
弱电系统集成工程师
8000-16000元/月
弱电工程师经验不限大专弱电施工弱电运维特种作业操作证 (电工作业)初级弱电工程师
1、确保场区供料、供水供电、硬件设施及网络供应的正常运转;
2、负责场区内用水、用电及相关应急隐患的排查,维护生产运营的稳定性;
3、执行电气设备的日常巡检与维护工作,及时处理设备故障,保障运行连续性
任职资格:
1、大专及以上学历,电气、自动化、机电一体化等相关专业背景,需持有低压电工证;
2、熟练掌握万用表使用,了解常用传感器原理及相关调试工具操作;
3、能够接受并适应封闭式驻场工作模式
智能化工程师(大模型数据及应用方向)
1.5-2.5万元/月
弱电工程师3-5年本科大模型算法
一、工作职责1. 大模型数据体系搭建
聚焦公司智能制造与视觉 AI 业务方向,建设工业场景下的大模型数据集,主导数据采集、清洗、标注、去重、增强及质量控制,输出标准化训练数据与评估数据集。
2. 数据治理与特征分析
对工业图像、文本及工艺参数等多源数据进行结构化处理与深度分析,识别数据规律与潜在异常,优化数据处理流程,提升大模型训练数据的质量与多样性。
3. 行业大模型调优与适配
基于通用大模型开展领域微调、指令微调及RAG集成,针对电缆、电池、铜箔制造等工业场景,实现缺陷检测、工艺问答、异常诊断与知识查询等功能落地。
4. 模型测评与持续迭代
建立大模型性能评估机制,执行准确率、泛化能力与鲁棒性测试,结合实际业务反馈优化数据策略与微调方法,增强模型在真实工业环境中的应用效果。
5. 技术文档编写与协作支持
撰写数据标注标准、数据处理流程与模型微调方案等技术文档,协同算法与项目团队推进大模型应用实施,提供全流程数据技术支持。
二、任职要求
1. 具备良好的数据规划能力、项目推动意识与问题解决能力,工作认真细致,态度严谨。
2. 熟练掌握 Python 编程,熟悉常用数据处理与分析工具及相关技术栈。
3. 理解大模型基本架构,掌握微调策略、提示工程、RAG 及模型评估相关技术与实施流程。
4. 具有数据清洗、标注、增强及数据集构建实践经验,具备工业领域或视觉类数据处理背景者优先。
5. 沟通顺畅,逻辑思维清晰,学习能力突出,具备自主推动力,适应团队合作模式。
自动化控制工程师
1-1.5万元/月
弱电工程师3-5年大专PLC设计西门子电气设备自动化设备
一、岗位职责
负责库卡(KUKA)机器人在生产现场的安装、示教编程、轨迹调试、报警处理及系统参数配置。
承担PLC程序的设计、调试与优化工作,涵盖西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌设备。
实现库卡机器人与PLC之间的通信联调,支持Profinet、以太网IP、CC-Link等多种协议对接。
负责设备I/O点位设置、安全回路验证、气动元件、夹具装置及传感器等部件的协同调试。
整理并提交调试过程记录和验收技术文档,对产线操作员及维护人员开展基础操作培训。
及时响应现场异常情况,完成故障诊断与处理,参与产线运行节拍的持续优化。
二、任职要求
具备机电一体化、电气自动化、工业机器人或相关专业背景。
掌握库卡机器人基本操作、编程方法、示教流程及WorkVisual软件的应用。
熟练使用至少一种主流PLC编程平台(优先考虑西门子、三菱),能独立阅读电气原理图纸。
有自动化生产线项目经验者优先,尤其在焊接、物料搬运、上下料等应用场景中有实际调试经历。
可长期驻守车间作业环境,具备良好的责任意识、动手能力及现场问题解决能力。
BA技工(常州溧阳)
6000-8000元/月
弱电工程师中专/中技
工作职责:
1.协助进行楼宇自控系统(DDC/PLC控制器、传感器、执行器等)的现场点位核对及硬件调试工作
2.配合工程师完成现场设备的通讯测试及单体设备调试
3.负责BA系统日常监控及参数动态调整,确保楼宇自控系统(空调、通风、给排水、照明等子系统)的稳定运行
4.BA系统发生报警时,指导设施技工进行维修或调整
5.负责收集现场数据,整理维修记录和巡检报告
任职要求:
1.学历专业: 中专以上学历,机电相关专业优先,45周岁以下(业务能力特别优秀者可适当放宽)
2.具有2年以上厂务设施(冷冻机,空压机,冷却塔,空调系统等)运维经验
3.有半导体、电池、生物制药行业经验优先
接线。铺线。会看图纸短期活。带高空作业正
300-400元/天
弱电工程师1-3年学历不限经常出差电工证
接线。铺线。会看图纸短期活。带高空作业证。 新能源设备。配合外国人接线。拉线。铺线的活
