招聘健康管理储备干部，工作地点位于海州区。薪资范围为4000.00至5000.00。任职要求如下：大专以上学历，专业不限，护理、市场营销专业优先。具备团体客户健康咨询、客户开拓和维护服务能力。热爱大健康行业，愿意深耕客户健康管理相关事业。具备优秀的统筹能力、团队管理能力，能配合上级领导做好团队管理和绩效规划。具备优秀的语言表达和科普宣讲能力，拥有强烈的责任心、事业心。具备独立解决问题的能力，抗压能力突出，敢于接受新挑战。身体健康，精力充沛，能适应高强度工作，具备良好身心调适能力。任职资格如下：口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。热爱健康服务类工作，工作积极性高。具备较强学习能力与优秀沟通协调能力。性格坚韧，思维敏捷，应变能力、承压能力良好。拥有敏锐的行业洞察力，责任心强、工作态度积极，有健康服务相关经验者优先。有相关从业经验者，条件可适当放宽。薪资待遇为4000-5000。福利待遇包括五险、提供食宿、工作餐及节日福利。上班时间为8.00起。

一，公司简介 我们是一家线上+线下全方位居家健康管理公司（平台），专注膳食营养，体重管理，慢病管理，心理疗愈，丽龄抗衰五大板块。我们的线上公益健康学习平台每天在线100W+学员学习，通过健康管理项目已累积帮助10W+人们实现健康美好生活。 二，岗位设定 营养师、健康管理师、健康顾问 三，薪资情况月结奖+年终奖 抽空做：3-5千；认真做：1-2万；全力做：3万+,业绩为王，上不封顶；平均半年到一年可实现月入过万。 如果只追求保底底薪，请绕道，公司不养闲人。 四，工作职责 1.体检报告评估，定制个性化健康管理方案； 2.为学员提供专业的膳食指导，运动，情绪，睡眠等管理和陪伴式服务的； 3.项目推广，拓展终端客户群体，搭建顾客财富管道。 4.全国发展市场，倍增团队，建设人才财富管道。 五，工作方式 1.全线上服务不限地域，无需坐班，居家办公手机端即可操作，工作时间自由，专职兼职看个人可投入时间多少灵活考虑。 2.免费系统化的专业培训，前辈经验方法扶持，只要你愿意学，包教包会。 六，任职要求 1.有相关健康类证书和服务经验优先。 2.没有经验，但愿意在健康行业深耕、且有持续学习能力的小白优先，什么都不具备，还不愿学习者请绕道。 3.有爱心责任心和利他之心，愿意投身这份需要有爱和助人的职业。 4.具备良好的沟通能力，学以致用输出的能力,积极主动能融入团队。 5.可接受每月出差1-2次业务培训（不能接受的请慎重选择，公司重在选拔培养成长型人才)。 七，公司优势 1.每月12号固定发薪； 2.弹性工作时间，可线上办公； 3.完善的人才培训系统和顾客服务系统； 4.央视CCTV战略合作伙伴，中国营养学会提供专业学术指导； 5.大V老师赋能直播技能打造个人IP。 八，公司福利 1.绩效奖金，每年多次调薪，公平晋升机会； 2.每年免费体检； 3.每年两次优秀员工国内外旅游； 4.每月不定期组织团队活动。 欢迎看好大健康行业趋势，想要在健康行业成就一份事业的有志之士加入，我们有行业30年资深老师引领企业化运作，优秀团队经验传承，线上结合线下应用互联网优势开拓全国市场。

招聘营养师（临时工）。薪资为每小时25元，日结。岗位职责包括认可安利健康理念、爱学习、沟通好。加分项为营养、医学、食品相关专业，有健康咨询经验，会短视频或直播。要求愿意自用安利产品，能接受培训。任职要求学历大专以上，工作经验1年以上，持有公共营养师或健康管理师证书者优先。

