工作内容：商圈招商，客户维护，领导交代的其他事宜工作要求：有招商工作经验工作时间：10：00--19：00，五险一金，底薪+提成，全年14薪，双休，国定假日

步行街商业招商服务、客户接待介绍、租赁谈判跟进、客户维护，客户开发、合同制作、资源拓展、沿街店铺日常巡视管理，装修介绍等

会展，展会，招商人员，35-45之间

招招商经理招商电话

商业地产诚聘 ✨招商专员 2名 2500+高提成 早八晚六，午休3小时 25-36岁 ✨保安 1名 薪资面议工作地点:基泰大厦16楼 联系电话：

一、用人要求:1.有工业地产、住宅地产、商业地产营销/招商岗位两年以上工作经验。2.地产公司非营销/招商的其它岗位经历，愿意从事营销/招商工作的人员。3.熟悉工业产业，在实业单位工作的非地产行业优秀人员可以面谈另议。4.本科以上学历，熟悉办公软件。5.条件优秀的应届毕业生或者大专学历人员可以面谈另议。6.自己有车，有驾照；善于商务应酬。二、岗位职责1.收集市场信息，分析市场动态，掌握市场需求。2.根据营销/招商计划，推动招商工作的开展。3.积极拓展营销/招商渠道、发展新客户，跟踪准客户和潜在客户。4.维护和拓展浙江商会内部资源、贵州省工商联内部资源，做好以商招商工作。5.负责业务范围内的营销/招商谈判、签订合同。6.负责办理客户进场的各项手续，做好内外部沟通和协调工作。7.做好招商的后期服务工作，协助财务部收取客户需缴纳的各项费用。8.负责客户的整体管理与协调。三、备注：本项目股东背景为浙江商会，核心商会成员的实业在贵州省属于龙头企业，亦是贵州省工商联主要成员单位，本项目资本实力雄厚，不同于传统开发商高负债。本园区除商会成员自用外，部分需要另外招商销售。欢迎志同道合的朋友加入！

业务职责：1、招商/销售：完成公司分配的商铺招商/商铺销售任务指标；2、市场调研：搜集目标商户和相关行业信息，整理汇总各业态商户信息，筛选客户进行招商接洽；3、参与制定项目招商方案、招商管理办法、工作流程，及时提出可行性建议；4、客户管理：接洽来电来访客户，全面解答项目情况，带看现场，做好各类业务登记和进度分析；5、领导交办的其他任务。岗位要求：1、熟悉房地产行业基本运作模式，具备商业地产招商、运营管理相关工作经验2、高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的人际沟通能力。

诚聘运营招商专员，负责招商中心接待和协议签约等工作。

我们公司是山东苏醒品牌管理有限公司，是新公司，现在大量招聘人才。公司刚起步，有很大的发展升职空间！兼职也可以。同时，公司也招聘招商经理；也招经销商和合伙人。岗位职责:负责公司国药集团属下国药医养的保肝护肝醒酒植物饮料共享设备的招商工作，开拓经销商。终端客户是酒店，饭店，餐厅，酒吧，KTV，烟酒店，便利超市等有饮酒需求的场所。经销商入坎低，易招。办公室办公，工作轻松。任职要求：有上进心，有沟通能力。无经验要求。青年到中年均可。薪资待遇:月薪四千加提成（招商提成是迭加，一劳永逸享受提成）工作时间:8:30-17:30，午休1小时，工作时间八小时。月休四天，交五险。福利待遇：节日礼品，团建活动，员工旅游，员工生日蛋糕。您如有意向，可联系我到公司面试，深入详细了解。

古北新区（黄金城道步行街.商业招商中心、客户接待、介绍适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理等工作：

医院项目招聘保安工作环境全坐岗两人一岗都是室内岗位工作轻松宿舍干净卫生有空调洗衣机可做饭190一天节假日双倍工资

综合5k一1.5w薪资！！！一趟一节！不拖不欠！不装不歇无任何押金单纯开车！距离覆盖本市方圆200公里内！年龄22-55男女师傅都可以！！！一个月休息不休息每天上班时间自己说了算！多劳多得！

招聘保洁若干名工资待遇：5000/月包住工作内容：工地办公区打扫卫生年龄25-55周岁左右

1.工作内容：送生鲜果蔬，超市订单，主要开面包车送货，自开自送，需自己上下货。2.人员要求：22-50岁，C2以上驾驶证，会使用智能手机导航，无犯罪记录，无一次性扣12分，无酒驾，毒驾，无犯罪记录。服从安排，能吃苦耐劳。3.薪资待遇：保底+计件提成，月综合收入7000-12000。每天1-3趟，单趟价格150-200不等，根据货物的大小重量，数量，货物地址的远近计算价格。4.工作地址：负责配送仓库周边超市，门店，机关食堂，学校食堂，小区社区自提点。

配送员司机1.工作内容：送生鲜果蔬，超市订单，主要开面包车送货，自开自送，需自己上下货。2.人员要求：22-55岁，C2以上驾驶证，会使用智能手机导航。无一次性扣12分，无酒驾，毒驾，无犯罪记录。服从安排，能吃苦耐劳。3.薪资待遇：保底+计件提成，月综合收入7000-12000。每天1-3趟，根据货物的大小重量，数量，货物地址的远近计算价格。入职3个月后每月提供食宿补贴，油电补贴。4.工作制度：一月26天班，休假4天（调休）5.工作地址：负责配送仓库周边超市，门店，机关食堂，学校食堂，小区社区自提点。

