岗位职责： 1.跟进已购书客户的名单信息，持续关注客户的学习进展与使用情况 2.收集客户反馈，协助处理售后服务相关事宜 3.维护老客户关系，提升客户粘性与满意度 4.完成部门交办的其他工作任务 岗位要求： 1.具备1年以上工作经验（沟通能力突出者可放宽无经验要求） 2.具备良好的沟通协调能力，认同团队协作价值 3.针对客户需求及售后问题，能迅速响应并有效沟通，确保服务体验 4.能够高效且合理地解决客户提出的各类售后问题 5.具备较强的学习能力，可在短期内掌握产品核心内容 6.工作态度积极主动，服从工作安排，责任心强 工作时间： 五天八小时工作制，享受法定节假日，提供15天以上超长带薪年假

岗位职责： 负责登高车、臂式车的销售与租赁业务，包括客户对接、租赁协议签订及后续回款跟进等工作 任职要求： 需具备登高车、臂式车销售或租赁相关经验，能够快速上岗独立开展工作，有驾驶车辆条件者优先，配备车补、油补

招聘：销售（双休+五险一金） 薪资：4000~10000元/月 岗位职责： 1.负责公司产品的推广与销售，完成既定销售目标。 2.开拓新客户，维护老客户关系，挖掘潜在销售机会。 3.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案。 4.收集市场信息，反馈竞争对手动态及市场趋势。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2.具备良好的沟通能力和人际交往能力，有较强的客户服务意识。 3.有销售工作经验者优先，能承受一定的工作压力。 4.熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。

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主要负责小区内接单，建筑装潢垃圾清运搬运，敲墙，切墙，门窗更换，院子改造，加固，园林绿化等业务接单，，35岁—50岁，有建材销售及工地经验可适当放宽年龄！底薪加提成

岗位介绍比较详细，请耐心看完（ps：我们属于汽车行业，不是贷款、金融、房地产） 工作内容，薪酬百分百真实。感兴趣，可以投个简历。 ---------------------------------- 【公司是做什么的】 ·我们是一家提供汽车延保服务的龙头企业，总部坐落于上海，已在全国设立38家直属分公司，年营收11亿+。 ·【汽车延保】买车时，车辆一般自带3年10万公里质保，但绝大多数用户用车超过3年，用户可以在购车时，购买原厂延长保修服务，保修期提升到5年/6年，前期花小钱，后期省大钱 ---------------------------------- 【我入职之后每天的工作】 ·纯面销，不需要打电话 ·不需要自己开拓客户 ·在4s店工作，客户在4s店等待交车时，同客户销售我们的汽车增值产品 ---------------------------------- 【薪资怎么样】 ·无责底薪4k+提成（5-12%的阶梯式提成） ·负责两家4s店，交车量有保障！收入有保障！ ·不搞套路，底薪是纯无责 ---------------------------------- 【试用期】 ·试用期二个月 ·试用期薪资不打折 ·试用期转正要求：两个月内完成2万4的业绩 ---------------------------------- 【五险一金】 ·基数4k，公积金比例8% ---------------------------------- 【难做么】 ·师傅和直属经理，双重带教 ·新人一般第一周开第一单 ·培训体系完善，线上网课、线下培训一应俱全 ·新人留存率80%以上，所以，不难做！！ ---------------------------------- 【工作时间】 ·早09：00-晚17：30 ·没有加班！没有加班！没有加班！重要的事情说三遍！ ---------------------------------- 【岗位要求】 ·******； ·大专及以上学历（可以接受非全）； ·有完善培训和带教，对经验没有要求，只要你想做销售。 ---------------------------------- 以下是公司的详细介绍 上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年，主要提供汽车后市场细分领域---汽车延保服务，总部坐落于美丽的上海北外滩。 在中国汽车后市场延长保修服务迎来发展新纪元之际，利真顺应趋势，跨越式发展，已在上海、重庆、成都、郑州、西安、长春、沈阳、南宁等30余城市设立分子公司，延保业务覆盖全国近2000家4S店。作为《汽车延长保修规范》的主起草单位，中华全国工商业联合会汽车经销商商会副会长单位，上海利真以客户需求为导向，不断整合汽车后市场资源为中国汽车用户提供省钱、省心、便利快捷的汽车延长保修服务。 在汽车延保还未真正走入中国爱车一族的生活中时，利真团队已然开始为被爱车一族忽略的（中国）汽车后市场服务问题提供研发解决方案，并从国外引进创新理念和先进技术，成为汽车延保行业的开拓者和耕耘者，是《汽车延长保修规范》的主起草单位。公司以客户需求为导向，以“让您的生活更加美好”为使命，共建共享模式，创新合作平台，不断整合汽车后市场资源，为客户提供贴心延保服务。 ！！！期待与优秀上进的你进一步沟通面试交流！！！

