1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、整理、归档、管理、借阅； 2、负责施工过程中联系单及签证单的往来；施工影像资料的收集和整理分类； 3、规范工程项目施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其他工程项目方面文件资料的收发，保管制度。 4、组织并完善施工过程中的各种原始资料的收集及管理、保证各种原始资料的有效性、完整性、准确性和可追溯性； 5、负责标书制作及招投标工作； 6、完成领导交办的其他工作。

工作内容简单

岗位职责： 主要负责公司员工网络招聘，发布招聘信息，安排求职者面试，复试，培训，入职，离职办理。 工作时间： 上午8:30-11:30，下午2:00-5:30，周末双休，法定节假日休息。 年龄：25周岁及以上[工作要求] 可接受无经验，公司有专业培训，入职过后有师傅一对一辅导。 工作轻松氛围好，不加班!不拖薪!有意向欢迎投递简历，期待你的加入!

熟练使用常用办公软件及PS，具备较强的责任心，思维敏捷，积极主动，乐于学习新技能

岗位职责: 公司免费提供58等资源，通过网络招聘渠道为旗下站点招募骑手，专员主要负责联系并邀请骑手到站点参加面试 任职要求: 年满18周岁，具备销售或招聘相关经验者优先考虑 工作时间： 上午9点至下午5:30，无需加班，午休一个半小时，周末固定休息，国家法定节假日正常休假 薪资待遇: 底薪3200-7200元+提成420-720元+入职奖励，综合月收入6000-9000元，入职满2个月员工可享节日福利卡、年终奖、美年大健康体检套餐等，缴纳五险一金 其他介绍: 本公司为全国美团金牌加盟商，业务覆盖苏州、吴江、昆山、常州、无锡、镇江、泰州、扬州、合肥、芜湖、南京等多个城市，自有站点自主招聘发展空间大，团队定期组织团建，招聘氛围积极向上，提供一对一招聘指导，全程实操带教

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，确保文件内容准确且按时完成； 2.处理公司内外部邮件及信息传递，保障沟通顺畅无误； 3.协助团队进行项目相关文档的整理与归档工作； 4.配合筹备会议所需资料，并完成会议记录的整理与分发。 任职要求： 1.具备较强的组织与协调能力，能高效应对多项工作任务； 2.拥有良好的书面表达与口头沟通能力，确保信息传达清晰有效； 3.熟练操作各类办公软件，包括文档编辑、电子表格及演示文稿制作； 4.具备团队协作意识，能够与同事保持良好沟通与配合。

职位详情 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 双休+法定节假日休息 无销售任务，纯文职类岗位 薪资结构：底薪4000元+每单产品提成120元 综合月收入5000-8000元（扣除保险后实际到手金额） 每月10日准时发薪（如遇节假日或周末则提前发放） [员工福利]：法定假日、五险、年休假 端午、中秋、春节等节日均有员工福利，定期组织团建活动、庆祝员工生日、提供下午茶，团队氛围轻松融洽 岗位职责： 依据客户资质及征信状况，协助匹配适合的银行贷款方案。（无需自行拓客，客户资源由公司提供，需做好客户服务，维护客户权益） 要求细心严谨，粗心者勿扰！反应灵敏、执行力强、处事稳重 三、岗位要求 1. 普通话流利，有相关经验者优先，不设学历门槛 2. 具备进取心，渴望通过努力获得更高收入 3. 接受零经验入职，新员工可享带薪一对一培训，助力快速成长 有意向欢迎随时联系~

1.负责各类文件的收发、登记及归档管理 2.负责信息传递与协调，协助各部门开展相关工作 3.负责公司日常行政事务及后勤保障工作的组织实施

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，如资料归集、文件分类与存档等工作； 2.协助团队内部工作协调，保障各项流程有序运行； 3.办理常规行政事务，包含会议组织、办公用品采购等； 4.保持办公区域整洁卫生，营造良好的工作环境； 5.完成上级交办的其他行政支持及文职类工作。 任职要求： 1.具备较强的条理性和沟通能力； 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3.掌握基础行政管理常识，可独立处理日常事务； 4.工作细致认真，责任心强，执行力高； 5.富有团队协作意识，能与同事顺畅交流配合； 6.形象端正，年龄18-40岁，积极乐观，性格开朗活泼。 岗位福利： 五险，团建活动，不强制加班，工作时间灵活宽松，提供下午茶，00后员工占比高，氛围轻松融洽，注重新人成长与培养，共同快乐工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，能适应快节奏、多任务的工作环境

连云港市机电安装公司招安装小工3名，力工2名，消防水大工3名，消防电大工3名（大工要具备带小组能力）电工1名 进场要求：年龄不超53岁，体检、开无犯罪记录证明、安全教育及考试，5天左右拿证进场干活，看清楚再联系，非诚勿扰

