工作周期：2个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 兼职教学老师 注：教师仅需负责授课，无需参与任何销售类工作 一、工作职责： 1、每月开展普通话考试相关课程的教学工作 2、做好学员的上课情况记录 3、课后进行学习指导与跟进，协助学员顺利通过考试 二、岗位要求： 1、普通话水平达一级乙等，本科大二及以上学历者优先 2、播音与主持艺术专业背景者优先 3、具备相关教学经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2.执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3.为学员提供专业指导、训练辅导及学习进度跟踪等后续服务； 4.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业绩目标； 5.参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，汉语言文学、心理学、教育学、播音与主持、表演、广播电视等相关专业优先； 2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础和实际教学经验； 3.具备较强的课堂管理能力，能有效激发学员参与热情； 4.语言表达流畅，沟通能力强，学习反应快，善于归纳并优化教学方式； 5.一年以上相关工作经验，拥有丰富教学实践、演讲能力及现场表现力者优先； 6.有商业演出主持、演讲赛事经历或沟通类课程授课经验者优先考虑； 7.可适应出差安排，形象良好，气质出众

岗位职责： 1.负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2.执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3.为学员提供专业指导训练，并跟进学习进度与效果，落实课后服务； 4.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业绩目标； 5.参与教研交流活动，按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，汉语言文学、心理学、教育学、播音与主持、表演、广播电视等相关专业优先； 2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础和实际教学经验； 3.具备较强的课堂掌控能力，能有效激发学员参与热情； 4.拥有良好的语言表达与沟通技巧，学习能力强，善于归纳总结并优化教学方式； 5.一年以上相关工作经验，具备丰富教学实践及演讲能力、现场表现力者优先考虑； 6.有商演主持、演讲赛事或沟通类课程授课经历者优先； 7.能适应出差安排，形象端正，气质良好

岗位职责： 1.负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2.执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3.为学员提供专业的辅导训练，并跟进学习进度与效果； 4.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业绩目标； 5.参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，专业方向为汉语言、心理学、教育学、播音主持、表演或广播电视等相关领域； 2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业理论基础和实际教学经验； 3.具备较强的课堂管理能力，能有效激发学员参与热情； 4.语言表达清晰流畅，沟通能力强，学习理解速度快，善于归纳并优化教学方式； 5.一年以上相关工作经验，拥有丰富教学实践、演讲能力及现场表现力者优先； 6.有商演主持、演讲赛事指导或沟通类课程授课经历者优先考虑； 7.能适应出差安排，形象良好，气质出众

岗位职责： 1.负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2.执行教学方案，完成备课任务并持续优化教学内容； 3.为学员提供专业的指导训练，并跟进学习进度与效果反馈； 4.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业绩目标； 5.参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，专业方向为汉语言文学、心理学、教育学、播音与主持、表演、广播电视等相关领域； 2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础与实际教学能力； 3.具备较强的课堂管理能力，能有效激发学员参与热情； 4.拥有良好的语言表达与沟通技巧，学习能力强，善于归纳总结并优化教学方式； 5.一年以上相关工作经验，具备丰富教学实践及演讲表现力者优先考虑； 6.有商业演出主持、演讲赛事经历或沟通类课程授课经验者优先； 7.可接受出差安排，形象端正，气质良好