古北新区（黄金城道步行街.商业招商中心、客户接待、介绍适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理等工作：兼职228一天（全职五千/月）

1.招商主管负责公司平台招商。2.具备招商经验，过往有成功招商经验。3.公司发展前景非常大，行业空白市场。招商难度小。4.收益每月几万到二十万上不封顶。希望有志之士加入。

岗位职责：1、负责根据客户背景和需求，提供相应的租赁、销售方案；2、负责公司项目商铺的招商推广及项目运营工作；3、收集、登记并分析招商相关数据；4、与渠道方/开发商/租户等保持良好的合作关系；5、具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业。任职要求：1、中专及以上学历，有行业从业经验者（导购、销售、招商、运营等）、成都新都区***录用；2、良好的沟通表达能力，掌握一定的商务沟通及谈判技巧；3、具备团队合作精神，抗压性强；4、性格开朗、拥有创新精神。薪酬：底薪+提成+绩效

城市沿街商铺出租、房屋租赁、装修、买卖、包租、（例如：银行、学校、医院、超市）类可注册经商的房屋…

商业招聘信息一、岗位：商业策划专员岗位职责：1、负责商业主流定位、品牌建设及维护；2、负责公司招商运营各阶段的营销企划活动开展及创意推广；3、负责公司的媒体策划推广、媒介选用、投放及维护工作；4、负责宣传物料的设计、开发、打样及安装上刊工作；5、及时收集市场信息，精准掌握市场动向及行业竞争动态，提出有效应对策略。岗位要求：1、具备一定的时尚性，对各品牌风格、目标客群、定位、运营模式、销售表现等有较深入研究；2、大专以上学历，有商业策划方面的工作经验，熟悉新媒体运营，有一定的抗压能力。3、诚实守信，专业敬业，有较强的独立思考能力和沟通能力。薪资：底薪提成，具体面议二、招商专员岗位职责：1、负责市场所属业态招商运营以及招商推广工作；2、负责与商户洽谈，签订物业合同，并为商户提供服务；3、收集和管理商户信息，维持良好的合作关系；4、收集辖区市场信息，及时反馈；5、记录商户信息，建立信息档案；岗位要求1、大专以上学历，市场营销等相关专业；2、有一定的招商、销售类工作经验，有丰富招商渠道优先；3、熟悉招商流程，招商技巧，合同条款以及市场操作模式；4、诚实守信，专业敬业，有较强的业务拓展和人际交往沟通能力。　底薪提成，具体面议联系人：江小姐　

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高薪待遇法律咨询顾问月薪8k—12k无需外出！不加班！不画饼一、岗位职责：1．公司分配精准客源，你只需要聊天沟通，了解清楚客户需求，然后整理资料、达成委托关系即可，成交率极高！2．公司提供稳定客源，无需自己找客户！3、公司提供高意向客户资源，针对意向客户，进行定向开发；3、与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题；很简单的工作内容，小白也能非常轻松就能胜任，安排老同事一对一带你，手把手帮你熟悉了解工作内容二、任职资格：1、年龄18-30周岁，学历不限，专业不限2、思维反应敏捷，表达能力强，具有优秀的沟通能力；3、具有良好的团队协作能力、较强稳定性、具备较高职业操守。三、薪酬待遇：1综合薪资8k-12K（底薪3000＋1000补贴+提成）(8-12K上不封顶）2.岗前带薪培训，带教，没有任何套路，完善的晋升通道，只看能力，不看关系。每季度进行干部竞选。3.底薪+提成+年假+节日福利+日奖励、周奖励、月度奖励;公司员工均为90后00后，团队氛围！4.职业规划:法务专员--法务主管--法务经理;不加班！不加班！不加班！9:30上班6:30下班！午休一个半小时，每天下班到点就跑。ps：公司直聘，不收取任何费用和押金！

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1.主要是负责产品的的线上线下推广2.居家办公，无需坐班，时间灵活，项目优势强工作流程：1.将号卡的办理海报分享给办卡的人，客户录入自己的办理信息，运营商审核发货，由快递小哥免费把卡包邮到客户手上，帮客户进行开卡激活。2.提成高，办理一张提成80-140元之间不等。3.佣金分日结月结两种方式，后台透明清晰，到账随时提现4.本公司岗位全程免费

高薪诚聘职位标题：电话销售招聘人数：6学历要求：不限工作年限：不限女不限每月薪资：2800+600绩效+提成综合薪资：6000+，上不封顶工作时间：早8:30，晚5:30,午休1小时工作内容：银行贷款业务，有话术，有人带，易上手福利待遇：周末双休，法定假日休息，公司给上五险注：公司氛围好，上升空间大，欢迎志同道合的朋友

岗位内容：1.负责客户续期业务的管理和执行，建立健全客户档案和管理体系。2.搜集并整理客户信息，制定客户分类和访问计划。3.负责客户资料的录入、更新和统计分析，随时掌握客户最新情况。4.组织开展客户活动和交流会，增加客户黏性和忠诚度。任职要求：1.具有良好的客户服务意识和沟通技巧，具备1年以上工作经验。2.熟悉Office办公软件，熟练掌握PPT、Excel等应用。3.具有较强的组织能力和时间管理能力，能够承受工作压力。4.具有积极向上的工作态度和团队合作精神，具备良好的职业道德素养。

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酒吧营销经理