
关务主管/高级关务-跨境物流
1.2-2万元/月
报关/报检员5-10年大专及以上空运清关现场跟单/查验贸易/物流专业熟悉进出口政策单据制作/审核熟悉hscode验证报关申报熟悉9610报关流程海运清关能识别英文单证
公司介绍:
急速国际,作为一家在跨境电商领域持续深耕的综合物流服务企业,已在行业内稳健发展多年,位列国内 TOP10 跨境小包企业之一。同时,是多家知名平台认证的物流合作伙伴,荣获苏州市跨境电商示范企业称号,并被指定为苏州市公共海外仓运营单位。
自2010年成立以来,急速国际不断拓展全球布局,现已在国内外设立20余家分支机构。主营业务涵盖全链路跨境电商业务小包及分段式解决方案,提供个性化物流服务;在欧美及拉美地区布局海外仓,提升仓储与配送效率;构建覆盖多国的自营“众包”派送网络,并配备专业清关能力,保障货物高效通关;此外,提供FBA空海派头程、干线BSA及包机服务,全面满足各类跨境物流需求。
职位:不同层级均有需求
工作地点:广州/苏州均可
岗位职责:
1、负责出口货物相关单证的审核与制作,确保报关申报的合规性与准确性;统筹目的国清关前风险预判、过程中异常跟进处理及事后复盘分析,落实海关追溯应对,实现全流程闭环管控;
2、主导关务信息系统建设并持续推进优化,设计标准化关务作业流程,制定管理制度与操作规范,完善清关数据资料库;
3、依据目的国清关政策与申报要求,持续优化通关运作模式,降低清关成本,承担关务风险管控与成本控制责任;
4、跟踪研究出口目的国海关监管政策,及时解读新规,并组织内部业务团队培训,提升整体清关专业能力;
5、建立健全关务风险防控机制,定期梳理高风险环节,推动问题协调解决并优化应对策略;
6、熟悉海外主要市场的清关规则与操作惯例;
7、掌握出口退税、免税等相关政策动态,了解最新出口报关政策导向;
任职要求:
1、物流、国际贸易等相关专业大专及以上学历优先,熟练操作常用办公软件;
2、具备三年以上进出口报关团队管理经验,对行业发展趋势有较深理解,拥有丰富的行业实操经验与资源积累;
3、精通进出口报关全流程,能有效识别潜在异常,具备较强的应急处置能力;
4、具备出色的领导力、语言表达、沟通协调与谈判技巧,具有良好的团队协作意识和管理能力,独立作业能力强,可接受出差安排。
报关报检专员
7000-9000元/月
报关/报检员1-3年大专及以上陆运清关空运清关贸易/物流专业熟悉进出口政策单据制作/审核报关申报熟悉9610报关流程海运清关
职位详情
熟悉跨境电商出口模式及进出口政策 报关申报 海运清关
职位描述:
1. 负责公司出口货物的报关、报检申报及相关数据统计,实时跟进物流动态,保障操作合规与流程顺畅
2. 掌握进出口贸易全流程及相关法规要求,准确准备并处理海关监管所需文件,完成进出口报关手续办理
3. 保持与海关、商检等主管单位的日常对接,及时获取最新政策信息,协调处理通关过程中出现的异常情况(如查验等),持续优化申报流程以提升清关效率
4. 熟知国际贸易术语及交易方式,能够针对不同贸易条件开展运输成本分析,结合货物品类与市场行情合理规划运输方案及目的港选择
5. 做好报关资料的数据管理与归档工作,建立健全单证台账,确保全部记录可查可溯,满足海关档案规范;定期汇总分析通关时效、查验频率及常见问题等关键指标
职位要求:
大专及以上学历,专业不限,具备1-3年报关相关工作经验
具备良好的沟通表达能力与较强的抗压性
报关总监
2.5-4万元/月
报关/报检员5-10年本科及以上
工作内容:
1、负责报关团队的搭建,优化作业流程,健全管理制度,统筹日常运营工作;
2、组织开展报关人员的培训、指导、人才储备及绩效评估;
3、协同业务与客服团队,高效推进报关相关工作的执行与落地;
4、对接海关相关单位,保持顺畅沟通并建立良好协作关系;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历(具备突出工作经验者可适当放宽条件);
2、五年以上报关全链条服务经验,三年以上团队管理经历,有3C类货物出口背景者优先;