对自己能力缺乏清晰认知者勿扰！ 头像缺失、使用搞怪头像或面部被遮挡者谢绝联系！ 无责任心、不愿长期稳定工作者不考虑！ 缺乏独立自主意识的依赖型人格请绕行！ 只想安逸享乐、不愿踏实付出者不予接待！ 此处为职场，请以职业态度面对！ 岗位名额有限，期待认真对待的你！ 工作内容: 1、落实萌话筒课程体系与测评流程，开展4-12岁少儿语言口才教学； 2、参与语言艺术类课程活动的策划与实施，协助少儿栏目内容的设计与推进； 3、整理并分析家长与学员的课程反馈，持续优化教学课件与授课方式； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，专业范围包括播音主持、中文、音乐表演、艺术类、幼教、学前教育等相关方向； 2、擅长与儿童互动交流，热爱教育行业，具备爱心、耐心、责任感及良好师德素养； 3、性格积极有活力，具备较强亲和力与课堂感染力，语言表达流畅、逻辑清晰，有少儿培训授课经历者优先录用； 4、普通话标准，发音清晰，吐字清楚；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2031-11-30 兼职--普通话老师 老师仅需专注授课环节 一、工作职责： 1、根据每月教学计划安排进度，开展普通话考试相关课程讲授 2、做好学员上课情况记录 3、负责课后学习跟进及作业布置，协助学员顺利通过考试并取得二甲或二乙成绩 二、岗位要求： 1、普通话水平达一级乙等及以上 2、播音与主持艺术专业者优先考虑 3、具备相关教学经验者优先录用 4、年龄21岁或大三及以上学历

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2031-11-30 兼职--普通话教师 教师仅需专注授课环节 一、工作职责： 1、根据每月教学计划安排，开展普通话等级考试相关课程讲授 2、做好学员课堂学习情况记录 3、负责课后学习跟进及作业布置，协助学员取得二级甲等或二级乙等成绩 二、岗位要求： 1、普通话水平达到一级乙等及以上 2、播音与主持艺术专业者优先考虑 3、具备相关教学经验者优先录用 4、年龄21岁或大学三年级及以上学历

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-31 一、岗位职责： 1、根据每月教学计划安排授课进度，开展普通话考试相关课程讲授 2、做好学员上课情况的记录与归档 3、负责课后学习指导及作业布置，协助学员备考并取得二级甲等或二级乙等成绩 二、岗位要求： 1、普通话水平达到一级乙等及以上 2、播音与主持艺术、表演、编导等相关专业优先考虑 3、具备相关教学经验者优先录用 4、年龄需满21岁或为大三及以上在读学生

对自己能力缺乏清晰认知的勿扰！ 头像缺失、使用搞怪头像或面部被遮挡的不予通过！ 缺乏责任心、无长期稳定工作意愿者谢绝申请！ 人身自由受限、依赖他人决策的“妈宝”请绕行！ 只想安逸享乐、不愿付出努力者请止步！ 这是职场，请以正确态度面对！ 岗位名额有限，务必认真对待！ 工作内容： 1、落实萌话筒课程体系与测评机制，开展面向4-12岁少儿的语言表达与口才教学； 2、参与语言艺术类课程活动的策划与实施，承担少儿栏目内容的设计与组织； 3、汇总并分析家长及学员意见，持续优化教学课件与授课质量； 任职要求： 1、大专及以上学历，播音主持、汉语言文学、音乐表演、艺术类、幼教、学前教育等相关专业优先； 2、具备良好的儿童沟通技巧，热爱教育行业，富有爱心、耐心与责任感，恪守教师职业道德； 3、充满教学热情，具备较强亲和力与感染力，语言表达清晰流畅，思维灵活，有少儿培训授课经历者优先考虑； 4、普通话标准，发音清晰，表达能力强；

岗位名称：机器人焊接；测试；装配；打磨；辅助工； 岗位要求：1.，年龄2040岁；2.适应站班和夜班，能接受2班倒的工作制度；3.工作内容轻松简单。 薪资待遇：1.薪资结构为20+2（补贴）/小时；2.上班时间早八到晚八，计薪10小时，实际工作时间可能根据倒班制度有所不同；3.免费提供两顿工作餐和住宿，水电费平摊；4.；5.面试通过安排住宿；6.；7.三天工资，；8.政策打卡10天可获得800元奖励。