1.客户沟通与需求挖掘：主动接待到店/线上咨询客户，精准了解家庭对儿童摄影的需求（如年龄阶段、风格偏好、预算范围），结合工作室套系（如新生儿照、周岁照、亲子照）提供专业推荐，完成套餐介绍与初步意向锁定。 2.销售转化与订单跟进：负责摄影套餐的销售促成，清晰讲解套餐内容、拍摄流程、后期服务等细节，解答客户关于拍摄时间、服装选择、相册制作等疑问；订单确认后，同步协调摄影团队排期，并跟进客户拍摄前准备事项，确保服务衔接顺畅。 3.客户关系维护与二次开发：拍摄完成后跟进客户选片、后期修改意见，提升客户满意度；定期维护老客户资源，通过节日问候、新品套系推送等方式，挖掘二次消费（如成长套系续购、家庭纪念照加拍）及转介绍机会。

【我们可以给予你】 薪资待遇：底薪+提成+绩效+奖金 底薪：5000元+提成：8%-20%随业绩与晋升机制同步增长+奖金（1000元-3000元不等）； 双休；五险一金；国家法定节假日正常休息 员工享婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假等，严格按照国家政策执行 节日福利补贴、办公室零食供应、定期团队聚餐 【我们可以给你这样的平台】 &晋升通道：4级发展路径，涵盖管理岗位及独立开拓新市场机会 &提供“专业线与管理线并行”的双轨发展模式 &完善的培训体系，包括岗前培训、跨境搜专项培训、主题课程、实操技能提升等 技能要求： 市场营销、营销管理、海外市场拓展、数据分析、数据驱动型销售、市场趋势研判 【我们需要这样的你】 &热爱销售工作，具备持续挑战自我、追求卓越的目标感 &大专及以上学历，怀揣奋斗热情，积极进取 &思维灵活，表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 &能够承受工作压力，责任心强，具备优秀的团队协作、组织协调、策划及管理潜力 &熟练操作互联网工具及常用办公软件 【我们需要你做到这些】 &负责外贸数据类客户的开发与维护，聚焦中高端客户群体：熟悉公司产品内容与业务流程；通过电话、网络、面谈、邮件等方式筛选中高意向客户，依据客户需求安排会面沟通与商务谈判，建立深度客户关系，实施客户关怀，为客户量身定制外贸数据解决方案，并在授权范围内完成合同签署 &组织并落实客户售后服务工作：提供专业的数据解读与分析支持，指导客户使用公司产品并开展相关培训，及时处理客户反馈与异议，保障服务品质，提升客户满意度 &定期与客户保持互动交流，巩固长期稳定的合作关系 &严格执行公司制定的销售管理制度及相关操作细则 人才是企业发展的根本支柱，识人用人、选贤任能、人岗匹配是我们的用人理念。我们坚信人人皆可成才，致力于打造高效激励机制，充分释放每位员工的潜能，提供公平、公开、公正的职业成长环境与晋升机会，构建积极健康的企业文化氛围，增强员工凝聚力与归属感。同时，我们提供具有市场竞争力的薪酬福利体系，推动企业与员工共同成长、实现双赢。跨境搜期待与优秀的你携手共进，共创数据新未来！