3、熟悉中越两国进出口报关流程者优先考虑;
4、能够接受出差安排,认同并积极融入公司企业文化;
5、工作细致严谨,具备较强的抗压能力、主动意识和责任担当。
关务专员+入职缴纳社保
7000-12000元/月
报关/报检员3-5年大专及以上空运清关报关员证贸易/物流专业熟悉进出口政策单据制作/审核报关申报能识别英文单证
岗位职责:
1、负责出口货物相关单据的审核、清关操作及各类报关文件的制作与核对,确保申报内容规范准确;涵盖出口报关及目的国清关环节的事前风险预判、事中异常问题跟踪处理,以及事后复盘分析和海关追溯应对,实现全流程闭环管理;
2、以美国海外市场资料为主,独立完成海外清关所需资料的准备与整理工作;
3、依据出口目的国的清关政策与申报要求,持续优化海关操作流程与清关成本结构,承担关务风险管控与成本控制责任;
4、开展出口目的国海关政策的研究与解读,并面向内部相关业务人员组织培训,提升企业整体清关作业能力;
5、建立健全关务风险防控体系并推动其不断优化,统筹清关过程中各类风险事项的识别、跟进与协调处置;
6、掌握出口退税、免税等相关报关政策的最新动态,确保业务合规高效;
任职要求:
1、物流、国际贸易等相关专业大专及以上学历优先,熟练掌握常用办公软件操作;
2、三年以上进出口报关工作经验,熟悉行业运作模式,具备扎实的进出口实务经验与资源积累;
3、精通进出口报关流程(T01 T11),熟悉HS编码规则,能准确完成进出口物料的HS编码归类;
4、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判能力,具有团队协作意识和一定的管理能力,能够独立高效完成工作任务;
关务主管(派驻泰国)
1.2-2.4万元/月
报关/报检员10年以上本科及以上陆运清关报关行报关员证英语流利手册核销
岗位职责:
1、负责国际物流清关环节的日常运作管理、流程优化及通关时效跟踪;
2、推动总公司与海外分支机构关务流程的标准化与持续改进;
3、处理日常进出口物流事务,审核进出口单证及商品归类复核工作;
4、制定并完善海外清关异常情况的操作规范,降低清关成本,确保通关效率;
5、主导自营业务清关能力的搭建,统筹管理全球清关相关业务;
6、负责客户账务数据的整理与分析工作;
7、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备十年以上报关行从业经历,五年以上团队管理背景,具有国际物流领域报关经验者优先;
2、熟悉进出口相关业务内容及操作流程者优先考虑;
3、掌握海关商品编码归类规则,拥有保税业务实操经验者优先;
4、泰语、英语具备良好的听、说、读、写能力,可作为日常工作交流语言。
关务专员
4000-7000元/月
报关/报检员5-10年本科及以上陆运清关空运清关现场跟单/查验贸易/物流专业有C1及以上驾驶证熟悉进出口政策单据制作/审核报关申报海运清关能识别英文单证
工作内容:
1、负责进出口货物的报关与报检事务,保障货物及时通关
2、协助完成与关务相关的财务事宜
任职要求:
1、了解关务操作流程,掌握报关、报检相关专业知识
2、具备高效处理关务工作的能力,确保各环节有序推进
3、具备良好的沟通技巧,能与团队及跨部门人员协同配合
4、熟悉新加坡、越南当地相关政策者优先考虑
关务专员
6000-7000元/月
报关/报检员3-5年大专及以上报关申报
1.办理企业进出口货物通关相关手续,包括海关申报、检验检疫、许可证件申请及货物验放等具体事务;
2.依据海关法律法规及相关政策,制定并落实关务操作流程与规范,保障企业通关活动合法合规;
3.协同仓储、物流、财务等相关部门开展协作,确保供应链各环节高效衔接与顺畅运行;
4.跟进进出口涉及的税务事项,准备并提交所需的申报资料及相关数据支持;
5.持续关注国家最新关务法规与政策动态,及时学习掌握并据此优化调整作业流程与执行标准;
6.监控货物运输进度,确保shipments按时准确送达指定目的地;