测量员 工作地址:斜塘东景-邦卓精密 工资面议!!! 有OMM/MM,测量经验优先，有尺寸检验优先，无经验者需要会电脑操作熟练，可以学技术

招收一个打磨工在天山。有意者请联系潘

苏州市昆山市招腻子/大白/墙漆

瑞海➕一手单 汤庄捷佳创长白班 面试 18-周岁 装配工 元/小时 长白班 电工 元/小时 长白班 管工 元/小时 长白班 【工作时间】 装配、电工、管工 :-: 长白班 【吃饭】补助元/天（周一至周五） 【住宿】入职当天即可安排入住 【发薪】次月号发上个整月 【预支】每周四预支 【体检】常规，三个月内有效报告可用 名单报备李林

岗位职责： 1．负责公司日常行政事务、考勤统计、办公用品采购与管理。 2．负责工程类文件、合同、报表、台账的整理、录入与归档。 3．独立或配合完成招投标工作中商务标、资信标、技术标的整理、编制、排版、装订、密封。 4．负责会议纪要、通知公告、往来函件的起草与发送。 5．协助财务整理报销单据、核对考勤、统计人工及材料信息。 6．完成领导交办的其他内勤、行政、商务及及投标相关和辅助管理。 任职要求： 1．中专

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件，做好来访接待与信息登记 3.协助处理商务咨询类事务，包括资料准备、数据录入与基础分析 4.配合完成公司行政事务，如办公用品管理、会议安排及差旅支持 5.根据业务需求，协助开展客户信息整理与基础联络工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有商务咨询或文职类实习经验者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、资料归档及办公用品管理 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及简单文书处理 4.接待来访人员，维护前台区域整洁与秩序 5.配合团队完成临时交办的行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及智能手机操作熟练度 2.工作认真细致，有责任心和良好的沟通意识 3.能适应早九晚三工作时间，服从工作安排 4. 有基础办公软件使用经验者优先 5. 性格亲和，能与同事及来访人员友好协作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

充装工 薪资福利:工资薪酬面议，一经录用，公司缴纳五险 招工人数:若干名 ， 工作地址:靖江市西环附近

岗位职责: 1、负责区域内新客户及尚未合作客户的拓展工作（主要面向烧烤堂食门店、烧烤外卖店、炸串店等） 2、执行老客户的日常维护，按计划开展客户拜访与回访，持续建立并巩固客户关系 3、收集、整理并分析区域内客户的产品需求以及竞争对手的市场动态信息 任职资格: 1、具备三年以上销售工作经验，有地推经历者优先考虑 2、具备良好的工作态度，责任心强，执行力高 3、有快消品、冷冻食品或面向企业客户（toB）销售经验者优先 4、本岗位为夜班制，工作时间从下午五点至凌晨一点 5、需自备摩托车、汽车或换电式电瓶车 6、此岗位不接受兼职，抗压能力较弱者请慎重投递

润滑油电话销售专员 职位描述 岗位要求： 1.大专以上学历，年龄20-40岁，口齿清晰，普通话流利。 2.性格开朗，积极向上，充满激情，对销售工作有较高的工作热情，对待客户有耐心。 3.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，有良好的团队协作精神。 4.有过电销及销售经验者优先。 岗位职责： 1.根据公司提供的客户信息进行电话拜访，开发新客户； 2.通过电话形式与客户进行有效沟通，了解客户机油需求,寻找销售合作机会； 3.维护润滑油经销客户关系，深度开发客户资源，拓展新客户； 4.分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为客户提供优秀的服务方案。 5.完成公司要求的每月业绩考核。

不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，没有 KPI，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽 写字楼上班，每天八小时工作制 入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好，年轻化 工作内容简单，上手快，室内办公，节假日带薪休假，国庆节放假八天薪资15000~26000+以上 工作时间9-7，单休，午休12:00-13:30!!!!!!!!!不加班的生活值得拥有!!! 老板不爱加班，本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力

岗位要求: 1、渴望增加收入，具备团队意识和积极进取的态度。 2、*******。 3、本公司直招！！！！！！ 我们的优势： 1：不用刻意省电，按时下班无压力 2：客户均为线上主动咨询并明确表达需求（无需拨打陌生电话，无需迎合客户，无需盲目寻找资源），系统分配电话线索，直接联系即可！ 3：提成比例高，最高可达总业绩的50%，包含新人在内，人均月收入过万，普通操作月入两万起，用心投入月入3-5万，全力冲刺收入无上限！ 4：准时下班，不设学历门槛，不限年龄经验，只要愿意学，全程带教！ 5：公司配备工作手机与电话卡，通话费用全额报销！ 无套路，真实可靠 工作内容: 1. 公司提供精准客户资源，通过电话与客户高效交流；初期由资深员工一对一指导 2. 定期回访合作客户，维护稳定持久的合作关系； 3. 负责业务推进及客户关系维护 4. 邀请客户到公司面谈，安排专人接待对接 5. 办公地点为写字楼，全程室内作业，无需外勤 福利待遇: 1、底薪6000+奖金+高额提成（上不封顶+开单奖励+季度旅游+年度分红） 2、早九晚六作息规律 3、每月团建活动，供应下午茶，组织拓展旅行，举办集体活动，发放节日礼品，庆祝生日会等 4、团队氛围和谐，办公环境高端舒适，管理透明公正，成员以90后、00后为主，充满活力 5、依法缴纳五险 6、接受暑期兼职人员