岗位要求： 年满十八岁即可，经验不限，学历不限，欢迎应届毕业生，零基础人员也可 薪资： 无责任底薪5000元＋高额提成＋3000-10000元奖金，每月18号准时发薪，不压工资 上班时间： 上午9:00-12:15，下午2:00-17:30，每周六固定休息 福利待遇： 1、定期提供下午茶，公司提供精准客户资源，无需外出扫街或陌生拜访 2、享受节假日带薪休假，工作氛围轻松融洽，零经验者可入职，安排一对一指导，提供带薪岗前培训 3、晋升机制公开透明，只要具备团队管理意愿，公司提前为你规划发展路径

岗位职责: 1.负责产品市场推广与销售工作，通过多元化渠道拓展新客户资源； 2.持续维护并提升客户关系，保障客户满意度与长期合作意愿； 3.关注行业市场动向，灵活优化销售方案以应对市场变化； 4.整理市场及竞品信息，为产品优化与营销策略制定提供有效支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识； 2.热爱销售岗位，能适应高强度工作节奏； 3.拥有较强的市场洞察力与客户运营能力； 4.具备独立处理问题的能力，自我驱动力强。

招聘：尾灶/打荷/学徒 无锡市茂业天地4楼招聘尾灶6500-7000,打荷4500-5200 学徒也可以 要求过年不回家 不会有人带月休4天,节假日过年补休

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招聘外地厨师一名， 工资待遇9千到1万，看手法 小店7张桌。活好干，老板人好事少 要求师傅吃苦耐劳，会点熏酱。凉菜。 地址，常州金坛附近 电话

玖乐一手单前黄长白班敏杰电器最新招聘 主要生产电梯控制柜，订单长期稳定 工人，年龄18-45岁 岗位: 装配，打包，辅助工等，辅助可放宽年龄 工资待遇： 20元/小时，部分岗位21，试用期过后加全勤300元 综合工资6500-8000 工作时间： 长白班 7:30-19:30，配合生产需要加班，月工时300左右。 提供菜不提供饭，需要自己带餐具米蒸饭。 每月26号准时发上月工资。 面试时间: 周一到周五12：40厂门口集合看车间面试 2*3个月 地址:前黄街上 驻厂

1、负责公司相关产品的销售及售后服务，达成公司制定的销售目标； 2、定期跟进客户使用产品的情况，及时响应并解决客户疑问，提升客户体验；结合客户实际需求，提供专业的数据分析支持，优化产品应用成效； 3、通过电话沟通、实地拜访等方式维护客户关系，根据产品迭代和客户需求开展培训，增强客户对品牌的认同与信赖； 4、持续跟踪潜在客户进展，提升转化效率，推动销售线索向实际订单的高效转变； 5、搜集并整理竞品动态，掌握市场趋势及成交信息，为客户制定切实可行的运营建议； 6、按时保质完成上级安排的其他工作事项，按团队标准执行电话与拜访任务，并及时汇报工作进展。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备一年以上销售经验者优先考虑； 2、普通话流利，具备良好的表达与沟通能力，能承受较强工作压力，具有积极进取精神； 3、热爱销售岗位，自信主动，敢于面对挑战，具备较强的自我驱动力； 职位福利： 1、基础底薪4k-9k+高提成+多项激励奖金；具体收入面议，平均综合薪资1w+； 2、晋升机制公开透明，配备系统化培训体系，助力员工快速提升； 3、设有季度奖金与年度奖金； 4、公司设有食堂，可提供早中晚餐； 5、工作时间灵活，参加完早会后可自主安排外出展业； 职位亮点：行业处于快速发展期，属于未来高增长领域。发展空间广阔，办公环境优越，团队氛围融洽轻松。