无锡市梁溪区招玻璃安装、工地力工、工地学徒工

昆山千灯寻求一名熟练的临时焊工，为期五天，需要精通图纸、不锈钢件及机架的拼接，掌握氩弧焊和气保焊技能，非二把刀或捣浆糊者，工作地点在苏州昆山。

【职位详情】 城上音乐剧艺术中心，由重庆舞蹈家协会副主席、旅美百老汇音乐剧演员叶皓创立，致力成为中国原创音乐剧的创作演出平台，培养未来艺术家。公司位于重庆万象城，诚邀各界专业人士应聘洽谈。 【岗位职责】 1.拥有播音专业院校背景，具备扎实的专业知识； 2.在重庆地区有明确的职业规划和发展目标； 3.至少拥有2年相关工作经验，能够胜任播音主持的教学任务； 4.能够胜任少儿、艺考，成人课程的教学及管理工作； 5.具备爱心、耐心和良好的团队合作精神，能够与学生和同事建立良好的关系； 6.熟悉销售和教研工作，能够有效推广课程和提升教学质量；擅长剧目编排，熟悉口才考级，能够指导学生排练舞台剧、话剧和小品等； 7.具备良好的英语口语表达能力，英语四六级优先； 8.拥有教师资格证书者优先。 【福利待遇】 1.竞争力的薪资待遇，具体面议； 2.提供完善的培训体系，帮助员工提升专业技能； 3.享带薪年假，每年5天； 4.提供舒适的办公环境，配备休息区； 5.丰富的员工活动，增进团队凝聚力。

岗位职责： 1、协助运营团队共同塑造教师个人品牌形象； 2、协同内容团队完成知识类口播短视频的拍摄工作； 3、通过直播形式讲解家庭教育相关内容，并推广公司提供的教育产品（知识内容由公司提供）； 4、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求：普通话流利，无明显地方口音者均可咨询报名，有疑问欢迎直接联系沟通~持有教师资格证者优先考虑~ 岗位福利： 1、7-12K无责任底薪，提成无门槛限制； 2、熟练掌握流程后可申请居家开展授课工作； 3、提成采用阶梯式制度，入职后规则公开透明； 4、享受法定节假日休息，节日、生日、入职周年及年会均配备公司专属定制礼品； 5、入职即按规定缴纳社会保险（严格遵守劳动法）； 6、定期组织团建活动、生日庆祝、下午茶时光； 7、配备专业运营人员一对一指导，助力快速适应岗位节奏；

1.口才指导老师 2.具备良好表达能力，普通话达标 3.积极上进，提供系统化教材与专业培训

岗位职责： 1、教授4岁~12岁儿童口才课程； 2、完成授课前准备工作（如充分备课、课前教具准备）； 3、参与校区及总部组织的各种培训、教研和会议； 4、电话教学对孩子的学习效果跟踪，和家长保持积极沟通。 岗位要求： 1、热爱孩子，热爱教育事业； 2、大专或以上学历（语言口才演讲相关专业，有口才演讲工作经验者优先考虑） 3、语言组织能力强，国学文学基础好，普通话流利清晰；听说读写能力强； 4、乐于接受全新的教育理念和教学模式；5、始终保持积极乐观的心态。 一旦录用，您将获得： 1、专业标准化岗位培训 2、有竞争力的薪资待遇（薪金=无责底薪+课时费+续班奖金+补助）； 3、不定期的岗位晋级以及工资晋级评比4、良好的职业发展平台（老师--储备教学校长--教学校长）； 5、优质的人才培养计划（定期的职业技能培训、团队拓展训练）； 6、开心、快乐的工作环境，团结互助的工作氛围。期待有能力的年轻骨干前来竞聘！

