天任务，工作稳定不缺活，需自带常用工具，服从安排。

长期招聘工长数名，工作地点在贵州省贵阳市范围内。薪资为每月11900至14500元，提供高温补贴和工具，按月打卡结算。要求身体健康，提供住宿，新手可带。

优质大厂正式工招聘，岗位稳定、薪资透明、福利齐全！ 工作内容 生产食品饮料类复合卷膜、商标图案印刷，订单稳定，岗位简单易学，上手快！ 招聘要求 25-45周岁，初中及以上学历，身体健康，踏实肯干、服从管理 上班班次 两班倒模式，上六休一，恒温空调车间️，只需穿戴简易无尘衣 薪资待遇 综合月薪7000-9000元，熟练工7500-12000元，薪资根据加班、产量浮动，多劳多得 全套福利 入职缴纳六金 免费工作餐、提供宿舍 入职体检报销 年终奖、公司团建旅游

正规企业招聘日结工230-280/天，下班就发 投递简历即可获得面试名额 【薪资待遇】 240-280/天，每天结清，人走账清，可以长期做。 【工作内容】 岗位普工、组装、检验、贴标签、物料分拣、包装。都是简单手上工序，以辅助作业为主，无搬抬重件，新手有人一对一带，一看就会。恒温空调车间，环境干净舒适，普通工衣，岗位坐班居多，少量站班，可以携带手机。 【食宿福利】 免费吃住；宿舍4人间+上床下桌，空调热水器齐全，带行李当天安排住宿。 【招聘要求】 16-45岁，持本人真实有效身份证 点击申请职位，微聊沟通交换微信，预约到厂面试！

一、薪资待遇 1、26元一小时,260一天 10小时 当天安排住宿，免费体检 2、管吃管住，，入职缴纳五险一金，每个月7号准时结薪，不压工资 二、招聘要求 1、年龄18-45周岁；2、无不良记录，身体健康 3、经验不限、学历不限 三、【福利待遇】 1、公司交纳商保 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全 主 4*正式工:综合6000-7000 绩效奖：500元-800元/月，技能津贴300元一500元/月，全勤奖等等 工作时间10个小时，包括中午晚上各一个小时吃饭在内，接受两班倒

【无锡食品厂】 管吃管住，吃住在厂 年龄：男女不限18-52 （综合工资6000-7000元）每个月15号企业发工资！ 免费提供电视房4-6人间，带空调，无线网络，水电费均摊， 面试要求：识字会填 写个人资料信息，身体健康，无不良嗜好，无纹身.无犯罪记录，遵守厂规厂纪，手部无残缺、脱皮、湿疹等皮肤性疾病！ 普工， 操作工 ，质检

1. 全面负责工厂生产运营管理，制定并执行生产计划，确保高效、安全、环保的产能输出； 2. 优化生产流程，统筹团队管理，提升设备利用率和产品质量； 3. 建立完善的生产管理制度，推动降本增效，达成公司年度经营目标； 4. 协调跨部门协作，对接客户需求，维护供应链及客户关系； 5. 推进技术创新与智能化升级，引领工厂数字化转型。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、制造、管理类相关专业，10年以上生产管理经验； 2. 熟悉行业生产工艺，精通精益生产、6S管理、ISO体系标准； 3. 具备战略思维及执行力，能带领团队突破产能瓶颈； 4. 抗压能力强，沟通协调能力突出，有大型工厂管理经验者优先； 5. 认同企业文化，有责任心、创新意识和长远发展意愿。

工作职责： 1. 全面主持车间日常生产运营管理工作，保障生产计划高效执行与准时交付。 2. 推动生产流程优化及工艺升级，持续提升作业效率、减少资源损耗。 3. 统一管理车间人员排班安排、技能培训与绩效评估，建设高执行力的作业团队。 4. 严格执行产品质量标准，建立并落实质量管控机制，有效控制不良品产生。 5. 落实安全生产管理制度，定期开展安全检查与教育培训，防范安全事故发生。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械或管理类相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上印刷/包装/造纸行业车间管理经验，熟悉各生产环节流程。 3. 具有较强的现场问题应对能力，能够及时处理各类生产突发状况。 4. 熟悉精益生产或6S管理方法，具备成本管控与效率改善的实际成果。 5. 具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力，能有效激发团队达成目标。

主要工作就是负责将满卷丝饼（3-5公斤/个）从纺位取出，插于对应丝车上，贴好小标签，再推送到指定位置，工作简单易上手，适应倒班，工资水平较高。男女均招，18-45周岁，最好25-45周岁，会26个英文字母和一般加减法即可。

1、全面负责本组各项工作的执行，严格按上级要求推进生产任务，遇特殊情况须及时向车间主管反馈。 2、统筹管理本生产小组的日常运作，包括组内人员的调配与工作安排。 3、落实生产部下达的生产计划，确保本组任务按时、保质、保量完成。 4、主导本组生产工艺优化，及时处理生产过程中出现的技术问题，持续提升生产效率。 5、组织并规范本组内部生产流程与工序管理，将质量管理目标细化至个人与各工序，对本组达成公司品质指标负直接责任。 6、具备卷板操作经验者优先录用

DFX工作职责： 1.负责生产治具、辅助工装夹具、检具等的设计与开发，输出符合要求的DFM分析报告及3D/2D工程图纸 2.参与供应商DFM评审，识别潜在风险并提出可制造性优化建议 3.分析产线治具异常问题，制定改善措施，并输出MIL报告与FACA分析结果 4.编制和优化治具日常维护保养的标准作业流程（SOP） 5.归纳治具在开发与使用过程中的问题经验，依据使用部门及其他相关单位需求实施设计优化 任职要求： 1.具备三年以上相关设计工作经验，熟练掌握至少一种3D设计软件，具备独立输出2D图纸能力，熟悉常用办公软件操作 2.熟悉材料特性及机加工工艺基本知识 3.掌握公差配合原则、TA分析等常规设计规范 4.熟悉气缸、模组等标准零部件的选型与应用

岗位职责： 1. 负责酸奶生产线的日常操作与设备监控，确保生产流程规范运行 2. 按照工艺标准完成原料投料、灌装、封口、贴标等工序作业 3. 执行车间清洁消毒及5S现场管理要求，保障食品安全生产环境 4. 如实填写生产记录表，及时反馈设备异常或质量问题 5. 配合质检人员完成产品抽检及批次追溯工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 工作认真负责，能适应倒班及食品行业卫生管理要求 3. 服从安排，具备基本识字能力和简单设备操作能力 4. 有食品厂、乳制品厂工作经验者优先 5. 无犯罪记录，遵守企业规章制度