关于我们： 广东巨航法律服务有限公司，专注于为企业提供法律风控与合规解决方案，与广东巨航律师事务所协同运营，具备扎实的法律服务与商业落地能力。 这个职位适合谁： 如果你正在或曾从事助贷、企业融资顾问、银行对公业务、金融中介服务，拥有活跃的企业客户资源，却受限于政策变化、额度收紧、收入波动大； 如果你希望将现有客户资源进一步变现，构建“金融服务+法律风控”双轨收入模式—— 那么，这个职位正是为你设计。 你的职责： -对接现有企业客户资源，提供法律风险诊断与合规增值服务； -推广公司标准化法律产品，完成客户签约与关系维护； -协同律师团队进行需求对接与交付跟进； -参与每周线下业务复盘与佣金结算会议。 我们期待你具备： -1年以上助贷、企业融资、对公业务或相关领域经验； -拥有稳定的企业客户资源及较强的客户关系能力； -具备创业心态、学习能力强，愿意拓展服务边界； -认同“长期主义、利他共赢”的协作理念。 我们为你提供： -高竞争力回报：提成30%起，周周结算，收入无上限； -资源即时变现：现有资源可直接转化创收；再搭配获客软件转化更精准更高效； -专业全程支持：律师陪同谈单、标准化产品体系、全流程交付支撑； -轻资产合作模式：无需成本投入，时间自由，无需坐班； -成长晋升通道：可发展为区域合伙人，享受团队管理与股权激励。 为什么值得你立即投递： -你不再是“单次交易”服务者，而是企业长期成长的陪伴者； -你不仅帮企业“融资”，更帮企业“护资”，构建深度信任； -你在不变换赛道的前提下，开辟一条高附加值、高复利的收入路径

【岗位职责】 1、依托公司分配的客户资源，通过电话沟通与网络推广相结合的方式，为中小型企业提供工商及财税相关服务。（涵盖工商注册/变更、代理记账、资质许可办理、知识产权服务、税务问题处理、审计报告出具等）。 2、整理并记录意向客户信息，添加客户微信，持续跟进沟通进展。 3、在小红书、抖音等社交平台进行内容发布，实现客户引流与线索获取。 4、负责客户后续关系维护，促进复购及客户推荐新单。 【工作时间】 08：45--18：00，大小周休息，法定节假日正常休假。 【薪资待遇】 无责任底薪3-5K。工商业务提成25%，代账业务提成8-30%！！！ 【福利待遇】 每月组织团队建设活动+下午茶供应+生日礼品发放+年假+产假等多项福利。 【工作地点】 武汉市武昌区小东门地铁口德嘉画苑601室。

主动投递简历者有限，可就近安排（可线上面试） 【任职资格】营销房产销售方向 1、年满二十周岁以上，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 【薪酬福利】新媒体营销房产销售方向 福利1：12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假） 福利2：平台费大幅下调5%，提高大家的收入 福利3：升级“乐助金”福利保障，为您的工作和生活增添一份安心与保障。 如此丰厚的福利，只为等待优秀的您！别再犹豫，赶紧投递简历，加入我们的大家庭，一起共创辉煌未来！ 1、薪酬自主制 大专最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、更有业内的利润高分红，实现你的“老板”梦。 4、乐有家：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。 更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【岗位职责】*房产销售方向* 1.新员工入职，熟悉了解所在的楼盘项目； 2.学习业务相关知识，掌握豪宅交易流程，并且能够解决流程中出现的问题； 3.与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司产品，高效匹配； 4.与客户进行商务磋商、谈判，促成成交；为客户提供市场分析报告、价值对比分析等 【晋升机制】新媒体营销房产销售方向 公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上95后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—区域总监—营销副总裁 2、一年做店长，两年做营销副总，五年做营销副总裁。全集团已有95后店长656名，营销副总经理80名！