联通装维工程师(溧水高淳)
6000-12000元/月
弱电工程师经验不限高中宽带装维网络维护通信设备装维
负责承包区域内联通电话、宽带的安装与维修服务,以及线路和设备的日常巡检、维护及资源资料的核查工作
[任职要求]
能吃苦耐劳,责任心强,具备销售经验者优先考虑;无相关经验者年龄在35岁以内,有经验者可放宽至40岁,具备较强的抗压能力
福利待遇:
五险一金、高温补贴、通信补贴、节日福利、年终福利
工资薪酬:
2660元+计件工资,设有装维任务与营销考核指标,上六休一,缴纳五险一金,法定节假日享受三倍薪资,月均收入约6000元,多劳多得
联通装维工程师(江宁)
6000-12000元/月
弱电工程师经验不限高中宽带装维网络维护通信设备装维
负责承包区域(铜山、禄口)内联通电话与宽带的安装、维修服务,以及线路和设备的日常巡检、维护工作,同时开展资源信息的核查与整理
任职要求:
能承受较强工作压力,具备良好的责任心,有销售经验者优先考虑;无经验者年龄需在35周岁以下,有相关从业经历者年龄可放宽至40周岁
福利待遇:
五险一金、高温补贴、通信补贴、节日福利、年终奖
工资薪酬:
2660元+计件收入,设有装维任务及营销考核指标,上六休一,按规定缴纳五险一金,法定节假日享受三倍工资,月均收入约6000元,收入与业绩挂钩,多劳多得
智能线缆研发工程师
7000-12000元/月
弱电工程师1-3年本科智能线缆
岗位职责:
1. 技术营销
1.1 新产品推广与支持:深入设计院及客户现场,为新产品项目提供技术服务,推动新品销售落地。
1.2 组织开展新品应用技术交流会、专题推广会;面向营销团队进行产品宣讲,提升其对新产品的理解与推广能力,助力销售转化。
1.3 与设计院或重点客户建立长期技术合作关系,推进签署合作意向书或战略协议。
2. 新产品研发
2.1 根据市场需求主导新产品开发工作。
2.2 提供新产品开发全过程技术支持,带领团队高效完成研发任务。
2.3 指导团队完善新产品推广所需的技术资料与文档支持。
3. 技术改进
3.1 推进材料选型、工艺流程及结构设计的优化,实现降本目标。
3.2 通过工艺升级和流程优化,提升产品质量、生产效率并降低制造成本。
3.3 应用新工艺、替代材料等手段,持续优化产品成本结构或增强市场竞争力。
4. 工艺管理与生产现场技术支持
4.1 对生产现场反馈的技术问题快速响应并闭环处理。
4.2 指导团队实施工艺验证与持续优化工作。
5. 科技成果转化
5.1 年度内参与或牵头制修订国家标准、行业标准及团体标准。
5.2 指导团队完成专利技术文件的撰写与申报。
5.3 聚焦重点科研方向,联合科研机构、优质供应商构建技术研发合作网络。
6. 人才培养
6.1 通过技术指导与系统培训,培育专业技术骨干力量。
任职资格:
1. 具备突发事件的快速响应与妥善处置能力。
2. 能够与客户顺畅沟通并提供专业服务;可组织技术团队开展问题分析与方案研讨;具备独立解决生产技术难题的能力。
3. 服从工作调配,思维严谨、细致,具备强烈的责任意识。
4. 有线缆产品研发或相关项目经验;能独立编制产品技术规范、工艺流程图及作业指导文件。
5. 密切关注市场动态,及时引入新材料、新工艺、新技术,提升产品性能价格比。
6. 熟练操作计算机,掌握Office、AUTOCAD等常用办公与设计软件。
弱电工程师
电设计师
岗位职责:
1、售前设计:负责公司弱电智能化项目的售前技术支持,包括并不限于技术咨询、方案设计、现场勘察、初步图纸设计、成本核算、预算报价输出。
2、售前支撑:协同营销市场部门与客户进行业务、技术层面汇报交流和解答。
3、售前引导:协同营销市场部门做好用户需求沟通、引导、论证、落地,以及其它技术支撑协调工作。
4、深化设计:将客户需求转化成落地实施图纸与清单,同步至工程交付部门,并对项目做定期跟进。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑电气与智能化等相关专业毕业,5年及以上弱电智能化乙方公司相关经验。
2、熟悉监控、门禁、综合布线、停车场、一体机、会议系统、LED大屏、智慧园区的售前方案、图纸、清单配置等工作,能够独立负责200万弱电工程设计。
3、了解营销和售前流程,了解智能化工程行业招投标的作业程序、流程、各节点的特点。
4、具备良好文字功底和成本意识,熟练使用office、CAD、PowerPoint进行需求输出。
5、品行端正,开朗阳光,有售前支持的精神,有良好的沟通能力和团队合作精神。
