
南通通州区招聘【生产厂长】薪资:面议,工作要求:具备5年以上生产管理经验,熟悉家纺生产者优
6000-10000元/月
厂长5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
招聘【生产厂长】
薪资:面议,
工作要求:具备5年以上生产管理经验,熟悉家纺生产者优先;
主要负责:公司主营床盖套件
主要负责生产管理(生产计划统筹与人员配置)沟通与协调,品质管理,定期总结经验,找到存在的问题并优化改进,年龄要求:35~50岁之间(懂系统优先),能够适应工厂生产管理工作节奏,有较强的生产管理能力和沟通解决问题的能力,自我管理学习能力强
专业酒店家具生产厂负责人
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上家居家具
1.生产计划与执行
•编制并实施年度及月度生产方案,科学配置人力、设备与物料,保障订单准时交付;
•跟踪生产各环节进度,识别并突破产能瓶颈,持续优化作业流程,提升产出效率;
•联动采购、仓储与物流单位,确保原料及时到位、成品高效出库。
2.质量管理与工艺控制
•搭建并完善全流程质量管控体系,覆盖原材料入厂至成品出厂的各个环节;
•推进生产工艺标准化建设,确保产品满足酒店行业在环保、安全及设计方面的规范要求(如防火、耐磨、环保认证等);
•主导客户质量反馈处理,追溯问题源头并落实纠正预防措施。
3.成本控制与降本增效
•管控生产成本构成,提升材料利用率,减少损耗与能源消耗;
•审核采购支出预算,联合供应商开展议价,保障原材料性价比优势;
•推行生产设备智能化改造,提高人均产出与资源利用水平。
4.团队管理与人才培养
•组织车间主任、班组长及技术工人的绩效评估与日常管理工作;
•开展岗位技能训练,培育复合型人才与核心技术力量,增强团队专业素养;
•强化安全生产意识,贯彻操作规程,防范和杜绝安全事故发生。
5.技术研发与客户对接
•配合设计团队优化酒店家具产品结构与工艺方案,攻克定制化项目的技术难题;
•参与重点项目的工艺评审,输出可制造性优化建议;
•协同销售完成客户验厂、现场安装支持等技术服务工作。
6.合规与可持续发展
•确保工厂运营符合环保法规(如VOC排放、废弃物处置)及劳动法律法规要求;
•推广绿色制造理念,研究应用环保材料与节能新工艺;
•定期向管理层汇报生产运营数据及持续改进进展。
生产厂长
9000-12000元/月
厂长5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验汽车经验精益改善经验
岗位内容:
1.带领团队管理厂区运营,并实现财务和生产目标。
2.负责制定并执行企业的战略计划,满足公司长期发展需要。
3.监督制造和仓储部门,以确保顺畅的供应链和库存控制。
任职要求:
1.具有10年以上的厂区管理工作经验,拥有制造业/工程行业背景,并对相关流程有深入的了解。
2.优秀的人员管理和领导能力,熟练掌握预算分析和财务报告。
3.具备卓越的问题解决和决策能力,注重细节,具有创新精神。
毛绒玩具制造厂长
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.负责毛绒玩具制造工厂的日常运作与管理工作
2.监控生产环节,保障产品品质与作业效率
3.组织并推动团队协作,增强团队执行效能
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2.按时落实上级安排的工作任务,具备高度责任感
3.具有良好的协作意识,能快速融入新工作环境
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验日化品经验
岗位职责:
1、依据企业生产安排,编制车间生产作业计划并组织实施
2、按照计划统筹开展生产工作,保障生产进度按时完成
3、科学调配人力与设备资源,优化生产布局及负荷分配,提升生产效率
4、主持召开工厂日常例会,全面协调车间运作,对生产过程实施监督与指导,同步把控生产质量
5、完善工厂各项管理制度,推进生产管理规范化、标准化建设
6、整体负责工厂内部6S管理工作,维持现场环境整洁有序