招聘健康管理师。，身高155CM至169CM，五官端正，身材比例均衡。对中医大健康产业感兴趣，专业不限。要求性格开朗大方，懂礼貌，热爱学习，有上进心、责任心、爱心，细心耐心。有中医穴位、推拿手法操作经验者优先。综合月薪6000至8000以上。提供住宿，缴纳五险，办公环境舒适。提供免费带薪培训、私人订制培养方案、晋升空间、高薪及住宿。工作地址位于南京市建邺区龙熙大厦B座902。

招聘健康管理师。专业要求为护理、中药学或药学。应聘要求如下：，身高在155厘米至169厘米之间，五官端正，身材比例均衡。对中医产业感兴趣者，专业不限。性格需开朗大方，懂礼貌，热爱学习，有上进心、责任心、有爱心、细心耐心。有中医穴位或推拿手法操作经验者优先。薪资为6000元至8000元以上。福利待遇包括：提供住宿、缴纳五险、提供舒适的办公环境。提供免费带薪培训，内容为中医绝技及非物质文化遗产保护项目。提供独特的职业素质培训。实习生与正式员工享受同等待遇。工作地址位于南京市建邺区龙熙大厦B座902。

特别注意：如果您对以下岗位感兴趣，点击“立即沟通”，我们马上回复您！ 客户订单多，来了就可以参加面试。 一、本公司主营业务： 1、月嫂 2、育婴师、育儿嫂 3、保姆 4、养老护理、护工 5、催乳师 6、产康师 7、小儿推拿师 8、育儿早教师 9、技能提升 二、催乳师工作内容（无经验者提升技能，并颁发高级技能证书） 1、乳房问题：催乳（开奶）、无乳、乳少、乳汁淤积、乳房胀痛、乳腺管阻塞、出奶不畅、急慢性乳腺炎回奶（断奶）等哺乳期乳腺症状。 2、催乳师服务项目 1）产后开奶（协助新生儿妈妈实现母乳喂养·让宝宝顺利吃上初乳） 2）科学无痛通乳（乳腺不通·乳腺管淤积·乳房肿胀·需要做乳腺疏通的妈妈） 3）增加乳汁分泌（制定追奶计划·增加乳汁分泌） 4）急慢性乳腺炎治疗（乳腺阻塞·硬块伴有发烧·疼痛无法哺乳的妈妈） 5）回奶排残奶（科学的离乳方案·手法按摩排出残留乳汁） 6）哺乳不畅（·乳头扁平、凹陷·宝宝乳头混淆·乳头皲裂·乳头小白点·自溢等哺乳问题） 3、什么时候请催乳师 1）顺产24小时、刨腹产排气后48小时进行专业经络疏通无痛手法开奶。 2）产后2-5天乳房不涨、无乳汁或仅数滴（7天之内为初乳，早催早受益。） 3）产后2-3天涨奶、排奶不畅、造成肿胀、硬结、疼痛、发烧。 4）乳头凹陷、扁平、乳房肿胀、宝宝吸不到妈妈的奶。 5）早产、母婴分离、输特殊液体而不能哺乳的产妇，早请催乳师**，以免造成乳房肿胀，乳腺炎等。 6）引产、因特殊原因需要回奶的产妇。 7）出院至整个哺乳期出现堵奶，急慢性乳腺炎的产妇。 8）由于气血虚弱和肝郁气滞造成耐烧或生气上火、生病、惊吓造成突然奶少回奶的产妇 三、产后修复师工作内容： 1、骨盆修复：骨盆旋转、骨盆前倾、骨盆后倾、骶骨侧弯、骨盆分离、尾骨前倾、尾骨后倾、尾骨侧倾、耻骨分离等； 2、盆底肌修复：常规盆底肌肉锻炼、阴道松弛、阴道痉挛、轻、中度子宫脱垂，阴道膨出、各种尿失禁、反复阴道炎，尿路感染患者非急性期、泌尿生殖修补术辅助治疗、产褥期症状（腰背痛、腹痛、尿潴留、乳涨、耻骨联合分离等）、全身运动系统肌肉功能障碍、乳房松弛、乳房下垂、下肢水肿、静脉和淋巴回流障碍、术后疤痕疼痛等； 3、腹直肌分离修复：产妇腰背痛、内脏移位，如胃下垂、恶心、呕吐、消化不良等消化系统的症状、腹壁疝等； 4、妊娠纹修复：皮肤纤维出现断裂现象，呈红色、白色或紫色条纹； 5、子宫脱垂复位： Ⅰ度 指宫颈外口水平低于坐骨棘水平，未达到**膜缘，宫颈及宫体仍位于阴道内。该程度子宫脱垂无须治疗，注意休息即可恢复。 Ⅱ度 指子宫颈已脱出阴道口之外，而子宫体或部分子宫体仍在阴道内。但因包括范围过大，轻者仅宫颈脱出阴道口外，重者可因宫颈延长，以致延长的宫颈及阴道壁全部脱出阴道口外。 Ⅱ度子宫脱垂又分轻、重两型：①Ⅱ度轻型 子宫颈脱出阴道口外，宫体仍在阴道内。②Ⅱ度重型 宫颈与部分宫体以及阴道前壁大部或全部均脱出阴道口外。 Ⅲ度 指整个子宫体与宫颈以脱出阴道口外。 6、私密徒手整形：阴道松弛、质量差等； 7、胸部塑形：乳房松弛、下垂、变形； 8、背部经络疏通/腰背养护：四肢乏力、四肢冰冷或腰椎疼痛的情况，有时还会出现阴阳失调，内分泌紊乱，虚寒怕冷的表现、腰背疼痛等； 9、减脂：产后身材走形、腰腹部脂肪堆积； 10、温宮暖经（卵巢保养）：痛经、黄褐斑、痤疮、暗疮、下身瘙痒、妇科炎症、早衰 11、满月汗蒸：产后风湿、疼痛、虚汗、气血不足、皮肤粗糙、肥胖、睡眠不足、畏寒怕冷、色素沉淀 ........................ 四、产后修复师福利待遇： 1、三星催乳师&产后修复师：300元/次-500元/次+ 时间自由(一个服务周期3-8次） 2、四星催乳师&产后修复师：500元/次-800元/次+ 时间自由(一个服务周期3-8次） 3、五星催乳师&产后修复师：800元/次-1200元/次+ 时间自由(一个服务周期3-8次）