7.负责出口退税申报工作,确保退税款项及时足额到账;
8.配合开展海关风险管理工作,参与风险识别、评估及防控措施的实施;
9.参与内外部协调会议,推动解决与海关事务相关的各类问题与争议;
10.根据业务发展需求,参与进出口流程优化及信息系统改进等相关项目;
11.需具备有效的关务从业资格证书。
关务运营专员
1.1-1.3万元/月
报关/报检员5-10年本科及以上基本不涉及出差加班五险一金报关员证常驻南通熟悉进出口政策外贸管理清关管理海运清关
岗位职责
1.负责关务操作执行,推动内部审批流程落地,并开展关务供应商的日常绩效考核与管理;
2.协调进出口业务部门及报关代理、海关之间的信息对接,保障进出口合规性,处理报关查验等突发事项;
3.监督日常报关作业运行,快速响应并解决基础报关问题,确保风险信号及时识别与上报;
4.建立和完善通关操作流程,梳理关务信息化系统需求,识别关键海关风险环节,并制定相应防控措施;
5.按时完成各项进出口报关数据的整理、统计与归档工作,满足海关稽查及年度审计要求;
能力要求
1.统招本科及以上学历,具备5年以上国际关务或国际物流领域工作经验,曾在大型企业从事报关、物流相关现场操作与管理工作,熟悉关务系统操作,持有报关员资格者优先;
2.精通外贸管理及清关流程知识,具备良好的沟通协调与谈判能力;
3.熟悉国内综合保税区进出口关税政策,掌握各类账册管理规范与操作要求,了解机电设备进出综保区及维修出区等相关运作规定;
4.具备优秀的跨部门沟通协作能力,富有团队合作意识,具有一定关务系统规划与优化经验,抗压能力强;
关务专员
6000-7000元/月
报关/报检员3-5年大专及以上陆运清关空运清关报关员证熟悉进出口政策熟悉hscode验证报关申报海运清关
1. 办理企业进出口货物通关相关手续,涵盖海关申报、检验检疫、许可证件申办及货物验放等环节;
2. 依据海关法律法规及政策要求,建立并落实关务作业流程与操作标准,保障企业关务活动合法合规;
3. 协同仓储、物流、财务等相关职能部门,推进跨部门协作,确保供应链各环节高效衔接;
4. 跟进与进出口业务关联的税务事项,准备并提交所需的报关资料及相关数据;
5. 按照国家法律法规规定,持续学习最新关务政策动态,及时调整优化工作流程与执行规范;
6. 监控货物运输全过程,确保货物准时、准确送达指定地点;
7. 负责出口退税申报工作,确保企业及时足额获取应退税款;
8. 配合开展海关风险管理工作,实施风险识别、评估与防控措施;
9. 参与内外部协调会议,推动解决涉及海关事务的各类问题与分歧;
10. 根据企业发展需求,参与进出口业务流程优化及信息系统改进项目;
11. 需具备有效的关务从业资格证书。
关务(仅限出口)/单证员
6000-7000元/月
报关/报检员1-3年大专及以上陆运清关空运清关熟悉进出口政策单据制作/审核熟悉hscode验证报关申报海运清关报关,关务,
岗位职责
1、负责单证的整理与处理,完成数据统计与汇总;
2、核算应缴关税并进行价格换算,核对产品价格及数量信息;
3、编制报关单据,归档管理报关相关文件资料;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,国际经济与贸易、物流管理等相关专业优先;
2、具有良好的沟通能力与问题解决能力;
3、性格积极乐观,做事认真细致。
货运司机箱车
有快递经验者
年龄 45 岁以下
能单独驾驶 180 方厢式货车
单驾公里数 1500 公里内
不能是黑户,工资,不拖欠工资
薪资:底薪 4000 一公里提成 0.55 元,保底工资每月不低于 13000 元,奖金为全年公里数的 0.03 元
主要线路城市:江浙沪皖江西湖南广东
年末年终奖 6000➕
每年伴随 4 月份工资发放
主要不拖欠工资,不拖欠工资,
联系电话
施工员1-2人月结
招聘
根据工程项目需要,南通项目上,现招聘工地施工员二名,年龄不超过50岁,工作地点在南通开发区,熟练施用各种仪器,精通施工规范,工作年龄5~8年以上,薪资标准面议,联系电话徐经理,。
