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年龄不限，身体状况良好； 临床医学、全科医学、康复医学、康复治疗等相关专业， 具备医师或以上职称。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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收纸拉（宝鸡）运营中心 【招聘骑手】废品回收员5名 【月收入】6000-12000（业务结构计算数字，非虚标） 【岗位要求】 1.年龄40周岁以下 2.手机软件简单操作 3.有客户服务意识 4.熟练驾驶电动三轮摩托车，有D照者优先 5.无违法犯罪前科，不良嗜好

公司负责对接好客户与货源，你只需骑三轮车上门回收废旧物资，负责搬运、清点、简单分类。无需自己找单，活源稳定，多劳多得，工资准时不拖欠，会骑三轮车、能吃苦耐劳即可。

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1、管住宿，有饭票，节假日发放福利，干满7-10天可预支工资生活费。 2、宿舍配备空调，无线网，洗衣机，24小时热水 3、工作简单，要求不严，工作轻松不累 岗位要求： 1、年龄18-54岁之间，，身体健康，无犯罪前科 2、无明显纹身，长期干的优先。 3、公司直招无任何费用，面试合格即可入职上班 4.会骑车，会看导航

招聘A2驾照副驾驶，职位涉及咸阳至新疆路线，月薪8000元，提供倒车指导，联系方式为陕西咸阳地区。

上班时间：17:30至次日8:00，重点工作时段为17:30-21:30， 21:30后可休息，每周安排四至五个夜班。 1. 身体状况良好，具备较强的责任意识，恪守职业操守，能胜任校内夜间值班任务； 2. 拥有医学类专科及以上学历，临床医学或护理专业背景，持有医师资格证或护士资格证， 且具备两年以上临床实际工作经验。 薪资待遇约3000元

工作职责 1. 全面主持毛发科的临床诊治、科室日常管理及团队培养工作，制定并实施科室发展计划。 2. 推动生物细胞技术在脱发、斑秃等毛发类疾病诊疗中的实际应用，拟定个性化治疗策略并监测治疗效果。 3. 组织并主导复杂病例的多学科会诊，持续改进诊疗路径，提高科室专业能力与患者服务体验。 4. 统筹科室医疗质量管理、病历规范书写及医患交流事务，保障医疗服务安全与合规运行。 任职要求 1. 医学类专业本科或以上学历，具备执业医师资格，拥有毛发科或皮肤科副主任医师及以上专业技术职称。 2. 拥有5年以上毛发疾病临床工作经验，熟悉生物细胞技术在毛发治疗中的作用机制与操作标准，具备相关成功案例者优先考虑。 3. 熟悉毛发疾病领域最新诊疗技术和方案，能独立完成疑难病症的诊断与处理。 4. 具备良好的科室组织管理能力、团队合作意识及医患沟通技巧，能够有效促进科室建设与业务提升。

58岁及以下，享受周六日双休， 月薪3500元，缴纳五险一金， 需持有医生执业资格证书， 用餐与学校食堂同步，学生离校后即可下班， 寒暑假期间发放北京市最低基本生活保障。

医生服务代表 岗位JD 工作场景： 1、医生服务代表的核心职责是搭建平台、医生与患者之间的沟通桥梁，工作内容聚焦于医生合作推进、平台支持服务及医患协同相关事务； 2、负责拓展并维护医生资源：重点覆盖2-5家核心三甲医院，通过实地拜访等方式开发新合作医生，同时维系现有医生关系，确保平台与医生的长期稳定协作； 3、支持医生高效使用平台：为医生在平台上的日常运营提供基础支持，提升工作效率，包括协助更新出停诊信息、处理患者咨询、开展患者教育等工作； 4、快速响应医生在平台使用中遇到的问题，满足其个性化需求，助力医生更顺畅地服务患者； 5、持续优化医患服务流程：发现医生线下服务中的实际痛点，结合平台能力提供匹配的产品方案，协助医生完善患者管理机制； 岗位要求： 1、具备1年及以上三甲医院临床医生资源拓展或运营经验，拥有互联网医疗平台商务拓展经验者优先； 2、抗压能力强，自我驱动力强，能清晰传递平台价值与解决方案，推动医生积极参与平台运营活动，如患者报到等，培养高频使用习惯； 3、擅长洞察医生潜在需求，能够与医生建立深度合作关系，共同探索专病管理、定制化服务包等创新服务模式； 4、具备较强的数据分析能力，能及时识别所辖市场的关键问题与增长机会，并提出初步优化策略； 5、学习能力突出，能持续跟进国家相关政策法规变化，关注行业趋势及竞争动态，及时向公司传递市场反馈。