7、定期组织员工开展岗位技能训练和安全教育培训,增强员工业务能力与安全防范意识
8、每日汇总分析生产数据,挖掘改进空间,推动效率提升,控制成本损耗,落实成本管理举措
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上制造型企业生产主管工作经验,有面料、纺织、服装、护具类工厂背景者优先
2、掌握工厂管理流程与方法,责任心强,具备较强的品质管控意识
3、具备良好的沟通表达与组织协调能力,能承受较高工作压力
4、熟练使用常用办公软件
选矿厂负责人(铁矿)(驻几内亚)
1000-2000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上铁矿选厂精粉选矿破碎
岗位职责:
1.负责铁矿选矿厂的日常运营管理事务
2.监督选矿作业流程,确保符合安全与环保规范
3.持续优化生产工艺,提升生产效率与产品质量
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及团队合作意识
2.能够妥善应对突发情况,保障生产平稳运行
3.熟悉铁矿选矿技术工艺,具有相关从业经验者优先
4.有非洲地区相同岗位工作经历者优先录用
5.提供每年一个月带薪休假,需能适应非洲工作条件
薪资面议
装配工主管
装配车间主管,1
工作地址:佛山市顺德区大良五沙工业园新辉路19号
8K-12K
生产管理、Lean改善推动、处理生产异常、识别及消除生产过程中的问题、项目协调与统筹,有5年以上生产管理工作经验,2年以上的Lean改善推动经验;有一定的生产经营管理理念,能熟练的运用现场管理手法处理生产异常;能够熟练的运用七大浪费、IE手法、PDCA循环法等来识别及消除生产过程中的问题,降低生产成本、提升生产效率;有项目协调与统筹的能力,有极强的抗压能力;工作严于律己,有强烈的6S推动和持续提升的意识与能力
注塑工
招聘注塑生产经理一名,公司生产日用品,全新海天机,负责注塑和包装部,工资20K左右包吃包住,具体面谈,工作地址:浙江台州路桥,联系电话:老板电话
因本厂增加生产车间,高薪诚聘服装精英1:车间主管一名,主要工作:协调全厂生产、招工、打
4000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
因本厂增加生产车间,高薪诚聘服装精英
1:车间主管一名,主要工作:协调全厂生产、招工、打工价、配合客人查货,生产进度、质量等,工资面谈。
2:技术科打样一名。
3:技术科样衣师傅2名。
4:车间大师傅一名,招工、车间生产、质量、生产进度等,工资面谈。
5:车间小师傅一名,配合车间大师傅工作。
6:后道师傅一名。
7:仓管一名。
8:打箱一名。
以上要求年龄30-55岁之间身体健康,男女不限,要求在南昌地区最少要有3年以上的工作经验,能适应快速出货的节奏,并具有超强责任心强,能适应加班,高强度工作。
联系地址:小兰工业园莲荷西一路,丽丽超市旁。3栋5楼
加工部部长
1-1.2万元/月
主管大专及以上
招聘人数:1人。
岗位要求:
1.大学专科及以上学历,优先考虑食品科学与工程、农产品加工、机械制造等相关专业;特别优秀的可适当放宽条件。
2.5年以上食品或农产品加工行业工作经验,其中4年以上生产管理岗位经历,需具备加工部整体运营管理经验,精通加工生产全流程及行业发展趋势;
3.深入掌握食品加工工艺技术、生产设备操作及维护知识,熟练运用食品安全质量管理体系,能主导体系搭建与优化;
4.具备卓越的生产计划制定、成本控制、团队管理能力,可统筹解决生产过程中的复杂技术和管理问题,有推动重大生产项目落地经验;
5.责任心极强,具备出色的抗压能力、沟通协调能力及战略决策能力,能引领团队达成长期发展目标。
岗位职责:
1.负责制定加工部中长期生产战略及年度生产计划,统筹协调部门内外部资源,确保生产目标与公司整体发展规划高度契合;
2.工作经验:2年以上食品/农产品加工行业工作经验,有第三方工厂技术监督、质量管控相关经验者优先。
3.熟悉农产品加工,掌握快检设备(ATP荧光仪、水分活度仪等)操作,10分钟内完成现场基础检测;
4.掌握农产品加工、食品工艺等基础理论,熟悉果蔬/粮油等加工特性(褐变控制、护色技术等);
