主要就是负责仓库拣货，品类是食品 长白班，包住宿，一个月6-8千，月休4天

打包员 20 - 50岁 薪资福利:4000 - 10000，不封顶 招工人数:10名 ，可以直接，电话有时候遗漏；两个仓招人 工作地址:地址1:导航兴化市天卓不锈钢制品有限公司，在戴南新物流园；地址2:导航天诚五金，康通新材料产业园3号厂房

【仓储专员招聘】 因业务需求，现急招仓储专员数名，具体信息如下： 一、工作内容 1. 负责仓库日常捡货、商品扫描、上架入库等操作； 2. 处理货物签收、鉴别（需会电脑、会打字）等流程； 3. 辅助完成打包工作（需使用封箱器），确保货物规范处理。 二、任职要求 1. 会基础电脑操作（如简单录入、扫码），或能快速学习打包（使用封箱器）； 2. 能适应高强度工作，吃苦耐劳，责任心强； 3. 优先考虑愿意长期稳定做正式工的人员。 三、工作时间 • 每天工作11小时，全年365天可上班（无强制休息，想多干可一直安排）； • 按实际出勤计算工时，多劳多得。 四、薪资福利 1. 薪资构成：底薪+加班费（按实际工时计算，加班工资另算）； 2. 福利： ◦ 入职即买社保（正式工）； ◦ 提供20+1元/天餐补； ◦ 提供宿舍（6人一间，拎包入住）。 ◦ 晋升空间：工作努力、表现优秀者可晋升为组长，负责团队协调与管理，薪资同步提升。

上班工作时间晚上9点到早上6点提供住宿

整货配货员，上货员 年龄45岁以内，会基础电脑操作。工作时间8.30 - 11.30，12.00 - 6.30 薪资福利:试用期一个月，转正以后6000 - 8000按绩效，有满勤奖励 工作地址:现代物流园2期4幢厂房

年前人走账清！ ✅北园区新厂【电商公司】 ✅宝妈有工作啦 ✅岗位：打包 ✅薪资：100元/天 ✅✓年龄：20-45岁，工人 ✓上班时间：8：30-17：30 ⚠包吃一餐。

招装快递4个工人，现在来到6点，130一天，地址扎下

长期有活轻松易上手月结20/ｈ可提供住宿满一周可预支生活费 岗位：打包，捡货，盘点，上架 要求：需认识26个英文字母，认识字，年龄17~45周岁 时间 白班08:00～20:00，计时10.5/h 中班13：30~01：30计时11h 过年值班额外补贴

靖江极兔快递招聘 1. 9.6米驾驶员 面议 2.操作分拣工3名； 早班5:30-9:30，12:00-13:30 ； 3.招快递员10名，工资7000以上； 4.装卸工2名，工资6000-6500左右； 地址:建安路9号 电话:张女士

任职要求：18岁-45岁，男女不限 工作内容：仓库拉货理货，不会有人带 岗位要求：长期稳定，过年出勤 工作时间：早8晚7，中间休息2个小时 薪资待遇：22元/每小时，留年补贴700

省镇江市丹徒新区金润大道,招聘熟练工油漆两名，有经验者优先，年龄要求35-55岁，上班时间8:00--17:00，试用期1个月，试用期工资8500元一个月，试用期后平均8500-12000元一个月

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南通某公司，在无锡承建：多幢住宅楼工程。现招土建泥瓦工300/320天，小工220天。招个人做点工，班组和包活勿扰，年龄在58岁以内，公司打卡，只招长期工。

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莫城申通快递 临时补人 现在接人，工人1名，工人3名 22/时 有人现在报名 联系电话

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岗位名称：酯化操作工；聚醚操作工；装卸工；切片包装打托工； 岗位要求：1.酯化操作工和聚醚操作工：大专以上文凭（可放宽至高中文凭）；40周岁以下；有精细化工工作经验者优先录用。2.装卸工：45周岁以下；熟练掌握叉车操作。3.切片包装打托工：1855周岁；初中以上文化程度；身体健康，无不良记录，遵守公司规章制度。 薪资待遇：公司薪资待遇优厚，包括年节福利、工作餐，并按劳动法规定缴纳五险。试用期三个月，根据个人实际工作情况可提前转正，工资面议。

招聘：门市接待/选片师（绩效+节日福利） 薪资：5000~8000元/月 年龄要求25周岁以上，会电脑打字！帮助顾客选照片，有经验者优先

明天澄西船厂大门口将在八点前进行签到，需雇佣八名年龄在22至55岁之间的工人搬运发放给员工的年货礼品，每小时报酬为十七元，且工作结束后即时结算，期间包括搬运工作并不扣除用餐时间，同时提供午餐供应，此活动地点位于省无锡市。

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坐班动力车间，预付周一至周六工资252/天，包吃包住， 招寒假工满16周岁即可，长期工年龄18-40周岁 上班时间，早八晚八，上班期间提供免费工作餐 面试通过当天安排住宿，宿舍有空调独立卫生间 面试需带本人身份证，

岗位职责: 1.负责危化品运输车队的日常运营与监管工作 2.保障运输任务按计划高效完成 3.策划并落实回程货物调配，提升车辆运营收益 4.保持与相关部门的顺畅协作与信息对接 5.全面负责车队在生产、经营及安全管理方面的工作 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能有效整合内外部资源 2.富有团队协作意识，具备带领团队实现目标的能力 3.持续优化作业流程，确保工作执行的规范与质量 4.工作责任心强，对安全操作细节高度关注 5.执行力突出，能够深入一线参与实际作业 6.接受轮班或值班安排

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