江苏南通招枕芯充棉工1名,会平车1名,主要做市场货,要长期工,工资包月或包年均可,联系电话
平车工1-2人
招枕芯充棉工1名,会平车1名,主要做市场货,要长期工,工资包月或包年均可,联系电话
工地小工/杂工工地力工15-30天日结
无锡市宜兴市招工地小工/杂工
岗位职责:
1.负责施工现场的辅助性作业,如材料搬运、场地清理、工具整理等基础工作
2.配合工长及各工种技术人员完成工序的协助任务
3.服从现场安全管理人员指挥,严格遵守工地安全规范,佩戴劳保用品,及时报告安全隐患
4.协助设备看护与简单维护,保障施工器械及物料有序存放
5.完成项目负责人交办的其他临时性、事务性工作
任职要求:
1. 年龄18-50周岁,身体健康,能适应体力劳动
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通能力和团队协作意识
3.无犯罪记录,无重大疾病史,能提供有效身份证件及健康证明
4.有工地从业经验者优先,无经验者可提供岗前基础培训
5. 具备初中及以上文化程度,能理解简单施工指令
工资面议,不提供吃住,8小时工作制,工期一个月左右
海运业务专员
7000-8000元/月
报关/报检员3-5年大专及以上整箱拼箱 海运 一票到底
招聘要求:
1. 国际贸易、国际海运等相关专业优先考虑;
2. 熟悉国际海运实际操作流程,了解进出口报关手续及相关法律法规;
3. 掌握海运各环节的操作要点与技巧,具备拼箱操作经验,熟悉各类口岸作业规范,有外埠口岸操作经验者优先;
4. 思维敏捷,反应迅速,性格积极向上,具备良好的团队协作意识及出色的沟通表达能力。
职责描述:
1. 对接客户,接收订单并统筹安排订舱、运输、货物追踪、报关、结算等海运全流程事务;
2. 录入应收应付费用,协调整箱出运相关事宜;
3. 协助海外代理准备业务单据并处理放货流程;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
学历:大专及以上
经验:2-3年相关工作经验
年龄:35岁以下
大概薪资:税前7k
工作时间:早九晚六,中午休息一个半小时
福利待遇:五险一金、双休、年终奖金、带薪年假、节日福利、年度集体旅游
关务主管
1-1.5万元/月
报关/报检员5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 负责关务体系的建设与优化,建立健全公司关务管理机制、流程及标准化作业规范。
2. 根据企业进出口业务发展需要,制定关务工作规划与目标,并推动实施与过程管控。
3. 审核进出口报关资料及相关凭证,确保申报内容真实、齐全、合规。
4. 解决进出口货物在通关环节中出现的各类问题,确保物流清关顺畅高效。
5. 对接海关、货运代理、报关服务机构等相关单位,保持良好协作关系。
6. 跟踪研究国家关税政策与法律法规,为公司进出口活动提供税务优化建议。
7. 识别并管控关务操作风险,定期开展内部审查与自我核查,防范合规隐患。
8. 统筹关务团队日常运作,科学安排人员分工,提升整体工作效率与执行质量。
9. 组织团队开展专业培训与技能提升学习,增强成员业务能力与职业素养。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,国际贸易、物流管理、海关事务等相关专业者优先考虑。
2. 拥有[X]年以上关务领域工作经验,其中至少[X]年担任关务主管或同类管理职务。
3. 熟悉海关监管规定、税收政策及进出口操作流程,掌握报关、检验检疫、货代等业务知识。
4. 具备良好的关务风险预判与处置能力,熟练使用关务系统及常用办公工具。
5. 具备出色的组织协调能力和跨部门沟通技巧。
6. 具备较强的逻辑分析与实际问题解决能力。
7. 具备扎实的团队管理经验与领导力。
8. 工作态度严谨负责,具备高度的职业操守,能适应高强度工作节奏。
海运/空运操作文件(急聘)
