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主要负责仓库产品扫描、分拣、打包工作，工作轻松 年龄要求：16-45周岁，男女不限，不接收有案底的 薪资标准：19/小时，可日结工资

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长白班工作 薪资6500~12000 吃苦耐劳，想挣钱你就来

昆山千灯岗位可以挑 主要负责：打包，拣货，盘点，收货、叉车司机等岗位 工作内容： 1、打包:负责选择合适包裹打包出库。 2、拣货:根据PDA设备分配任务，在库区内拣选对应商品下架，运送至指定位置。 3、上架:补充或保管货物，把货物放到相对应位置 4、收货：及时验收货物并打印回执单，对商品条码维护，验收异常跟进处理闭环。 5、盘点：负责储位货物整理、数量清点和差异登记，按照要求定时对储位商品进行盘点。 薪酬待遇： 1、薪资在6000-8000，多劳多得。 2、餐补、防寒防暑、工龄（工龄奖，每满一年100元，5年封顶）、年终奖等各种补贴 3、技能培训、人文关怀（运动会、生日会） 4、入职缴纳五险一金 5、带薪年假、满一年享受工龄奖励 6、晋升通道：员工-代理组长-组长-主管-仓经理 岗位要求 1、25-45岁，无不良记录 2、工作时间：新仓目前是长白班，8点-20点，后期会调整至早中班，半个月转一次班，具体看部门安排。 3、初中及以上学历 昆山市千灯镇瞿家路555号

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公司因业务量增长，招聘拣货人员数名 仓库发的是盒马的冻品，整箱货品，比较好干。 职责： 1-根据订单完成拣货任务。 2-定期盘点货品，确保出库数量一致 3-保持拣货库区整洁。 要求： 1-有过仓库拣货工作经验。 2-20-50岁，踏实细心负责。 白班：上午11点到晚6点 夜班：下午6点到凌晨2点 班次任选。也可兼职 待遇： 计件工资7000-9000 提供住宿 地点：江宁禄口神舟路

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170～200左右，明早7点25集合 一天一节(天天有活) 长白班小饮料电商仓储 工人，白班上8点30下8点30，170元/天 装车1天(多加10元)，180元 需要加班必须配合加班，加班费17/小时 管吃两餐，班车接送 工作内容：上饮料，码拍，装车(小件)的活 不收烟火手机 班车路线车：四合庄，新业广场，驯海路，宝元村，航大宾馆，外环线 报名电话☎：(带车给油补)

【分拣员/装车工 火热招聘中！】 短期工！寒假工！长期工！都可以！ 【分拣员-计件】 (胜大物流） ⏰工作时间：17:00-02:00（具体时间根据实际作业情况做调整） 岗位职责：按照手机订单分拣货物商品数量，分拣商品包含百货和生鲜。（手机要先充好电-工作需求） 【码货工-计件】（工人） (胜大物流） ⏰工作时间：17:00-02:00（具体时间根据实际作业情况做调整） 岗位职责：负责仓库的物流货物按照区域整理、码板、打托和缠膜等工作，保证及时装车。 ⏳面试时间： 分拣/码货员 18:00｜打包员 15:00 ⚠面试后需学习1-3小时（，全凭个人意愿） ❌禁穿拖鞋/短裤/裙子/凉鞋背心 其他要求 要求：犯罪记录，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，接受倒班/夜班，申请离职，需要提前一个月向上级申请，月休4天，18-45岁。 工作地址： 1.茂名市电白区胜大物流园 薪资待遇：综合大概5-8k，每个月15号发上月工资（工资不限哪个银行卡，是个人的银行卡即可）。 有意向可电联或咨询。

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南通观音山万佑生活广场招募配菜中工和小工，具体联系李姓负责人。

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招聘：后厨配菜人员数名,无经验也可!年龄50周岁以下 公司名称:袁记美食 招聘职位:2 招聘人数:5 学历要求:无 工作描述:负责厨房切配前厅称重打包 单位地址:海州路 联系人:袁

【岗位职责】 -负责后厨煮面、杂工等工作 -报菜单给厨师 【职位要求】 -学历不限，经验不限学习能力强，反应快，识字 -能适应中餐厅或快餐店工作节奏 _有一定的规划能力，会整理排单。 【工作时间】 -【周一到周五】白班：9:30-13.3016.00—22.00 【周末】10:00-14.0016.30—22.30 【薪资福利】 -薪资：3500-4500元/月，面试定薪，看工作能力。 -包吃 住在马涧商业广场或黄埭评弹公园附近优先，有两个店择近选择。接受工作时间来

招厨师2名10000，服务员8名5000，厨房阿姨5名5000，厨房打杂学徒3名3500至5000☎

物流开单人员，有经验者优先

后厨工作

金坛晨风集团食堂招小工两名，要求干活利索，最好会骑三轮车，上午7点到12点半，下午3点到7点，薪资4500-5000。 联系电话； 蒋女士

工作内容： 1、确保客户订单的及时配送履约（包括配送时效、配送质量及服务态度等方面） 2、处理车辆在途过程中出现的各类异常情况（如时效延误、温控问题、数量差异），并针对车辆故障等突发状况制定应急措施（如驳载安排、维修协调及客户沟通） 3、统筹仓库订单的线路规划，优化运力配置，实现运输成本控制与项目收益提升 4、负责运力与配送相关数据的收集分析，推动成本改进，对运输环节的经营效益承担责任 5、管理业务现场与驾驶员的交接流程，落实配送标准操作规程的培训，并参与流程优化工作 6、规范随车装货相关手续，跟踪货物动态，监督承运商提货及送货的准时执行 7、完成上级交办的其他工作任务 岗位福利: 缴纳六险一金（含商业保险）；加班费；节日礼品；团建活动