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明天上午恐龙园要临时工2名有意私，电话:同步

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招临时打包工。包爬藤月季半天活30元一小时干完就结束地址堰头。要经验老手新手不要联系

丹阳开发区大泊附近需要临时工，20一小时8点到加班到9左右，包吃不包住10天左右的工期，有需要联系

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南通二甲附近招聘翻棉工一组，负责整张大豆棉处理工作，工作稳定，岗位充足。

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武进新泉下午两点面试，招聘叉车岗位，要求年龄在25至40岁之间。该岗位并非纯叉车工作，还需承担其他任务。员工薪资为25元/小时。

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泰州市招光伏安装师傅，有做过经验的联系，会电焊，

招聘小工若干名，要求手脚麻利，负责现场辅助作业。工资为4000-6500元，每月准时发放。

苏州市吴江区招电梯安装、工地力工、工地小工/杂工

临时工薪资福利:日结每天150元招工人数:4名上班时间10:00--20:30；

招聘贴楼层牌的工作人员，附近小区张贴，物业合作正规，

招聘临时工1名，，50岁以下，有意向可以打电话详聊，地址星沙国际企业中心15栋305

招聘：杂工薪资：2200-3000元/月主要清洗牛内脏刨牛脚牛头做点杂活路不怕脏的一般都是干活时间短搞完都下班适合50多岁想挣点生活费的。可以天天结账也可以月结活路轻松不怕脏就行

后营附近每天要一些刷好评兼职工作内容简单时间自由时候有空闲时间的宝妈下午1-2小时就行工作内容就是刷刷好评工资100+有人想做详细私聊+

【岗位要求】 1. 学历专业资质：本科及以上学历，理工科背景；持有专利代理人执业证，且执业满两年。 2. 从业管理经验：具备深厚知识产权业务功底与专利文件撰写能力，5年以上专利代理从业经验，3年以上团队管理经验；有专利代理公司技术负责人任职经历或相关创业经历者优先。 3. 行业运营认知：熟知知识产权保护体系与全流程操作，可独立完成业务市场定位、市场推广整体规划布局。 4. 专业业务能力：精通专利申请全流程，可全环节把控专利申请风险，拥有丰富专利审查意见答复实操经验。 5. 职业素养：事业心强；为人正直诚信，恪守职业道德，具备团队协作意识与高度责任心；优秀的协调、分析判断、资源整合能力。 【岗位职责】 1. 体系搭建：统筹专利团队建设与发展，搭建完整、优质、高效的专利代理服务体系与标准化管理流程。 2. 业务统筹：带队统筹专利分析、专利申请、专利撰写、全流程案件管控等核心业务工作。 3. 专利布局：结合客户研发需求，针对研发项目、核心技术开展专利挖掘与整体专利布局规划。 4. 质量管控与培训：负责部门案件评估、质检审核，统筹团队专业技能培训、业务实操指导工作。 5. 团队管理：全权负责专利团队搭建、人员培训、绩效考核、激励机制落地等人事管理工作。 6. 市场客户拓展：开发、维护客户资源，拓展知识产权代理业务渠道，扩大业务规模。 7. 内部协同支持：为业务部门提供专业技术支撑，协同完成部门整体业务指标。

招两个宝妈干手工活8点上班到下午3点下班计件，美苑12栋3单元。苏州

核心职责： 1. 数据核实与交叉验证 · 真实性核验：通过多渠道手段，对平台采集的项目及客户信息开展交叉比对与验证 · 关键参数核实：重点确认项目的真实性、投资金额、当前建设阶段以及核心设备的技术要求与需求数量 2. 线索分级与分类管理 · 分级判定：依据《项目分级规则》，结合项目进展与采购安排，将线索准确划分为短期（近期可转化）、中期（需持续跟进培育）、长期（需长远布局）三类 · 标签化管理：为每条线索添加精准标签（如：业主类型、资金来源、竞争情况），便于销售高效识别与匹配 3. 中长期项目培育 · 节点跟踪：深入追踪中长期项目进展，准确定位采购关键节点 · 破冰触达：负责线索首次电话或现场拜访，完成初步沟通与关系建立 · 关键人挖掘：收集并核实项目决策链核心人员（包括业主方负责人、EPC总包、设计院设计师、采购负责人）的联系方式与职能角色 4. 标准化移交与赋能 · 档案建立：构建结构化线索档案，涵盖项目背景、技术偏好、预算区间、招标计划及沟通记录等内容 · 精准分发：在最佳销售介入时机，将高质量线索及其完整档案移交至对应区域或行业销售代表，并做好交接登记与说明 5. 销售流程跟踪与评判 · 过程支持：协助业务团队推进已移交项目的销售跟进，提供必要的项目情报与背景资料支持 · 流程监控：全程跟踪销售推进节奏，配合督促执行进度，对进展滞后或流程异常的项目及时提醒与预警 · 闭环管理：对已完成的分配项目进行全流程复盘，评估从信息验证、培育、移交到销售执行各环节的表现与转化成效，结合复盘结论持续优化线索移交机制与分配策略，提升整体转化效率