6000-10000元/月
报关/报检员1-3年大专及以上客服操作文件海运空运
1、岗位职责: (1)服从公司安排,有良好的负责感,具有高度的团队协作精神;; (2)负责海运、空运进出口一条龙操作;操作过程中联系协调好车队、报关行、船公司,海外代理及客户,保持良好的沟通与交流;文件/单证处理好提单补料,报关单证,国外清关文件,海外代理沟通邮件,确认收款及放货等等 (3)独立处理各类突发事件并及时向上级汇报;异常信息及时反馈给相关同事; (4)操作定期统计车队报关行信息,为优化操作流程提供资料; (5)完成上级领导交办的其他相关工作。 2、任职资格: (1)专科及以上学历,航运及货代、外贸、英语专业毕业者优先; (2)熟悉电脑操作,熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件; (3)熟悉海运进出口业务知识及操作流程,同岗位工作经验2年以上优先,能够独立完成工作; (4)有较强的责任心,细致/严谨,能承受工作压力,可以接受旺季的加班 福利待遇: 1. 优厚薪资:基本工资+绩效奖金+提成+年终分红+红包+其他奖励 2. 上班时间:朝九晚五 ,周末双休 3. 带薪年假,为员工购买五险(养老/医疗/生育/工伤/失业保险); 4. 公司聚餐、节日礼品、生日庆祝、团队拓展、员工旅游、专业培训、出国机会等。 公司现正处于快速上升阶段,欢迎有志之士加盟,心有多大舞台有多大! 只要你足够优秀,我们会给你超出你想象的回报! 我们能给你的不止是一份好的工作,更是一份有空间发展的事业! 只要你足够优秀,你还有可能成为我们的合伙人! 真正有实力,拒绝平庸,追求卓越的战士们快来加入我们吧! 深圳面试地址:深圳市前海深港合作区南山街道梦海大道5033号前海卓越金融中心(一期)7号楼2606 地铁站:地铁1号线鲤鱼门站A出口/地铁5号线桂湾站A1出口 深圳市启泰全球供应链科技有限公司成立于2006年,立足广东和香港,近20年的服务沉淀,以“提供优质服务”,“降低客户物流成本”为使命的国际物流和供应链管理服务。 深圳市启泰全球供应链科技有限公司是一家专业从事国际物流代理服务的公司,公司十多年来志立于物流供应链行业,自身已形成完善的物流供应链服务体系,能充分满足客户的多样化需求。 公司总部设在深圳超级总部中心南山区,现设有深圳市启泰全球供应链科技有限公司、前海启泰科技物流公司,广州分公司,在珠江三角洲地区建立了以深圳为核心完善的物流外贸供应链服务网络;为客户提供安全,专业,快捷,人性化的物流外贸综合服务,公司认真做好全程供应链的每一个环节服务。 深圳市启泰全球供应链科技有限公司资质及优势: ***NVOCC:MOC-NV10139 : 交通部认证通过的无船承运人资格; ***GCP MEMBER: 106160 : DDU/DDP运费到付无忧,平台保障国外合作商USD100000,垫款有保障; ***电动平衡车危险品运输:电动平衡车欧美运输专家。包括国际危品海运/空运/拖车/海事申报/特殊货物的代报关等; ***非洲航线物流专家:全球航运公司非洲航线MAERSK, CMA,PIL, MSC, COSCO长期亲密合作,并且为客户制作COC等国外清关证书,降低客户非洲进口清关成本; ***鞋材出口供应链专家: 国际物流新模式,“国际物流+供应链“服务, 为客户提供全方位的融资服务; ***专业进口报关服务:货物可以从国外直接运到广东省,深圳/广州各口岸,或者运到香港我司仓库后转运大陆各口岸;报关放行后,再安排拖车到深圳口岸,进口清关有保障。 职位福利:每年多次调薪、五险一金、年底双薪、绩效奖金、员工旅游、节日福利、周末双休
报关文员 (单休,6-7K,五险一金,包住,需打字熟练)
5000-7000元/月
报关/报检员经验不限中专及以上报关文员报关行
岗位职责:
1. 审核报关单据,负责相关文件的制作与归档;
2. 完成报关资料的系统录入工作;
3. 配合港前客服完成日常事务处理;