6、有大型制造业项目经验者优先(如立讯、富士康、比亚迪项目设计经验)。
智能化工程师
1.5-2.5万元/月
弱电工程师3-5年本科C++C#
工作职责 负责智能化在公司的深度应用,主导图像识别技术开发、算法优化,模型训练及场景落地,并协同业务部门制定视觉解决方案,规划技术路线,实现从算法研发到产线赋能的闭环。 1、行业趋势跟踪与技术研究:深入研究机器视觉、人工智能(特别是计算机视觉、深度学习)及相关领域(光学、传感器、自动化)的技术发展趋势、前沿算法和新兴解决方案,保持技术敏感度和前瞻性。 2、需求分析与方案设计: 深入挖掘理解用户需求、工艺要求、质量标准和性能指标(如精度、速度、稳定性)。 主导项目前期的可行性评估和技术调研,分析技术难点和风险。根据产品特性(尺寸、材质、表面状态、运动方式)和应用场景(环境光、空间限制、生产节拍),设计创新、可靠且性价比最优的机器视觉系统整体技术方案。 明确系统架构、核心算法思路、关键性能指标预期,编写详细的技术方案文档、规格书及系统架构图。 3、核心硬件选型与设计: 根据方案需求,精确选择光源、镜头、工业相机等核心组件,并选型必要的辅助设备,如滤镜、偏振片、防护罩、散热装置、机械支架等。 4、视觉算法开发与程序实现: 设计、选择和优化图像处理与分析算法,如:图像预处理、特征提取、模板匹配、边缘检测、Blob分析、OCR/OCV、尺寸测量、颜色分析、3D点云处理、深度学习模型应用等。 熟练使用主流机器视觉库,如:Halcon,OpenCV,VisionPro, Cognex ViDi, CVB, MIL等进行核心视觉算法开发。 开发稳定、高效、易维护的上位机应用程序(如:C#, C++, Python, VB.NET等),实现图像采集、处理、分析、结果显示、数据存储、报警输出等功能。 在现场环境下进行系统联调,优化成像效果(如:打光、镜头调整等)、调整算法参数、测试通信逻辑、验证系统功能与性能(如:精度、速度、稳定性、鲁棒性等)。 5、性能验证与交付: 制定详细的测试计划,对系统进行严格的生产环境测试,验证系统是否满足所预定的技术指标(如:检测率、误检率、重复精度、处理速度、稳定性),并生成测试报告和验收文档。 进行系统操作和维护培训,确保操作人员能正确使用,并进行知识转移,包括:设计方案、硬件清单、程序源码/可执行文件、安装调试记录、测试报告、用户手册、维护手册等。 任职要求 1.具备优秀的项目推进、风险识别及解决问题等能力; 2.熟练使用主流机器视觉库,:Halcon,OpenCV,VisionPro等进行机器视觉应用开发,熟练掌握图像预处理、特征提取、模板匹配、边缘检测、Blob分析、OCR/OCV、尺寸测量、颜色分析、3D点云处理、深度学习模型应用等。 3.精通C#,Python,C++等上位机应用程序开发,实现图像采集、处理、分析、结果显示、数据存储、报警输出等功能。 4.了解工业领域知识,对工业制造过程等方面有一定的了解,能够理解和分析工业场景图像处理的特点和需求,为业务提供针对性的解决方案。 5.善于人际沟通、具备较强的文笔能力和口头表达能力;能够在面对挑战和压力时保持积极主动的工作态度、有创造力,与公司核心价值观一致。
无锡梁溪区招消防管专业橡塑保温一名,工资350一天吃苦耐劳,会用升降机,50岁以内有意者电话联系
消防管道橡塑保温1-2人
无锡梁溪区招专业橡塑保温一名,有意者电话联系
本地企业直接上班日结260/天包吃住
7000-8000元/月
操作工车间普工免费培训包吃交通补助包住20人以上日结
招聘岗位
普工、包装工、分拣、组装、流水线操作工
薪资待遇
1. 每日工资当天结清,下班直接结算
2. 工时充足,多劳多得,收入稳定
3. 免费提供住宿,食堂饭菜实惠
工作内容
简单手工活,轻松不累,坐班为主
车间环境干净整洁,恒温车间,工作轻松
应聘要求
1. 年龄18-50周岁,男女不限
2. 身体健康,吃苦耐劳,服从安排
3. 不用学历,不用技术,零基础可入职
泥瓦工1-2人完工结算包工技术好专业师傅
岗位职责:
1.配合施工员放线定位确保尺寸、垂直度、平整度符合质量规范
2.自检所做工序质量,及时整改问题,保障整体施工进度与验收达标
3.做好工料节约与现场文明施工,服从项目部统一管理与调度
任职要求:
1.有泥瓦工实际操作经验,能独立完成各类常规砌筑与抹灰任务
2.身体健康,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境
3. 具备基本建筑能力,了解常用建筑材料性能与施工工艺