1.负责对接公司客户

岗位职责: 1、通过展会，淘宝平台，行业招投标平台，自媒体如抖音，社群等途径开发客户，实现公司产品的销售和市场计划。 2、协助经理客情调查和跟单。 3、给客户做报价和项目方案，签合同。 4、收集和分析市场数据，并定期反馈最新。，沟通能力强，执行力强，具有一定的工作承受能力. 5.有销售经验者优先。 6.实习生应届生均可以。

约客户进店沟通，跟客户谈方案

电话线上邀约纯线上邀约公司提供资源 双休无加班纯无责底薪无绩效考核 1.无责底薪月入过万平均薪资8000-1.5w 2.工作时间：8:30—11:3013：00—18：30 3.福利：五险一金+激励方案+节日福利+下午茶、节假日福利、生日福利。法定节假日带薪休假。 任职要求： 要求贼简单年龄18-40周岁，性别不限有赚钱欲望的想要开奔驰小跑的 应届毕业生行业小白都可以 带薪一对一带薪培训无业绩压力无业绩考核不需要外出办公室坐班纯白领化办公

【岗位介绍】： 1.工作时间上午10点至下午5点（准时下班，无需加班） 2.休息安排每月可休6～8天（支持调休与连休），法定节假日正常休假，时间灵活自由 3.底薪4500 4.零经验可投，配备专业导师一对一指导（极其用心负责） 工作内容：通过公司自有APP协助客户看房，所有房源均为公司自持，客户需求稳定充足，日均接待3-4组客户，客源与房源均由公司统一提供，无需个人拓展资源，新人由资深带教老师全程陪跑，负责带看、签约及交易促成。新手也能实现月薪过万！ 【福利待遇】： 团队团建聚餐、免费旅游机会、法定节假日及额外年假 想多劳多得？这里给你行业顶尖收入！高底薪+高提成模式，收入无上限！ 要求： 唯一要求就是想赚钱！只要你愿意干，我们就欢迎！ 面试当日出结果，今天面完明天即可入职，真实招聘，每一场面试我们都认真对待，期待你不放弃我们，我们也绝不错过每一位有潜力的你～

工作轻松。能说会道。

负责与银行建立分行层级的合作关系，推进公司主营业务在银行端的顺利落地。 1、开发银行客户资源，构建长期稳定的合作网络； 2、整理并筛选银行收单政策，配合业务部门落地执行； 3、挖掘银行支付领域相关合作项目，协同业务团队推进实施； 4、具备支付行业从业背景者优先； 5、拥有地推运营相关经验者优先。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济学等相关专业； 2、掌握金融行业基础知识，了解银行核心系统、支付清算等关键业务环节； 3、具备商务谈判实操经验，拥有较强的分析策划能力、组织协调能力及市场洞察力；

工作内容： 1、负责客户资源的跟进与日常维护； 2、通过多渠道及时响应客户咨询，挖掘客户需求，协助安排量房预约； 3、以电话方式邀请客户到公司面谈。 【我们希望你】 1、具备大专及以上学历； 2、有营销类相关经验，渴望获得高收入并追求长期职业发展； 3、对电话沟通工作持开放态度，愿意主动联系客户。 薪资待遇优厚，团队氛围积极融洽。 工作时间： 9:00-18:00（中午11:30-13:00为午休时间） 法定节假日按规定正常休息

岗位职责: 1、负责新市场的开发，拓展新客户资源，扩大产品销售区域； 2、依据市场营销计划，达成部门设定的销售目标； 3、维护现有客户关系，定期进行客户回访，及时掌握客户需求变化； 4、收集行业动态及竞争对手信息，为公司经营决策提供有效参考； 5、参与销售策略的制定，配合解决客户问题，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求: 1、具备出色的沟通能力与谈判技巧，能独立推进销售任务； 2、热爱销售工作，具有较强的市场敏锐度和客户开拓能力； 3、了解食品行业或相关领域，有销售工作经验者优先考虑； 4、具备良好的团队协作意识，能适应一定的工作压力； 5、熟练操作办公软件，具备基础的数据分析处理能力。 6、如您从事食品采购相关工作，也欢迎联系洽谈合作事宜。