4. 执行上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 年龄18-35岁,中专及以上学历;
2. 能识别常见英文信息,熟悉世界各国及货物品名者优先;
3. 工作态度端正,具备较强责任心,细致耐心,沟通能力良好;
4. 具备良好的团队协作意识,能积极配合公司各项工作安排;
5. 有国际货代或物流行业从业经验者优先考虑;
6. 熟练操作电脑,中文打字速度不低于50字/分钟,英文打字速度不低于120字/分钟(硬性条件),可自行下载金山打字通测试,达标后可安排面试;
7. 接受应届毕业生应聘。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、夜班津贴、包住、房补、带薪年假、下午茶、季度餐、生日福利等
进出口报关员(食品物流领域)
8000-15000元/月
报关/报检员1-3年本科及以上英语
岗位职责:
1、单证处理与报关操作:
① 负责肉类、水产品、乳制品、预制菜等食品类货物进出口报关所需单据(如发票、装箱单、合同、原产地证明、卫生证书、检验检疫文件等)的审核、制作及递交。
② 独立完成海关申报、税费缴纳、查验配合、放行跟踪等全流程作业,确保单证准确合规,操作及时高效。
③ 应对海关查验、退单、改单等突发情况,快速联动货代、客户及监管部门协调解决。
2、资质与合规管理:
① 掌握食品类商品进出口监管规定(如冷冻品温度控制要求、乳制品检验标准等),保障报关作业符合国家及国际相关法规。
② 熟悉肉类、水产品等特殊品类的配额许可、检验证书等相关文件申办流程。
3、客户与供应商协调:
① 对接物流商、货运代理、仓储单位及客户,协同推进运输、存储与报关衔接,提升时效并优化物流成本。
② 定期汇总报关数据,为客户输出合规建议和清关成本优化方案。
4、资质操盘经验应用:
① 具备独立运作进出口报关企业资质的能力,涵盖海关注册登记、电子口岸系统操作、AEO认证实施等内容。
② 了解跨境电商(B2B、B2C)模式下的报关规则,能够适应多种贸易方式的申报需求。
任职要求
1、持有报关员资格证书(或具备同等专业资质),熟悉海关总署及地方海关相关政策法规。
2、具有一年以上食品类商品(包括肉类、水产品、乳制品、预制菜等)进出口报关实操经验,有大型报关机构或食品供应链物流企业工作经验者优先考虑。
3、熟练掌握国际贸易术语(如FOB、CIF)、HS编码归类原则及关税核算方法。
4、能熟练操作单一窗口、电子口岸等报关平台,以及常用Office办公软件。
5、具备基本英语读写能力,可处理英文单证及日常邮件沟通。
6、有生鲜类食品(如肉类、水产品)进口清关经历者,或熟悉AEO认证流程、参与过企业资质提级项目者优先录用。
软性素质:
1、工作细致认真,数据意识强,能同时处理多项任务并应对紧急状况。
2、沟通协作能力强,能适应高强度、快节奏的工作环境。
3、了解食品行业物流运作体系,对冷链运输、温控管理具备基础认知。
泰州靖江市电话销售按单提成坐班无压力
5000-10000元/月
电话销售社保五险3-5人经验不限本科及以上基本坐班按单提成TOCTOGTOB
电话销售按单提成坐班无压力
市场开发
8000-12000元/月
BD经理五险餐补20人以上经验不限学历不限区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB混合办公互联网/科技O2O/生活服务电子商务拜访地推电话销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力商户合作用户拉新品牌合作(商务方向)品牌合作(市场/PR方向)渠道/机构客户开发(销售方向)
BD经理工作内容:
1.客户开发:负责门店开发,根据所管辖市场,完成门店的拜访、进行洽谈合作。
2.客户维护:及时处理门店问题与投诉,跟进问题解决,提高门店满意度。
3.合同签约:与门店进行签约,跟进付款及建店流程。