岗位职责： 1、承担语言艺术、小主持人等相关语言表演类课程的教学工作； 2、参与语言艺术学科教研活动，配合完成教学大纲完善及教学计划拟定； 3、组织学生参加考级、比赛以及本中心开展的各类展演活动； 4、配合校方开展教学管理工作，对学生进行专业辅导并跟进学习进展。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，播音主持、表演、学前教育等相关专业优先； 2、具有一年以上相关教学经验者优先，优秀应届毕业生或专业能力突出者可适度放宽条件； 3、普通话标准流利，持有普通话二级甲等或以上等级证书； 4、热爱少儿教育事业，具备良好沟通能力，对孩子有责任心和耐心； 5、能积极配合团队工作，具有较强的服务意识与协作精神。

上班地址就近安排（包吃包住） 1.常州市溧阳市溧城街道文化公园二楼梦佳舞蹈旁汇武功夫会馆 2.常州市溧阳市溧城镇苏宁广场对面江南春三楼汇武武术（阿婆小饺旁小卖部入口） 3.常州市武进区万达广场三楼汇武功夫会馆 薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入万元以上 2-提供食宿 3-全年组织两次以上团队拓展及旅游活动 4-每月不定期聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，接待到访家长与学员 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学档案，跟踪并记录学习进度 4-根据学员学习情况，及时通过电话或面谈方式与家长沟通反馈 5-通过日常服务维护，推动学员续费及推荐新学员 6-在上下学时段，以3-5人小组形式开展地推宣传与信息登记，达成月度招生目标 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或从业背景者优先录用 5-性格积极外向，热情主动，责任心强，富有亲和力，具备良好表达与沟通技巧 6-具备一定销售意识与沟通策略，乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行师徒制，资深员工一对一指导协助成单 2-机构规模大，口碑良好，出单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，协作高效，无内耗无复杂人际关系

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织两次以上团建旅游活动 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖励 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接来访家长与学生 2-管理学员课程安排，落实排课、考勤及相关记录工作 3-整理学生入学资料，跟进学习进度并做好档案维护 4-定期与家长沟通反馈学员情况，形式包括电话或面谈 5-在上下学时段参与3-5人小组地推宣传及信息登记，完成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业工作经验或销售背景者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 5-性格积极外向，主动热情，富有责任感与亲和力，擅长人际交流 6-具备良好销售意识与沟通技巧，乐于与人互动 7-无经验者可享受公司免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业实力雄厚，机构信誉良好，出单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单纯粹

招聘：电力系统技术研究员 薪资：面议 岗位职责：开展包括面向新型电力系统、应对传统电力系统新需求相关的故障诊断、定位、测距，大规模电力电子化背景下的宽频振荡监测、稳定控制，以及新能源调控等相关技术研究，负责相关课题的算法研究与开发、组织实施、对外推广应用等工作。

1、依据学校整体工作规划，拟定并落实学年本学科教学管理方案； 2、开展教学检查与评估工作，监管教师对教学大纲及教学计划的实施情况，组织实施教师绩效考评； 3、统筹本学科课程教学安排，管理本科阶段学员的约课事务； 4、收集并分析学员学习数据，进行学习情况诊断，制定个性化辅导方案与学习规划； 5、带领团队成员推进并完成本学科各项教学任务目标。 【巨石人的专享福利】 1.高薪收入：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴； 生源充足，试用期即可全额享受各类绩效奖励； 2.健全的培训体系； 3.广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，流程公开透明）； 4.节日福利礼品，生日庆祝活动，每月团队聚餐，办公氛围轻松融洽； 5.享受带薪国内或境外旅游； 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班。

南京艺元素美术位于浦口区桥北明发外滩广场，现学校有学生1000余人，教师10多名，现在机构发展需要，招聘少儿美术老师、书法老师、国画老师等，机构主要教学科目:儿童画、线描、素描、书法、成人班、陶艺、沙画班等科目，有意者可以来面试哦，有足够的耐心和亲和力，工作态度端正者优先