岗位职责: 1、健康咨询：负责企业医务室日常健康问题的咨询与问诊服务； 2、组织并开展健康活动、员工健康宣教、健康知识普及，提供职业健康技术支撑及相关服务； 3、非处方药用药指导与管理：提供用药咨询服务，发放常用OTC药品，指导员工科学合理用药； 4、参与企业大型健康活动的医疗保障与现场支持工作； 5、熟练操作计算机，按规范完成诊疗信息的数据录入与资料整理； 任职要求: 1、临床医学类相关专业背景，具备急诊科或全科工作经历者优先考虑； 2、具有实际临床医疗工作经验，持有有效的医师资格证书及医师执业证书； 职位福利：五险一金、带薪年假、包吃、包住

岗位职责: 1. 为患者提供系统、专业的内科诊疗服务，保障医疗质量； 2. 协同团队成员，优化医疗服务流程，提升运作效率； 3. 持续跟进医学前沿动态，积极学习新知识，增强专业能力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能够与患者及团队成员顺畅交流； 2. 工作认真负责，能按时高效完成各项任务安排； 3. 富有团队协作意识，适应集体协作的工作氛围。

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岗位职责: 1. 提供专业化的内科诊疗服务，保障患者获得优质的医疗服务体验 2. 与团队成员密切配合，协同推进各项医疗任务与项目实施 3. 持续学习并掌握医学领域前沿知识与技术，提升自身专业水平 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与患者及同事进行高效、清晰的交流 2. 能够快速融入团队工作环境，并积极发挥个人作用 3. 热爱本职工作，具有高度的责任意识和职业操守

岗位职责: 1. 为患者提供完整的内科诊疗服务，确保诊断精准、治疗及时。 2. 与医护团队密切配合，协同拟定并落实治疗计划。 3. 主动参与院内组织的培训及学术活动，持续提升专业水平与临床能力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和较强的服务意识，善于与患者进行有效交流。 2. 富有团队协作精神，能与同事共同推进医疗工作的开展。 3. 热爱医疗卫生事业，乐于学习和掌握新的医学知识与技术。

岗位职责: 1. 提供专业化的内科诊疗服务，保障患者获得优质的就医体验 2. 协同团队协作，确保医疗工作流程高效有序开展 3. 持续跟进医学前沿动态，积极提升自身专业水平 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与患者及同事进行有效交流 2. 能在规定时限内完成上级安排的工作任务，并保证工作质量 3. 具有较强的团队协作意识，能够快速融入团队工作氛围

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岗位职责： 1、在经验丰富的口腔医护团队带领下，配合完成日常诊疗的辅助支持工作； 2、协助开展患者接待、咨询服务及初步检查，提升就诊过程的服务质量； 3、负责诊疗区域器械的清洗、消毒及基础保养，确保设备卫生达标； 4、配合医生做好治疗前后的各项准备与整理工作，保障诊疗有序进行； 5、参与病历资料的整理及患者档案的管理，确保信息记录真实准确。 任职要求： 1、口腔医学相关专业在读学生，掌握基本的专业理论知识； 2、具备良好的沟通技巧和服务意识，能与患者有效互动并建立良好关系； 3、工作细心负责，具有较强的敬业精神和团队协作能力； 4、乐于学习，服从指导，积极投入临床实践，持续提升实操水平。

岗位职责: 1. 负责内科科室的日常运营与管理工作。 2. 监督并保障医疗服务的质量与安全规范执行。 3. 组织并参与内科领域的科研项目及学术交流活动。 4. 指导和带教下级医师及医疗团队成员。 5. 应对突发医疗事件，确保患者获得及时有效的救治。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与领导才能。 2. 擅于沟通，能够妥善维护医患关系。 3. 具有良好的临床判断力与突发事件应对能力。 4. 恪守职业操守，拥有积极的团队合作意识。

岗位职责: 1. 为患者提供全面的内科诊疗服务，确保诊断精准、治疗及时。 2. 与医疗团队密切配合，协同制定并落实治疗计划。 3. 主动参与院内组织的培训及学术活动，持续提升专业水平。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，善于与患者进行有效交流。 2. 富有团队协作精神，能与同事共同推进医疗工作开展。 3. 热爱医疗事业，积极学习新知识与新技术。

1.负责药店质量管理工作 2.负责药店处方审核工作 3.实时学习最新医保及药监相关政策