4.产品推广:介绍公司的产品和服务,帮助客户了解优势,持续研究相关行业在平台的推广策略,定期开展门店培训。
5.协调配送中心仓及配送部门工作。
6.市场调研:收集市场信息和客户反馈,为公司决策提供支持。
7.售后服务:处理客户投诉,协调退换货等售后问题。
8.销售目标达成:完成公司设定的销售任务和业绩指标。
9.定期复盘门店运营效果,结合平台线上线下的数据分析,给内容营销优化建议。
销售专员
7000-12000元/月
客户经理经验不限大专及以上先进制造客户开发客户资料整理对企业/机构(To B)销售经验社群运营能力网络营销能力网络营销经验企业/机构(To B)服务意识客户信息搜集沟通能力客户签约批发/零售电话销售经
负责轴承产品的市场推广与销售工作
按既定计划达成团队销售目标
开拓新兴市场,开发新客户资源,扩大产品覆盖范围
收集指定市场的相关信息,开展竞争对手动态分析
策划并落实销售区域内的各类销售活动,确保销售任务完成
维护客户关系,推动客户间长期战略合作的实施与管理
前台
3000-4000元/月
前台1年以下高中及以上档案管理考勤管理亲和力强普通话标准熟悉商务礼仪企业文化建设
对接线上资源,预约客户并接待到店顾客
抖音客服销售
5000-6000元/月
销售专员1年以下学历不限电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1、在抖音平台及时回应客户咨询,提供专业的产品介绍与售后服务支持;
2、维护良好的客户关系,妥善处理客户意见与投诉,提高客户体验与满意度;
3、定期整理并分析客户信息,调整销售方案,推动客户复购与转化;
4、配合团队达成销售指标,参与销售计划的制定与落地执行;
5、关注行业市场变化,搜集竞品动态,为产品优化提供有效建议。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和服务意识,能适应高强度工作节奏;
2、了解抖音平台运营流程,有社交媒体销售经验者优先考虑;
3、学习能力强,能够迅速熟悉产品内容及相关业务知识;
4、具有团队协作精神,主动配合团队完成各项销售任务;
5、掌握基础的数据分析能力,能结合数据优化销售策略。
行政兼统计
6000-9000元/月
行政经理1-3年高中及以上管理体系建设优化企业文化建设子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验文字功底扎实
混凝土公司行政及销售统计工作,要求会熟练掌握关于公司行政事务及PPt制作
汽车延保销售顾问(广汽丰田+纯面销)
1.5-2万元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专及以上个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公面销/陌拜经验金融产品汽车销售面销保险销售
上六休一,休息时间可自行安排
上班地点:南京4S店内(就近分配)
上班时间:9:00-17:30,不加班
工作职责:
1、作为驻店质保经理,负责在4S店推广汽车延保服务,向客户普及延保相关知识,发挥桥梁作用;
2、维护店内销售与售后团队的关系,建立顺畅沟通机制,提升客户推荐转化率;
3、定期组织店内业务分享会,推动延保业务持续健康发展;
4、负责收集整理门店相关运营数据;
5、主动关注汽车行业动态及延保领域资讯,持续积累专业知识;
任职资格:
1、******,高中及以上学历(需提供毕业证书);
2、具备1年以上销售工作经验,不限具体销售类型;
3、服务意识良好,具备较强的沟通能力与客户关系维系能力;
4、热爱销售岗位,追求高收入,具备良好学习力、抗压性及团队协作精神;
5、表达流畅,性格开朗大方
薪资福利:
薪资:无责任底薪(3.5k-4k)+阶梯提成5%-12%+额外奖励,综合月收入15-40k
福利:法定待遇、五险一金、月度奖金、带薪年假、培训成长机会、生日惊喜、节日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等团队活动……