【岗位职责】 1、全面负责管理校区咨询团队，做好目标管控，完成集团总部制定的月度、年度销售目标； 2、负责校区咨询部门人员管理，做好人才引进及培养、团队梯队建设，搭建健全的部门组织架构。制定部门员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行，加强团队管理，降低团队流失率，提高人均产出。 3、负责团队日常工作管理，包括但不限于组织部门会议、团队基础工作监督、团队奖惩激励、执行序列管理制度、各项信息上传下达、清晰并配合其他部门工作，确保部门工作有序进行； 4、做好各个渠道的客户资源的管理把控，做好关键时间节点的销售方案与话术的培训工作，帮助团队每一个咨询师完成难度客户的咨询服务并促成签单； 5、协助上级领导完成校区、区域各项管理工作。 【任职要求】 1、专科及以上学历，2年以上同行销售管理经验（若条件优秀，可相应放宽） 2、对教育行业有一定了解，熟悉咨询工作流程，有较丰富的招生经验； 3、具有敏锐的市场洞察能力和应变能力，良好的判断能力和沟通能力； 4、具备较好的抗压能力、较强的执行力； 5、善于团队合作，具有良好的协调能力； 6、良好的职业素质和敬业精神，认同企业文化。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：底薪++新签个人提成+团队提成+其他评比激励+全勤奖+饭补+工龄工资+年终奖；综合收入月度平均25000-35000，优秀者40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 主管-储备校长-校长-区域总经理。 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位名称：团队招募成员； 岗位要求：1.愿意与团队共同成长，共同拼搏事业；2.强烈的成功渴望和成长意愿；3.对团队工作有良好的协作能力和团队精神。 薪资待遇：月薪500015000元。

咨询主管/储备校长/校长/区域总经理 任职要求： 1.因集团发展需要，需服从调配至各校区（滨海/阜宁/射阳/响水/东台/建湖/大丰/沭阳/泗洪/苏州） 2.具备优秀的团队领导力与组织管理能力 3.能够快速响应并有效处理各类突发问题与工作挑战 4.具有较强的协调能力和语言表达能力 岗位职责: 1.统筹集团日常运营事务，保障各项工作高效推进 2.带领团队落实项目执行，确保任务达成与质量达标 3.持续改进管理机制，增强团队协同效率与执行力 岗位福利： 1、弹性上下班时间，避开交通高峰期，法定节假日按规定休假； 2、缴纳五险一金，提供租房补贴、购房补贴、住房津贴及生活补助； 3、享受节日福利、生日礼金、婚假补贴、工伤补贴、丧假补贴； 4、每月组织团队活动，年度安排旅行（依据校区业绩表现享有国内或国际旅游福利）； 5、提供专业入职培训、晋升专项培训、职业发展软技能课程、管理层MBA系统培养计划；

岗位职责： 1、负责课程的市场推广及客户资源的开发与维护，及时跟进咨询线索，有效邀约到访，提供学员全流程服务支持。 2、按要求完成中心分配的个人招生目标及团队整体业绩指标，确保任务按时达成； 3、对月度招生计划进行细化分解，实时追踪进度，落实绩效考核相关工作。 4、收集并分析客户需求与反馈意见，持续优化招生话术和工作流程，提高转化效率。 5、积极参加公司及部门组织的各类培训活动，不断提升专业能力与沟通销售技巧。 8、配合筹备并参与家长会，向家长反馈学员学习进展，做好续费引导及推荐工作。 9、参与销售团队搭建，开展人员培训，评估成员表现，推动团队建设与发展。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2年以上教育培训机构销售工作经验； 2、形象良好、气质出众，性格成熟稳重，自信大方，表达得体，富有热情与亲和力； 3、具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力，应变能力强，能承受一定工作压力； 4、热爱教育行业，积极进取，执行力强，具备良好的服务意识和学习能力； 5、具有拼搏精神和团队协作意识，能够适应弹性工作安排

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招聘打磨工一名，工期一周至十天，工资按小时计算，每小时25元，工作时间为8:0016:30，根据企业需求可能加班至晚9点，工作地点在利港街道西安路无锡江阴。