5.了解委托加工法规、供应商KPI考核、OEM成本结构等知识。
6.全面负责生产过程管理,严格监督生产工艺执行、设备运行维护及产品质量管控,建立健全生产安全与品质保障体系,杜绝重大安全事故与质量问题;
7.主导生产流程优化、技术创新及成本管控工作,牵头开展降本增效项目,持续提升生产效率,降低生产损耗,增强部门核心竞争力;
8.负责加工部团队建设与人才梯队培养,制定完善的人员招聘、培训、考核及激励机制,提升团队整体专业能力与凝聚力,打造高素质生产管理团队;
9.负责对接采购、销售、研发等跨部门工作,协调原材料供应、成品交付及技术研发转化等事宜,保障供应链高效顺畅,推动部门与公司整体业务协同发展。
工作地点:阿坝州内
薪酬待遇:按公司薪酬体系执行,副部长(部长):10000元-12000元/月;“”等福利待遇按阿坝州相关政策规定执行。
生产厂长,主管
7000-10000元/月
主管厂长3-5年大专及以上生产管理,有生产管理经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
负责对接进出货,安排工人做货,统计相关数据。
文员跟单懂日语,薪资4000+五险
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限新能源
熟练掌握常用办公软件,具备日语能力者优先,英语能力亦可加分。
能够与客户顺畅沟通,性格开朗,踏实肯干,工作细致认真。
有CAD使用经验者更具优势
生产主管
8000-11000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上暖通空调行业
工作内容:
1、在公司总经理的指导下,全面主持车间日常管理工作;
2、主导生产体系运营,保障部门各项经营目标的顺利实现;
3、质量管控:负责生产过程中零部件及设备的质量管理,牵头落实来料、制程及出货等关键环节的质量控制措施;
4、执行公司制定的生产计划,确保生产任务圆满完成,做好计划分解、资源调度与过程协调,保障生产有序开展;
5、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度、管理举措;
6、负责车间人员与设备的安全管理,推动安全文明生产,识别并消除日常安全隐患,有效预防和控制安全事故发生;
7、交付管理:统筹部门资源配置,科学规划各环节作业进度,确保产品按期交付;
8、组织生产成本核算,强化成本管控,提升效率,确保制造过程中人工与物料成本处于受控状态;
9、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,年龄33岁及以下;
2、具备5年以上生产主管岗位工作经验;
3、有中大型设备制造企业生产管理或工厂负责人经历,具备精益生产及精细化管理实践经验者优先;
4、熟练掌握计划管理、物料管理、安全管理及质量管理相关方法;
5、具备体系优化与成本管控能力;
6、拥有良好的沟通协调与组织能力,责任心强,思维清晰,具备较强的团队领导力。
福利:
1、五险一金;
2、提供工作餐;
3、绩效奖金;
4、带薪年休假;
5、年终奖;
6、节假日福利。
江苏扬州新城吾悦,江都万达,各招一个人,年龄47之内,孩子王里面零辅食英氏,底薪2300➕
2300-2800元/月
临时工有提成1-2人月结
扬州新城吾悦,江都万达,各招一个人,年龄47之内,孩子王里面零辅食英氏,底薪2300➕绩效考核500,上六休一,早班9点到4点半,晚班2点到9点半.入职教五险一金,提成上不封顶有需要的打这个电话
其他生产营运人员月结10年以上大专及以上液压工程师
液压系统方案设计,掌握液压流量、压力、功率及扭矩的换算关系,
实现液压各支路元件的合理分配与精准控制,
负责整机设备的液压集成化方案开发与优化
兼职免费培训月结
公共卫生检测兼职,全职招聘
可全职,可兼职,灵活赚钱‼
1⃣工作时间:周一至周六上午9:00~下午5:30
2⃣薪资:底薪+提成,多劳多得,上不封顶
3⃣工作内容:主要就是打打电话根据提供的话术照着读就好,轻松得很。
4⃣地点:梁溪区
5⃣语言表达能力良好,乐于主动沟通交流,有电联经验更佳!没有经验的也会有相应培训,别担心!