发展路径:管理方向、业务支持方向、内勤管理方向
管理方向:销售顾问→销售经理→销售总监→分总→区域总
业务支持方向:销售顾问→业务推动
内勤管理方向:销售顾问→市场专员→市场经理
薪酬水平高于汽车服务行业平均水平
太仓/无加班/可新手/网络销售/东昌大厦
9000-14000元/月
销售专员经验不限高中及以上软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售无经验要求电话销售经验销售网络营销经验
岗位职责:
1、公司提供精准客户资源,对接有企业服务需求的客户;网销模式,无需电话推销
2、负责解答客户疑问,提供专业咨询方案并促成签约
任职要求:
1、具备销售工作经验,跨行业经验亦可接受
2、表达清晰,擅长运用抖音/小红书/微信等社交平台进行沟通
福利待遇:
1、薪酬:无责任底薪+提成+奖金(人均收入9000以上,上不封顶)
2、工作时间:9:00-18:00
3、福利:五险+法定节假日+节日福利+不定期带薪团建聚餐
4、入职半年后有机会晋升管理岗位
商务拓展专员轻松月入过万晋升通道透明
8000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)电话销售经验网络营销经验O2O招商/商户拓展
JD:
*小蚕新业务,自主研发送小蚕惠生活app,新开城发展快机会多福利优,目前已拓展近20座城市。当前业务聚焦到店服务,助力本地商户实现线上与线下联动推广。
工作内容:
1. 聚焦本地生活到餐领域,采用线上交流与实地走访相结合的方式,对接商家达成合作,提供多元广告(线下:地铁、电梯等;线上:小红薯、点评等)宣传方案,提升门店曝光与客流。
2. 负责本地生活类商户开发,以餐饮类为主,高效推进业务在城市范围内的覆盖,抢占市场份额。
职位要求:
1. 有美团平台、抖音服务商、代运营机构等本地生活相关销售背景者优先;欢迎优秀应届毕业生投递;
2. 具备良好的沟通表达与谈判能力;
3. 可独立开展工作,执行力强;
4. 具备团队协作意识,能与团队成员顺畅配合。
我们可以为您提供:
1. 年轻化团队氛围,扁平化管理模式,快速融入集体,无需顾虑复杂职场关系;
2. 完整的培训机制与晋升空间,每季度统一进行绩效评估,支持内部成长,晋升路径明确:BD-BDM0-BDM-CM0-CM-DM;
3. 丰富员工福利与团队活动,包含节日福利、超长年假、高温补贴、定期团建、下午茶、周年奖金、团队旅游等;
4. 具有竞争力的提成回报,多种激励形式如新签奖、核销奖、新人奖等,阶梯式高比例提成,激励收入可观。
家政服务专员
8000-13000元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约客服经验售后服务谈判/方案制定售前服务客户签约电话销售经验沟通能力强O2O
【急聘!家政经纪人】
无拓客压力·高成单提成·年度4次调薪·带薪培训
底薪:3500-5000
综合薪资:8000-20000/月(上不封顶)
额外奖励:提成+绩效奖金+销冠奖
公司提供:
精准客户资源:企业自主投放广告获取客源,无需个人开发客户
快速成长机制:每3个月一次晋升调薪机会,职业路径明确清晰
带薪培训:资深导师一对一指导,新人快速上手无忧
超长假期:15天带薪春节假+年假+团建休假
正规保障:五险一金+节日福利+定期聚餐团建
岗位职责:
承接公司分配的客户资源,匹配合适家政人员并推动签约完成
维护客户关系,协调解决售后问题,提升整体服务满意度
积极参与业务培训,持续强化销售专业能力
希望你:
******,学历不限(实力为王,不拘背景)
具备良好沟通能力,有责任心,能适应工作压力
目标明确,追求高收入,偏好结果导向的工作模式
有销售经验者优先考虑,无经验者可接受系统培训上岗
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