根据自己的时间安排 按照公司需求采购产品

岗位职责： 1.负责市场调研与流行趋势分析，精准把握目标客群需求及消费偏好 2.独立完成商品选品、比价、议价及供应商开发与管理 3.制定并执行采购计划，控制库存周转率与货品结构合理性 4. 协同运营、设计团队完成商品企划、上新节奏及营销卖点提炼 5.监控销售数据与复盘买手效果，持续优化选品策略与供应链响应效率 任职要求： 1. 具备买手相关工作经验，熟悉零售/电商/时尚行业运作逻辑 2.敏锐的时尚感知力与市场洞察力，具备较强的数据分析能力 3. 优秀的沟通谈判能力及跨部门协作意识 4.熟练使用Excel等办公软件，有ERP或买手系统操作经验者优先 5.对品质、成本、时效有高度把控意识，责任心强，抗压能力好

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岗位职责： 1. 在连锁女装品牌企业担任服装买手，负责挑选契合市场动向的少淑女装产品。 2. 持续调研与分析少淑女装领域的流行趋势、目标客群特征及竞争品牌动态，为采购提供决策支持。 3. 定期搜集并整合前沿时尚资讯，用于引导采购规划与新品开发方向。 4. 拓展优质供货资源，保障商品按时上架并维持稳定品质。 5. 实时跟踪竞品新款发布及热销款销售表现，结合内部销售数据优化选品方案。 6. 精于与供应商对接，把控采购成本，并具备较强的合同谈判能力。 任职要求： 1. 拥有5年以上连锁女装品牌企业服装买手相关工作经验。 2. 对少淑女装的潮流走向、消费者偏好及市场竞争格局具有敏锐判断力。 3. 可独立开展市场调研，具备出色的选品把控与成本管理能力。 4. 具备良好的团队协作意识和沟通技巧，适应快节奏工作环境。 5. 能在高压工作状态下高效执行紧急采购任务，确保商品准时上市。

本公司长年招聘有害生物防治员，工作内容是对成都市内餐饮，酒店，商业综合体进行灭鼠除虫

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320/400天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

薪资待遇： 底薪+计件+补贴，月综合薪资7-8k，多劳多得 食宿: 免费提供住宿，走路几分钟，4~6人间， 空调房、 独立洗手间 餐补 360元/月， 园区有食堂、小卖部、奶茶店 岗位要求 男女不限，身体健康，25-45岁 岗位内容 主要负责小件产品打包、拆包、上下架，扫描，分拣、验货、收货，理货复核以及贴标签、装卸等 面试材料：身份证原件或照片

移动网点质量检查人员招聘 【招聘岗位】移动公司网点质量检查专员（就近城市安排） 【工作区域】潮州，汕头，揭阳，汕尾 一、任职要求 - 1. 需电动汽车，熟悉出差区域交通优先； - 2. 能接受出差，责任心强，细致严谨，具备基本沟通能力； - 3. 无需相关经验，简单培训即可上手。 二、工作内容 负责移动公司代理网点营业厅服务质量检查（具体流程培训后掌握），工作简单易操作。 三、工作时间与强度 - 1. 每月工作约15天，工作量轻松，可自主安排工作时间； - 2. 项目制推进，完成既定检查任务即可，时间灵活。 四、薪资待遇 - 1. 薪资：3000-8000元/月，按量计酬，多劳多得； - 2. 合同：两年固定合同，长期稳定，每月检查数量稳定； - 3. 说明：。 五、联系方式 有意向者，请直接联系本人咨询详情。

长白班！包吃住！住宿优先安排！暑假工勿扰！ 年龄要求：23-45岁 240元/天，15天起， 独立坐岗 包吃包住，水电费平摊50左右 薪资待遇 1.小时工：20/小时每月保底260-320个工时，综合薪资6000-6800 2.正式工：底薪2520，加班按劳动法，平时加班21.72/小时，周六日加班28.96/小时，法定节假日加班43.44/小时，岗位奖励800-1000+绩效奖500+工龄补贴500+五险一金，综合薪资5800-6700元 保底240/天 岗位职责： 1. 负责电子配件，数据线，打印机，等零售产品的陈列、整理、包装 、分拣 2. 完成商品入库、盘点及日常库存管理 住宿环境： 4-6人间 独立卫浴 公寓宿舍 空调热水器标配

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氩弧焊工工作地址:东定路操作电弧焊、氩弧焊，有钳工基础者优先，会看图纸，能熟练操作电弧焊、氩弧焊25-40岁中专及以上学历

仓库工作地址:常熟中天汽配厂8:30上班点对点两班倒，半个月倒一次班，站立式工作，每天有2-3次休息白班260/天，夜班/270天，日结后一天一发，次月转月结可以预支，综合工资：6500-7500左右，最低要求做3个月，2个月后根据市场变化而变动，可以长期做，生产汽车转向系统零部件无叉车证需要搬运20-40岁，有无叉车证均可

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岗位职责： 1. 负责市场价格的趋势分析，预测把握未来趋势 2. 独立完成商品选品、分析及买卖计划制定。 3. 监控单量数据与复盘表现，持续优化买手策略与品类组合 任职要求： 1. 具备买手相关工作经验，熟悉金融产品行业。 2. 敏锐的价格分析力与市场洞察力，具备较强的数据分析能力 3. 优秀的沟通谈判能力与跨部门协作意识 4.男女不限，金融经验优先。 5. 学习能力强，责任心强，抗压能力好 待遇： 双休，法定节假日修 工作时间上午9.30-11.30 下午1.30-4.30 底薪5000+提成30%。（不封顶）综合薪资一万+