4. 无不良从业记录,安全意识强,遵守工地各项规章制度
5.学历不限,有相关施工经历者优先
饮料厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
290-300元/天
长白班饮料厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
动环系统弱电工程师
200-500元/天
弱电工程师经验不限学历不限安装施工机房工程综合布线系统
监控对象调试: UPS、配电系统、空调、漏水检测、温湿度传感器、烟感报警、门禁系统、摄像头视频接入等,包括 物联网综合管理平台、动环监控主机、能耗管理系统的安装与参数配置。 验收标准: 系统达到预计的性能和功能指标。 故障报警准确无误,控制指令执行正常。 获得客户的满意与认可,并完成现场培训 。
plc工程师助理(双休+包吃住)
8000-10000元/月
弱电工程师经验不限学历不限五险一金绩效奖上升空间大双休包吃住
岗位职责:
1. 负责电气及弱电系统(含安防、消防、楼宇自控、综合布线等)的设计、安装、调试与维护
2. 编写PLC程序并配合完成自动化设备联调,支持产线智能化升级
3. 依据图纸与技术规范开展现场施工管理,确保项目进度与质量达标
4. 对现有电气/弱电系统进行故障诊断、优化改造及技术文档更新
5. 协同质检部门完成设备功能验证与验收测试,保障系统稳定运行
任职要求:
1. 学历不限,具备电气、自动化、机电一体化或相关专业背景者优先
2. 熟悉PLC编程(如西门子、三菱)、CAD制图及弱电系统原理
3. 有制造业自动化产线或智能楼宇项目经验者优先
4. 具备基本识图能力、质量意识和问题分析能力
5. 工作细致负责,能适应车间及现场作业环境,服从工作安排
弱电工程师3-5年大专
岗位职责:
1、主导弱电工程项目的全过程规划与落地执行,确保项目按时保质交付;
2、统筹协调各类项目资源,涵盖供应商、分包单位及内部协作团队,保障施工有序推进;
3、跟踪项目进度,及时处理现场技术难题,识别并管控潜在项目风险;
4、保持与客户的高效沟通,准确把握需求,提供专业技术支持与解决方案,提升客户满意度;
5、参与项目竣工验收,整理编制相关技术资料,完成项目成果交付工作。
任职要求:
1、具有扎实的弱电工程项目管理背景,熟练掌握相关技术标准与行业规范;
2、具备出色的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧;
3、擅长技术方案设计与实际问题应对,能独立推进复杂任务;
4、服务意识强,能够妥善响应和处理客户意见与诉求;
5、适应施工现场工作条件,具备良好的应变能力和抗压性
plc工程师助理(五险一金+包吃住)
8000-12000元/月
弱电工程师经验不限学历不限上升空间大五险一金包吃住双休绩效奖
岗位职责:
1. 负责弱电系统(含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工图绘制
2. 参与PLC控制系统调试与弱电集成项目实施,协助工程师完成程序测试与联调
3. 对弱电设备进行安装、接线、调试及日常维护,保障系统稳定运行
4. 配合项目进度开展现场施工管理,协调各方资源,确保交付质量与时效
5. 编制技术文档、验收资料及操作培训材料,支持客户使用与后期运维
任职要求:
1. 电气自动化、智能建筑、通信工程等相关专业背景,学历不限
2. 具备弱电或自动化相关实习/助理经验者优先,接受应届生培养
3. 熟悉常用弱电设备品牌及PLC基础逻辑,能看懂电气原理图与CAD图纸
4. 吃苦耐劳,适应短期出差及项目制工作节奏,具备良好沟通能力
5. 公司提供五险一金、包吃住及系统性技术带教,助力职业成长
薪资待遇:
试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 ,
2个月结束后自动转正
正式工 早八晚六 双休 ,节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200,技术津贴1500-2000,出差补贴120一天 ,五险一金
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM的落地实施,负责编制生产过程中相关技术标准与流程文件,涵盖设备操作规范、CLIT检查、维护保养规程及维修指导书,并组织基层培训,实现各基地设备管理标准的统一化。