岗位职责: 1.依据各种资源平台，负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2.与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会，完成公司业绩目标； 3.负责来访客户的接待，并跟进接触，转化为成交用户； 4.负责销售业务接待，掌握销售核心流程的全过程； 5.熟悉产品知识，掌握销售技巧，了解客户需求，为客户提供参考方案； 6.建立销售业务档案，定期回访用户，保持联系并创造二次销售的客户； 7.负责与客户签订服务合同，及时反馈客户需求，做好客户服务； 8.服从领导交办的其他工作事项。 2）任职资格: 1.可接受应届生，对销售工作有较高的热情，有医学背景佳； 2.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4.人品素质好，诚信佳，语言沟通和表达能力强，有基本的市场分析和洞察能力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；

招聘：康养顾问（提成＋双休+年假） 薪资：3000-8000元/月 岗位职责： 1.熟悉公司基本情况、了解岗位职责、 产品知识、服 务流程。 2.了解银发经济、了解国家养老形势、为客户匹配养 老储备、帮助客户进行科学合理的资产管理配置。 3.对公司已有的客户进行礼品寄送、拜访服务等工 作。 4.为客户提供医疗权益保障工作时间 任职要求： 1.优秀者优先 2. 有积极的进取心、自信心、 责任意识、并具备一定 的学习能力和逻辑思维能力; 3. 公司有完善的培训体系以及老带新制度福利待遇 上午： 8:30-11:00 下午2:00-4:30, 双休、不加班 法定节假日休。 高额提成+新人津贴+月 度奖励+季度旅游+五险两金 +免费培训 注意： 公司提供完善的培训晋升体系