粱寨根据地驴肉馆：10月一号到六号招临时工若干名：有意请联系

锡山区日结工，月总收入8千一1万

一、岗位职责: 1、负责在指定区域商圈内开展地推，拓客摆点，进行口腔健康宣传和患者招募。 2、参加公益口腔义诊：免费口腔检查、简单问诊，发放洁牙/拍片体验卡，现场登记客户电话、添加微信，预约到院时间。 3、维护新老客户，确保服务质量，增加老带新。 4、收集数据及时汇总上报，协助团队优化推广策略，提升品牌在当地的影响力。 5、日常驻点值守，派发宣传单页，主动沟通路人，挖掘潜在客户。 二、任职要求： 1、年龄22-50岁，不限学历，有无口腔销售经验均可。 2、能接受外勤，下乡、户外驻点、社区拓客，适应弹性活动时间。 3、擅长与人沟通，亲和力强，性格开朗。 4、具备客户跟进意识，有责任心，执行力强，能吃苦耐劳，抗压能力强优先。 三、薪资福利待遇： 无责底薪+高点提成+超额激励奖 （业绩震撼人，条件随你开） 四、上班时间： 8:00-18:00，（午休2小时）。 五、岗位福利： 每周二四六包午餐+过节礼品+定期团建+带薪休假+五险一金+生日福利+内部晋升机制。

唯容农场生鲜配送平台招聘地推人员。 【岗位职责】 1. 主要工作在小区或者学校周边推广唯容农场小程序。 2. 对接餐饮行业门店等等。

需要有同行业工作经验。 【岗位职责】 1. 负责为定制会员提供专业的情感咨询服务； 2. 在服务期间，根据会员需求，帮助其寻找合适的婚恋对象，牵线搭桥，促进沟通，促成恋爱； 3. 挖掘高级会员的需求，不断提高服务质量； 4. 负责会员资料的收集和整理工作； 5. 顺利完成个人业务指标及上级交给的其他任务。 【岗位要求】 1. 22-40岁； 2. 性格开朗，热情，乐于助人，热爱婚恋行业； 3. 有过心理咨询或情感咨询经验优先； 4. 具备优秀的表达能力，具备一定的高情商，具备丰富的社会阅历优先； 5. 形象气质佳，举止修养良好； 6. 能承受一定的工作压力； 7. 具备同行业经验；

【您的责任】 1. 负责校区周边市场推广工作（包括广告投放、网络社区运营、异业资源整合等）； 2. 开展校区周边客户导流，推进渠道拓展与维护； 3. 具备一定的策划与执行能力，配合团队达成整体目标； 4. 负责自媒体平台基础运营，开展社群管理及宣传推广； 5. 协同市场部及区域开展各类营销活动，完成交办的其他市场支持任务。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，专业不限，性别不限； 2. 具备市场推广或营销相关经验者优先考虑； 3. 具有良好的组织协调能力，具备较强的跨部门协作意识； 4. 能够适应工作压力并积极寻求突破，对教育行业有热情。 【福利待遇】 1. 高额薪酬：无责任底薪+月度奖金+额外激励，月综合收入7k-9k（上不封顶）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项培训及管理类课程）； 3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理）； 4. 除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5. 节日福利礼品，关怀慰问，多样化团队建设活动； 6. 享受法定年假及额外福利年假。

岗位介绍： 1. 公司业务依托线下推广、线下广告等多元渠道资源，为本地餐饮商户提供免费服务支持，采用零收费模式，开单转化高效，具备资源即可实现快速变现（拥有行业最全资源体系，提供业内顶尖薪酬待遇）。有意向且具备资源的朋友欢迎联系，诚邀您的加入！当前市场空白，竞争稀缺，公司为独角兽企业兼瞪羚企业，掌握多项数据类专利，自研运营小程序系统。 高度重视人才引进与培养！！！ （无需固定坐班，以外勤拓展为主） 2. 负责本地连锁餐饮类商家资源的开发，高效推进商户覆盖目标，协同商家联合开拓市场： 职位要求： 1. 不限性别，不限学历。 2. 接受零经验新人，包容性强，具备较强执行力与抗压能力，有B端客户开发经验者优先。 3. 拥有餐饮行业相关资源者优先考虑。 薪资架构与晋升路径： 1. 底薪+绩效+激励机制（过程中具备调薪成长空间）+计件提成（150元/台） 2. 晋升方向：储备BDM → BDM → CM → 大区总