岗位职责： 1、借助公司现有资源开拓客户，并负责后续的跟进与维护工作； 2、为南通六县一市从事外贸业务的企业提供服务，协助其入驻阿里国际站平台； 3、运用电子商务及外贸领域的专业知识，助力客户搭建电商与外贸运营团队 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、有互联网行业相关经验者优先录用 3、具备良好的抗压能力与责任意识 优秀应届毕业生可积极报名！！！ 工作地点：南通港闸、启东、海安、如皋均设有办公点，可根据住址就近分配

无锡招聘管件打磨、擦灰、包装工种，薪资面议，按每小时30元结算。

2022年以来不良资产赛道的跨时代机遇到来 不良资产从线下走到线上，大大地节省了不良资产处置的周期 不良资产市场前景一片蓝海，未来十年国内最具发展潜力项目之一， 我们现寻找有志之士，寻找真心实意想干一番事业的朋友!! 法辅在线，这里不仅是你简单工作的地方，更是您自主创业的舞台。 过来的朋友可以事先问一下自己几个小问题: 1，人与人之间的差别很大吗? 那些优秀的拿高薪的销冠，真的是比我漂亮还是比我聪明? 2，我仅仅是找份工作?还是扎根一个行业? 还是只想找一份稳定工作解决温饱?还是想要更快的积累更多的财富与资源? 不管是何种想法，这里不兴画饼也不打鸡血 只一个要求：踏实、勤奋、努力 做到了这一点，不管是何种想法，公司都能满足，因为我们就是一个创业型平台公司，你来公司上班，你就是公司老板，你已经在创业了， 区别于别的公司，我们这里没有严格的上下级关系，更多的，公司更像是个服务者，提供平台，提供资源，手把手教，你的成本就是只需要投入时间精力，你就可以做年入几十万上百万甚至是更多！ 公司介绍: 无锡法辅在线专业从事不良资产全流程服务的平台商。业务方向为:司法拍卖房助拍专业服务、不良债权收购与处置 岗位职责: 1.公司全程扶持，【建立/培养/管理自己的营销团队】; 2.维护好新老客户的开发与积累，并与客户建立深度的业务合作; 3.有过销售经验、创业经验、带团队经验等自媒体引流，4S店，保险，商务谈判，招商等行业从业经验者优先考虑; 4.必须有良好的团队合作精神; 公司业务: 1，不良资产业务 2，商业拍卖 薪酬福利： 1.薪酬：本公司工资主要来自于业绩，目前全职员工月平均工资2w+(工资周结)，目前销冠月薪在10w+; 2.公司已经启动上市流程，发展空间巨大; 3.双休+假期：每天(9：00-17:30)工作制，时间相对自由，能更好的平衡工作与家庭的关系，享受国家所有法定节假日的正常休假; 4.培训;公司免费提供岗前培训; 5.公司不定期提供在职成长性各项团队活动，团队旅游和拓展活动。 任职要求: 1.25-50周岁，男女不限，经验不限;公司提供专业培训； 2.对工作认真负责，吃苦耐劳，不懂就问，及时沟通，同事们会热情帮助解决; 3.具有学习能力，沟通能力，有亲和力，有强大的服务意识与空杯学习心态； 4.【团队配合能力】，观察能力和执行力，学习能力强; 5.如有丰富的团队管理经验或地产行业资源充沛者，会是个极大的优势; 6.来工作前，想好下方这2个问题 A：看好不良资产这个行业; B：有想赚更多钱的想法(如果你只想收入3000-5000元的我建议你不用过来，你可以去考虑别的工作，销售行业大家都知道，主要全靠提成，这里不招闲人，我们只招志同道合的合作伙伴)