6⃣支持长期稳定合作
联系方式:
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生产技术员-注塑操作工
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上包吃住注塑技术员月结注塑工注塑领班
注塑车间班长
1)负责注塑车间的日常运营与管理;
2)负责班组人员的工作分配与协调;
3)负责生产现场5S执行与监督;
任职资格:
1)中专及以上学历,具备5年以上调机经验者优先考虑;
2)有车间小组独立管理经验者优先录用;
3)能熟练进行基础电脑操作,表达清晰,沟通顺畅;
提供食宿,年度旅游,年度体检,生日福利,春节红包、开门红,业绩突出者可享年终奖金
工作地址:江苏省淮安市淮高镇高港新区18号(江苏科智药业有限公司)
产品项目工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上企业内部技术项目管理
1、制定并跟进项目开发进度计划,确保项目按时交付且符合客户需求。
2、协同业务部门开展客户技术对接,定期向客户反馈项目进展情况。
3、主导模具试模过程跟踪,组织模具验收评审及鉴定工作。
4、管控新产品项目样品交付的及时性与合格率指标。
5、参与新产品开发阶段的可制造性分析与验证,提出优化建议。
6、负责新产品试产阶段测试方案、流程及工具的导入与验证,完成测试环境搭建与测试执行。
7、牵头新产品试产实施,组织试产前准备会议,编制试产计划与生产工艺流程。
8、监控试产执行进度,汇总试产过程中的异常问题并主导闭环处理,确保产品顺利转入量产,并对生产人员进行操作培训。
9、核对研发BOM与样机实物一致性,完成生产BOM的导入工作。
10、组织试产总结会议,形成并提交《试产总结报告》。
生产组长
任职要求:
1.外派轮岗
2.有1年以上手袋箱包或相关行业经验;
3.吃苦耐劳,无不良嗜好,配合公司的制度。
4.上家公司表现优秀;过往经历无其他公司解雇经历。
5.能独立完成产前样品。
6.心态积极良好,能服从公司制度管理并做好员工的思想沟通工作。
岗位职责:
1.负责车间排货,质量管控,大货前产前样制作交主管-品质部审核-厂长-产前会议后才大货批量生产。
2.负责本组产品结尾工作安排跟进(在规定时间内完成结尾工作)。
3.按照生产部指示完成月计划、周计划、日目标产值;及产前样制作。
4.负责本组物料上线前的排查;负责本组劳动纪律及5S环境卫生;
5.负责本组物料摆放及上下班安全检查及水电门窗检查工作;
6.负责本组员工记数管理工作,及产品部件首件工作。
7.负责制定每日员工定量生产及品质巡查工作。
8.充分了解掌握本组员工的生产能力,员工技能状况,据此分析生产状况,进行人员协调安排。
8.负责每天报表交主管审核;每天不定时检查员工品质有没有按照标准生产;每天关注员工计数是否达标并做协调及员工的思想沟通工作。
9.保证按照生产部下达《月生产任务排期表》的目标产值;按照生产指示(周计划目标产值),做生产线目标跟踪工作,按时、按质、按量完成每天的生产任务。
10.监督收发做好领料及数据交接;负责本组易耗品的申请及控制工作。
组织召开本组每日早会(总结昨天品质异常及效率;指示员工今日目标)。
11.按照生产部下达(月度计划目标)、(周计划)制定每天各单位及工序目标数量;根据主管指示准时完成业务部下达的产品交货期。
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