【招聘急聘】 ｛数码产品回收工程师｝ 职位详情： 全职买手 1、主要负责3C数码产品全渠道回收（公司提供客户源） 2、对客户数码产品进行检测和价格评估 3、与客户洽谈并完成产品成交 岗位要求: 1、有数码产品销售相关工作经验 2、善于沟通、工作认真负责 3、反应敏捷、表达能力强,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、具备一定的市场分析、判断能力,具备良好的客户服务意 5、能吃苦耐劳,具有优秀的职业道德与职业操守有责任心 6、有团队协作精神,善于挑战。 7、有强烈意愿挑战高薪者优先考虑。 工资待遇: 资范围:5K-20K 小白免费手把手教学，需要你勤奋，努力，肯坚持; 能力优秀的，月均收入8K-20K 需要有驾照，做过销售。

【关于这个岗位】 我们是一家专注于高端定制男女装的品牌，注重面料品质、版型剪裁与设计美感，不盲目追逐快时尚潮流。我们追求的是经得起细节推敲、穿出高级质感的日常衣橱。现需招募一位熟悉高端面料、具备敏锐选品能力的买手，共同参与从原料 sourcing 到成品落地的全流程把控。 【任职要求】 1. 经验： · 具备1-3年高端男女装采购、跟单或商品管理相关经验（例如设计师品牌、精品买手店、高定工作室、优质代工厂等），有实地考察市场、走访工厂、洽谈价格的实际经历； · 了解主流高端面料（如真丝、羊毛、羊绒、高支棉等）的基本性能，能判断工艺质量（如走线、内衬、扣眼处理等）； · 能读懂基础销售数据，清楚补货与清退款式的决策逻辑。 2. 技能： · 熟悉杭州或广州至少一个主要服装批发市场（如杭州四季青、广州十三行/白马）的运作模式，懂得如何寻找优质货源并进行比价议价； · 熟练操作Excel（数据透视表、常用函数），可独立完成简单的采买计划表格制作。 3. 态度： · 工作有反馈，沟通及时，执行力强； · 对成本敏感，在谈判中敢于争取合理价格； · 主动学习，遇到不了解的面料或工艺会主动查阅资料或请教专业人士。 【优先考虑（加分项）】 · 有在档口或工厂从事过跟单、采购工作，拥有稳定可靠的供应商资源； · 服装设计、纺织工程等相关专业背景； · 个人穿搭风格有品位，了解不同款式上身效果； · 可看懂基础版型图或工艺单文件。 【投递方式】 请附上： 简要说明你曾接触过的市场及负责过的品类范围； 如有过往参与采购的款式图片或选品记录，欢迎一并提供。

帮我在淘宝，拼多多，抖音平台上采购一些固定的商品

买手采购 学历要求：不限 工作年限：不限 每月薪资： 8000--16000 任职要求： · 熟悉女装极简松弛高级风格，具备敏锐时尚审美与市场洞察力，能精准把握流行趋势与目标客群需求。 · 深入了解服装供应链体系，熟悉货盘结构、供货渠道，具备优质货源开发与整合能力。 · 拥有资深采购经验，擅长选品、组货及款式落地，能为直播业务提供稳定、高品质且符合轻奢定位的货品支持。 职位联系人：胡 联系电话：

南通网销仓库招聘叠毯子和四件套工作人员，男女不限，年龄要求20至50岁，设有全勤奖，加班薪酬另算。

早上5点半-9点半 ，下午2点-8点，工作10小时

团队扩充，招伙伴全职、兼职、宝妈、实体老板日结:300-1000元；还有后期的管道收入[跳跳]时间自由，各行各业均可合作[握手]。

长白班电商仓库打包装箱，18一小时有点体力活，不包吃，中间有休息时间。

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紧急招人橙柳今晚夜班缺2名临时工上班时间：晚8点到早8点通宵班一天180块，夜班管夜宵和早饭只要18-38岁，活简单要上的直接打电话：

[庆祝]单2做现完场工结资200-300米当场结清武大进学城每要天人要求：18岁以上男女不限联系电话

岗位职责： 1、负责区域物流运力的统筹管理（包括第三方车队、按撤车队、串点配送车队等），构建完善的车队运营体系； 2、组织实施安装、搬迁、撤架调拨、撤架、换架等任务的派发与执行，保障按撤类作业高效落实； 3、搭建并持续优化物流运力操作规范与标准，推动标准化流程有效落地； 4、主导新物流供应商的合作洽谈及现有运力资源的评估淘汰，完成合作协议签署等相关工作； 5、在保障物流运力稳定运行的前提下，持续推进成本优化； 6、结合物流运营实际情况，持续开展流程诊断与优化，提出可行性改进措施，提升整体运营质量。 任职资格： 1、具备基础的数据分析能力； 2、沟通协调能力良好，具有流程优化意识； 3、本科及以上学历（硬性要求）； 4、执行力强，能承受工作压力，擅长跨团队沟通协作； 5、拥有一定物流与仓储管理经验，熟悉物流链路中的关键痛点与运作模式。

今晚邮政快递加日结工数名。220-220-220提供工作餐上班时间19:00—7:00年龄18—60岁祝唐附近有车接送联系电话

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