岗位职责： 1. 在导师带领下系统学习中医相关知识，涵盖血压计操作、颈椎腰椎调理方法以及常见职业病的预防与应对。 2. 配合老师完成客户服务工作，如血压检测、产品功能讲解及仪器使用指导。 3. 当客户有购买意向时，及时协助完成下单流程，保障服务过程的专业性与准确性。 4. 主要服务场所为公司安排的机关单位、事业单位等合作单位，同时覆盖合作医馆及其他医疗机构。 任职要求： 1. 对中医学科具备浓厚兴趣，接受无基础者报名，但需具备较强的学习动力和持续学习的耐心。 2. 具备良好沟通能力，能准确理解客户需求并提供专业解答与服务支持。 3. 有责任感，能够认真执行导师指令及客户提出的相关要求。 4. 注重服务细节，确保服务质量，积极维护客户关系。

岗位职责： 1.为客户提供个性化健康评估、营养指导与生活方式改善建议 2.开展健康知识普及，组织线上线下健康讲座及社群运营 3.跟踪客户健康数据变化，定期复盘并优化干预方案 4.协同医疗、健身、保险等合作方，提供整合式健康服务支持 5.维护客户档案，确保信息准确、服务连续、隐私安全 任职要求： 1.热爱健康事业，具备良好的沟通表达与共情能力 2.有健康管理、营养学、护理、康复或相关领域学习或实践背景者优先 3.具备基础医学常识，能理解常见体检指标及慢病管理逻辑 4.学习能力强，愿意持续精进健康政策、产品与服务知识 5.责任心强，服务意识佳，适应灵活工作节奏

现在深度2小时70。

叉车07：00-19：00（常白班）11小时/253元（23/小时）

小件搬运工，420一天夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在苏州！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

招四-五名临时焊工气/手把保焊，工期10-25天要求：1.有焊工证（安监随时查）2.手脚麻利，混子请绕路工作餐地址昆山市横长泾路上，刘总

秦淮区招厨师6500一个月会翻过就行直接打电话，的

投递简历：健康调理师薪资：5000-10000元公司：中医健康管理地址：岔河小区电话：

[烟花]招募合伙人、营养讲师、健康管理师、团队长，社会精英、店长、理疗师[庆祝][庆祝][庆祝]寻找最出色的你1.人美心善，气质佳2.爱学习，善于提升自己3.无不良嗜好4.家庭和谐幸福5.一年赚100万也不嫌多的本人现：本人从事健康行业19年，现有自己店面及市场运作团队，线上互联网医院及培训公司和中医健康服务连锁公司。目标：是基于预防、保健、康复、线上诊疗为一体的全能型的给客户提供健康指导，同时让第三品类药在市场上推广，使用，验证，让更多人受益。达成结果：连锁更多的中医诊所、医院、养生机构、达成一个坚不可摧的团队来做工作。招募：让每个家庭都有一个懂健康、会管理健康的人[拳头][拳头][拳头]

常德湘裕美好生活馆中心招聘健康管理员：5名薪资范围:3000-8000元/月职位底薪:3000元/月社保类型：五险提成方式：销售额提成奖金补贴：全勤奖，工龄奖岗位职责：1.为客户提供专业的健康咨询与服务；2.根据客户的健康状况和营养需求，设计个性化的健康方案；3.维护和更新客户的健康管理档案；4.定期参与专业培训，提升专业技能；5.与团队成员合作，确保服务质量。任职要求：1、具有较好的亲和力、以及表达和沟通能力2、具有较强的服务意识，有爱心，工作积极有责任心3、有健康行业经验、护理专业、医学专业、讲课经验者优先上班时间08：00-12：0014：00-18：00每周末休息1天联系电话：地址：常德市武陵区美景大厦9楼901（美景宾馆楼上）