可接受无经验新人，需从课程顾问岗位起步并逐步晋升 福利待遇： 1. 工作时间8:30-18:00，午休两小时； 2. 享受法定节假日； 3. 实践参与各类企业管理项目，与行业精英直接交流，快速提升个人综合能力； 4. 免费学习企业运营管理课程，配备资深导师一对一指导； 5. 底薪5000元+提成（10%-50%）； 你的工作内容包括： 1. 负责公司内部各类会议、沙龙活动的主持工作； 2. 根据客户实际情况进行需求分析，识别企业核心问题，引导客户需求，并制定相应的组织优化方案； 3. 协助讲师完成课程授课，负责课堂期间的服务支持及转化配合； 4. 客户签约后，协同落地导师进入企业开展后续服务； 5. 针对客户需求设计内训方案，并能独立进入企业开展内部培训工作； 我们提供： 1. 透明清晰的晋升通道： 学习顾问→会议主持→员工培训→小课主讲→大课主讲→推广讲师→职业讲师→核心讲师 2. 平台优势：作为智华传奇在无锡的运营中心，我们打造开放型发展平台，没有传统意义上的上下级关系，只有共同奋斗的事业伙伴，在这里每个人都是为自己打拼。 3. 成长支持：所有员工均可免费参加公司开设的各类培训课程，包含企业高管投入高额费用学习的核心课程，助力个人快速成长。 4. 高端人脉圈层：服务对象涵盖各行业领军人才和企业负责人，加入即是拓展优质人脉网络，获取高层次学习与发展资源。 5. 具有竞争力的收入机制：课程销售提成比例高达10%-50%； 6. 强大的团队背书：公司成立至今已有20年，全国设立超200家分支机构，拥有6000余名同事伙伴，位列中国规模领先的教育集团之一。

薪酬福利： 1、底薪5-8K+外勤报销 2、提成（按销售额1-5%，具体可面议） 3、社保+公积金 4、法定节假日+带薪产假 全勤奖励、节日礼品、生日会、年度旅游、健康体检，旅游 任职条件： 1、学历要求：本科及以上 2、年龄范围：25-30岁 3、工作经验：具备1-3年面销经验（表现优异者可放宽无经验，公司提供培养） 4、技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，持有C1驾驶证，普通话标准流利 岗位内容： 1、拓展新客户资源，维护现有客户关系，打造长期稳定的客户网络； 2、设定销售目标，执行可行的销售策略，推动业绩持续提升； 3、为客户提供全流程服务，确保回款及时高效完成。

一、岗位职责: 1. 主导软件产品的市场推广与销售工作，负责新客户的开发及业务拓展。 2. 策划并参与产品展示、技术沟通会等相关活动，提升品牌与产品的行业影响力。 3. 与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求，提供定制化解决方案。 4. 持续维护客户关系，定期跟进客户反馈，推动服务流程优化。 5. 协同团队成员，共同推进并实现既定的销售任务与业绩目标。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，具备出色的表达能力和商务谈判能力。 2. 熟悉软件行业，拥有B端销售经验，能准确捕捉市场趋势，具备较强的市场洞察、营销策划及推广能力。 3. 具备良好的团队协作意识，能在高强度工作中保持积极心态。 4. 热爱销售岗位，具备自我驱动力，能够主动达成销售指标。

岗位职责 1、负责公司老旧楼宇加装电梯项目的市场推广与业务拓展； 2、开展南通地区各住宅小区实地走访，对接业主并进行需求沟通； 3、收集并整理各小区既有建筑加装电梯的需求信息，完成数据统计与汇总工作。 任职资格 1、性格开朗、思维灵活，具备出色的表达能力和人际交往技巧； 2、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强； 3、工作认真负责，积极进取，乐于学习，有保险、房地产、建材、家装等相关行业销售背景者优先考虑。

[薪资待遇] 1.底薪5k+提成+奖金 奖金丰厚、种类多:日奖、周奖、月奖、季度奖等多劳多得综合薪资5k-10k(个人能力决定个人收入，上不封顶) 2.入职免费提供住宿，精装修，拎包入住; 3.周末小型团建，每年2-3次团队集体免费旅游，每年2次集团国内外免费旅游会议; 4.免费培训，包教包会，轻松入门; 5.注重员工发展:主管--总监--副经理--经理-分公司经理(独立运营) [工作内容] 1.苏州及周边城市市场的开发与维护 2.周边城市出差，: 3.协助经理管理苏州本部或者出差分队: 4.熟知营销体系后，独立运营分公司，[产品特点] 1.自有工厂研发、生产，获得国家专利认证: 2.产品种类多，成分85%以上源自天然; 3.具备国际多国的出口认证，产品已出口至全球32个国家 [任职要求] 1.18-26周岁，良好的沟通及协调能力; 2.较强的心理素质，敢于突破; 3.具备一定的分析能力和团队合作精神: 4.退伍军人优先。[工作时间] 8:30—18:30(中间两小时休息)