2、推动各基地设备能耗控制与运维成本优化,牵头开展管理提升工作,提出可行性改进建议并推进执行,降低设备运行中的资源浪费。
6、负责设备数字化与信息化系统的业务架构规划,借助AI智能体开发,推动故障树分析与知识图谱的智能化应用。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑思维基础,能够完成常见问题的分析、归纳与推导。
2、5年以上热冲压、焊接类设备管理或TPM推进工作经验,具备独立搭建设备TPM体系的能力,熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、制度、标准及相关文档表单的制定。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司开展差旅工作
设备维护技术员
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、参与新设备方案的评审(含Layout及设备交付)全流程,保障设备在可靠性、可维护性、产品安全与质量方面满足设计标准;
2、制定并持续优化机械设备的维护保养规范,确保标准具备可操作性并有效实施;
3、推动现有产线设备的工艺能力提升,提高生产效率,优化良率,减少能耗与制造成本;
4、牵头各基地重大设备故障的维修工作,制定维修策略,完成故障分析总结,并推广典型经验;
任职要求:
1、学历背景:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程等相关专业;
2、经验要求:三年以上设备相关工作经验,具备大型锂电池厂、非标设备厂或电子制造企业产线现场设备维护经历;
3、知识技能:
熟练掌握至少一种主流绘图软件;
精通机械设备运行原理,具备设备改进与故障处理能力;
具备指导能力,可对操作人员进行技术培训,确保设备按规范操作;
4、其他要求:
工作态度严谨,具备较强的学习力与创新意识,拥有良好的团队合作精神;
思维条理清晰,具备较强的推动力及跨部门协同沟通能力;
能适应高强度作业环境,承受较高工作压力,有团队管理经验及成本管控意识;
具备抗压性,可根据生产安排适应两班倒工作制度
给排水设计工程师
1.2-1.5万元/月
给排水工程师3-5年硕士
岗位职责:
1、主导本部门水处理项目的整体设计与规划工作;
2、负责项目初期的技术方案制定,与客户深入交流需求,协同内部团队推进可行性实施计划;
3、把控工程设计进度,完成图纸及BOM的输出,并承担相应的审核与校对任务;
4、主动协调采购、装配、调试及验收各环节中出现的具体问题,推动问题高效解决;
5、积极参与客户现场验收,善于归纳现场反馈,提出优化建议并落实改进措施;
6、对已完工项目进行复盘,分析设计方案的优劣,梳理装配与调试过程中的问题,制定改进与预防对策;
7、注重团队协作与发展,严格遵守公司各项管理规定。
(RAS项目工程师)岗位要求:
1、水处理相关专业背景,掌握水处理设备的设计与制造流程,具备本科及以上学历;
2、三年以上水处理行业工作经验,精通钣金结构设计及管路系统设计;
3、熟练操作AutoCad、Revit、SolidWorks等设计软件及常用办公工具;
4、具备良好的沟通能力、时间规划能力与任务统筹能力,能适应紧急任务下的加班及出差安排。
华为plc前端安装
500-1000元/天
弱电工程师1-3年大专方案设计安装施工AutoCAD智能家居系统智能照明系统
1.懂华为智能家居电路设计
2.现场plc电路布局安装
厂务暖通技术员
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
1、负责厂务设施的日常运行与维护,包含现场巡查、数据记录等工作
2、具备生物制药企业公用系统设备运维相关经验
3、身体状况良好,具备较强的抗压能力,能积极配合工作安排
4、可适应公司倒班制度(上二休二,12小时工作制)
5、执行巡检任务、抄表作业及中控室值守工作
6、记录空调系统运行数据,并定期更换滤网
7、持有高压电工证、压力容器操作证、司炉证或具备废水站运维经验者优先考虑
8、具有医药行业设备维护与运营经验者优先录用
9、工作地点:江苏省南通市崇川区新开街道新景路(新兴路南)
设备工程师(220kV变压器)
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责