招聘啦 茶饮加前台一位 待遇4000加 健康调理师3名 工资8000到12000起 学徒带薪3000 喜欢中医调中医养生，大健康管理的朋友加微信私聊 提供食宿。 电话微信同步：

随着生活、饮食、工作方式等的改变，慢性病已经越来越普遍的发生在每个家庭中，并呈现越来越年轻化的趋势，如：高血压、糖尿病、血脂异常、高尿酸、肥胖、帕金森、胆结石、脂肪肝、结节增生、息肉囊肿、抑郁症，癌症等等，九集体育引进国际专业技术方案，采用天然饮食搭配+一对一健康管理师跟踪指导，可以有效帮助人们调理以上问题，通常一个月的时间就可见明显效果(如果肥胖超重，可同时一个月平均减脂10-20斤)，并以客户自选的医院做体检对比。 工作内容： 1、健康管理知识宣教； 2、健康管理方案与服务推广； 3、公益咨询与相关检测、体检报告解读与分析； 4、个体健康状况评估； 5、具体健康方案制定； 6、一对一跟踪指导； 7、持续的客户维护 要求： 1、热爱健康管理行业； 2、谦虚好学；有团队合作的精神； 3、认真负责的态度；同时具有共情力； 4、欢迎有医学、营养学相关专业背景的人士，或有相关专业背景资源，及有慢性病人资源者。 5、通过公司相关的培训考核。 6、有一定的事业心，在健康管理希望有长远的人生规划。 7、有销售经验优先；

岗位职责： 1. 负责现有渠道客户的日常维护，跟进客户需求，拓展潜在医院类合作客户； 2. 掌握市场动态，及时向上级反馈实际情况，并提供可行性建议； 3. 制定并执行所辖区域医院的学术推广计划，策划并开展各类产品推广活动； 4. 严守公司商业机密，积极维护企业品牌形象。 任职资格： 1. 具备1年以上医药行业相关工作经验； 2. 具备较强的沟通能力、学习能力、工作积极性及团队协作意识； 3. 中专及以上学历，医学、药学、生物等相关专业优先考虑； 4. 拥有特医食品、精准营养等科室资源者优先录用。

1. 薪资结构：无责底薪（无业绩也全额发放）+无门槛业绩提成，业绩即计提提成； 2. 成长扶持：老师傅一对一帮带教学，手把手带教直至上手、顺利转正； 3. 额外奖励：月度奖金、年休假、新人专项奖励； 4. 节日福利：端午、中秋、元旦、七夕、情人节等各节假日发放节日礼品； 5. 基础保障：入职缴纳五险一金，配备免费工装，享受带薪休假。

职位详情 中专及以上学历，大专优先; (1)年龄:28-38周岁，定居本地，能说本地方言 (2)性格开朗、语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，有责任心，熟练操作电脑; (3)有零售产品营销经验、医护工作或医用保健销售经验者优先; (4)愿致力于听力服务业，具团队合作精神; (5)发展空间:发展空间大，公司提供初级、中级、高级验配师等各项专业和业务技能培训，优秀者可享有国内国外旅游奖励及入股奖励; (6)薪资待遇:4200-6000。试用学习期3个月。签定劳动合同，缴纳五险一金及带薪年假;每月休息4天，享受国家法定节假日 工作时间8:00-17:00

一、岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、年龄不超过30周岁（表现优异的应届毕业生亦可考虑）； 3、过往工作业绩突出，具有一年以上相关行业工作经验； 二、岗位职责： 1、负责区域内商业促销活动的组织实施，对接并维护客户关系，推动销售提升； 2、开发并维护区域内具有较大潜力的重点终端客户； 3、挖掘区域内的业务增长机会，促进销售转化达成； 三、薪资待遇： 岗位工资+五险一金+市内交通通讯补贴+餐补+节假日福利+绩效奖金 四、招聘区域： 江苏各区域