1、设备维护与管理:负责设备的日常巡检与维护工作,定期监控设备运行情况,及时排查并处理潜在故障隐患,制定并落实设备维修方案,保障设备持续稳定运转。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的保养与维护流程,具备相关设备管理实际经验。
2、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制详细的实施计划,组织并指导安装团队完成设备就位、连接与调试,确保设备顺利投产并满足生产工艺要求。
3、技术改进与创新:牵头开展设备自动化升级、数字化改造及精益生产项目,持续推进设备效率提升与工艺优化,提高产品品质,降低制造成本。
4、能源管理:监控和分析设备能耗数据,开展能源使用统计、核算与评估,提出切实可行的节能措施并推动落地执行,有效控制厂区能源支出。
5、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解设备使用规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全防范意识。
任职要求
1、本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业背景。
2、具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及相关设备运作原理。
3、精通机电一体化系统设计与自动控制技术,熟悉设备安装、调试、维护全流程,能熟练使用相关软件进行设备设计与性能优化。
4、具有良好的沟通协作能力与团队精神,抗压能力强,具备出色的故障分析能力与创新意识。
风电叶维修
1-1.1万元/月
风电运维工程师学历不限风电运维登高证
岗位职责:
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作,保障设备安全稳定运行
2. 执行定期检修计划,完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议,协助提升机组可利用率与发电效率
4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的协同运维工作
5. 严格遵守电力安全规程与风电作业规范,落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施
任职要求:
1.学历不限,机电、电气、自动化、能源动力类相关专业优先,持有高压电工证、登高证、安全员C证者优先
2.具备风电运维或电力系统相关工作经验者优先,熟悉主流风机(如金风、远景、明阳等)结构及控制系统者更佳
3.能适应长期驻场、轮班制及野外作业环境,具备较强责任心、安全意识和团队协作能力
4. 具备基础英语读写能力,能看懂设备英文技术资料
5. 接受应届毕业生实习转正,公司提供系统化岗前培训与职业发展通道
江苏敬业钢铁智能系统工程师(JD00247)
8000-10000元/月
弱电工程师5-10年本科
岗位职责:
负责厂部智能化系统的整体规划、设备选型、系统部署及集成工作,确保与现有基础自动化及数据采集系统实现高效协同。密切跟踪人工智能、大数据、工业互联网等先进技术在钢铁冶金行业的应用进展。分析新技术在轧钢环节的落地可行性,主导或参与试点实施,推进技术革新与成果转化。
任职要求:
招聘条件:50周岁以下,本科及以上学历,自动化、计算机、电气工程、智能制造等相关专业,具备5年以上大中型钢铁企业智能制造或信息化项目工作经验,能够独立排查系统故障并优化业务流程。
户用光伏设计师
4000-6000元/月
光伏系统工程师1-3年学历不限要求光伏设计经验
岗位职责:
1.负责户用光伏项目现场踏勘,精准测量屋面结构、朝向、阴影遮挡及承重条件
2. 结合地理信息与用电需求,完成光伏系统初步设计方案及技术可行性分析
3.编制踏勘报告与设计图纸,协同销售、工程团队推进项目落地
4. 对接业主开展技术沟通,解答安装疑虑,提供专业选型建议
5. 持续优化踏勘标准化流程,提升设计效率与方案一次通过率
任职要求:
1.熟悉光伏系统原理、组件与逆变器选型逻辑,了解国家及地方并网政策
2.具备基础建筑结构与电气知识,能识读CAD图纸者优先
3. 能熟练使用GPS定位仪、测距仪、无人机等踏勘工具
4. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
5.身体健康,可适应频繁外出及屋顶作业
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