地点：南京 要求：1年以内 学历：大专 福利：生日福利、节日福利、通讯补贴、免费工装、有无线网、宿舍有空调、包住、团建聚餐、零食下午茶、餐补、员工旅游、带薪年假、全勤奖、工龄奖、底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖、五险 岗位职责：作为我们团队的业务员，您需履行以下核心职责： 1. 全力达成公司制定的销售指标与任务目标，以出色的业绩推动企业持续成长； 2. 熟悉掌握公司产品特性及行业动态，为客户提供专业解答与定制化方案，增强客户信赖与合作意愿； 3. 主动开发新客户资源，持续扩大客户群体，提升市场渗透率和品牌影响力，助力公司拓展业务版图； 4. 积极参与公司安排的各项培训与学习项目，持续提升个人专业水平与综合能力，适应岗位发展需求； 5. 严格遵守公司各项管理规定与职业操守，维护企业形象与信誉，展现良好的职业风貌。

【肿瘤检测诚招兼职、代理】 【经验】从事特药、临床代表、基因检测、医疗器械等包括但不限于 【产品】 1、肿瘤：胸外科、呼吸科、肿瘤科、胃肠外科、肝胆外科、妇科、甲乳外科、泌尿外科、神经外科等包括但不限于 2、全外（WES）：遗传咨询科、儿科、妇产科、神经内科、肿瘤科、心血管内科等包括但不限于 3、病原mNGS：ICU、呼吸科、感染科、神内外科等包括但不限于 4、无创DNA：产科、医学遗传科、产前诊断中心等包括但不限于 5、个性化用药：心内科、神内科、内分泌科、老年病科、精神科等包括但不限于 6、亲子鉴定：隐私（产前产后） 7、易感基因：体检、居家均可

常常州有家店要招师傅，你愿不愿意去？。

岗位内容： 1. 推广与销售公司产品，维护客户关系，提供专业化服务支持； 2. 收集并反馈市场动态，参与制定营销策略，开发多元化销售渠道； 3. 提供售前咨询解答客户疑问，持续跟进售后相关事宜； 4. 协助策划及执行市场推广活动，推动药品销售目标达成。 任职要求： 1. 具备良好的销售能力与沟通技巧，有较强的自我激励意识和抗压素质； 2. 有医药代表经验或销售岗位工作经验者优先录用； 3. 能够快速掌握产品信息，具备一定医学基础知识者更佳； 4. 具备团队协作意识，能与团队成员高效配合开展工作。

1、从事医疗检验领域产品推广，负责现有业务维护及新业务协助拓展 2、定期走访苏州大市范围内的客户，了解并收集行业最新动态与需求信息 3、对接客户日常沟通，协调解决运营及售后相关服务事项 4、医学检验、生物科学技术等相关专业背景，具备工作经验者优先考虑 5、需持有效驾驶证，性格稳重细致，具备灵活应变能力与较强抗压素质 6、具备自我驱动力，积极主动，富有职业进取心

薪资福利： 1、薪酬结构：4000底薪+提成+住房补贴+绩效奖金，入职前3个月保底6000元，收入上不封顶。五险在入职首月即行办理。 2、员工福利：提供下午茶点、带薪年假、节日慰问礼品、租房补助、月度激励礼品、年终奖金、年度团建旅游（含国内外线路）等。 3、发展路径：处于门店拓展期，成长机会丰富。晋升方向：专员—储备干部—主管—见习经理—经理—总监。 岗位职责： 1、负责邀请客户参与公司组织的各类活动 2、持续维护已有客户关系，提升客户满意度 岗位要求： 1、年龄20-45岁，具备销售从业经历者优先考虑 2、具备吃苦精神，目标导向强，无进取意愿者勿扰 3、性格真诚友善，富有共情能力，认同养老服务事业 4、服从管理要求，执行高效，工作态度务实稳重 工作时间：8:00-11:15 13:15-17:30 每周日固定休假 工作地址：江苏省南京市秦淮区大光路街道大阳沟28号2幢1号